运用恰当的写作技巧撰写申请书,能够吸引读者的注意力。小编整理了一些优秀的更多申请书样本,希望能够给大家提供一些灵感和参考。

产假到期续假申请书

尊敬公司领导:

由于本人的产休假在**年**月**日休完,但鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求续休产假×个月(从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致

敬礼

申请人:×××。

产假续假申请书

尊敬的公司领导:

因本人有孕在身,预产期__年11下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从__年5月1日至__年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给同志____。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

此致

敬礼

申请人:___。

20__年_月_日。

产假到期续假申请书

尊敬的公司领导:

因本人生育后,由于身体始终没有完全康复,现需要延长假期,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日),在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

请假人:

时间:20xx年12月1日。

教师产假续假申请书

尊敬的领导:

因本人生育后,由于身体始终没有完全康复,现需要延长假期,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从年5月1日至x年2月1日)。

另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

申请人:

时间:x年xx月xx日。

产假续假申请书

尊敬的公司领导:

因本人有孕在身,预产期xx年11下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从xx年5月1日至xx年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的`工作已移交给同志xx。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

此致

敬礼

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

产假到期续假申请书

适用对象:

全体员工依据:

正文及说明:

1.员工申请倒休、年假、事假、病假、婚假、公假、产假(男)或丧假的,

2.申请倒休的须附“加班申请表”。

3.请病假一天以上的需提交公司指定或区县级以上正规医疗机构的医生证。

明。

4.女方休产假的,请填写公司的《职工产假审批单》,申请增加产假的,填。

写《职工增加产假审批单》,并送相关的部门备案。

申请日期:

(人力资源部备案)。

――――――――――――――――――――――――――――――――――――――。

申请日期:

注:1.2.

直接主管为申请人所在岗位的岗位说明书中“上级岗位”的人员;连续请假超过五个工作日的,需总经理签字批准。

(员工留存)。

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产假续假申请书

尊敬的公司领导:

因本人生育后,由于身体始终没有完全康复,现需要延长假期,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日),在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

xxx。

教师产假续假申请书

尊敬的领导:

因本人生育后,由于身体始终没有完全康复,现需要延长假期,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从年5月1日至xx年2月1日)。

另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

申请人:

时间:xx年xx月xx日。

教师产假申请书

尊敬的学校领导:

我现已怀孕38周,预产期是______年___月___日,现特向领导申请办理产假手续,时间从______年___月___日正式休产假,请予批准为盼。

此致

敬礼!

申请人:______

______年___月___日

产假续假申请书

申请书。

怎么写,产假续假是因为什么理由而申请续假的呢?以下的产假续假申请书范本给你作为参考,一起来看看吧。

尊敬的公司领导:

本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求延长休产假×个月(从年x月x日至x月x日)。

恳请领导,根据相关产假规定予以审批。

此致!

申请人: 。

×年×月×日。

尊敬的领导:

本人于20xx年9月1日开始休产假,假期将于20xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。

恳请领导能给予批准敬礼!

请假人:

时间:20xx年12月1日。

尊敬的公司领导:

因本人生育后,目前无人帮助照顾孩子,特向领导申请办理延长假手续,特此申请,望领导审批。

尊敬的公司领导:

因本人生育后,由于身体始终没有完全康复,现需要延长假期,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日),在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

教师产假申请书

尊敬的学校领导:

我于201年月日生下宝宝,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。特向领导申请办理产假手续。现特向单位申请______月_____日正式休产假,预计从____年____月____日至____年____月_____日,请予批准为盼。

此致!

申请人:

201年月日。

申请人:

时间:x年xx月xx日。

教师产假申请书

尊敬的x学校领导:

我是经贸系会计专业教师,因本人有孕在身,预产期12月份,现已怀孕7个月,故此时向领导请假,请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

请假人:某某某。

20xx年9月1日。

教师产假申请书

尊敬的公司领导:

因本人有孕在身,预产期_月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为_个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请_月_日正式休产假,预计从_月_日--_月_日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给___,经过近期的交接工作,___已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

申请人:___。

领导审批:___。

__年__月__日。

教师产假申请书

尊敬的校领导:

您好!

因本人有孕在身,预产期x月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为x个月。根据国家及校相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向校申请x月x日正式休产假,预计从x月x日--x月x日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xxx,经过近期的交接工作,xxx已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢校领导对我的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

此致

敬礼!

申请人:

时间:

教师产假申请书

尊敬的'***领导:

因本人即将临产,根据国家规定产假为98天、晚育30天,共计产假为128天,自即日起向部办公室请产假。 特此请假,恳请批准!

申请人:*****

***年**月**日

附:法定产假期限

根据《中华人民共跟国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条:女职工生育享受不少于14周(98天)的产假,其中产前可以休假2周;难产的,增加产假2周;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假2周。

《贵州省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的,晚育的,除享受国家规定的产假外,女方增加产假30天,在享受以上规定假期间的工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核跟晋级、晋职、提薪。

教师产假申请书

尊敬的学校领导:

我是_____的一名教师,由于分娩日期(预产期__月__日)将近,学校地处偏僻乡村离家很远,交通不便,而且天气越来越冷,上班多有不便。根据医生建议需要尽早回家休息,静养待产。特向学校领导申请办理产假,希望领导本着关怀下属,关心下一代的人文精神,给予审核并通过。

特此申请!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

教师产假申请书

尊敬的学校领导:

我于20__年_月_日生下宝宝,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。特向领导申请办理产假手续。现特向学校申请__月__日正式休产假,预计从__年__月__日至__年__月__日,请予批准为盼。

此致

敬礼!

申请人:__。

日期:20__年_月_日

教师产假申请书

尊敬的.领导:

我叫___,是___年的特岗教师。目前任职于___小学。

我怀孕即将近产(预产期11月17日前后),一胎,属计划内合法生育,我和我爱人属晚婚、晚育。鉴于目前身体行动不便,健康欠佳,在学校又无家人照料,实在难以坚持正常工作,在此申请休产假一学期。望领导酌情考虑予以批准。我和家人都不胜感激!

此致

敬礼!

__年__月__日。

教师产假申请书

尊敬的公司领导:

本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假×个月(从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致!

申请人:×××。

教师产假申请书

尊敬的***领导:

因本人即将临产,根据国家规定产假为98天、晚育30天,共计产假为128天,自即日起向部办公室请产假。特此请假,恳请批准!

申请人:*****。

***年**月**日。

附:法定产假期限。

根据《中华人民共跟国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条:女职工生育享受不少于14周(98天)的产假,其中产前可以休假2周;难产的,增加产假2周;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假2周。

《贵州省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的,晚育的,除享受国家规定的产假外,女方增加产假30天,在享受以上规定假期间的工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核跟晋级、晋职、提薪。