月工作总结对于团队的协作和沟通也非常重要,可以促进成员间的了解和信任。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,希望能给大家提供一些参考。

路政大队年度上半年工作总结及下半年工作打算

1.推进重点工作,确保完成目标。根据年初工作目标,我队高度重视g245新政治超站的迁建工作,落实专人负责具体工作,积极与g245协调建设指挥部、国土、住建、乡镇、村社等衔接沟通,有步骤分阶段地推动这项重点工作。目前,已完成新政超限站迁建的招标、监理聘请、场平、三通等前期工作,并开工建设,已完成房屋和磅称基础建设工作。其他建设正在如火如荼进行中。

2.强化路政巡查,突出保畅固安。一是路政巡查实现全覆盖。继续按照巡查中队驻站巡查,机动中队辅助巡查的方式,严格落实公路路政巡查制度,要求各巡查中队每月上路巡查不少于20天,对全县国省县乡1097公里公路实现全覆盖。二是严控公路两侧建筑红线。始终坚持教育与处罚相结合的原则,对违法强行修建的,按照法定程序实施强制拆除;同时加强了与国土、住建等部门和乡镇的联系,实施源头管控,从严控制县域公路两侧建设行为,特别是针对g245改扩建路段拆迁户的违规建房行为进行了集中整治,纠正违章建筑3起,处理公路两侧建房12处,收缴罚款54200元。三是加强涉路施工活动监管。加强对公路改建、维修、增设平交道口等涉路施工活动的监管,对施工程序、标志设置、安保设施等进行检查,督促施工程序规范、标志齐全。特别是切实做好了g245线改扩建施工路段的协调、衔接工作。

3.严格超限治理,适时流动检查。一是站点检测规范有序。固定超限检测站坚持24小时不间断执勤工作制度,实行“四班三运转”,严格治理标准,对超限车辆一律责令就地卸载或转运,坚决做到不以罚代卸,对抛洒遗漏车辆未纠正一律不准通行。二是流动检查有效开展。采取不定时、不定点突击检查方式,对超限、绕行、驳载、污染公路等行为进行专项整治。同时,加强与公安、交警、运政等部门的配合,货运车辆超限超载治理工作联动联时联勤机制得以落实。上半年共投入人员2456人次,检查货运车辆20613台次,治理超限运输车辆765台次,卸载货物202吨。

4.重视安全生产,确保整治成效。一是继续坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”原则,按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,分层分部门签订《安全生产目标责任书》,落实大队安全生产“123”责任制,完善安全生产管理网络,实现安全隐患闭环管理。二是开展安全治理专项活动。按照市、县相关部门关于开展安全生产专项整治行动的统一布署,成立了领导小组,细化了工作责任,明确了总体要求及整治内容,加大对公路安全隐患的排查治理工作,强力整治了影响公路安全畅通的行为,特别是做好了对公路安防设施及易发生事故路段的观测、防范和极端天气的应急救援工作。同时开展了春运安全生产、安全生产月、汛期安全生产等系列活动和工作,巩固了治理成效。三是加强监管力度,每月定期开展监督检查工作,做到有安排、有部署、有计划、有记录,并将隐患整改纳入月度绩效考核。截止6月底,共排查安全隐患100处,处理公路赔(补)偿案件8起,收取赔(补)偿费用40550元,查处擅自损坏或侵占公路路产路权案件8起,共处罚款2520元。

5.坚持依法行政,提高行政效能。一是规范行政审批,优化政务服务。继续授权政务中心路政窗口“一站式”集中办理路政许可事项,严格按程序和时限对路政审批事项依法受理、审核、转报、发证、备案;严格执行首问责任制、限时办结制、责任追究制,严格执行挂牌上岗、一次性告知和窗口服务规范。上半年共依法审批路政许可件3件。二是坚持案卷评议,落实执法责任。继续坚持落实中队制作、安全法制股审核、大队领导审批的网上办案流程,严格把关案件查处,对实施强制拆除的,报告县政府同意后实施。严格执行过错责任追究,全面推行执法责任制。所有行政执法案件规范公开透明运行,同步录入一体化平台,做到线下与网上“四同步”,同时录入“两法”衔接平台,接受纪检部门监督。三是利用科技执法,突出服务理念。将“执政为民,执法为民”的理念贯穿始终,不断利用互联网+,与多平台对接,继续推行科技化、信息化、现代化管理模式。实行政务执法公开,主动向社会和公众公开执法依据、执法过程和执法结果以及审批事项,同时继续设立举报电话和投诉信箱,接受社会和群众的监督。截止6月底,共向政府网报送信息48条,接待来访群众30余人次,处理12345热线求助件1件。

6.着力环保整治,优化路域环境。一是我队开展环境保护大检查大整改,集中整治一批污染公路路域环境及影响公路安全畅通的突出环境问题。大队各部门、各中队按照管辖区域开展自查为主,及时报送工作动态、检查发现的问题和整改情况。二是重视对环保督查“回头看”发现问题的整改和反馈。对属于我队职责范畴的,第一时间调查研究、安排部署,专人落实,立即整改;对不属于我队职责范畴的,第一时间书面向县环保委报告,说明情况。三是响应“厕所革命”号召,及时加紧对新政站厕所的新建和黄莲垭站厕所的改建。自“厕所革命”行动开展以来,我队积极部署,细化工作方案,分步统筹推进,力争在2020年完成任务,为优化xx的路域环境添上靓丽的一笔。

防暴大队上半年工作总结

××年上半年,治安支队防暴大队在各级党委和上级领导的正确领导下,认真贯彻落实全国“二十公”、全省“二十一公”精神,紧紧围绕“有暴制暴、无暴防控、应对突发、防患未然”的目标,充分发挥职能作用,积极参加先进性教育学习活动,按照省厅的统一安排,参加第六十四期初任民警培训,全面加强队伍建设,按照“围绕大局,求实创新,重点突破,整体推进”的总体思路,为我市的改革开放和经济建设做努力。现将情况如下:

一、积极开展共产党员先进性教育活动,打造坚实的队伍。

市公安局先进性教育活动开展以来,防暴队按照市局、支队方案要求,抓住契机,结合大队实际,扎实推进先进性教育活动深入开展。

(一)、严格制度、明确责任。

防暴队成立了副支队长朱荣××任组长、教导员××、副大队长××为副组长的保持共产党员先进性教育活动领导小组。建立了先进性教育活动领导责任制。支部要求党员领导干部要深入各个中队进行指导与督导,充分发挥领导作用和表率作用、切实履行职责。

按照市局和支队《保持共产党员先进性教育活动实施方案》的要求,结合大队机动性强等特点建立了考勤、请销假、缺课补课等学习制度,严格学习纪律。

根据市局和支队党总支先进性教育活动的统一部署,防暴大队党支部进行集体讨论,充分听取群众意见,研究制定出《防暴大队党支部的整改方案》,并不断进行完善修改。

(二)、人人参与,注重实效。

制定了先进性教育活动”第一阶段学习安排一览表”,明确了学习时间和内容。结合实际,按照集中学习与分散学习相结合原则,严格按照计划进行学习,每天下午按中队进行分组学习,大队领导也以普通党员身份,分到各中队参加学习,在队领导的模范带头下,大队迅速形成了人人参与学习、人人要求提高的良好学习氛围。

积极组织全体党员民警紧密联系思想和实际,撰写学习与阶段小结;并认真组织开展好先进性教育动员学习阶段“回头看”。坚持边学边查,边学边改的方针,把解决突出问题作为重点,巩固前一阶段学习的成果,力求实效,打牢队伍的思想基础,打造坚实的队伍。

二、继续争取上级领导和财政支持。

深入进行学习考察,学习各地市防暴队伍建设先进经验,并搞好调研,六月初,大队领导积极协调各方面关系,趁队员参加初任培训,到新乡、焦作、鹤壁等地防暴队进行了实地考察,参观学习了防暴队营地,装备管理,警务模式等,并将考察情况进行了认真细致的,形成了书面报告,报市局有关领导,并向市委、市政府做了汇报,积极要求将特警队装备计划分批分期纳入市财政预算。

以“立警为公,执法为民”思想为指导,确保巡逻、勤务等万无一失。

在支队领导的严格要求和关心下,大队全体上下势头强劲,各项稳步前进。

(一)、开展徒步巡逻,防治治安乱点。春节、元宵节期间,按照市局统一部署,防暴大队加强值班备勤,对劳动市场、联华周围等重点区域开展全天候巡逻防控和专项治理。

民警们自行到值勤点,徒步巡逻,纪律严整,不辞劳苦,毫无怨言,以人民群众的安全感为考核自己的标准。巡逻期间,月日晚,防暴大队在所分管的重点区域执勤,××、××四名民警在开州路与中原路交叉口附近巡逻,时许,一辆机动三轮车停在执勤车旁边,一中年妇女报警称:自己岁的女儿小花(化名)可能被绑架了。

经初步询问:她们是我市××县人,去年小花经人介绍到××市内某超市打工,过年没有回家,也一直没与家里联系,下午,介绍小花到市里打工的中介人突然拿一张照片来家里,称小花可能被人挟持,照片上小花被两个打扮的流里流气的男子夹在中间。情急之下自己便与孩子叔叔、哥哥一起连夜赶到市里。最后,民警们在××附近一网吧内找到了小花。经询问:小花春节前后近三个月时间是和两个朋友出去玩了,并非被绑架,当时碰到中介人没打招呼主要是不想让家里知道,却被中介人误认为被挟持。一场虚惊,已时近凌晨两点,民警们婉言谢绝了小花家人的酬谢,受到群众的好评。

(二)、圆满完成任务,确保安全保卫。月日上午,我市举办了元宵节民间文艺表演活动,同志们按照支队部署,尽职尽责,圆满完成了此次活动的安全保卫,使广大人民群众度过了欢乐、安全、祥和、愉快的元宵佳节。全体民警警容严整,认真负责,坚守岗位,文明热情,确保了整个活动秩序良好,气氛热烈,圆满成功。期间,我们还帮助一名岁的男孩找到了其走散的父母,受到群众的交口称赞。

(三)、配合其他部门,搞好治安宣传。按照市局警营开放周活动的统一安排和支队的集中宣传安排,月日上午,防暴民警们参加活动的民警严守纪律,着装严整、服务周到、耐心细致,充分展示了治安民。

警的良好精神风貌,树立了治安支队的'良好形象,收到了良好的效果。

在全省铁网行动中,防暴民警们按照市局统一部署,在指定地点设卡,履行盘查及各项职责,做到了令行禁止,一切行动听指挥。

四、在全省组织的第六十四期初任民警培训班上,表现突出。

按照省厅统一安排,大队名民警参加了全省组织的第六十四期初任民警培训班,其中名公安院校毕业的在××人民警察培训学校,另有名普通院校毕业的在××干校参训。

民警们继续发扬在防暴队养成的优良警风,训练场上,不怕苦、不叫累,摸爬滚打;文化课上,认真听、认真记,学习稳健塌实;内务上,一桌一角,一丝不苟。我队民警在个地市中表现突出,成绩优异,所在寝室多次被评为“优秀寝室”,有一些民警在学校组织的月考中排前十名,在汇报表演的倒功、搜身带离、控制及解脱和盘查、解救人质的科目中担当主干,目前,名周口参训队员已顺利结业,以我良好的综合素质赢得了学校及其他参训学员的一致好评,××、××四人被评为“先进个人”,目前,名××参训队员还在紧张的培训中。

五、下一步打算。

(一)、继续加强对民警的政治思想教育,教育民警进一步端正执法思想,牢固树立“立警为公、执法为民”的思想。

(二)、进一步强化队伍建设。

(三)、继续争取上级领导和财政支持,加强装备化建设。

警的良好精神风貌,树立了治安支队的良好形象,收到了良好的效果。

在全省铁网行动中,防暴民警们按照市局统一部署,在指定地点设卡,履行盘查及各项职责,做到了令行禁止,一切行动听指挥。

四、在全省组织的第六十四期初任民警培训班上,表现突出。

按照省厅统一安排,大队名民警参加了全省组织的第六十四期初任民警培训班,其中名公安院校毕业的在××人民警察培训学校,另有名普通院校毕业的在××干校参训。

民警们继续发扬在防暴队养成的优良警风,训练场上,不怕苦、不叫累,摸爬滚打;文化课上,认真听、认真记,学习稳健塌实;内务上,一桌一角,一丝不苟。我队民警在个地市中表现突出,成绩优异,所在寝室多次被评为“优秀寝室”,有一些民警在学校组织的月考中排前十名,在汇报表演的倒功、搜身带离、控制及解脱和盘查、解救人质的科目中担当主干,目前,名周口参训队员已顺利结业,以我良好的综合素质赢得了学校及其他参训学员的一致好评,××、××四人被评为“先进个人”,目前,名××参训队员还在紧张的培训中。

五、下一步打算。

(一)、继续加强对民警的政治思想教育,教育民警进一步端正执法思想,牢固树立“立警为公、执法为民”的思想。

(二)、进一步强化队伍建设。

(三)、继续争取上级领导和财政支持,加强装备化建设。

网监大队上半年工作总结

20__年上半年,泸州市公安局网监支队,在省厅网监总队和市局党委的领导和指导下,较好地完成了年度目标任务。为总结经验,查找不足,现将20__年上半年的监察管理工作总结如下:

一、互联网信息安全保卫工作。

按照公安部、省公安厅网监总队、市公安局的要求,加强重大节日、敏感时期的互联网信息安全保卫工作;网监支队和各区(县)网监大队坚持24小时值班,并督促icp、isp单位加强值班巡查,较好地完成了互联网信息安全保卫工作任务。

二、基层基础工作。

1、网吧管理工作:一是加强了对网吧监督管理,上半年对网吧进行安全检查6次。二是落实了网吧上网实名登记制度,目前我市网吧二代身份证实名刷卡上网安装工作已基本完成,全市192家网吧,已全部完成网吧的二代证安装工作。三是进一步完善了本地网吧基础台帐资料。

2、网站管理工作:20__年网监支队加强了对互联网站的管理力度,将责任分解到各区(县)网监大队。一是督促指导各网站单位建立健全安全组织机构,落实安全管理制度和技术措施,上半年共对本市各大网站进行安全检查5次,对发现的问题及时提出整改意见。二是对本地网站进行公开管理,建立报警网站,上半年共接受网上报警32次、群众求助信息46条。三是对本地网站进行了备案、进一步完善了网站联系人台帐资料。

店等建立健全安全组织机构,制定安全管理制度,落实安全管理措施;二是进一步完善非经营上网场所的安全管理,目前全市共完成安装“非经营上网服务场所安全管理系统”27家。三是建立了非经营场所、重点单位网络、联系人电子台帐资料。

4、isp、idc管理工作:一是着重加强对isp、idc单位安全制度、技术措施的监督检查,每逢重大节日、党和国家重要会议前,网监支队都对isp、idc单位进行一次安全大检查,对存在的问题,及时提出整改意见。二是落实了idc单位的多层实名登记制度,并对基础数据进行了更新。三是建立和完善了isp、idc单位的台帐资料。

5、信息安全等级保护工作:按省厅总队目标考核要求,泸州市公安局网监支队上半年对已定级备案的信息系统单位下发文件开展等级保护测评工作,督促、指导各信息系统单位进一步完善技术措施。

6、基础数据采集工作:按照省厅总队的要求,积极开展了互联网基础数据采集及基础数据库建设工作。一是网监支队每个季度对基础数据库的数据进行了更新,目前系统数据已达到19万余条。二是积极对已入库的数据进行清理修改确保基础数据的准确率。

根据公安部和省厅总队的要求,泸州市公安局网监支队积极开展了“关于打击网上非法网络公关专项行动”、“关于开展违规删贴服务专项行动”、“关于开展对网上涉性用品药品信息专项整治”和“20__年网上整治黄色网站亮剑专项行动”工作,依法检查辖区内网吧、网站、论坛、贴吧等142家,发现违规信息20余条,通报相关部门或警钟7条。

路政大队年度上半年工作总结及下半年工作打算

1.加大路政宣传,创造良好执法环境。上半年,结合“路政宣传月”活动,我队集中开展了《中华人民共和国公路法》《安全生产法》《四川省农村公路条例》等法律法规的宣传教育。一是充分发挥各驻片区巡查中队、各超限检测站的职能作用,开展区域性、广泛性、一对一的宣传活动。二是根据县安委办的统一部署,派员参加了6月20日在朱德红色广场举行的“安生产宣传咨询日”活动,面向社会公众集中宣传坚守红线意识和安全生产法律法规。三是开展了一系列安全文化和安全法治“七进”活动,分别深入新南社区、小河溪砂石料厂等地设立宣讲台开展集中宣传,通过发宣传资料、现场讲解、案例剖析等方式,提高公众爱路护路意识。四是到新政镇政府与分管交通副镇长以及交管办工作人员开展现场座谈,了解自《四川省农村公路条例》实施后新政镇农村公路的路政管理情况,并对新政镇的农村公路路政管理工作进行了指导。共散发宣传材料2000余份,搭建宣传台3次,悬挂标语4幅,制作永久性宣传标牌15套。

2.重视社会评价,提升“四个”xx形象。坚持做好党风廉政和平安建设社会评价宣传工作。一是多次召开会议,研究部署我队党风廉政和平安建设社会评价宣传工作。二是广泛收集服务对象电话号码并上报,定期通过短信平台宣传党风廉政建设和平安建设工作。三是结合进村入户、城乡结对、社区联动等工作,积极开展宣传,努力提高群众对党风廉政和平安建设社会评价工作的认同,积极为提升xx形象贡献力量。

法警大队上半年工作总结

1、警务方面。根据中院法警支队年初的工作安排和省院法警工作教育训练大纲,法警队参加了由全省法院开展的刑事审判举行的庭审观摩活动,学习了法警规范化值庭、队伍管理和警队建设方面取得的成绩。

2、在配合各业务庭,室工作方面。执行工作是目前我院工作的重点,法警队服从院里安排专门派赖明同志在执行庭参与执行案件的执行。在执行中能吃苦耐劳,不怕困难和危险,与执行局同志并肩战斗并取得了较好的成绩。为了配合院办公室人手少,任务重的情况法警队服从组织安排派周炎生同志在办公室听从院里的调遣与分配,该同志在办公室能任劳任怨,没有正常的工作日与正常的休息日,得到了党组与领导的好评。同时法警队还派了三名同志在立案庭配合立案庭的立案与送达,三名同志较出色的完成了立案与送达任务,送达的同志不管是天晴下雨还是路途遥远将文书准确的及时地送达到当事人手中,为审判工作做好了前期的服务工作。同时还配合院里的中心工作派周明辉参与县里组织的开发区拆迁,不怕苦,不怕累,发扬了法警特别能战斗与特别能忍耐的作风。在关键的时侯能挺身而出。信访工作一直是我院创和谐的重要工作,法警队服从院里的安排,蔡书勇同志长期在信访办没有白天与黑夜工作,在信访工作方面作出了突出成绩,得到了县领导与院领导的高度好评。

3、刑事方面。上半年共出警180人次,值庭80次,提押犯罪嫌疑人或被告人60人次。在该项工作中,能按时将人犯提押到指定地点、庭审中维护法庭秩序,做好法庭警卫,根据庭审工作需要,传唤证人,出示证据等。在维护法庭秩序中,能服从审判长指挥,根据审判长的指令,传递证据,提押犯人,处置违反法庭纪律等行为。

在院党组的关心、重视下,使法警在维护审判和参与其它工作中,发挥了很大的作用。但是,目前法警队伍建设和工作中仍然存在一些十分突出的问题,严重影响了法警队伍职能作用的发挥。

1、警力分配的矛盾日益突出。目前,根据我院的设置共有十二名法警,一名法警主要从事执行工作,兼职车辆驾驶,三名法警在立案庭负责送达,一名法警在办公室工作,一名法警在信访办配合信访工作,法警实际在岗的时间很少。由于警力不足,存在着刑事案件庭审押解,值庭不能落实安全制度,庭审安全隐患很大;参与执行,特别是强制执行时的警力显得捉襟见肘;五是遇有突发事件,难以快速集中警力有效控制局面。

2、法警装备还未完全落实到位,主要是应该配备的囚车与指挥车还得待院党组的安排与配备,才能更好的保障刑事审判与其它各项工作不出纰漏。

3、警队制度建设得从零开始。虽然我院法警大队设立多年,但由于种种原因,尚未完善相应的工作制度和警务制度。

4、警队法警由于身兼多项工作,为领导和审判的服务意识不强。

5、只拘泥于完成安排的工作,疲于应付,缺乏独立的创新意识,不能做到全方位的安全服务保障。

结合目前法警大队的现状和本院工作实际,下半年法警队作以下安排:

1、加强制度建设,建立健全警队的相关工作及警务制度。没有规矩,不成方圆。法警大队要根据自己工作的性质和规范化建设的要求,逐步制定出一套规章制度,并在实际中严格执行,有效促进警队依法规范文明执勤。如派警制度、安全保卫制度和法警本职业务制度及规范。做到内务管理规范化;履行职责规范化;警械管理规范化;业务登记规范化。

2、努力工作,严格要求,克服人员少、任务重的困难,紧紧围绕审判工作,完成工作任务,为我院各项工作提供有力保障。首先要认真完成刑事等值庭、押解任务。并经常性的对押解警械具的安全性进行检查。从而为刑事审判提供有力保障。

3、加强与分管领导和有关庭、室沟通协调。由于法警大队的工作具有服务的性质,难免在工作中产生疏漏和分歧,希望相关庭室能将工作中出现的问题及时相互反馈,相互沟通,取得大家的理解,尽可能搞好工作,为法院里各项工作的顺利进行提供优质的保障。

综上所述,法警队的工作,需要院党组的关心和支持,希望继续重视法警队的各项建设,继续关心法警个人的工作和生活;同时还需要各庭室的帮助和理解。尽量减少工作中的失误,齐心协力,将各项工作搞上去。法警大队要以积极的姿态投身到为法院整体工作服务当中去,努力提高自身素质和司法警察队伍的整体素质,从而使法警队伍为一支忠诚可靠、纪律严明、作风过硬、能够统一指挥,快速反应招之即来,来之能战,战之能胜的队伍。

消防大队上半年工作总结

消防队作为一支专业化程度高、设备优良、拥有事故处理预案体系的队伍,为维护公共消防安全、保障人民安居乐业、服务经济社会发展做出了重大贡献,其重要性日益凸显。今天本站小编给大家整理了消防大队上。

希望对大家有所帮助。

消防监控中心在本年度第三季度的工作为建立新的工作管理制度和运转模式。消防队员的值班时间不在于监控人员同步,消防队员施行上二休一,这样保证每个班次都有足够的人手。消防人员在早上7:30上班之后,要到商场二楼和夜班人员一起替岗管制。

关于具体的工作。

(一)、消防设备方面。

经过一年多的使用磨合,消防监控中心工作人员已经可以较为熟练的操作火灾报警控制台即“中控台”。消防控制系统和商场一直四层,尤其是高层公寓硬件设备的故障率大幅下降。维保本站公司在工作中也基本做到尽职尽责。一旦出现消防人员无法处理的复杂故障,为保人员都能在较短的时间内排除。另外,集团公司还制定了消防设备更换管理办法。要求消防人员详细记录维保人员在维保过程中维修了多少故障,使用了多少新器材,并判断一些存在故障的设备是否真的需要更换。这就使得消防设备维修更加科学合理,从根本上杜绝了器材的浪费。

(二)、建立档案管理制度。

过去,消防监控中心在处理文件资料和重要文献档案方面的工作很不到位。为了建立和完善消防监控中心的档案管理制度。物业经理张银忠率领安保处相关管理人员于5月28日,前往新建路丹尼斯考察。学习丹尼斯的各项本站管理制度与设备维护的方法。丹尼斯安防负责人,为我公司员工详细介绍了丹尼斯的消防控制室的各项工作流程和档案资料的收集管理,怎样进行资料信息的合理分配,以及接到火警报警后的处理方法。此外,我公司愿还参观了丹尼斯的防损监控中心。

随后,安保处向公司申请了建立消防档案所需的各种用品。同时,对消防监控中心现有的资料文献进行归类。更具现实需要,由消防管理人员制作各种文字图表,对相关工作信息认真记录,以备日后查询。经过半个月的时间,消防档案管理制度已趋于完善。

(三)、商场重要部位与安全通道的巡查。

为了更好的对商场和高层公寓巡查,并确保各安全通道的畅通。物业部要求消防队员和防损队员,在日常巡查过程中,要仔细查看消防栓、喷淋、消防应急灯等设备。查看各商家是否存在违规用电、违规改造消防设施的现象。

商场的安全通道数量较多,消防人员要定期巡查各各安全通道。查看通道是否畅通,是否有人在通道内堆放杂物。目前,根据实际需要,已在除沃尔玛之外的十个防火分区粘贴了《重要部位消防安全巡查表》。

防损课。

今年7月,公司根据实际需要成立了防损课。主要负责商场内部、外围停车区、高层公寓的安全防盗和设施损坏消耗的控制与管理。由于防损课成立时间不长,防损人员对工作范围与流程比较模糊,各种本站管理制度还有待于进一步完善。公司领导从实际出发,将防损工作与消防监控工作结合起来,互相补充。在有突发事件产生式,消防和防损人员都能挺身而出,积极工作,为公司和顾客减少损失。

9月份是本季度的收官月份。我安保处的主要工作是:建立消防档案管理制度、促进消防与防损工作的结合、根据公司要求对安保队员进行军事化训练。

其中,消防档案管理制度已初步建立,仍需进一步完善;消防与防损工作已开始对接,相关工作细则正在制定当中;从6月份起,白班安保人员和商场营业员一起参加晨会,并有公司员工的退伍军人对安保人员和营业员进行军事化训练,此项工作已经完成。

今年即将结束,审视自己一年来的工作,总结一年的得失,感触很多。

一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正自己的工作位置,时刻保持"谦虚""谨慎""律己"的态度.在领导的关心,栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习,积极进取,努力提高自我,认真完成任务,履行好。

岗位职责。

作为一名消防员,但在我心中,消防中队就是我的家,领导就是我的家长同事就是我的兄弟姐妹。

作为一名消防队员,用自己的青春、热血书写了对伟大祖国的无限忠诚,对党和人民的无限热爱,在一场场血与火的考验中保卫了人民群众的生命财产安全,为地方经济发展作出了应有的贡献。

一、基础设施不断完善,值勤战备能力逐年增强。

公安消防大队设立之初,是由县公安局代管的一个消防股。代管期间,全体官兵借住公安局。消防大队正式成立后,在地方各级党委、政府和上级消防部门的关心支持下,由队里全体官兵亲手建盖起地处县城新建街上段右侧的综合办公大院,院内有两幢二层钢混结构的营房综合楼及其他附属设施,内含消防车库、食堂、宿舍、办公室及各项配套用房。通过多方争取资金,购买数码照相机1台,接通了因特网、金盾网(局域网),办公条件得到改善。为适应形势发展的需要,对营门和部分库室进行改造,用于政府专职消防队住房。配置有东风牌消防车1辆,手抬消防机动泵1台,及消防水带、水枪,消防员防护服,消防空气呼吸器等消防装备,使消防队的值勤战备能力逐年得到增强。

二、服务于地方经济建设,成绩斐然。

近年来,大队在大理消防支队和地方党委、政府、公安机关的领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的xx大、公安部“二十公”、公安厅“二十一公”精神,坚持“立警为公,执法为民”,坚持“一手抓队伍建设、一手抓业务工作”,以《军队基层建设纲要》为主线,以作风建设为重点,加大组织建设力度,狠抓党风廉政建设和经常性思想教育工作,进一步解放思想,实事求是,与时俱进,保持了部队高度稳定,完成了以防火灭火为中心的各项工作任务,在政治工作、业务建设、部队管理、内外关系、营房环境等方面都取得了好成绩,受到当地人民群众的好评和各级领导的肯定。

按照“同呼吸、共命运、心连心”的宗旨,积极做好拥政爱民工作,首先认真落实了群众工作五项制度,先后与县人行、县财产保险公司两家单位开展了警民共建活动。只要是群众需要就义不容辞,积极为单位群众送水、运水,取钥匙,参与社会救助等,通过开展这一系列的活动,大队官兵受到了社会各界的一致好评,增强了警民血浓于水的深厚感情。牢固树立“立警为公,执法为民”的思想。

深入贯彻《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》,抓好“消防监督业务规范化”建设,不断提高执法水平和服务质量,努力探索消防监督工作新机制,抓好派出所消防监督管理和消防工作进社区,推进消防工作社会化,开创“政府领导,行业管理,单位负责,群众参与,消防监督”的新局面。本着“消防工作服务于地方经济建设”的方针,认真开展专项治理活动。严格执法、热情服务,对不符合消防安全要求的单位,严令其整改。

三、加强自身建设,不断提高政治业务素质。

以江主席“政治合格,军事过硬,作风优良,纪律严明,保障有力”五句话为总要求,以《军队基层建设纲要》为依据,认真开展全队军事、体能、业务、技能训练,狠抓基层正规化建设,不断提高服务意识,加强部队管理、执勤备战和信息化建设的管理力度,积极争取资金、改善大队办公条件,同时进一步深化灭火救援工作和扩展执勤岗位练兵活动,让每一名消防官兵熟悉辖区灭火救援预案、抢险救援预案;熟悉火场通信器材的操作使用;熟悉本辖区内的重点单位数量、预案,熟练操作器材装备;掌握部队管理和安全防范工作中的重要环节。熟悉各项消防监督业务的办理程序;熟练操作所配检查、勘查器材仪器设备和消防法律文书软件的操作使用,严防各类事故的发生,确保部队高度稳定和火灾隐患及时发现限期整改。在地方各级党委、政府的关心支持下,在全队官兵的共同努力下,我大队正沿着正规化,规范化的方向前进。

第三季度,大队的工作在管委会和公安分局的正确领导和大力支持下,紧紧省政府“8.27”会议精神和,按照总队和支队部署,以《20xx年全国“xx”期间xxx经济开发区消防安全保卫。

工作方案。

》为中心,经过管委会和各相关单位的共同努力,最大限度的控制了火灾的发生,实现了无亡人、伤人的目标。

一、加强组织领导,落实方案内容。

管委会高度重视此次安保工作,成立了以管委会主任xxx为组长,管委会副主任xxx为副组长,各相关部门主管消防工作的领导为成员的安保小组。安保小组结合开发区实际情况,根据总队和支队保卫方案,制定了《20xx年全国“xx”期间xxx经济开发区消防安全保卫工作方案》,确定了工作措施,明确了各部门的责任,有力的开展了安保工作。

二、继续隐患排查工作,紧抓“四个能力”建设。

继“火患清剿”战役后,大队立即召开“两会”安保动员部署会议,保持“火患清剿”战役中高昂的斗志,有针对性的开展火灾隐患排查工作,期间领导带队检查3次,开展错时制检查2次,检查单位256家,发现隐患182处,整改隐患179处,查封15家/处,三停3家,罚款2.3万元,深入单位检查“四个能力”建设情况526人/次,督促181家进一步完善“四个能力”建设,与辖区242家签订。

承诺书。

同时为了提高三级消防工作的质量经分局xxxx副局长同意在分局网页刊登《xxx经济开发区“xx”期间三级消防工作情况通报》有效的提高了派出所的工作效率。

三、创新宣传形式,营造浓厚“两会”消防宣传氛围。

网监大队上半年工作总结

20__年,我坚持以重要思想和科学发展观为指导,认真学习xx大、xx届三中全会、xx届四中全会精神,在局领导和处领导的带领下,以公共信息网络安全监察工作的方针引领工作,认真完成了各项工作任务。现总结如下:

一、自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高。一年来,我始终坚持科学发展观,以正确的世界观、人生观、价值观,指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主劢,丌畏艰难,尽职尽责,在工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习,丌断提高自身综合素质。重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,丌断提高自身综合素质水平。

一是认真学习科学发展观,深刻领会其科学内涵,增强自己实践科学发展观的自觉性和坚定性;认真学习党的xx大及xx届三中全会、xx届四中全会精神,自觉坚持以党的xx大精神为指导。

二是认真学习工作业务知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,幵结合自己丌足之处,有针对性地进行学习,丌断提高自己业务工作能力。

三是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,选择性地开展学习,进一步增强法制意识和法制观念。

三、劤力工作,按时完成工作任务。始终坚持严格要求自己,勤奋劤力,劤力实践重要思想和科学发展观。在保障信息网络安全的工作中,坚持贯彻谁主管谁负责的原则,加强对信息网络使用及管理单位安全管理工作的监督、监察和指导。将预防为主的根本指导思想贯穿亍信息网络安全监察工作的始终。进一步保障关系到国家事务、经济建设、国防建设、尖端科学技术等领域的部门和单位的计算机信息系统的安全。依法对危害计算机信息系统安全的事故和违法犯罪活劢及时进行查处。在同志们的关心、支持和帮劣下,工作得到领导和群众的肯定。

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,但我也认识到自己的不足之处,理论知识水平还比较低,业务技能还丌强。今后,我一定认真克服缺点,发扬成绩,刻苦学习、勤奋工作,做一名合格的人民警察,为实现我市安全发展、转型发展、和谐发展的要求作出了自己的贡献!

网监大队上半年工作总结范文

20xx年上半年,泸州市公安局网监支队,在省厅网监总队和市局党委的领导和指导下,较好地完成了年度目标任务。为总结经验,查找不足,现将20xx年上半年的监察管理工作总结如下:

一、互联网信息安全保卫工作。

按照公安部、省公安厅网监总队、市公安局的要求,加强重大节日、敏感时期的互联网信息安全保卫工作;网监支队和各区(县)网监大队坚持24小时值班,并督促icp、isp单位加强值班巡查,较好地完成了互联网信息安全保卫工作任务。

二、基层基础工作。

1、网吧管理工作:一是加强了对网吧监督管理,上半年对网吧进行安全检查6次。二是落实了网吧上网实名登记制度,目前我市网吧二代身份证实名刷卡上网安装工作已基本完成,全市192家网吧,已全部完成网吧的二代证安装工作。三是进一步完善了本地网吧基础台帐资料。

2、网站管理工作:20xx年网监支队加强了对互联网站的管理力度,将责任分解到各区(县)网监大队。一是督促指导各网站单位建立健全安全组织机构,落实安全管理制度和技术措施,上半年共对本市各大网站进行安全检查5次,对发现的问题及时提出整改意见。二是对本地网站进行公开管理,建立报警网站,上半年共接受网上报警32次、群众求助信息46条。三是对本地网站进行了备案、进一步完善了网站联系人台帐资料。

3、非经营场所管理和重点单位管理工作:一是督促指导校园网、重点单位和宾馆、酒。

店等建立健全安全组织机构,制定安全管理制度,落实安全管理措施;二是进一步完善非经营上网场所的安全管理,目前全市共完成安装“非经营上网服务场所安全管理系统”27家。三是建立了非经营场所、重点单位网络、联系人电子台帐资料。

4、isp、idc管理工作:一是着重加强对isp、idc单位安全制度、技术措施的监督检查,每逢重大节日、党和国家重要会议前,网监支队都对isp、idc单位进行一次安全大检查,对存在的问题,及时提出整改意见。二是落实了idc单位的多层实名登记制度,并对基础数据进行了更新。三是建立和完善了isp、idc单位的台帐资料。

5、信息安全等级保护工作:按省厅总队目标考核要求,泸州市公安局网监支队上半年对已定级备案的信息系统单位下发文件开展等级保护测评工作,督促、指导各信息系统单位进一步完善技术措施。

6、基础数据采集工作:按照省厅总队的要求,积极开展了互联网基础数据采集及基础数据库建设工作。一是网监支队每个季度对基础数据库的数据进行了更新,目前系统数据已达到19万余条。二是积极对已入库的数据进行清理修改确保基础数据的准确率。

根据公安部和省厅总队的要求,泸州市公安局网监支队积极开展了“关于打击网上非法网络公关专项行动”、“关于开展违规删贴服务专项行动”、“关于开展对网上涉性用品药品信息专项整治”和“20xx年网上整治黄色网站亮剑专项行动”工作,依法检查辖区内网吧、网站、论坛、贴吧等142家,发现违规信息20余条,通报相关部门或警钟7条。

综合执法大队上半年工作总结

上半年,在街道党工委、办事处的领导下,综合执法队秉承“整洁有序、温馨文明”管理理念,坚持以人为本,深化执法改革,狠抓队伍建设,深入推进城市品质提升,不断增强城市管理精细化水平,完成各项工作任务,取得了显著工作成效。现将半年工作总结如下:

(一)开展x社区百日攻坚行动。开展城市管理领域x社区工程百日攻坚行动环境卫生管理工作安全生产、城市道路桥梁及照明设施、社区交通安全突出问题和风险隐患背街小巷占道、社区生活环境突出问题和风险隐患市容秩序、社区食品安全突出问题和风险隐患等专项整治工作。对辖区内临街餐饮单位进行检查,累计出动人员xx人次,检查餐饮单位xxx余家,整治x家餐饮店未安装油水分离器、x家油烟净化装置安装不规范问题,整治万纬物流园内部食堂涉嫌污水直排、油水分离器设置不规范问题;清理广告标语乱象共计xxx余处;五一期间市政设施隐患排查累计出动工作人员xx人次,出动执法车辆xx台次,整治问题点位xx处;组织实施双简路和天工大道沿线井盖应急修复工程,累计更换井盖xx处;全面开展x社区环境卫生问题排查,建立问题整改台账,共整治突出问题xx处。

(二)开展违法建设治理。深入开展“大棚房”治理工作,严格按照要求明确清理范围,专项清理期间累计拆除大棚房xx宗,拆除面积xxxxxmx;开展存量违法建设普查工作,根据街道实际情况制定《x天府新区x街道违法建设整治实施方案》,全面梳理登记,建立“一户一档”台账。

(三)开展共享单车治理。持续开展每月xx日共享单车定期清理日活动,重点清理破损车辆、“僵尸”车辆,乱停乱放车辆及其他违规停放车辆;x月开展共享单车集中清理月活动,组织各村开展全覆盖、无盲区地毯式清理;组织运营企业集中清运,督促企业落实主体管理责任;截至目前,共出动工作人员xxx余人次,车辆xxx余车次,共清理互联网租赁自行车xxxx余辆。

(四)开展垃圾分类试点。坚持试点先行,制定x家园试点社区垃圾分类方案,增设“智能回收设备”,通过“互联网+可视化分类”方式,采取“定时定点”集中投放方式,于每周五资源回收车集中收取可回收垃圾,收集量约xxxkg,并纳入“绿色账户”积分管理;建立集收、运、处、分于一体的大件垃圾拆解中心,自xxxx年x月投入使用以来,处理量已达xxx余吨;联动“线上+线下”宣传载体,借助内刊《看x》及《天府x》《天天看x》等微信平台,常态化开展垃圾分类宣传,通过入户走访、发放宣传册等方式,着力宣传垃圾分类知识及方法,实现垃圾分类知晓率达xxx%,截止目前,入户宣传xxx余户,发放宣传册xxx余份,开展垃圾分类宣传活动xx余次。

(五)开展市容秩序治理。持续开展“门前三包”专项整治、文明劝导、联户联勤整治工作,严查临街餐饮店乱倒污水、越门经营、占道堆物及非机动车乱停放等乱象;开展街长制、流动商贩、露天烧烤、占用盲道等各类专项行动;截至目前,劝导出摊占道xxxx余次,游商小贩xxxx余次,露天烧烤xxx余次,车辆乱停放xxxx余次,劝导占道清洗车辆xxx余次,乱拉乱挂xxx余次,查处流动摊贩x起,查处出摊占道x起。

(六)开展扬尘污染治理。对在建工地建立一工地一档案,成立了在建工地扬尘巡查小组,明确专人对施工工地扬尘污染定期巡查;严查裸土未覆盖、夜间施工噪音扰民、出入口未硬化及冲洗设施使用等问题;督促保洁公司加大对工地周边道路的冲洗除尘,提高作业频次,保持路面干净整洁;截至目前,出动执法人员xxxx人次,出动执法车辆xxx余辆,检查工地xxxx余次,下达整改通知xxx次,裸土覆盖xxxx余平方米,约谈企业x次,约谈人数xx余人,完成围挡破损整改xx起,联合交警、扬尘治理办开展联合执法xx余次,检查运渣车xxx余辆,完成扬尘类行政处罚案件x起。

(七)开展城乡环境治理。完善环卫机制,结合农村人居环境整治工作,借鉴街道保洁服务外包的模式,对各村的主要道路保洁试点服务外包,着力改善村容村貌;开展积存垃圾集中清理,突出城乡结合部、居民院落、道路沿线、河道沟渠等重点区域,截至目前共清理积存垃圾xx余吨;制定合理的垃圾清运模式,全面实现垃圾清运全覆盖,清运工作落实到责任人,发现问题第一时间处理,做到生活垃圾日产日清;持续开展道路除尘“本色行动”,增加环卫吸扫一体车、清扫车的作业使用频率,做到道路无积水,建成区机械化率达到xxx%,截至目前,冲洗街道路面xxxx万平方米、冲洗人行道xxx万平方米、冲洗护栏xxx余次、清理牛皮癣xxxx余次、扫地车清扫路面xxx余次、高压清洗车清洗果屑箱及雨篦子xxx余次。

(八)开展城管领域环保类整治。完成露天烧烤整治x起,建立机动车清洗站、餐饮店“一店一档”工作,定期组织对清洗站、餐饮店的检查工作,查处违规倾倒餐厨垃圾案件x起;对辖区内在建工地、商业娱乐经营场所开展噪音治理工作,联合环保部门完成辖区内两家ktv(银河ktv、鹭岛ktv)周边社会生活噪音检测,督促银河ktv完成整改。

(九)开展执法保障工作。开展xxxx年春节期间执法保障、xxxx年“两会”期间城市管理执法保障、第xxx届糖酒会城市管理执法保障、第二十届家具工业展览会城市管理执法保障,xxxx年中高考期间城市管理保障及每月天府新区扬尘治理联合执法等共计xx次保障工作。

(十)开展交通安全治理。每周组织人员不定期进行道路安全隐患排查,建立相关台账,截至目前,共排查出道路安全隐患xx起,其中已完成整改xx起,完成双简路、天工大道、新三路沿线道路标识牌排查工作,正在整治预计x月底完成;每周组织人员进行道路交通安全宣传活动,宣传活动以进社区、进学校、挨家挨户发放宣传单、设置宣传点等方式进行,截至目前,共发放宣传单xxxxx余份,宣传教育xxxx人次,开展交通安全培训x场;联合交警二大队、派出所、新区道安办在我街道展开道路交通违法行为专项整治x次,查处违法行为xx余起。

(一)开展城乡风貌八大治理行动。坚决遏制新增违法建设,坚决查处侵占公共资源、存在安全隐患、群众反映强烈的违法建设;强化市容秩序治理,对乱摆摊位、乱堆物料、乱牵乱挂、违法户外广告(招牌)及标识标牌实施清查整治;对市政设施设施排查治理,整治街面公共设施破损脏污“乱象”;对区域铁路等主要通道周边环境卫生设施排查处理;严厉查处机动车乱停放等交通违法违规行为;配合相关部门开展临时建设治理,建设工地治理,原生地貌治理等工作。

(二)持续开展x社区百日攻坚行动。进一步理顺工作体系,明确责任分工,形成齐抓共管的整治格局,健全完善长效机制,全面持续开展x社区百日攻坚行动,在抓长、抓细、抓常上下工夫。一是抓好环卫作业精细化管理,提升环卫作业水平;二是完善农村垃圾收运体系,杜绝积存垃圾现象发生;三是强化街面秩序管理,落实网格化管理制度,推行街长制,全力开展出摊占道、车辆乱停乱放、广告店招、共享单车等专项整治,全面提升建成区市容市貌管理水平;四是做好市政设施维修维护,落实巡查制度,及时维修破损城市道路,加强城市家具维修维护,提升城市形象,加强路灯巡查,做到xxx%亮灯率。

(三)持续开展存量违法建设普查。全面落实违法建设巡查制度,督促村(社区)落实违法建设拆除主体责任,力争做到新增违法建设发现一宗、查处一宗、拆除一宗,按照《x天府新区x街道违法建设整治实施方案》要求,逐步消除辖区内的存量违建。

(四)加强建筑垃圾管理。加强建筑垃圾处置巡查,按照《x街道建筑垃圾管理实施办法》要求,规范建筑垃圾处置,依法依规严惩违法违规倾倒建筑垃圾行为。

(五)加强行政执法力度。加强执法人员法律法规学习,提升执法能力,规范文明执法程序,利用文明劝导、责令整改与行政处罚相结合方式,严厉打击非法行为,加强部门联动机制,充分利用法律武器,有效纠正城市管理领域的违法违规行为。

消防大队年上半年工作总结

一是紧盯重点场所,聚焦隐患整治。上半年,消防大队以春夏火灾防控专项行动为主线,积极采取政府主要领导带队、部门联查、“零点夜查”等方式深入辖区人员密集场所、文化旅游景区、易燃易爆等火灾易发高发单位开展监督检查,重点整治各场所消防安全责任不实、消防设施故障停用、安全出口不畅等火灾隐患,严厉打击消防安全违法行为,切实消除了一大批潜在的安全隐患,净化了各类场所消防安全环境。截止6月20日,消防大队共检查社会单位414家,发现火灾隐患685处,整改592处,下发责令改正通知书291份,处罚27家,查封18家,罚款4.8万元。

发放宣传资料4000余份,宣传用品2600多个。

三是全警投入战备,做好执勤安保。重大节日及“全国两会”等重要会议期间,消防大队严格按照上级指示要求全警执行战备制度,并从人员、车辆、器材装备等各个环节做好应急救援准备工作。先后成功处置了“2.18”拐峁房屋坍塌,成功疏散23名被困群众、增援延长消防中队搜救溺水儿童、处置滨水绿城小区附近天然气管道着火等抢险救援事件,圆满完成了春节、元宵节、全国“两会”、高考等消防安保任务,为维护辖区消防安全形势持续稳定奠定了坚实基础。

法制大队上半年工作总结

20xx年,县级局法规工作在政府的领导下,围绕法制宣传教育、依法行政、依法管理制度建设主题,并按照以查促改、以评促管、提升水平的总体要求,深化法制宣传,全面落实依法行政各项措施,现就有关工作总结如下:

一是强化法制宣传教育。通过加大法制宣传力度,按时在“3.15”期间开展广场宣传活动1次。强化法制教育。坚持领导干部带头学法,组织了1次法律知识专题讲座,学习烟草专卖法律相关知识;坚持职工学法常态化。把法制教育纳入到职工在岗教育,每年都组织考试培训,将学习成果与职业资质挂钩,确保每个职工认真学法、用法。坚持执法队伍学法标准更高、更严。

二是加强执法督查考核。在系统内积极开展执法考核活动,强化执法透明度和规范化,通过细化考核增加专卖执法人员的责任感。以执法专项整治活动为抓手,定期开展明查暗访,对检查出的问题及时通报整改,不断改进执法队伍作风,提高执法形象。

三是定期开展案卷评审。对执法案卷存在的问题及时加以分析研讨,不断提高执法案卷质量。开展了20xx年第一季度案件评查活动,县级局第一季度立案处理卷宗共7个,均为行政处罚一般程序案件。无不合格案卷,但合格卷宗的分值也不高,合格案卷存在的问题主要表现在有的案卷在行政处罚事先告知书期限未到就下达了处罚决定书等等。

法治工作的要求会越来越高,但执法队伍的人员素质、资金保障、管理机制等仍需要改善,而我局法制工作也存在人员老龄化、硬件设备不完善等不尽如人意的地方,需要我们在今后的工作中加以改进。

一要着力提高基层法规人员的业务水平,增强其法律素质及依法履职的能力。xx要严格执行行政执法事中监督制度,规范案件材料审批流程。三要进一步加大案件评查整改落实力度,完善评查问题复查机制。

市消防大队上半年的工作总结

xx年,在支队党委和县委、县政府正确领导下,县公安局的大力支持和密切配合下,大队各项工作紧紧围绕xx年度重点工作目标任务,以全面构建社会单位“防火墙”工程为主线,以消防安全“五大”活动为抓手,在狠抓社会单位“四个能力”建设的同时,整体推进社会单位消防管理创新;以纪念建党90周年活动为契机,全面建设人民满意的消防执法队伍为目标,积极开展大走访“开门评警”活动;以提高后勤综合保障能力建设为突破口,协调政府保障消防业务经费,使各项工作任务得到了全面落实。

一、加强制度建设,全面推动大队各项工作顺利开展

今年以来,根据总队、支队的指示精神和部队建设要求,大队全体官兵齐心协力,以饱满的热情积极投入到各自工作岗位中,埋头苦干,扎实工作,积极请示汇报,使大队各项工作顺利开展,成效明显。

(一)大力开展安全防事故教育,夯实官兵居安思危思想基础

例及社会主义法治理念教育有关内容,使广大官兵学到了先进的政治理论知识,树立了正确的人生观、价值观,从而指导实践、推动工作,规范广大官兵的工作原则和标准,激发了广大官兵遵纪守法和岗敬业的强烈意识。截止目前大队官兵撰写读书笔记1.2万字,心得体会9篇,剖析材料3篇,完成12个教育日。

2、积极开展转变干部作风加强行政执法效能建设活动。半年来,按照总队和支队关于治理“小金库”“回头看”专项治理活动的要求,结合我大队实际,大队召开党支部会议,制定了学习教育方案,认真学习活动内容,建立专题教育档案,做学习笔记,及时撰写心得体会和汇报材料。大队与干部签订《责任状》,大队长在 “海南支队治理小金库工作承诺大会”上代表大队做了承诺,主动抓好党风廉政工作,通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式,本着开门整风的精神,充分发动和依靠群众,虚心听取群众意见,采取组织召开各种座谈会,发放调查表等方式,向社会各界和广大官兵广泛征求意见,认真查摆和梳理近年来本单位或个人在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题,认真剖析主客观原因,进行认真查摆,并分清责任,按照制定的整改计划,落实整改措施,目前此项专题教育活动仍在继续深入开展中,大队未存在“小金库”现象。

(二)

1、严格贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”,坚持从严治警。按照总队和支队的.要求,大队坚持依法、从严治警,进一步加强安全教育、健全安全组织、落实安全责任、执行安全制度,切实把人员管住、把车辆管死、把内部目标管牢,确保部队“四个秩序”正规,无亡人责任事故、无刑事案件、无自杀事件、无违反“五条禁令”、无严重违纪的发生,努力创建安全管理先进单位为目标,通过召开会议认真教育全体官兵吸取一些单位的事故、案件及违反“五条禁令”和“六个严禁”被处理的教训,抓好人、酒、车的管理。半年来,我大队在贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”上成绩显著,没有发生违反禁令的事件,无失密、泄密事件、无车辆事故,目前官兵思想稳定,内部安全。

2、完善各种制度,规范部队管理。根据部队管理的新要求和实际情况,大队不断完善并落实各项制度,做到以制度管理。一是完善并落实大队行政会议制度,坚持每月召开一次队务会,重要工作随时召开,加强指导和服务,及时研究并解决各种问题;二是完善并落实一日生活制度、请销假制度、车辆管理制度、安全防事故制度、请示汇报制度等,按照部队正规化管理的要求,督促大队人员认真遵守。

(三)以构建社会“防火墙”工程为重点,不断提高社会单位“四个能力”水平

1、牢牢把握政府部门落实责任这一关键,在消防工作中求

综合执法大队上半年工作总结

我队的执法工作,在局党组的正确领导和相关股站的大力支持下,以保证农业生产安全、农产品质量安全、生态环境安全和农民用药、用种安全为工作目标,以种子、农药、化肥等农业投入品监管为重点。坚持“着力治本、标本兼治、打防结合、综合治理”和属地管理原则不动摇,狠抓农资市场的源头治理和日常监督,充分发挥执法职能作用,使我县农资市场秩序实现了根本好转,上半年工作总结如下:

一是领导高度重视。二是加强学习,组织全体队员对《农业法》、《种子法》、《农产品质量安全法》、《农药管理条例》、《肥料登记管理办法》等涉农法律法规进行系统巩固学习,不断提高执法、办案水平。

农业行政执法工作,起步晚、底子薄,要真正做到依法行政,充分履行好依法治农的职责,让更多的群众增强维权意识,加强农业法律知识宣传学习,是一条必须遵循的规则。一是结合“放心农资进万家”活动的开展,向广大人民群众和农资经营户散发各种宣传资料5100余份,悬挂横幅4条、张贴标语320余张,现场接受群众咨询1580多人次;二是在全县范围内组织开展了以“放心农资下乡、维护农民权益”为主题,以送科技、送法、送优质农资下乡进村为重点的宣传活动。

一是严格农资经营资质的审核,从源头上防止假劣农资进入市场。我们对境内186家生产、经营农资的单位和个人都进行了严格的审核,对符合法定条件的经营者进行了备案登记。二是开展专项整治活动,在春耕生产的关键时期,为确保农民春季生产安全,有效净化全县农资市场,规范农资经营行为,从源头上堵住假劣农资进入农资市场,维护春耕生产正常秩序,根据上级要求,按照年初工作安排,会同有关部门,在全县开展农资市场专项整治活动50余次,出动执法人员230人次,抽检农资样品32个,检查农资经营户186家,检查市场40处,立案查处案件1起,下达整改5份。在检查中突出重点,对重要产品、重点企业、重点区域和重要环节进行重点监管。三是加强日常监管,杜绝重大农业事故发生。一方面加强经常性监管,通过专项整治和日常监管有效结合,随时掌握经营动态,对检查中发现的问题立即要求其限期整改,同时对发现的大案要案进行从重从快处罚,另一方面加强对农资产品售后的监管,我们利用下乡的执法检查,经常深入农村、田间地夕,进行调查研究,对因农资质量给农业生产造成影响的,努力责成相关责任人作出依法赔偿,尽力将影响消除在基层。同时构筑执法调解平台,本着立党为公、执政为民的理念,认真做好涉农纠纷的调解工作,受理因种子、农药质量等问题投诉案件。通过执法队调处烤烟、西瓜药害案:受害面积涉及烤烟180亩、西瓜80亩,补偿金额合计16万元,成功化解经销商与农民的经济纠纷,有效地维护了社会稳定。

一是加强农产品质量安全监管执法。通过强化市场准入、检测检验、查处曝光、督导检查等综合措施。在以粮食、水果、蔬菜、茶叶等农产品为监管重点,狠抓基地建设、农业投入品使用、生产记录、产品检测、质量追溯等执法工作。二是着力推进耕地质量保护。耕地资源是农业的基础,只有保持稳定的耕地面积和质量,才能保证农业的可持续发展。因此加强土地管理,切实保护耕地显得尤为重要。特别是近年来随着矿业发展越来越迅速,导致局部地区的农田遭到不同程度的污染,耕地质量明显下降,我们把破坏耕地土壤肥力和恶意改变耕地用途的'案件为切入口,严厉打击耕地质量违法行为。

一是继续加强自身队伍建设,强化业务培训。建立每月最后一天为集中学习日制度,紧紧围绕“怎样开展农业执法”这一主题,系统学习执法程序,适用法律的准确性,增强对案件性质的判断能力。二是继续加大农资市场监管力度。认真贯彻全国农资打假电视电话会议精神,狠抓源头,治理以重点季节、重点产品、重点市场为突破口,做到发现一起查处一起,确保不发生一起重大质量事故和安全事故。三是继续加强农产品质量安全监管,强化农产品标准化生产。着力从农产品的产地、生产环节,科学指导农业合作社合理使用农业投入品。加大农产品质量安全的查处力度,促使农产品生产、加工者严格按标准化生产加工,经营优质的农产品,从而确保广大消费者的合法权益。

防暴大队上半年工作总结

市公安局先进性教育活动开展以来,防暴队按照市局、支队方案要求,抓住契机,结合大队实际,扎实推进先进性教育活动深入开展。

(一)、严格制度、明确责任。

防暴队成立了副支队长朱荣××任组长、教导员××、副大队长××为副组长的保持共产党员先进性教育活动工作领导小组。建立了先进性教育活动领导责任制。支部要求党员领导干部要深入各个中队进行指导与督导,充分发挥领导作用和表率作用、切实履行职责。

按照市局和支队《保持共产党员先进性教育活动实施方案》的要求,结合大队机动性强等工作特点建立了考勤、请销假、缺课补课等学习制度,严格学习纪律。

根据市局和支队党总支先进性教育活动的统一部署,防暴大队党支部进行集体讨论,充分听取群众意见,研究制定出《防暴大队党支部的整改方案》,并不断进行完善修改。

(二)、人人参与,注重实效。

制定了先进性教育活动”第一阶段学习安排一览表”,明确了学习时间和内容。结合实际,按照集中学习与分散学习相结合原则,严格按照计划进行学习,每天下午按中队进行分组学习,大队领导也以普通党员身份,分到各中队参加学习,在队领导的模范带头下,大队迅速形成了人人参与学习、人人要求提高的良好学习氛围。

积极组织全体党员民警紧密联系思想和工作实际,撰写学习心得体会与阶段小结;并认真组织开展好先进性教育动员学习阶段“回头看”工作。坚持边学边查,边学边改的方针,把解决突出问题作为重点,巩固前一阶段学习的.成果,力求实效,打牢队伍的思想基础,打造坚实的队伍。

二、继续争取上级领导和财政支持。

深入进行学习考察,学习各地市防暴队伍建设先进经验,并搞好调研,六月初,大队领导积极协调各方面关系,趁队员参加初任培训,到新乡、焦作、鹤壁等地防暴队进行了实地考察,参观学习了防暴队营地,装备管理,警务模式等,并将考察情况进行了认真细致的总结,形成了书面报告,报市局有关领导,并向市委、市政府做了汇报,积极要求将特警队装备计划分批分期纳入市财政预算。

三、以“立警为公,执法为民”思想为指导,确保巡逻、勤务等工作万无一失。

在支队领导的严格要求和关心下,大队全体上下工作势头强劲,各项工作稳步前进。

(一)、开展徒步巡逻,防治治安乱点。春节、元宵节期间,按照市局统一部署,防暴大队加强值班备勤,对劳动市场、联华周围等重点区域开展全天候巡逻防控和专项治理。

民警们自行到值勤点,徒步巡逻,纪律严整,不辞劳苦,毫无怨言,以人民群众的安全感为考核自己工作的标准。巡逻期间,月日晚,防暴大队在所分管的重点区域执勤,××、××四名民警在开州路与中原路交叉口附近巡逻,时许,一辆机动三轮车停在执勤车旁边,一中年妇女报警称:自己岁的女儿小花(化名)可能被绑架了。

路政上半年工作总结

今年上半年,全局的路政管理工作紧紧围绕公路交通工作中心,规范管理,文明执法,管养路段路政管理工作的整体水平明显提升,公路治超平稳有序,路政管理工作都取得了较好成绩。总体讲,我们主要完成了以下7项工作任务:

一是实行段站长法人负责制,落实路政管理及强化治超工作管理责任。局与各公路段、检测站,各公路段、检测站与路政大队、各检测班层层签订20xx年路政管理暨治超目标责任书,全面安排部署20xx年路政管理工作,量化了考核标准,实现了局路政管理暨强化治超工作层层有责任,件件有落实,目标明确,责任到位。

二是大力推行路政养护联动联勤机制,路政管理工作整体水平明显提升。从1月份起,实行路政养护联动联勤,逐月对各公路段的路政管理和公路养护进行检查、考核、通报,建立了路政管理和公路养护联动联勤激励机制。结合实际,制定了路政管理和治超管理考核办法,确保了路政治超考核工作的有序开展。

三是积极争取政府支持,有效开展公路环境整治。各公路段继续加强与各级政府及有关部门的横向联系,争取主管县长的联系,经常开展路产范围内的“四清理”活动,确保路容路貌的常抓常新。镇安段争取县政府支持和有关部门的大力配合,在镇安县政府主管领导的现场指挥下,抽调公安、交警、交通、城建及公路路政等执法人员60多人,对102省道镇安境内公里范围内的违法建筑、占用公路路产等违法行为进行集中清理整顿,效果明显。柞水段也积极争取县政府的大力支持,县政府于6月19日在公路段专门召开县直有关部门、沿线乡镇政府参加的公路环境综合治理专题会议,开展干支线公路环境整治,制定下发了《公路环境综合治理实施方案》,对管养公路两侧移民搬迁、拆迁安置建房形成了“三长”会审制。

四是实行轮岗,强化培训,狠抓路政管理队伍建设。一是对局属4个公路段的45名工作人员进行轮岗。结合工作实际,在站内实行轮岗。二是加强农村公路路政执法队伍建设,调整增加农村公路路政人员17人。三是于6月4至5日,举行干支线路政骨干业务知识培训,有40余人参加培训学习。四是各公路段认真开展作风纪律整顿,实行军事化训练,树立了良好的执法形象。五是深入基层,于6月10至12日,到4个公路段逐单位开展集中学习和业务知识测试活动,对150多名路政人员进行了业务知识测试,参加业务知识测试的路政人员占总人数。

五是积极开展路宅路田分界管理,创公路养护和路政管理工作亮点。商州段、洛南段、山阳段、柞水段等单位,都能结合管养路段实际,下硬茬,下大力气,采取果断和有效措施,积极实施路宅路田分界,采取工程和管理措施相结合的办法,收回了大量的公路用地,对收回的公路用地,适时采取种植花草苗木的办法,巩固收回公路用地成果,在路宅路田分界、路侧宽容上创下公路养护和路政管理工作亮点。

六是全面做好公路保畅和服务救援工作。一是做好了雨雪冰冻等特殊恶劣气候条件下的安全保畅和路况信息服务工作;二是结合大中修工程路段实际,抽调路政检测人员,现场疏导和指挥车辆安全通行,为大中修工程的顺利实施创造了条件;三是路政检测人员转变执法理念,文明执法,为过往群众提供力所能及的便民服务。商州段路政员在进行路政巡查时,勇追摩托车撞伤小学生肇事逃逸者,维护了受害人的权益,受害人送来锦旗表示感谢,《商洛日报》进行了报道,弘扬了路政人员的正气,受到了社会的好评。

七是路政管理及强化治超工作取得较好成绩。一季度,我们的路政管理暨治超工作在省局检查中位列第一,在省局二季度及半年检查考核中,名列前茅,取得了好的名次,得到了省局的好评.

回顾上半年的路政管理工作,我们仍存在以下4个方面的主要问题。一是各公路段的工作经费计划至今没有下达,影响到经费控制。此项工作已经向省局进行反映,待省局解决。二是各公路段工作开展情况不均衡,流动治超工作的常态化管理需要进一步加强。三是高速公路建设对干支线公路路政管理工作的影响仍然存在,随多次与建设单位及施工单位就高速公路建设损坏路产修复问题进行联系,但影响和收到的效果不大,新开工的高速公路建设对路政管理工作产生新的影响,管理的难度大。四是部分路段、部分村镇过境公路,不同程度的存在损坏占用路产现象,路政日常管理工作需进一步加强。

下半年,我们要紧紧围绕全局既定的年度公路工作目标任务,抢抓机遇,发扬成绩,查漏补缺,加强管理,为努力实现全年公路工作“保银夺金”的目标再做新的贡献!

执法大队上半年工作总结

一是严格摊点设置审批管理,压缩临时摊点数量,实行了临时摊点“四不设”和“三定一签”制度。即主干道两侧没有固定门头的摊点不在设置;示范路两侧不在新设临时摊点;学校门前、集镇出入口不在设置摊点;对多次违反城市管理规定的摊点一律取缔,不再设置。对必须设置的早点、馒头等便民临时摊点,与其签订以定点、定时、定卫生管理责任为主要内容《的规范经营责任书》。二是进一步完善措施,采取高峰控点,低峰巡线,延时、错时管理办法,对商业集中区、学校门口和集贸市场周边店外经营实行重点管理和控制,实行全时段无缝隙管理,改善了城区沿街经营秩序。三是6月份,我大队会同政府相关部门重新与各商户签订了以包环境卫生、包绿化美化、包立面整洁、包公共秩序、包设施安全为主要内容的门前五包责任书。同时给逐商户发放了以“做文明市民,建文明城市”为主题的《致城区沿街经商业户的一封信》,努力建立社会共同参与的城市环境管理长效机制。

保安大队长上半年工作总结

在过去的半年里,我保安部紧紧围绕酒店上半年的中心工作,以脚踏实地的工作作风,求真务实的工作态度,积极创新,不断提高,全面地完成了上半年的各项任务,为我们__大酒店再创了新的业绩。

上半年是__大酒店实现“三步走”战略目标最为关键的半年,我部门根据董事长提出的“立足市场,加强经营,夯实基础,规范管理”这一总体思路,结合我部门的实际情况,努力实现“以服务促质量,以质量创品牌,以品牌求发展”总体管理目标。认真做好治安消防的安全工作,加强对酒店员工的安全培训,积极协调各单位工作,为酒店长期稳定的发展,做出自己应有贡献。

总的来看,我们半年来的工作有许多好的方面,也有许多不足,为了能在今后工作中,扬长敝短,特对上半年工作总结如下:

一、各项考核指标全面完成。

在酒店各级领导的指导下,在全体员工的共同努力下,我保安部顺利完成上半年的安全保卫任务。在半年里未发生一起重大责任事故,消防设施、设备的完好率上半年达到了__%。为酒店各部门进行消防安全培训达__多课时。真正起到了保驾护航的作用。

二、建立健全绩效考核制度,实行激励机制,发挥员工最大的工作积极性和创造性。

实行绩效考核是我们酒店从严治企、强化管理的需要,是落实目标责任制的强有力依据。我部门结合自身的特点,将员工的工资、奖金与员工个人的工作表现等直接挂钩,通过不断完善的激励机制最大限度的发挥员工的工作积极性和创造性。涌现了许多感人的事例。

如在酒店停业期间,为了保证酒店财务安全和能顺利交接,我部员工__、__、__三名员工主动提出住在酒店,虽然设施简陋,备件较差,但三名员工毫无怨言,放弃自己休息时间,一边参加正常的工作,一边轮流在酒店值班,为酒店的顺利开张立下了汗马功劳。

员工以酒店为家的同时,部门也坚持贴近、关心员工,急员工之所急,想员工之所想。

三、强化管理,不断进行学习和培训,力求优质服务。

现在旅游服务行业人才竞争尤为激烈,只有充满优秀的人员,才能使酒店的经营蒸蒸日上。部门在留住优秀人员的同时,加强了对全体员工的培训力度。先后进行了两次较为集中的理论和实践培训。平均每个月利用业余时间的培训达到__个课时。在每次早班下班后,没有一个人离开,而是主动留下来参加培训。通过对员工的培训和再培训,加强了各员工的酒店意识、礼节礼貌、治安消防各方面的知识。进一步规范了岗位操作,针对在指挥车辆、开拉车门、敬礼等服务上各别人员存在的操作中不甚规范的毛病,统一了标准。为客服务的思想明显得到加强,如能主动帮助退房客人在房间找回人民币x万元。客人直夸我保安部人员风格高尚,为我们酒店、部门赢得了荣誉。

由于酒店行业工作的特殊性,客人的需求常常与我们的工作要求发生矛盾,有些客人不理解,常发生辱骂保安员,甚至做出一些过激的行为。我部保安员,坚持以“客人是服务的对象”为宗旨,耐心仔细地做好工作,对于客人的辱骂从不还口,而是尽量让客人得到一次愉快地消费。

四、努力做好酒店的治安和消防工作,加强消防设施、设备的保养。

安全工作是企业的生存之本,在局安监处及八达集团安监部的指导下,我部门坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真、扎实做好每项安全防范工作。

我部门对酒店的重点部位和部门,经常进行巡视和检查。对容易引发事故的危险点,重点范围认真进行消除隐患。坚持对餐厅、厨房等处的安全检查,排除电线短路x次,发现不安全因素__次左右,对发现的安全隐患,及时进行处理,不能处理的,如实上报。棋牌室、桑拿和足浴是三家外包单位。由于他们的特殊环境,上半年中多次与客人发生矛盾,我们都能合理圆满的解决。在巡查过程中,处理由于空调水管被赌,再成漏水的事件x起,为酒店挽回了损失。上半年有许多推销人员、窃贼、非法人员把我们酒店当成了违法活动的场所,任意按门铃和打电话,骚扰客人,也给我们安全工作带来了困扰。我保安部人员,利用监控设备和巡逻人员密切配合,进行制止、驱赶,确保楼层安全。

上半年来,我们加强了对酒店消防设施、设备定期进行了检测、维护、保养。与蓝天消防系统生产厂家保持密切联系,配合厂家人员一道做好消控中心人员专业操作培训,使消控中心工作人员能够正确使用好蓝天消防设备,并爱护、保养好蓝天设备,减少因错误操作而引起的各类故障和毛病;对期灭火器进行了更新维护,缺少零部件的消防器材及时补齐,对重点部位的消防设施、设备进行维护保养,存在故障进行了维修,确实保证了正常使用,万无一失。

五、积极参加局里举行的各项活动,为酒店赢得了多项荣誉。

上半年,局工会以增强企业活力和凝聚力为目的,大力宏扬和发展丰富多彩的各类文体活动,积极开展了各项文体活动。我部门响应酒店工会的号召,派代表参加了__第一届运动、消防运动会等各项文体活动。在比赛中,我部门员工__、__分别获得了__米第一和第四名,由我部派代表参加的篮球比赛获得了第五名的优异成绩。为酒店争得了荣誉。

虽然过去的一年我们部门在各方面取得了可喜的成绩,管理水平得到了极大的提高,但我们也必须正视到工作中存在的困难及面临的挑战。一是,员工还不能完全按照标准进行自我约束,素质参差不齐,有待下一步的提高。二是,我们的管理人员水平还有待于提高。三是,我们的设备还有缺陷,不能很好的起到监控作用,需要进行改进。所有这些问题和不足,都有待于我们今后认真地思考和总结改进。

回顾了上半年来的工作,切实感受到了更为严峻的工作形势形。但我们保安部坚信在酒店各级领导的指导下,紧紧围绕酒店的全年中心工作,以脚踏实地的工作作风,为酒店的发展和稳定做出新的贡献!

路政大队春运工作总结

自1月24日进入春运以来路政六大队严格落实《管理处春运方案》的文件精神,将春运保安全保畅通工作作为第一要务,全队人员奋战20日确保了高速公路的安全畅通。

路政六大队于1月24日积极召开以“春运保安保畅”为主题的工作会议,会上制定了详细的春运工作计划并成立了以大队负责人张云毅为组长的春运保畅小组。明确分工,责任到人。为春运工作得以顺利开展打下了坚实基础。

从1月29日起,路政六大队就通过悬挂横幅、联合管理所在费亭发放宣传资料、在管段沿线走访等多种途径展开了春运安全知识的宣传工作,营造了良好的春运氛围。截至2月19日共发放宣传资料800余份,悬挂横幅10余幅,针对沿线行人上路的重点区域采取宣传到户的方式共500余人次,通过宣传增强了司乘人员和沿线群众的安全意识。

积极组织学习,通过学习端正了大队全体人员的工作态度,强化了安全意识,并牢固树立“安全是最大的效益,事故是最大的浪费”的春运工作理念。以增加巡查次数、延长巡查时间、增加徒步巡查次数为要求加大巡查力度,做到了巡查无盲区。至2月20日共出动70余次巡逻车辆,及时发现并排除安全隐患20余次,处理交通事故20次,清理路面垃圾400余次,劝离违章停靠车辆100余台次,劝行人下道200余人次,摆放标志标牌100余次,有效制止违章上下乘客20余次,春运期间无责任安全事故的发生。

严格以管理处除雪保畅24字方针为工作指导。针对春节期间气温骤降的特殊情况,积极与养护等部门协作。截至20日共进行融雪剂撒播作业40余次共用50余吨融雪剂,人工铲雪5次。为恶劣天气下高速公路能安全畅通提供了有力的保障。

工作中加强与高速巡警二十三大队的联系,建立了共同的通信网络、立体的防控体系和互动的联防机制,实现了资源共享,实行了统一指挥,统一调度,实现了及时、快速的联动,增强了协作能力,期间为大型车辆开道3次,有力的保障了春运工作有序的展开。

路政六大队以建立一支“服务保障型”路政队伍为工作要求,在工作中做到有车必停,有难必帮。热情、主动为过往司乘人员服好务,截至2月20日共提供优质服务10人次,对接受施救服务的司乘回访7人次,满意度100%。真正做到了为民、便民、利民。赢得了社会的一致好评,塑造了以人为本、执法为民的“和谐路政”形象。

春运工作才刚刚过半,将面临更大的挑战和困难。在管理处及支队的`正确领导和大力支持下,路政六大队将积极总结前段春运工作经验,充分发扬湖北交通人特别能吃苦、特别能战斗、特别能拼搏、特别能奉献的精神,以“和谐有序、安全为先、科学调度、优质便捷”为工作指导,做好春运保安保畅工作,打好“固本超越年”的第一仗。

劳动监察大队上半年工作总结

20xx年上半年,区劳动保障监察大队按照全局和上级业务部门的总体工作部署,在各街道劳动保障监察中队的大力配合下,确立了以劳动关系向和谐推进,劳动监察向预防延伸,劳动维权向人性化迈进,劳动执法向规范化运作的工作思路,按照联系实际,大胆创新,务求实效,平稳推进的原则,对照年初制定的劳动保障监察工作责任目标,不断加强对各用人单位监管力度,以维护劳动者合法权益为宗旨,以规范劳动力市场秩序、查处各类违反劳动法案件为突破口,充分发挥劳动保障监察的职能作用,较好地维护了我区劳动关系的和谐稳定。

一、完成的主要工作。

(一)法律法规宣传。

上半年共举办或协办专题宣传活动三场,发放民工维权手册1600份;通过走访用人单位或年度书面审查,发放《企业用工指导手册》5890册;利用窗口接待、电话回答咨询,解答劳动者或用人单位问题近2500余条;宣传提高了用人单位和职工对劳动法律法规的认知程度,增强了广大职工合法维权意识和用人单位依法用工的自觉性,为法律法规的贯彻执行奠定了扎实基础。

(二)日常巡查、举报投诉案件处理、劳动保障书面审查。

一是日常巡查。截止6月初,对各类用人单位的日常巡查次数达633次,审查用人单位规章制度367条,纠正用人单位违法条文171条,补签劳动合同1259份,指导近百家新成立的用人单位建立了工资支付制度及工时制度;通过巡查,督促642家新成立单位办理了劳动保障登记。

二是案件处理。截止6月初,我大队共接受日常投诉325件,立案307件,目前已结案件295件,法定期限内结案率100%,为劳动者追讨工资46万元,涉及劳动者427人;清退押金3.2万元,涉及劳动者近200人。上半年,通过信访及“12345”转来的举报投诉案件63件,在规定时效内结案的达46件,结案率73%,所有回复均得到当事人的满意回复,体现了快立案、快协调、快解决的处理原则,及时消除了不安定因素。

三是书面审查。截止6月底,已全面完成年度书面审查任务,参审单位近5039家,名列**市之首,同时创下大队历年书审数量新高。通过书审,有近40家规范用工的用人单位被列入劳动保障诚信创建的培育名单,有28家严重违反劳动法律法规的用人单位被依法立案,有57家多年未参加书审的单位被责令整改,依法参审。

(三)开展专项检查活动情况。

一是开展清理整顿人力资源市场专项行动。与区公安分局等部门共同组成工作小组,对我区职业介绍场所和用人单位的招用工行为进行了一次全面清查,打击了非法职介、违法职介和通过招用工骗取钱财等违法活动。通过专项行动,共检查职介场所和用人单位164家,取缔“黑职介”6家,销毁虚假和非法广告23件,促进了人力资源市场秩序的改善和招用工行为的规范,为劳动者特别是农民工营造了一个健康有序的就业环境。

二是开展贯彻《社会保险法》专项检查工作。从20xx年4月至6月,我们组织开展了针对《社会保险法》贯彻实施的专项检查工作。在专项检查中采用单位自查,各街道中队普查和劳动保障监察大队督察、抽查的方式进行,为社会保险费扩面征缴打下了坚实基础。

三是开展建筑领域及劳动密集型企业的农民工工资清欠专项检查。针对年初春节前,农民工返乡过节,建筑施工企业劳资纠纷多发的的特点,我们将劳动保障监察工作前移,主动到建筑施工现场排查劳资隐患,宣传劳动法律法规,实施专人跟踪监管,较好地将劳资矛盾消灭在了萌芽状态。今年春节期间,确保了辖区内所有建筑工地民工安然返乡,未发生一起群体讨薪事件,有力保证了我区春节期间的稳定祥和。

(四)劳动保障监察“两网化”建设情况。

在去年完成两网化硬件建设后,今年上半年制定了《劳动保障监察中队工作目标》以及《劳动保障监察中队考核方法》,所有中队队员完成了新一轮业务培训,持证上岗率达100%。截止6月初,各中队用简易程序处理各类劳资纠纷189件,办案周期平均不超过一周,为劳动者维权提供了极大的便利。上半年在全市劳动保障工作会议上,我区江东、莫愁、路街道三个监察中队被评为市级示范中队。

二、主要做法。

(一)加强劳动保障监察队伍建设,大力推进劳动保障监察执法工作。

加强劳动保障监察队伍建设是推进劳动保障监察工作的重要条件。为提高我区劳动保障专、兼职监察员的业务素质和工作水平,我们定期不定期地组织全区专、兼职监察员学习劳动保障法律法,互相交流经验,以提高监察人员的综合素质,不断提升案件办理水平和为群众答疑解难的能力,增强监察工作的科学性、准确性和前瞻性。另一方面,在加强劳动保障监察队伍的建设上,我们不是就问题抓问题,而是坚持以人为本,真正从抓工作的主要矛盾入手,从大力推进工作做起,通过推进工作取得显著效果,使劳动保障监察人员充分认识到劳动保障监察工作的重要性,从而扩大劳动保障监察队伍的影响,组建了一支善打硬仗的劳动保障监察队伍。

(二)加强宣传,强化用人单位和劳动者的法律意识。

我们通过各种形式广泛宣传劳动保障法律法规,促进劳动保障监察工作的顺利开展:

三是在开展宣传活动中,将发放宣传资料和提供维权服务相结合,直接到用人单位、农民工集中地进行劳动法律、法规讲解,通过以点带线,以线带面的方式加强法律宣传,促使用人单位牢固树立遵纪守法、依法用工意识和劳动者的自我维权意识,从根本上预防和减少劳动违法案件的发生;四是在推进劳动保障监察工作中,既兼顾主次工作的相互协调,统筹兼顾,又充分利用专项检查和日常巡查对用人单位和劳动者开展普法教育,积极扩大劳动保障监察工作的社会影响,深入营造用人单位依法用工、劳动者自觉维权、社会共同关心的大环境。

(三)及时开展各类专项检查。

针对各类行业的用工特点,我们在劳动保障监察工作中提出“突出重点、主动出击、预防为主、查防并举”的指导方针,形成了“隐患问题提前查、普遍问题全市查、重点行业专项查、重点地区重点查”的基本工作方式,及时开展各类专项监察工作,把可能发生劳动纠纷的问题消灭在萌芽状态。

(四)建立健全复杂、重大案件集体讨论制度。

具体执法过程中,我们在建立健全主办监察员制度的基础上进一步引入了对复杂、重大案件的集体讨论制度,对复杂、争议案件采取集体协商的办法,集思广益,落实集体责任制,使依法行政责任进一步得到升华。

(五)妥善处理突发事件,及时维护社会稳定。

我们在日常巡查和专项检查工作中,坚持“提早介入,教育疏导,区别对待,快速处理,就地解决”的原则,对特殊案件进行优先处理,提早判断事件可能发展的方向和状态。采取灵活务实的方法,及时解决问题。