在请示过程中,我们应该注意表达清晰、简明扼要,确保对方能够准确理解我们的问题和需求。以下是一些成功请示的案例,它们展示了请示在问题解决和决策制定中的价值和作用。

党支部换届请示报告

中共**委员会:

**本届党委(党总支部、支部)委员会于**年**月进行的换届选举,至今已任期届满。按照《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定及**(上级)组织部(党委)关于《换届选举工作指导方案》要求,经**党委(总支部、支部)委员会研究决定,拟进行换届改选。现就有关事宜请示如下:

一、召开党员大会时间。

**年**月**日。

二、党员大会主要议程。

1、审议并通过党委(党总支部、支部)工作报告。

2、选举新一届党委(党总支部、支部)委员会。

三、党委(党总支部、支部)委员会组成及候选人预备人选。

新一届支部委员会拟设委员**名,按照不少于20%的差额比例提名候选人**名;书记**名。

四、选举办法。

党委(党总支部、支部)委员采取无记名投票方式和差额选举办法在党员大会上选举产生。党委(党总支部、支部)书记(副书记)采用无记名投票方式在新一届党委(党总支部、支部)委员会第一次会议上等额选举产生,并进行委员分工。

以上妥否,请批示。

中共**党委(党总支部、支部)委员会。

**年**月**日。

党支部换届请示报告

8月5日,包头市分行召开了“中共中国邮政储蓄银行包头市分行机关党委第二届第一次党员大会”,大会选举产生第二届机关党委委员5名,市分行行领导及全市党员共计70人参加本次会议,李瑞轩副行长主持会议。

大会分别听取并审议了党群工作部报告大会筹备工作情况、第一届机关党委书记常虹同志作的第一届机关党委工作报告、党群部党费收缴、使用和管理情况报告,宣读了中共中国邮政储蓄银行包头市分行委员会文件《关于同意包头市分行机关党委换届选举的批复》,严格按照选举工作流程对表决委员候选人建议名单进行公开选举、并产生石桂花等5名机关党委第二届委员会委员。

最后,市分行党委书记、行长王继文代表分行党委作重要讲话,并对新形势下分行党建工作提出五点要求:

第一,围绕“坚定信念,提高认识”抓党建。

一要坚持学深学透,打牢思想基础;二要坚定理想信念,提升政治素质;三要紧密结合实际,指导推动工作。

第二,围绕“联系群众,改进作风”抓党建。

一要巩固群众路线教育活动成果,建立改进作风、联系群众的长效机制;二要深入开展对支行结对帮扶和领到包干专项行动;三要积极开展效能风暴、先锋引领、创先争优和党员志愿服务等各类专项活动。

第三,围绕“夯实基础,激发活力”抓党建。

一要加强党支部建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用;二要激发活力,机关党委和各党支部要按照市分行党委的部署要求,积极组织开展各类文体活动;三要充分发挥群团桥梁纽带作用,坚持以党建带动工会、青工委各项工作。

第四,围绕“完善机制,健全制度”抓党建。

一要完善党建工作责任制,形成党委牵头抓总、机关党委组织实施、各党支部贯彻落实、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局;二要建立监督检查机制;三要健全党建工作各项制度;四要按照“两手抓、两手硬”、“双促进、双务实”的总体要求,落实党风廉政建设责任制。

第五,围绕“促进工作,落实任务”抓党建。

一要坚持“两手抓”,真正做到党建工作与经营管理工作任务同下、运行同步、考核同抓;二要以党建服务保障经营管理工作;三要以任务落实检验党建工作,坚持把经营管理工作的绩效作为评价党员干部的一种重要标准,评优选先要看业务硬不硬、工作做得好不好,以任务落实检验党建工作。

团支部换届工作报告

广东鸿艺集团有限公司团委:

举产生了书记、宣传委员、组织委员。选举情况如下:

委员选举:得赞成票票;

得赞成票票;

得赞成票票;

书记选举:得赞成票票;

宣传委员选举:得赞成票票;

组织委员选举:得赞成票票。

根据选举结果,新一届共青团建设团支部委员由。

3人组。

成,任团支部书记。

特此报告,请批复。

2013年5月日。

社区团支部换届工作报告

各社区团组织:

根据区委统一部署,20xx年,五常街道将开展社区组织换届选举工作。根据《中国共产主义青年团章程》及有关规定,经五常街道团工委研究,决定对社区团组织进行统一换届选举。实施方案如下:

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照党的十八大的要求,坚持以《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》为依据,充分发扬民主,严格选举程序,集中统一换届,进一步完善结构,增强活力,进一步理清团工作思路,优化团干部队伍,为共青团更好地当好党的助手和后备军提供坚强的组织保证。

1、时间要求。团组织换届选举工作在社区党组织、社区居民委员会、社区居务监督委员会、社区股份经济合作社选举完成后进行,要求12月30日前完成。

2、职数要求。团支部委员会一般由3-5人组成,团支部委员会由3人组成的设书记1人,由5人组成的设书记1人副书记1人。团员不足10人的支部,可只设书记1人。

3、任职条件。要把社区中优秀的青年党员、团员选拔到团的岗位上来,注意吸收具有良好政治素质、富有奉献精神、热心社会工作的大中专毕业生、退伍军人、青年致富能手、非公企业青年厂长(经理)进入团组织领导班子。社区团组织书记人选,必须坚持德才兼备的原则,把握以下条件:是共产党员或共青团员,热心于共青团工作,大专以上学历,年龄一般不超过28周岁。团组织书记的人选要统盘考虑,从有利于工作开展的角度出发,要尽量考虑“两委”班子中的年轻成员兼任;一般要求党组织推荐大学生村官、社区工作者参与竞选,兼任团组织书记、副书记或委员。

本次社区团组织换届要求全部采用直选的方式进行。书记、副书记和委员岗位分别接受全体团员自荐报名和社区党组织推荐,由社区党组织对自荐者和被推荐者审查,符合条件者均将作为候选人,然后召开全体团员大会一次选举产生书记、副书记和委员。

1、坚持党建带团建。社区团组织换届选举工作必须在五常街道党工委统一领导下进行。社区团组织要在换届前就工作报告和委员组成人选等事项向同级党组织做专门汇报,听取意见,确保通过换届工作,能够按照党组织的要求从思想建设、班子队伍建设、组织作风建设以及措施上切实加强共青团工作。

2、加强团内民主建设。要做好辖区内团员的调查摸底工作时,把外来团员统计在内,确保流动团员的政治权利。进行民主选举的同时,要切实加强团员民主评议、团员青年民主恳谈、入团和推优入党公示等一系列配套制度建设,进一步激发团员的组织认同感和参与竞争意识,加快推进团内基层民主建设步伐。

3、加强队伍建设。对本届社区团组织负责人,在任职期间表现优秀,但新一届不再担任社区团组织负责人的,要积极向社区党组织推荐,优先考虑按照相关程序依法依规进入“两委”领导班子,积极向党组织输送、推荐一批优秀团干部。换届工作结束后,要有计划地及时组织读书会、基础级岗位培训班等,不断提高团干部的业务水平和整体素质。五常街道团工委将联系团区委对换届后的团组织书记开展统一培训和团务知识考证工作。

4、加强宣传。要紧紧抓住成人节、元旦等节庆日,结合青春党建、双网互动、志愿服务、团情档案和共青团基层组织数据采集等工作,做好结合文章,充分运用新闻媒体和宣传栏、墙报、标语等舆论工具,广泛宣传社区团组织统一换届选举工作的重要意义,统一换届的目的要求和方法,形成良好的舆论氛围。

社区团支部换届工作报告

各位团员青年们:

现在,我受xx团支部的委托,向本次大会作团支部工作报告,请予审议。

三年来,xx团支部在所党支部、局团委的正确领导下,依托“党建带团建”,以“学习型团组织”建设和“五强、五优、五模范”创先争优活动为抓手,围绕调度所中心工作,以服务青年、服务企业为宗旨,扎实推进团的思想、组织、制度、作风建设,固基础、抓载体、重结合、求作为,各方面取得了新进展。

(一)加强学习,提升团青素质。

1、注重引导,深化团员青年的思想教育。以纪念建党九十周年为契机,坚定团员青年理想信念。通过组织观看电影《建党伟业》,传阅《苦难辉煌》和《青少年学习中共党史》丛书,“没有共产党就没有新中国”格言短信征集转发,红歌大合唱,“永远跟党走”青年红歌赛,国防教育进军营,等主题纪念活动,坚定团员青年的共产主义信念。组织团员青年开展江小金、“最美教师”先进事迹学习,并通过“学习江小金,争当青年先锋”主题演讲比赛和参与“与祖国共奋进,与电网同发展”、“浙江电力是我们共同的事业、浙江公司是我们共同的家园”主题讨论等活动,激发团员青年心系电网,无私奉献的情怀,激励大家立足本职,扎实工作。支部共收到感想9篇,短信14条。

2、搭建平台,推动团员青年岗位成才。组织多种形势的交流学。

习活动,提升团员青年业务技能。对外先后与局机关信息中心,开化局通信自动化班就机房管理,运行值班要求,系统运行维护等问题开展交流讨论,通过不同角度和立场,发散思维,取得了很好的效果;同时与常山局团委一同参观学习了铜山源水电站。对内就调控、通信、自动化三个专业通过联合事故处理模拟,专业技术人员讲解,工作现场学习等形势开展跨专业交叉学习,拓展了广大团员青年的知识面,明确了本专业在电力生产中所处的环节,促进了工作的沟通和理解。签订“师徒协议”,促进青工成长。结合局高级技师和技师的聘任,开展为青工找师傅活动,20xx年共结对师徒5对。届时团支部将从培训计划、落实情况、培训效果等方面开展跟踪检查指导。

2、多点带面,推进学习型团组织建设。建立健全各项学习制度,用制度保障学习经常性、规范性和实效性。制定团干部学习计划和目标,强化日常学习,激发个人自学的内在动力。充分利用支部列会、团员大会、班组会议等形式,以团干部为辐射点,分披分时的开展学习讨论,同时利用qq群及oa短信群发的功能,开展各项专题学习,不断提高团员青年的政治素质和理论水平。

(二)强基固本,加强团组织自身建设。

1、切实利用好“党建带团建”平台。“党建带团建”是党对共青团工作领导的一种重要形式,是加强团的建设的关键。签订《党建带团建目标管理责任书》,落实党建带团建目标责任制,通过多总结、多汇报、多指导,以党员带团员切实推动党建带团建工作整体水平的提高。

2、全面落实“团干部联系青年制度”。团员青年是我们团活动的。

最基本元素,只有想团员所想,为团员所需,我们的团活动才能保持激情和吸引力,才能更好的凝聚广大团员青年。为此我们团干部实行包干制,要求每月至少与自己范围内的团员青年交谈一次,并在每次的支部例会中进行交流和总结,并及时的将团员思想状况反馈给所党支部。同时结合团员思想状况组织开展并参与了不同主题的青工座谈会:“感恩企业”大讨论,“企业形势任务”座谈会,“三集五大”个人定位与职业生涯规划座谈会,“准妈妈大讲堂”,“与支部书记面对面”等。

3、深化创先争优活动。组织团员青年积极参加企业文化宣传教育、“两个共同”主题讨论、学习江小金担当精神大讨论等活动,带领团员青年在践行企业核心价值观中创先争优;紧密结合生产实际,深入开展“青年突击队”、“降本增效,青年争先”等活动,带领团员青年在青春建功行动中创先争优;组织开展“我身边的好青年”评选,学习吕清森、江小金、“最美教师”先进事迹等活动,激励团员青年立足本职、无私奉献、兢兢业业、岗位成才,带领团员青年在弘扬先进中创先争优。

(三)提升服务,抓好“青”字号品牌建设。

1、争创青年安全生产示范岗。历年来,调控班和系统运行班一直致力于青年安全生产示范岗的创建工作。两个创岗集体紧紧围绕“安全生产,青年争先”的主题,结合青年安全管理创新大赛、“降本增效,青年争先”主题活动、准军事化工作要求、班组qc活动等载体开展活动。通过创岗活动,强化了青年的安全意识,提高了青年服务安全生产的能力。

2、结合实际,开展青年突击队活动。依据省公司青年突击队活动指导方案,xx团支部结合班组实际,成立了已系统运行班为主的电网建设青年突击队。改变以往的青年突击队只“突击”的活动模式,将青年突击队活动常态化,并组织有针对性的培训。过去的3年里,在监控中心集中联调、主站机房设备搬迁、调控一体化设备安装调试、大运行主站系统地县一体化改造、大运行县域110kv变电站集中接入联调试验、主站备调系统建设等等工作中,都闪耀着突击队员的身影,体现了团员青年在服务安全生产中的生力军作用。

3、奉献爱心,开展青年志愿者服务活动。3年来支部结合“青春光明行”主题活动,走进结对社区,积极宣传安全用电、节约用电知识,传递智能电网、绿色能源理念,并为社区内的孤寡老人排查用电安全隐患,更换电线、插座等,取得了良好的社会反响。积极开展“结对组学”扶贫帮困和以“感受城市,分享快乐”为主题的关爱农民工子女活动,在给与他们物质帮助的同时,给予思想上的引导。

(四)工团协作,突出自主,开展丰富多彩的文体活动。xx团支部始终坚持以活动为载体,寓思想道德教育于各项活动之中。通过组织开展喜闻乐见、丰富多彩的活动,缓解团员青年的工作压力,放松心情,从而更好地为工作积蓄力量。

20xx年是党十八大召开之年,也是公司系统全面推进“三集五大”体质建设的攻坚之年。我们要严格按照局“特色竞争、品质发展、赶超跨越”的工作思路,根据局团委的同意部署,以“高举团旗跟党走,青春建功十二五”主题活动为统领,引领团员青年积极融入“三集五大”体系建设,在推进企业改革发展中贡献青春智慧和力量。

过去三年,xx团支部取得了一定的成绩,但还存在一些问题和不足,随着“大运行”体系建设的推进,团支部也面临了新的机遇和挑战。主要有:

2、大家对团工作存有误区,有些任务性的活动组织人员较为困难;。

3、活动经费紧缺是困扰直属部门团支部开展活动的一个重要因素;。

4、随着“大运行”体系建设的推进,调控中心团员青年变更较大,需在最快的时间内了解并帮助他们溶入这个大家庭。

严格按照局团委共青团工作的指导思想和总体要求:以科学发展观为指导,认真贯彻上级团组织工作要求,全面落实局党委工作部署,以“高举团旗跟党走,青春建功十二五”主题活动为统领,大力弘扬担当精神,全面实施“12345”团员青年成长教育引导工程,增强凝聚,激发活力,引领团员青年积极融入“三集五大”体系建设,在推进企业改革发展中贡献青春智慧和力量。

“推优入党”工作,引导团员青年向党组织靠拢,并将优秀的团员青年推荐给党组织,为党组织积蓄后备力量。充分利用好“1+1”支部共建平台,并争取在此基础上与非共建支部开展交流活动,多走出去看看,促进支部各项工作的开展。

2、思想引导,切实推动青年成长成才。协助党支部做好团员青年思想状况调查,保持队伍维稳,为完成年度各项生产工作任务打好基础。通过理论文件学习、座谈交流、典型树立、师带徒等形势,帮助青年自我定位,明确方向。结合团委“12345”团员青年成长教育引导工程,不断提高团员青年会想、会干、会讲、会写的能力,强化责任、学习、奉献、争优意识,推动团员青年立足岗位,青春建功。

3、注重实效,扎实开展“青”字号品牌活动。“青”字号品牌活动是我们团工作的特色,也是覆盖团员青年最广的平台。我们要切实利用好这一平台,积极鼓励团员青年以此为载体参与到班组的管理建设中,为班组的安全生产献计献策。随着“三集五大”体系建设,原有的班组建制都已经更改,团支部要加强指导,做好沟通,出谋划策,切实将“青”字号品牌活动落到实处,成为调控中心安全生产的助力。

4、展现活力,组织开展团员青年喜爱的文体娱乐活动。组织开展健康有益的文体娱乐活动,不仅能充分展示青年的青春活力和风采,也能很好的提高团组织的凝聚力和战斗力。加强工团协作,整合资源,做好团员青年兴趣爱好调查,并注意挖掘和培养文体骨干,引导青年养成文明健康的生活方式,促进青年身心健康。

同志们,第一届调控中心团支部即将产生,让我们携起手来,在中心党支部和上级团组织的坚强领导下,振奋精神,开拓创新,为推进企业改革发展作出新的贡献!

党支部换届选举请示报告

我局党(总)支委员会是于×年×月经党员大会选举产生,现已任期届期。根据党章和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定,我局拟于×月×旬召开党员大会以“双直选”的方式选举新一届党(总)支部委员会。

新一届党(总)支部委员会拟设委员×名,其中书记和副书记各1名。在广泛听取党员干部、群众意见的基础上,确定新一届党(总)支委员会委员候选人为、(按姓氏笔画排列)等×位同志,其中,书记候选人为(副书记候选人为)。

当否,请批复:

团支部换届大会主持词

各位团员:

今天,我们在这里召开____集团团支部团员大会,开展支部换届。首先向团员们介绍一下到会领导,____集团党委书记______、____集团纪委书记______,感谢他们前来参加我支部换届工作会议。

根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团地方各级代表大会组织选举规则(暂行)》文件精神,我支部已完成了届内的工作任务,今天我们在这里召开换届工作会议。

1.下面,先进行第一项议程,由我代表本届团支部作工作报告。

请各位团员对以上报告发表意见……没有意见,让我们鼓掌通过。

2.下面,进行会议第二项议程,根据《中国共产主义青年团团章》、中国共产主义青年团地方各级代表大会组织选举规则(暂行)》文件精神,经____集团党委及________公司团委协商一致后,任命新一届____集团团支部书记。下面由____集团党委书记【人名】同志宣读团支部书记任命书:

3.下面请新当选的支部书记发言。

4.下面请____集团纪委书记______讲话。

最后请____集团党委书记______讲话。

企业团支部换届工作总结

近五年来,云和县人民法院团支部在院党组的领导关心下,结合本院实际,努力工作,开展形式多样的活动,在服务法院工作大局的同时,更充分发挥出团员青年的积极作用。因工作成绩突出,云和法院团支部被评为“20xx年度县级先进团支部”、“20xx年度县共青团工作综合评估三等奖”等荣誉称号,团支部成员也多次获得“优秀团干”、“优秀团员”及“青年岗位能手”等荣誉称号。现将团支部工作作一简要总结:

一、提升团员业务水平。

鉴于团员青年大多都工作在法院第一线,团支部着力以“提升团员青年业务水平”为首要任务,积极增强各团员的法律执业水平,突显法院工作特色。一是开展“司考经验交流”活动(例20xx年以来团支部已成功举办六期,均受到一致好评。三是开创“法院内网”新平台,由团员青年负责各业务版块,为疑难案件等业务工作探讨提供新路径。

二、提升团员政治涵养。

思想是行动的指南,团支部努力做到将“提升团员政治涵养”与丰富活动形式相融合。例如20xx年,组织团员青年参观梅湾革命老区,重温革命先辈爱国历程,加强思想政治学习;20xx年,选派团员参加县“科学发展观”演讲比赛,在宣扬“人民法官为人民”的主题中,提升团员政治意识等。此外,统计当前团员总人数,其中党员人数高达90%,已基本形成团组织向党组织积极靠扰的良好形势。

三、提升团员服务意识。

在服务法院工作大局的同时,团支部还大力推进青年志愿者行动,积极开展各类便民、利民活动,提升团员责任意识与服务意识。例如3月5日(20xx年开展“创文明县城,展青春风采”活动,发扬雷锋精神,为社会综合治理贡献所能;全国法制宣传日(20xx年联合公、检、司部门开展“弘扬法治精神,服务科学发展”活动,接待群众法律咨询20多人,发放法律宣传资料100多份;以及组织团员青年参与“平安综治月”、“阳光志愿者”等活动,现有5名团员已正式注册为县童话旅游志愿者。

四、提升团员综合素质。

团支部注重以活动为载体,提升团员青年的综合素质,活跃并丰富团员青年业余生活,增强团组织的凝聚力与战斗力。让团员青年参加“云和青少年文化节”活动(20xx年;参加“雁荡山采风行动”(20xx年的的青春与活力,增强团队互助精神与协作精神,进而实现全面提升团员青年的综合素质。

团支部换届选举办法

各村党支部、团支部:

按照《团章》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则》《中国共产主义青年团支部工作条例(试行)》的规定,结合湖山乡团的工作实际,特制定《湖山乡村级团组织换届选举工作方案》。请各村党支部根据本村实际,加强对本村团支部换届选举的领导,严格按照本方案,精心组织实施,以确保村级团支部换届选举各项工作能够顺利完成。

附件:1.《湖山乡村级团组织换届选举工作方案》。

2.湖山乡村级团组织换届选举职数安排表。

中共遂昌县湖山乡委员会。

2020年12月23日。

附件1。

根据《党章》、《团章》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则》的规定,现就做好湖山乡村级团组织换届选举工作提出如下方案。

认真贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,坚持党的领导,全面落实从严治团,深入推进党建带团建,充分发挥共青团作为党的助手和后备军的作用,在集中广大团员青年意愿的基础上选出适合新时代发展需要、素质优良、结构合理、群众公认的村级团支部领导班子,着力打造一支想干事、能干事、干成事的基层青年干部铁军,从而努力实现基层团组织百花齐放,基层团建工作整体活跃,为湖山乡经济社会发展提供坚强有力的组织保证。

此次村级团组织换届选举工作从2020年12月上旬至2021年1月底结束。

第一阶段:前期准备阶段。

1.建立领导机构。为了加强对各村团支部换届选举工作的领导,成立湖山乡村级团组织换届选举工作领导小组,由党委书记王修华任组长,党委副书记、乡长叶熙华和党委委员刘夏丹任副组长,谢法富、余志远、应波、纪律、范剑、李仕林、邓朝平、吴洁诚、夏雨为成员,全面负责各村团支部换届选举工作,确定各村团支部委员会职数。

2.制定实施方案。根据有关法律法规和团内条例、上级规定,认真研究制定村级团组织换届选举工作和操作规程、日程安排等,有序指导做好各村团组织换届选举工作。

3.开展业务培训。召开湖山乡村级团组织换届部署会,对各村党组织书记、联系村领导、驻村干部等选举工作相关人员进行集中培训,传达上级有关精神,学习相关政策,掌握工作原则和方法步骤、工作要求,明确村级团组织换届选举日。

4.全面动员部署。各村召开村级党团组织会议,对村级团组织换届选举工作进行部署。研究制定好五年发展目标和招贤榜内容(规定+自选)。同时,认真做好本村团员底数排摸工作,确定本村的应参选团员。

应参选团员是指:

(1)团组织关系在本村的团员(含28周岁以下保留团籍的党员,下同);

(2)团组织关系在本村,虽长期外出但选举时确定在本村的团员;

(4)对隐性团员需出具入团地(单位)的书面证明。

有下列情况之一的,不作应参选团员:。

(1)工作调动、外出学习或工作半年以上,按规定应转走团组织关系而没有转走的;

(2)患有精神病或其他疾病不能表达本人意志的;

(3)自费出国半年以上的;

(4)虽未受到相关党纪、团纪处分,但正在**的;

(5)体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的。

5.宣传换届纪律。各村要加强对“十严禁、十不准”换届纪律的宣传,提高团员青年知晓率,使广大团员青年有序参与到换届中来。

第二阶段:组织实施阶段。

2.制定《选举办法》(草案)。按照选举工作要求,根据各村实际情况,制定本村团组织换届的《选举办法》(草案)。

3.正式选举。经请示村党组织和乡团委同意并取得批准,严格按照《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则》的要求,按照程序召开团员大会,选举产生村团组织班子。各村团支部要组织召开好团员大会,一般采取差额选举方法,产生新一届团支部委员会。在正式选举之前,要通过候选人竞选演说等形式体现竞争性。

4.结果报批。各村团支部要及时把本村的选举结果上报乡团委,由乡团委批复后予以公布,并将结果上报团县委。

第三阶段:总结提高阶段。

2.规范化管理。各团支部班子成立后,要建章立制,进一步加强村级团组织规范化建设,并在1个月内建立、完善“智慧团建”系统中的相关信息。

3.进行集中揭榜。召开新一届村级团支部书记会议,进行集中揭榜,组织新上任团干培训。同时,对工作进行全面总结,收集整理资料,做好归档工作。

(一)严格资格把关。团干部人选应当奉公守法、品行良好、公道正派、廉洁自律、热心公益,具有一定文化水平、服务能力强、群众信得过、热爱青年工作。旗帜鲜明地反对把近年来有违法行为、道德品行低劣、在群众中影响较坏的人推荐进来。具体要坚持“四过硬、五不能、六不宜”。

“四过硬”:1.政治素质过硬,听党话、跟党走,认真学习践行***新时代中国特色社会主义思想,自觉贯彻执行党的路线方针政策,牢记初心使命,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。2.责任担当过硬,重实干、敢作为,有干事创业激情,有迎难而上的奉献精神,积极投身乡村振兴、基层治理实践,热心为群众办事解难,具有一定的政策水平,在“两手硬、两战赢”中表现良好。3.治理能力过硬,会发展、善服务,懂得经营管理,善做群众工作,在带领群众致富、建设美丽家园、推进基层治理上有思路有实招,能团结带领团员青年共创美好生活。4.品行作风过硬,讲公道、守规矩,为人正派、诚实守信、干净干事,模范遵守国家法律法规和村规民约,注重树立良好家风,在群众中有较好口碑和较高威信。

“五不能”:1.受过刑事处罚,存在“村霸”、涉黑涉恶问题的。2.受到党纪或政务处分尚未超过所受处分有关任职限制期限,以及涉嫌严重违法违纪正在接受纪检监察、公安、司法等立案调查处理的。3.非法宗教的参与者、实施者,参与邪教组织的,组织、利用宗教宗族宗派势力干扰侵蚀基层组织和基层政权的。4.有拉票贿选或其他不正当竞争行为被查处未满5年的。5.丧失行为能力的。凡出现上述五种情形人员当选的,当选无效。

推行任职条件审查制度,由各村党组织、县级有关部门和乡团委共同对初步候选人进行资格审查,出现不符合候选人资格条件人员当选的,当选无效。

(二)优化班子结构。

村团支部委员会职数的配备,应以精干、高效为原则,并结合本村人口、经济发展规模和团员数量的实际。团支部委员会的职数一般设3名,即书记1名、副书记1名、委员1名。规模相对较大的村,团支部委员会职数可增至5名,即正、副书记各1名,委员3名。(具体职数分配见附表)。团支部班子成员必须符合以下任职条件:

1.组织关系在本村的中共党员或共青团员。

2.任职年龄原则上不超过35周岁,由村“两委”成员兼任村团组织书记的,年龄一般不超过40岁。

3.具有高中(中专)以上学历,由村“两委”成员兼任的,可适当放宽至初中以上学历。

4.团支部书记原则上由村“两委”成员、后备干部或年轻党员兼任,团支部班子成员中青年社会组织负责人、青年先进典型、选调生、青年志愿者、退役军人、返乡创业青年、农村致富带头人、乡村振兴新青年要占一定的比例。

(一)加强领导,落实责任。湖山乡团委要做好村级团组织换届的安排部署、指导检查工作,统筹各行政村团组织换届工作进行。乡团委书记为村团组织换届的直接责任人,负责加强对村级团组织换届的工作指导,为村级团组织换届工作优化环境、创造条件。乡、村团组织要主动与各级村“两委”加强沟通协调,切实承担起工作职责,做好村级团组织换届选举与村级组织换届选举的有机衔接。

(三)规范程序、严肃纪律。要严格按照法律、法规和政策要求,指导和处理换届选举中出现的问题。对换届选举中的暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票等不正当手段,妨碍团员青年行使选举权、被选举权及其他破坏选举的行为,湖山乡纪委设举报电话(电话:0578-8526815),方便群众举报反映违反换届纪律问题。湖山乡纪委和派出所负责调查核实村级团组织选举中的违反纪律问题,保证群众反映的问题及时查核处理。

团支部换届领导讲话稿

同志们:。

在团区委的亲切关怀和悉心指导下,今天,我们团总支委员会成功进行了成员调整,五个基层团支部正式成立,这是中心团员青年组织生活中的一件大事、喜事,我代表中心党政班子向中心团总支,向全体团员青年表示热烈的祝贺,表示热烈祝贺。向前来指导工作的团区委、表示衷心的感谢。

燃气中心共有团员青年人,占到了中心职工总数的,他们在中心各个时期、各个行业,各个岗位上发挥着重要的作用。在此过程中,一大批年轻有为的岗位能手,生产骨干被提拔到管理岗位,成为了中心所有年轻人追赶的标杆,奋斗的榜样,也是中心党团组织创先争优活动取得的重要成果。

前不久,与合作成立的英杰培训中心隆重揭牌,下属公司也随之达到了8家,覆盖了、会馆、驾校、物流和高端管理人才培训等五个行业,分布在全区各个乡镇。可以说,中心在团总支下成立团支部,是中心事业发展、队伍建设,和实现中心集团化发展目标的必然要求;也是新形势下发挥共青团重要作用的必然要求,基层团支部的成立,标志着中心团总支开展工作的基础更加牢固、中心的团队建设迈上了新的台阶、团员青年拥有了一个属于自己的家园。

几天借此机会,提几点要求与大家共勉。

一、团员青年要加强学习、增强合作,充分发挥先锋模范作用。

在座绝大部分同志都是八〇后甚至九〇后,富有激情、充满活力。但是,我们部分青年也存在一些不容忽视的现象:一是“三无”,即眼中无活,心中无忧,行为无忌;二是“三怕”,即一怕吃苦,二怕吃亏,三怕挫折;三是“三心”,即心高,自以为是;心躁,浮躁静不下心来,心闭,以自我为中心,闭关自守。希望我们的团员青年同志们认真对照反思,是否存在以上问题,有则改之,无则加勉。我们中心的发展最需要的是以下五种职工:自动自发的职工,自己寻找方法提升业绩的职工,没有抱怨的职工,执行力强的职工,能提出建设性意见的职工;只有你为单位创造财富,单位才能给你财富;只有你为单位创造空间,单位才能给你空间;只有你为单位创造机会,单位才能给你机会。青年们不仅要做事,更要做成事,只要在行动上脚踏实地,就一定能梦想成真。3.方法总比问题多,面对问题,多想办法,总能找到解决问题的方法。希望我们的团员青年做任何事,都要多动脑筋,脚踏实地,勤恳工作。

我们的团员青年充分发挥自身的长处,的同时,我们的青年们应该树立五种意识,即责任意识、竞争意识、创新意识、团队意识和艰苦奋斗意识;要有“四个坚持”:坚持正确的思想引导,坚持和谐的氛围熏陶,坚持有效的办法激励,坚持适度的纪律约束。希望你们自觉遵守国家法律和团的各项纪律,积极维护团组织和中心的整体利益,以“时不我待”的紧迫感和“只争朝夕”的工作激情,珍惜学习机会,把握发展机遇,培养自强不息、积极进取的精神,塑造朝气蓬勃、奋发有为的形象。高新投是一个全新的企业、年青的集体,全体团员不仅是公司的活力源泉,也都是业务的骨干力量,希望你们发挥自身优势、增进相互合作、形成发展合力,在工作和生活中坚持做到“四要”即:政治上要坚强、学习要刻苦、工作要勤奋、作风要扎实、品行要高尚,在建设高新投宏图伟业中积极发挥先锋模范作用。

二、团务工作者要丰富载体、尽心尽责,认真做好各项团务工作。

团务工作者要针对青年渴望理解、尊重、进步的心理需求,不断丰富宣传形式,创新教育载体,营造浓厚氛围,组织开展一系列为团员青年所欢迎、公司领导所支持的活动,让大家感受到高新投这个大家庭的温馨与团结,进而增强团队的向心力、凝聚力和战斗力。要充分利用组织优势、以饱满的工作热情和高度的责任感,切实帮助团员青年提高综合能力、解决实际困难,促进全面发展。要团结和带领团员青年积极开展各项工作,特别在丰富员工业余生活、推进企业文化建设等方面献计献策、积极配合,为公司实现又好又快发展增添后劲。

三、团组织要服从大局、服务团员,努力当好党的参谋助手。

希望新成立的团支部在公司党委的统筹领导下,围绕党的中心任务、紧扣公司发展大局,分工协作、优势互补,积极探索共青团工作的新思路、新举措、新方法,发挥自身在政治、文化、管理等方面的生力军和突击队作用。一要深化学习宣传,加大对xx大和共青团xx届六中全会等会议精神和各级团组织决议的宣传普及力度,通过宣传、教育、引导等方式,将团员青年的思想和行动统一到中央和省委的决策部署上来。二要不断开阔视野、紧扣实际,把学习贯彻有关精神与团员青年的思想实际和心理需求结合起来,与他们的现实条件和理想追求结合起来,通过树立榜样、表彰先进,营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,积极为党组织输送新鲜血液,为高新投培养精英人才。三要树立服务理念、强化服务意识、拓展服务领域、落实服务措施,努力维护和发展好团员青年的根本利益,在服务内容上尊重青年的选择,在服务过程中关注青年的感受,在服务效果上注重青年的评价。

四、希望广大团员青年要加强修养、锤炼品行,在促进企业平稳较快发展中展示新形象。建设和谐靖煤需要文明新风,形成文明新风需要青年倡导。作为引领社会风气最活跃的群体,广大青年要在构建平安和谐宏伟事业中倡树新风正气、传播和谐理念、促进社会和谐。要按照建设社会主义核心价值体系的要求,大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神,自觉践行社会主义荣辱观,从自身做起,从小事做起,自警自省,自励自强,加强自身修养,规范自身行为,努力养成良好的思想品德和行为习惯。特别是当前,计算机网络已成为大家日常工作、生活和学习中不可缺少的工具,广大青年要把互联网当成探讨科学理论、传播先进文化、塑造美好心灵、弘扬社会正气的阵地,大力弘扬网络文明,倡导健康生活,坚持文明上网、健康上网,结合工作需求和个人职业生涯设计来利用网络学习、吸取知识、增长本领、丰富阅历,在网络中发表意见和建议要公正、客观、理性,不传谣信谣,发泄私愤,侵害他人合法权益,做网络文明的传播者、倡导者和践行者。同时,要从参与做起,积极投身精神文明创建活动,踊跃参与“送温暖、献爱心”、扶贫帮困、结对互助、赛会服务等青年志愿者活动,在奉献社会、服务他人的实践中增强社会责任、培养道德情操、树立当代青年的崭新形象。各级团组织要充分发挥共青团的活跃优势,坚持以青年为本,以倡导健康文明的生活方式、展示青年昂扬斗志、积极向上的精神风貌为主旨,根据青年喜欢的沟通、交流、联络和聚集的新方式,积极开展贴近企业实际、贴近青年特点的文化娱乐活动,用浓厚的文化氛围加强企业文化建设,增强对广大青年的吸引和凝聚,坚定广大青年开创企业平稳较快发展新局面的信心。

团员青年们,“时代因发展而伟大,青春因奉献而绚丽”,希望团支部在团委的正确领导下,在全体团员的共同努力下,与时俱进、奋发有为、开拓创新,在这个大舞台上实现新的突破、作出新的贡献。

团支部换届领导讲话稿

各位团员青年们:

现在,我受共青团小学团支部的委托,向本次换届改选大会作工作报告,请予审议。

共青团小学换届改选大会是在校党支部的大力支持下,在上级团委的指导下,在全校团员青年满怀信心准备创建省实验小学的新形势下召开的,具有重大的现实意义。本次大会的主要任务是:认真回顾总结我校团支部的工作情况,进一步明确今后三年的工作目标及任务,从而组织带领全校团员青年,努力奋斗,求实创新,为小学的发展奉献青春与力量。

三年工作的回顾。

在至这三年的时间里,我们小学的团员青年们在团支部的带领下,亮出了年轻的旗帜,为所从事的教育事业尽着自己的一份绵薄之力。

一、积极参与,风采靓丽。

1、努力提高自身思想政治素质。积极学习党“xx大”及工作报告,分组学习党“xx大”会议上的重要讲话,并组织广大青年团员参加“xx大”主题报告学习会,每一位青年团员都认真作学习笔记,并写了学习的心得体会。认真组织学习《公民道德建设实施纲要》精神和《中共中央关于进一步加强未成年人思想道德建设的若干意见》。先后开展了“回归诚信树德小新形象”“弘扬民族精神培养良好道德”等主题活动。这些活动进一步激发了青年教师热爱党,热爱祖国,热爱自己的教育事业。近三年来我们青年教师中已有8名青年递交了入党申请书,已有4名青年加入了中国共产党,2名被作为预备党员,3名吸纳为入党积极分子。

2、努力提高自身的业务水平。青年团员教师积极跟紧时代步伐。学习新课改的教育理念,用其来武装自己的教学实践。去年下半年以来,许多青年教师又自觉地学习现代教育技术,使用多媒体,大大提高了教学效率。学校业务进修已蔚然成风,全体青年教师都参加了自学考试和函授学习。绝大部分青年教师取得大专文凭,并有7人继续本科学习。同时,大家还能积极投身教科研活动中去,积极撰写教育教学论文。我校的青年老师朝气蓬勃,工作充满干劲在各类教学比赛,教科研论文比赛中都闪现着他们的身影,他们的名字也频频出现在各种光荣榜上。今年九月,屈亚芳老师被评为市教学能手,吴晓敏、方惠娟、李正娟等老师被评为市教坛新秀。

3、积极开展各种活动。三年来,结合上级团委组织的各项活动及学校实际情况,我校团支部组织青年团员开展了丰富多彩的活动,从而加强了对团员的思想教育,丰富其业余生活。每年“5&8226;4”青年节,团员们积极参加了各级各类活动,展示了青春的风采。如:方宇等团员青年参加原镇组织的知识竞赛获一等奖;李建芳等老师多次参加镇团委组织的歌唱大赛并获得了许多好名次;我们学校自编自演的舞蹈《每当我轻轻走过您窗前》,在后塍片师德文艺汇演中获一等奖。另外我校团支部还与小教工会、校教导处一起举行了青年教师基本功竞赛;游艺活动;评优课活动;义务献血活动等等,应该说,活动还是比较丰富,比较有意义的。

二、服务于事业,奉献给岗位。

经过这几年的锻炼,青年教师多数已成为各学科,各条线的骨干教师。青年教师勇压重担,在工作中经常任劳任怨,并乐于接受和完成领导交给的任务。青年班主任关心学生,爱护学生,帮助学生的事迹层出不穷。如:为后进生加班加点补课,放弃休息时间看望生病的同学,为生活有困难的学生买学习用品等是常有的事。有的教师对班级中的特殊学生给予了特殊的照顾,对待他们向对待自己的孩子一样关怀备至。另外青年教师勇于承担学校里辛苦的工作,使学校各种活动顺利开展,如各种创建活动,田径运动会,冬季三项竞赛,广播操比赛,“班班争五星人人争明星”评比活动,“我为创建添光彩”活动,科技节、读书节等活动。平时,在“3&8226;5”学雷峰日、“6&8226;1”劳动节、“、教师节等重大节日来临之际,青年团员们纷纷领着队员上敬老院慰问孤寡老人;去小区打扫卫生,开展洁美家园活动;进行“献爱心”捐款捐书活动……这些活动的成功开展离不开青年教师付出的辛勤工作。青年教师起到了先锋模范地作用,更体现了“服务于事业、奉献与岗位”的精神。付出总有回报,3年来我校取得的一系列成绩中也有我们团员青年的一份努力,一份汗水。同时学校也没有了忘记我们团员青年,给了我们很多荣誉与奖励。许多青年老师被评为各级各类先进。

三年工作的启示。

这三年,由于各青年团员的团结协作,努力奋斗,业绩较为明显,是丰收的三年。但同时,我们也应该看到我们的不足,新课改理念还必须不断深化,教学技能必须不断学习与掌握,自身素养必须不断提高,未来等待着我们自己去开创。

一、为人师表,团结协作。青年人是早晨八、九点钟的太阳,教师是太阳底下最光辉的职业,作为一名青年教师,我们必须严以律己,为学生作表率,为同事树榜样,争做一名受学生爱戴、家长欢迎、同事尊重的优秀教师。

二、钻研业务,勤学技能。时代在不断地变化,教育在不断发展,我们应紧跟时代的步伐,走在教育课改的前沿,勤动脑,多动笔,求上进,做一个不被时代淘汰的人。今后,要充分利用学校的电脑设备,投入较大的精力学做课件、撰写论文,为自己多积累一点资本。

三、以团带队,开拓创新。继续做好各项常规工作,抓好学生的思想道德建设,培养学生的良好行为习惯,并做到少先队活动有新意,有创意,真正落实各项德育工作,使团队工作在镇内领先,在全市有较大的影响,更上一层楼。

四、不断充电,补充营养。教给学生“一杯水”,自己必须拥有“一桶水”。是的,我们还年轻,未来的教育是我们无法预测的,“岗位聘任制”已敲响了警钟,我们只有不断地吸收知识营养,才能立足于这个岗位。因为,机会是给有准备的人准备的。

“世界是你们的,也是我们的。但归根结底是你们的。”一位伟人的声音始终在我们的耳旁回响。历史的责任与重担使我们的脚步不免增加了几分凝重感。作为青年团员,年轻教师,在今后的教学生涯中,让我们一如既往,以饱满的热情、必胜的信念、创新的精神、务实的作风,投身到工作中去。这是为了我们的学生,为了我们的学校,更是为了我们自己有更美好的未来。

团支部换届选举模板

,她说:“在今后的工作中,将带领团员们将团支部打造成服务型团组织、学习型团组织、争做青年员工的表率,不辜负党支部的重托和团员青年寄予的期望”。

支部委员、副总经理、工会**周跃文表达了对上一届团支部的感谢,对新一届团支部的希望。同时对自身和青年员工提出相关要求,一是要求自身做青年朋友的知心人,做青年工作的热心人,做青年群众的引路人,二是要求年轻人要加强自我锤炼,不负韶华,不负时光。

党支部书记、董事长、总经理蔡峰作重要讲话,他从“五个要”对与会青年提出希望和要求,“要重视青年工作”、“要善于学习,超越自我”、“要朝气蓬勃,奋发有为”、“要求真务实,扎实深入”“要坚定信心,努力坚持”,既体现了党支部和公司对团支部工作的重视,也表达了对青年员工的殷切关怀和衷心祝福。

乘风破浪,扬帆起航,此次团支部委员会换届选举会议顺利召开不仅为团支部注入了新的活力,而且充分调动和鼓舞了广大青年员工的工作热情。青春孕育希望,责任成就梦想,与会青年员工一致表示,在今后的工作中将在艰苦奋斗中砥砺意志品质,在实践中增长工作本领,不惧工作挑战的压力,在教材发行的征途中,不忘服务职业教育的初心,让青春绽放绚丽之花。

团支部换届选举范文

公司机关党委:

按照党章规定和公司机关党委的通知要求,经研究决定,拟定于20xx年月日召开公司纪委机关全体党员大会,选举产生新一届党支部委员会。现将有关事项报告如下:

一、会议的指导思想。

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观和党的基本路线,按照中央xx届六中全会精神,联系纪委工作实际,实事求是地总结报告上届党支部工作,提出下届党支部工作规划和奋斗目标,动员全体党员认清自己肩负的责任,切实加强基层党组织建设,为实现各方面工作目标提供政治保障。

二、党员大会的议程。

本次党员大会的主要议程是:(1)听取和审查上届党支部的工作报告;(2)听取党费收缴使用情况的报告;(3)选举产生新一届公司纪委纪检监察党支部委员会委员。

三、候选人名额。

拟设支部委员5名,候选人6名。(候选人名单和简历附后)。

四、选举办法。

采取差额选举,全体党员无记名投票的方式选举产生新一届支部委员会。新一届支委会召开第一次会议,推选支部书记并进行支部委员分工。

以上方案是否妥当?

请审示。

中共xx公司纪委机关党支部委员会。

20xx年3月日。

附:支部委员会委员候选人基本情况。