心得体会是我们对学习和工作中遇到的问题和挑战进行思考和总结的过程。心得体会是我们对学习和生活的感悟和总结,以下是一些经典的范文,供大家参考。

部门员工辞职报告

敬爱的it部经理:

您好!我是it专员xx,很遗憾在年底向公司提出辞职申请,递交辞职报告我也是迫于无奈。

一方面,it部门在公司确实是一个比较不受重视的部门,经费有限,信息化程序不高,很多时间都是被白白浪费了。

二方面,由于到了谈婚论嫁的年龄,在北京又买不起房子,所以选择考虑回老家发展。

三方面,公司的工资实在是低得可怜,福利也不咱样。

希望公司以后要想发展更好一些,这些方面还是为员工多考虑一些,可能会好一些的吧。

申请人

尊敬的公司领导:

您好!

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司提出辞职申请。

由于部门领导对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且组织学习来提高个人能力,指派导师帮助和辅导。经过这几个月在公司的工作,使我学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!感谢部门领导给我提供了一个展示自己才华的舞台,并且给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!

我很满意公司的工作环境,但是由于一些个人原因,我不得不向公司提出辞职申请。根据《xx员工手册》规定:“员工在合同期内提出辞职(不包括试用期),须提前一个月向直接上级主管提交书面辞职报告/申请。”现提交辞职申请报告,并希望能在1个月内正式离职。

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

尊敬的各位领导:

您们好,因我家离工作地点太远,家人及朋友都希望我能回去工作,我本人也强烈希望能够离父母,亲戚,朋友近一点,彼此方便照顾。特向公司申请离职,感谢公司几个月来的培养与照顾,感谢部门经理的信任,支持与鼓励!

对给公司带来的不便我表示抱歉,希望领导给予批准!

尊敬的公司领导:

经过一段时间的慎重考虑,我决定向公司提出辞职。首先,非常感谢公司领导对我的大力栽培。虽然当初我对燃具行业近乎一无所知,公司领导依旧给了我一个施展的舞台。可是介于以下原因,还是选择离开。大学毕业后我没有找到合适的工作,同时女朋友也宣布和我分手,在我人生中最灰暗的时刻是公司是收留了我,让我很快的从失恋和没有工作的打击中走出来,让我品尝到了在工作中的乐趣,这是我一直很感激公司的地方,在将来的岁月中我还是会记住公司的好的,我不会忘记!

1.工作成绩不显著。这二年,我在公司策划部就职,主要负责媒体投放、品牌宣传、活动组织、终端形象、广告设计、物料制作、市场信息收集、展厅管理等方面的工作。工作内容较为多样化,也较为分散。虽然独自在这个部门做了二年,但是自认在工作方面没有突出的成绩,或许是自身工作能力有限,无法继续胜任这个职位。

2.身体欠佳。由于我身体健康情况一直不是非常理想,考虑到此工作岗位更需要一个健康良好的人胜任,以便更好的开展工作。譬如出差、收集市场情况,组织户外活动等等。因此决定暂时推出这个工作舞台,在家修养一段日子。

虽然我即将不在职,但是我依然向公司提出一个小小的建议:对策划部的人员编制增加至2人。这个部门的工作也分淡旺季,淡季的`时候可能工作量较少,部门人员可以市场资料;旺季时,1人外出时,部门还需留守1人在公司进行其他事务的处理。如果只有一个人,经常会出现无暇顾及的局面。

恳请公司领导批准我的辞职请求,并烦请公司领导指派人员进行交接工作。我非常重视及珍惜在gr的这份工作,也很荣幸自己曾经成为gr公司的一员,我确信在广州林内的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来极大的帮助。同时我也坚信:gr这个很好的平台,将会招纳到更出色的策划人才加盟。当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。

我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在2015年6月5日离职,希望能得到公司领导的准许!感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

最后,再次感谢公司领导在工作上对我的信任,同事在工作中对我的支持,并祝公司业务蒸蒸日上,祝同事们在事业上获得更大的成功!

此致

敬礼!

尊敬的领导:

经过再三思考、反复权衡我决定辞职。

我于2011年1月进入新和成股份有限公司成为一名普通员工,至今已经一年有余。在新和成的一年是学习的一年,是收获的一年。在新和成浓厚的企业文化氛围下,在新和成先进的管理理念中我成功的从学生转变为一个工作者。踏踏实实做人老老实实做事的思想早已在我的意识里形成。新和成是一个有社会责任感的企业是一个能担当大任的企业,新和成的成长过程也是中国很多技术从无到有的过程,在新和成工作过的人无不受到她的熏陶,她有很多东西值得我一辈子学习。在此对于公司一年多的照顾和培训表示真心的感谢,对公司多年的蓬勃发展表示衷心的敬意。在新和成的这一年将是我一生中最有意义的一段时间!

在这一年中我认真完成自己的工作积极参加工资组织的各项活动使得自己除了得到应有的收入外生活也变得丰富多彩,但是天下没有不散的宴席,由于我的人生观价值取向随着年龄的增长已经改变,不在适合继续留在公司,因此向领导申请辞职希望这是一个恰当的时间。望批准!

祝新和成公司再造辉煌,祝各位领导鹏程万里!

致礼

辞职人:本站

日期:xx-xx年xx月xx日

部门员工辞职报告

尊敬的领导:

你好,我很遗憾本身在这个时分向公司正式提出辞职。

屈指一数,我来到公司也已然快三年了,在这近三年里,失掉了公司各位同事的多方协助,我从一个小职员到了企划部主管的地位,完成了从校园人向职业人士的圆满国度,我十分感激公司各位同事。恰是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过播种。公司对等的人际关系和守旧的义务作风,一度让我有着找到了依赖的觉得,在这里我能开心的义务,开心的学习。或许这真是对的,由此我末尾了思考,仔细的思考。

但是最近我觉失掉本身不适合做这份义务,一同也想换一下环境。我也很清楚这时分向公司辞职于公司于本身都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的项目的启动,全部的后续义务在公司上下竭力注重下一步步推进。也恰是思考到公司今后在这个项目布置的合感性,对公司担任的态度,为了不让公司因我而组成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。

我思考在此辞呈递交之后的2—4周内分开公司,这样您将有时辰去找寻适合人选,来填补因我离任而组成的空缺,一同我也可以帮助您对新人实行入职培训,使他尽快熟习义务。

能为公司效能的日子不多了,我一定会把好本身最终一班岗,做好义务的交接义务,尽力让项目做到均衡过渡。分开这个公司,分开这些已然同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得指点们的尊尊教导,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的两年时辰我们公司已然显示了庞大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的今天奉献本身的力气。我唯有衷心祝福公司的业绩一路飙升!公司指点及各位同事义务顺利!

此致

敬礼!

辞职申请人:

xx年xx月xx日

部门员工辞职报告

尊敬的领导:

你好!很高兴在这里工作了那么久,感谢领导对我工作上的一路关心支持我,由于某些个人的原因,今天我在这里提出辞职。

在这个月中公司给予了我许多机遇和挑战,使我在这个工作岗位上积累了一定的工作技能和工作经验。同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司。因为这些都为我在将来的工作和生活带来帮助和方便。另外,在和公司同事朝夕相处的这段时间里,彼此间也建立了由浅到深的友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

我考虑在此辞呈递交后的1—2周内离开公司,这样您将有时间去寻找合适人选,来填补因我离职造成的空缺。同时我也能够尽量协助和新人的工作交接,使之尽量熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间内离职比较合适,不妨给我个建议或尽早告之。

对于由此为公司造成的不便我深感抱歉。真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢,蒸蒸日上!

此致

敬礼

xxx。

日期

部门跟班报告心得体会

随着经济的不断发展和公司的空前繁荣,作为一名新员工,我有幸有机会参与了我们公司的部门跟班报告活动。这个活动旨在让员工了解公司的各个部门运作,并通过亲身体验与部门内职员进行交流,以此提升员工的综合素养和职业技能。在这次活动中,我始终保持着积极参与的态度,充分开放自己的心态,并从中获取了许多宝贵的经验和启示。

在参与跟班报告活动之前,我首先要对自己所跟班的部门进行详细的了解和研究。我主动与部门负责人进行沟通,询问他们的工作内容、日常职责和困难等。通过阅读相关文献资料,我还了解到了部门在行业内的地位和发展趋势。准备充分后,我更加有信心能够顺利融入跟班活动,并为部门的工作提供有益的建议和意见。

第二段:跟班活动的全面体验。

在部门内,我与员工一同参与了日常的工作,并亲身体验到他们的工作环境和工作压力。我目睹了他们协作高效地完成团队任务的场景,也看到了他们在久经沙场的经验和技巧下迅速应对突发情况的能力。从他们身上,我学到了很多不同的技能和解决问题的方法,这些将对我的职业发展产生深远的影响。

第三段:与部门职员的交流与学习。

与部门职员的交流是这次活动中最让我受益的部分。我与他们互动、讨论工作和职业发展,了解他们的经验和秘诀。他们对我提出的问题进行了赤裸裸的回答,帮助我更好地了解行业的规则和潜规则。通过这些交流,我对自己今后职业发展的方向有了更清晰的认识,并且开始为个人设立明确的职业计划。

第四段:探索潜在机会与挑战。

在跟班的过程中,我也发现了一些潜在的机会和挑战。部门负责人告诉我公司正在寻找新的业务发展方向,我意识到这是我展示自己能力的机会。在与部门职员的交流中,他们向我透露了部分部门关注的问题和困难,我也想到了一些创新的解决方案。通过这次活动,我意识到在公司内发现机会、抓住挑战的能力是一个成功员工所需要具备的重要素质。

第五段:活动的总结与收获。

总结整个跟班活动,我深刻体会到这是一次非常宝贵的经历。通过亲身体验和与部门职员的交流,不仅加深了我对公司各个部门的了解,还提升了我的综合素养和职业技能。这次活动激发了我持续学习和进步的动力,我决心再接再厉,为公司和自身的发展做出更大的贡献。

通过这次部门跟班报告活动,我认识到了积极参与并与他人互动的重要性,体会到了团队合作和沟通的力量。这对于我个人而言,是一次难得的锻炼机会。我相信,这次体验将成为我未来职业道路上的重要的底蕴,通过持续学习和努力工作,我相信自己定能够取得更好的成就。

部门跟班报告心得体会

在职场中,尤其对于新进入某个部门的员工来说,很多时候需要跟班参与各种工作,并向部门负责人和老员工提交跟班报告。这个过程不仅仅是对个人能力的考验,更是对部门运作的理解和融入的考察。通过跟班报告,我逐渐意识到了相互之间的依存,同时也发现了一些问题和改进的空间。以下是我在部门跟班报告中的一些心得和体会。

首先,在部门跟班报告中,我意识到了团队合作的重要性。作为新人,我需要主动融入团队,积极与他人交流合作。通过与同事们互动,在实际工作中发现了很多学习的机会。也只有与他人合作,共同解决问题,才能够更好地完成任务和达成目标。通过部门跟班报告,我学会了倾听他人的声音,团队合作的力量不容小觑。

其次,我发现在部门跟班报告中,沟通能力的重要性愈发凸显。跟班期间,我遇到了很多与他人沟通的机会,包括与部门领导汇报工作情况,与老员工交流工作经验等等。这些沟通不仅仅是简单地传递信息,更是一次与他人进行有效交流的机会。通过与他人交流,我深刻体会到了沟通技巧和表达能力的重要性。只有懂得合理选择沟通方式、借助合适的语言和表情有效地与人交流,才能够更好地解决问题和推动工作进展。

再次,我在部门跟班报告中明确了个人的职业规划和目标。在实际工作的过程中,有时候会发现自己的能力和知识与部门的要求不太相符。通过考察和了解部门的运作,以及与部门负责人和老员工的交流,我逐渐明确了自己的职业规划和目标。同时,我也认识到了自身的不足之处,需要不断学习和提升自己,以适应部门和行业的需求。

最后,我在部门跟班报告中培养了一种敬业精神和责任心。在实际工作中,我清楚地认识到了自己身上肩负的责任和使命。作为一名部门的一员,我不仅仅是为了自己的个人利益而工作,更是为了整个团队和公司的利益。我明白了敬业和责任心的重要性,只有充分发挥自己的职责,全身心地投入工作,才能够为团队和公司做出更大的贡献。

综上所述,在部门跟班报告中,我不仅仅是参与工作的观察者,更是一个积极思考和努力改进的促进者。通过这个过程,我不仅仅学到了专业知识和技能,更培养了自己的合作能力和沟通技巧。同时,我也明确了自己的职业规划和目标,并且在工作中培养了敬业精神和责任心。通过每天的跟班工作和上交的跟班报告,我不断加强了与部门负责人和老员工的交流和互动。这些经验将会对我今后的工作和职业发展产生积极的影响。我相信,在未来的工作中,我会更加扎实和自信地前行,与团队一起为公司的发展贡献自己的力量。

部门跟班报告心得体会

第一段:介绍部门跟班报告的背景和目的(200字)。

作为一个优秀的员工,不仅需要在自己的本职工作上有所成绩,也需要了解和掌握公司其他部门的运作和工作流程。为了实现这一目标,公司推出了部门跟班报告的制度,让员工有机会亲自参与和学习其他部门的工作。这一制度不仅能够拓宽员工的知识领域,提高综合能力,还可以促进跨部门合作和协作。

第二段:描述在部门跟班报告中所学到的知识和经验(300字)。

在过去的几个月里,我有幸能够参与不同部门的跟班工作,收获颇丰。首先,我跟随市场部门,亲眼目睹了市场调研和推广活动的全过程。通过与客户的接触,我了解到他们的需求和偏好,从而更好地调整产品和服务。同时,与市场部门的同事合作,我学到了如何进行市场分析和竞争对手研究,这对我的职业发展非常有益。

其次,我也有机会跟随人力资源部门的同事,了解到他们如何进行招聘和员工培训,以及组织员工活动和绩效考核的工作。这些经验帮助我更好地了解员工的需求和期望,并在团队中发挥更好的协同作用。此外,我还在财务部门学到了财务报表的编制和分析技巧,这对提升财务管理能力有很大帮助。

部门跟班报告不仅让我有机会学习其他部门的工作,也让我自身得到了很多锻炼和提升。从与不同部门的同事合作中,我学到了如何有效沟通、协调和解决问题。在各部门的学习中,我也发现了不同部门之间的紧密联系,每个部门的工作都对公司整体的运营起到了关键作用。

在部门跟班报告中,我除了学到了新知识和技能外,也结识了很多优秀的同事。通过与他们的交流和合作,我不仅扩展了自己的人脉,而且也获得了很多宝贵的职业建议和指导。这些经历和联系对我个人和团队的发展都有着重要的意义。

第四段:总结部门跟班报告的好处和改进的建议(200字)。

部门跟班报告对我个人和团队的成长和发展有着积极的影响。通过参与不同部门的工作,我能够更好地了解公司的整体运作和各个部门之间的关系。这种综合性的知识和经验能够让我在解决问题和制定决策时更全面、更准确地考虑各方面的因素。

然而,部门跟班报告也存在一些需要改进的地方。首先,跟班的时间有限,有些部门的工作可能没有完全涉及到。因此,建议增加跟班的频率,以便员工可以更全面地了解不同部门的工作。其次,部门跟班报告的安排应该更加灵活,允许员工根据自己的兴趣和发展需求选择跟随的部门,这样能更好地激发员工的学习和参与积极性。

第五段:结束语(200字)。

部门跟班报告是一种宝贵的机会,让员工了解公司的不同部门和工作流程,促进了员工综合能力和职业发展。通过此制度,我不仅学到了新知识和技能,也结识了许多优秀的同事,并在与他们的交流和合作中受益匪浅。在未来的工作中,我将继续努力,将所学所用,为公司的发展做出更大的贡献。同时,我也希望公司能够进一步优化部门跟班报告的制度,使其更加灵活和全面,从而让更多员工获得学习和成长的机会。

部门员工辞职报告

尊敬的领导:

我很抱歉在这个时候向公司提出正式辞职。

我始终认为我们公司在本行业里是个一流的公司,不管是公司的规模,管理,企业文化还是对员工的待遇,福利。从还没毕业我就开始关注我们公司,我的许多学长和老乡也在公司就职,虽然在公司工作的时间不长,但我还是学到很多,作为一个刚刚跨出校门的毕业生来说,能在这样一个国有控股的大公司实习,磨练,是一个很好的经历。

但其工作性质和内容在我深刻接触以后发现确实不太适合我,并且父母都已年迈,家里无人照顾,人都有选择的权利,在经过深思熟虑以及和父母的商议过后,我在此时选择离开公司,我想对公司和我都是一个很好的'结果。这个决定完全是出于个人原因。

除此之外,我也想对公司提出一点个人的意见,xx的工作氛围以及环境还是不错的,同事都很友好,并且能够互相帮助,这在本行业里边我认为是很重要的一点,但在选择船舶管理层是我希望公司能够慎重考虑,不仅要考虑到其个人技术水平,还应顾及到其管理能力与员工的亲和力。当然这仅仅是个人意见而已。

我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的一份力量,我只有衷心的祝愿公司的业绩一路飙升,公司的领导以及同事工作顺利。

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

xx年xx月xx日。

部门员工辞职报告

尊敬的领导:

您好!

因私人原因,申请辞去公司职位。很遗憾自己这时向公司提出辞职,我决定于x月x日离开公司。

进入xx超市连锁有限公司近六个月,正是在这里我真正踏入采购界,非常感谢公司一直提供给我机会能与出色的同事一起工作,并向他们学习,对我个人来说真的学会了很多东西。近期,发现自己逐渐消失上进心和拼搏心,开始安于现状,非常可怕。否定自我,才能提高,必须重新寻找自己的定位和规划。

离开公司,离开这些共同拼搏的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。再次感谢领导们这六个月来对我的支持和勉励,在此衷心地道声"谢谢"!

祝愿公司在新的今后几年内业务蒸蒸日上!

辞职人:xx。

20xx年x月x日。

部门员工辞职报告

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到公司也已经两个多月了,在这两个多月的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过苦恼,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,正是考虑到公司今后发展的长久性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成损失,我郑重向公司提出辞职。

我考虑在此辞呈递交之后尽快离开公司,并渴望有新人尽快选来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的两个多月时间里,我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

辞职时间:20xx年xx月xx日

部门员工辞职报告

尊敬的领导:

你好,我很遗憾本身在这个时分向公司正式提出辞职。

屈指一数,我来到公司也已然快三年了,在这近三年里,失掉了公司各位同事的多方协助,我从一个小职员到了企划部主管的地位,完成了从校园人向职业人士的圆满国度,我十分感激公司各位同事。恰是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过播种。公司对等的人际关系和守旧的义务作风,一度让我有着找到了依赖的觉得,在这里我能开心的义务,开心的学习。或许这真是对的,由此我末尾了思考,仔细的思考。

但是最近我觉失掉本身不适合做这份义务,一同也想换一下环境。我也很清楚这时分向公司辞职于公司于本身都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的项目的启动,全部的后续义务在公司上下竭力注重下一步步推进。也恰是思考到公司今后在这个项目布置的合感性,对公司担任的态度,为了不让公司因我而组成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。

我思考在此辞呈递交之后的2—4周内分开公司,这样您将有时辰去找寻适合人选,来填补因我离任而组成的空缺,一同我也可以帮助您对新人实行入职培训,使他尽快熟习义务。

能为公司效能的日子不多了,我一定会把好本身最终一班岗,做好义务的交接义务,尽力让项目做到均衡过渡。分开这个公司,分开这些已然同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得指点们的尊尊教导,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的两年时辰我们公司已然显示了庞大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的今天奉献本身的力气。我唯有衷心祝福公司的业绩一路飙升!公司指点及各位同事义务顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

部门员工辞职报告

尊敬的公司领导:

感谢这一年多来给予我的照顾和培养,现在由于我个人原因的影响,我认为我已经不适合再胜任我目前的工作!所以,经过深思熟虑之后,向公司递交这份辞呈,希望公司予以批准!

来物流公司已经xx个月,在这里我体会到了好多,也学到了好多,也犯了一些错误,这期间非常感谢公司领导对于我的信任和关心,让我不断的在错误中进步,不断的提升了信心。我知道现在的物流公司正是发展壮大,蒸蒸日上之时,作为一名公司员工本因该将自己的全部精力贡献于此,和其一起发展进步,但由于现在的'自己已是有力无心觉得这样下去,自己有愧于公司给予自己的一个这么好的发展平台,有愧于自己的这份收入;再加上外部压力和思想上的羁绊,让自己私下里常想的太多,工作中难免就分散了精力。这样长此以往,不是的自己,那么肯定很难做出成绩来,我觉得那就已无太大意思!

在公司的经历将永远是我人生经历当中的一笔重要财富,永远不会忘记公司的精神——严谨务实,以后的工作如此,做人更加是这样!将会在今后的工作当中以此标准来衡量自己,作个不夸大,不虚浮的自己!

最后希望公司领导在百忙之中抽出时间受理我的离职请求!

此致

敬礼!

xxx。

xxxx年xx月xx日。

部门员工辞职报告

尊敬的董事长:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我从1996年进入公司,到现在已有12年了,在这12年的时间里承蒙公司各位领导的关心支持和厚爱,在此表示衷心的感谢。

这十二年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,充实和丰富了自己。同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知,认识了这么多好朋友和同仁,而且呢,与公司诸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在这里我开始踏上了人生的转折。当然了,奋斗中有过苦,有过累,有过艰辛,有过开心与欢笑,但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。

公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,受益匪浅,衷心感谢公司领导和同仁们对我的关心爱护、信赖帮助和大力支持。

当然了,我很清楚,在这个时候提出向公司辞职,离开自己奋斗拼搏了十二年之久,既熟悉又心爱的公司,并非我所愿,实属我人生的无奈。目前,公司正值用人之际,而春季又是各个项目即将启动之际,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。而我呢,在正值事业发展腾飞的时期,却因家族公司而要放弃自己理想的事业,去从事虽说关系家族利益但却陌生的事业,憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的理想,在这个关键时期撤股辞职自立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。同时,也让我置身于这两难的处境里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的发展。唯一之路就是牺牲我的理想,担起家族负于的重任。留下我人生最大的遗憾与无奈。

我实在是难以呈上辞呈。离开洒下汗水和付出心血打拼了12年之多的公司,离开朝夕相处了12年之多的公司领导和同仁们,实在无法接受。无奈,为了家族公司的存亡与发展,为了我所在公司的发展和考虑到对公司今后早做合理的安排。本着对公司负责的态度,我经过深思熟虑,郑重地向公司提出辞职。而做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名部门负责人,我的离去,不会对公司及一些正在进行的项目有所影响。我会在剩下的工作时间里,尽力在项目还未正式启动开始之前,完成好自己份内的工作,并交接好手头的工作,以确保各项工作正常顺利运作。

诚然,遗憾的是在3月份的工作结束后,我将离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同仁们,很舍不得。舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同仁之间的那片真诚和友善。能为公司效力的日子不多了,我会把好自己最后一班岗,做好项目开始前属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。为了家族公司的发展,现向公司提出辞职,望公司给予批准。

最后,祝愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,公司的业绩一如既往,一路飙升!兴旺发达!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

辞职时间:20xx年xx月xx日

部门员工辞职报告

尊敬的董事长:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我从19xx年进入公司,到现在已有12年了,在这12年的时间里承蒙公司各位领导的关心支持和厚爱,在此表示衷心的感谢。

这十二年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,充实和丰富了自己。

同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知,认识了这么多好朋友和同仁,而且呢,与公司诸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。

正是在这里我开始踏上了人生的转折。

当然了,奋斗中有过苦,有过累,有过艰辛,有过开心与欢笑,但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。

公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,受益匪浅,衷心感谢公司领导和同仁们对我的关心爱护、信赖帮助和大力支持。

当然了,我很清楚,在这个时候提出向公司辞职,离开自己奋斗拼搏了十二年之久,既熟悉又心爱的公司,并非我所愿,实属我人生的无奈。

目前,公司正值用人之际,而春季又是各个项目即将启动之际,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。

而我呢,在正值事业发展腾飞的时期,却因家族公司而要放弃自己理想的事业,去从事虽说关系家族利益但却陌生的事业,憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的理想,在这个关键时期撤股辞职自立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。

同时,也让我置身于这两难的处境里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的发展。

唯一之路就是牺牲我的理想,担起家族负于的重任。

留下我人生最大的遗憾与无奈。

我实在是难以呈上辞呈。

离开洒下汗水和付出心血打拼了12年之多的公司,离开朝夕相处了12年之多的公司领导和同仁们,实在无法接受。

无奈,为了家族公司的存亡与发展,为了我所在公司的发展和考虑到对公司今后早做合理的安排。

本着对公司负责的态度,我经过深思熟虑,郑重地向公司提出辞职。

而做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名部门负责人,我的离去,不会对公司及一些正在进行的项目有所影响。

我会在剩下的工作时间里,尽力在项目还未正式启动开始之前,完成好自己份内的工作,并交接好手头的工作,以确保各项工作正常顺利运作。

诚然,遗憾的是在3月份的工作结束后,我将离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同仁们,很舍不得。

舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同仁之间的那片真诚和友善。

能为公司效力的日子不多了,我会把好自己最后一班岗,做好项目开始前属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

为了家族公司的发展,现向公司提出辞职,望公司给予批准。

最后,祝愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,公司的业绩一如既往,一路飙升!兴旺发达!

此致

敬礼!

xxx。

20xx年xx月xx日。

部门员工述职报告

列位领导、列位同事:

20xx年4月我侥幸的加入联通公司,成为一名通俗的客户司理,从始至终我一直以饱满的热情勤勤恳恳、兢兢业业奋战在工作的第一线,客户对我工作的肯定,就是我工作动力的源泉,所以我回报客户的是:客户的每一件小事,都是我的大事。下面,我就将到岗以来的工作环境,向列位领导作个简要汇报,以接管大家评断、指正:

我在今年四月份加入联通大家庭,新的工作带来新的挑战,经过加入营业知识的培训,不懂就向领导和同事就教,让我的营业知识获得火速提高,同时也为以后的工作打下了坚实基础。

蒲月份,攻高计谋勾当拉开序幕。最后在全省的摸底打围评比中,我所在的小组通过慎密合作获得了前三名优异成绩,并获得公司领导的奖励。在这次勾当中我主要针对大学教职工开展营业开拓工作,在这期间我与财大和华农片区的领导建立了良好的合作关系,连系校园客户的现实环境,为客户供给行之有效的解决方案,积极开展cdma的销售工作。

炎热的九月,校园迎新工作如火如荼。根据司理的安排,我主要负责迎新现场所有物料的配送和管理。为了让严重的迎新工作及时有序的进行,这就要求我在勾当起头之前就做好一切准备工作,勾当之后对物料入库都要做好详细记实;为抓紧时间,更多时候是亲自搬运;为确保准确,对每种物料都要清点数遍。虽然要起早贪黑,但我毫无牢骚;虽然不能到现场参与一线的销售,但我更能时刻感受到与战友们处在统一战线上。这次勾当让我更加懂得了后勤保障和团队合作的重要意义。

十一月,竞聘。与营业能力强资格老的同事们处在统一路点上,几多让我有些严重。本着对岗位的热爱之情参与竞聘,领导的厚爱让我能继续奋斗在客户服务第一线。昨日的艰辛造就了今天的辉煌,昨日的考验凝聚成了今日的顽强。在今后的工作中,我将不断学习和借鉴其他同事的工作经验,立足岗位,扎实的工作,为联通做出新的更大的贡献。

努了力,流了汗。不管这次述职可否通过,我将一如既往地做事,一如既往地为人,也希望领导和同志们一如既往关心我!

部门员工辞职报告

刘部长:

我经过最近一段时间的反复斟酌,决定向您表白一下我的想法。

我在已半年有余,关于社会和工作的最初感慨都是从得来,我对怀有深深的感激!

在青岛,靳部长对我的一番话又使大为感动,下决心要在踏实的`做工作,努力做出个模样来。一个刚参加工作的人,能够独自负责一个区域,公司给的这么一个空间和机会,和将会预期给我的锻炼,对我的吸引力非常之大,我曾想过,就算一分钱不挣,我也要坚持到硕果累累。然而,经过这些年的积累,公司究竟已人才辈出,除济宁,青岛,其他区域目前来看已相对稳定,济宁,青岛的区域经理又都有经验,所以我感觉自己很难有机会对公司做出贡献。

我不想回避,也不想畏缩,但长时间以来,公司对我的培养和我对公司的0回报,让我压力实在太大,我已难以承受。

综合这两个因素,虽然珍惜这份工作,我还是决定辞职,由于感觉有负公司特别是靳部长对我的期看,所以今天早上没好意思向您当面提出,让靳部长失看了!

等您有时间的时候,我想找您办理手续,请您批准。

感谢公司的培养,更加感谢靳部长!祝工作愉快!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

部门员工辞职报告

您好!承蒙信任,万分感激,从20xx年x月,时光荏苒,转眼已近x个月,感谢您的照顾和栽培,使我受益匪浅。公司正值发展壮大之际,然而由于个人的原因,我却要提交辞呈,退出公司的队伍,离开现在的岗位,深感抱歉,希望您能够谅解和海涵。

从年初开始,我初涉设计行业,除了对cad绘图软件略懂一二,其他条件则欠缺甚多。是您的信任、指引与严格要求,令我非常感动,这也成为激励我努力工作的动力。在您的指教和其他同事的帮助下,经过半年时光的工作和学习,我对业内知识技能的掌握逐渐提高,至今有了一些进步,故而对于公司的培养和锻炼,在此向您表示衷心的.感谢。

公司和谐的人际关系和严谨的工作作风,一度让我有了归属感,在这里我能努力工作,认真学习。我尝试用一颗感恩之心,去回报公司对我的栽培。然而经过数月的努力,我的业绩始终没有太大的起色且失误频频,业务能力虽有提高却进步缓慢,无法为公司创造更大价值。对于工作的过失我始终无法释怀,自知自己的能力有限难而堪大任,资质鲁钝而智能困乏,不胜惶恐之至,有负您的期望和培养。如若长此以往,无论对公司还是对我自己,都不能有所获益,故而我恳请辞职,希望公司另择贤能,则公司可以提升业绩,我也能够稍缓内疚之心。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,并做好交接。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,着实难以割舍,舍不得领导的谆谆教诲,舍不得同事之间那份真挚和友善。即将离别之际,由衷祝愿公司的发展在今后中业绩蒸蒸日上,未来市场马到成功,前程似锦,兴旺发达!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

部门员工辞职报告

尊敬的领导:

您好!

我是xxx,我真的是非常的遗憾,我是喜欢财务工作,不能说自己有多优秀,可是我也从来没有在原地踏步,在财务工作上面学习着提高着,感谢公司给我这个平台磨砺,跟积累工作经验。可是因为个人的一些原因,不能继续做财务工作了,决定向您来辞职也是有过纠结,但我还是需要对自己的负责,对自己的职业生涯负责。

过去的几年来我一会都处在一个瓶颈,在财务工作上面有足够的理论,也有一定的实践经验,但是还是差了进一步的突进,在xx这里让我真正的提高了自己,让我在工作上面有了足够的提高,认识到了自己的不足,我是非常希望能够在下阶段的工作当中能够继续处理好自己本职工作,但是计划总是赶不上变化,现在到了年底了,马上就回家过年了,原本就是想着过完年回到公司这里继续奋斗,但是家里也是出了一些情况,我回到家后短时间内是不能继续回来了,这实在是让我感触良多,我不希望这种情况继续发生,我在xx这里也是工作了好几年,放下让我有些犹豫,但是家里实在是有事情。

一时之间我实在是不知道怎么向您提起这些,我在工作当中还是有很多事情需要进一步去了解的,我在工作当中正是处在一个饱和器,我也是希望能够得到进一步的锻炼,这些原因积累起来我不得不让自己放弃这份工作,我在xx这里虽然制工作两年,其实说长不是很长,但是做了很多有意义的事情,对我于工作都是双赢,我一直都有重视自己的工作,这几天我是不安的,也是有所犹豫,现在向您提出来,我也是做了足够过的准备,我在这方面还是非常认真的在做好自己的细节工作,对于工作我还是希望能够有进一步的提高,现在跟未来我都会陆陆续续的整理好自己的心态。

因为家里面拆迁有很多事情需要我去处理,这么一来我肯定是不能同时兼顾着工作了,请假的话这不是短时间的,我知道公司也是不允许,现在来辞职我也是想清楚了,家里面的事情我怕必须要有一段时间处理,我也想了这次肯定是没有选择,我真的是非常的遗憾,同时也感觉有些事情不是自己的不想就能够解决,我会尽快的组好自己手头财务工作交接,我需要对自己负责,这是毋庸置疑的,当然也对财务工作负责,请您理解批准我的辞职。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

部门员工辞职报告

尊敬的领导:

您好!

从进入xx公司工作至今的几年时间里,得到了公司各位领导、同事的多方帮助,我非常感谢公司各位领导、同事。

在过去的几年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与领导建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去几年里,利用公司给予的良好机会,不断学习一些新的`东西来充实自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!

在此,感谢贵公司的不离不弃和对我的厚爱。工作的这么久来,感到家庭方面的负担重,有点力不从心。所以经过自己慎重考虑,决定暂时放弃工作,照顾家庭。我不得不向公司提出辞职申请。

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。

部门员工辞职报告

亲爱的各位同仁、代理商朋友们:

我很遗憾向公司提出离职申请,获得x总和集团的理解和批准,并于12月9日老xx先生莅临之高级员工全体会议中宣布。很荣幸再次获得老xx总裁对我过去近7年贡献的褒奖,感谢和祝福。我想这也是对所有同仁和代理商及客户朋友的荣誉。在此我想感谢各位这么多年一直忠诚地、同心地和非常勤奋地和我一起打拼以及在方方面面对我的支持!

多年共同努力的结果,大家有目共睹,更可贵的是,我们成为一家!我要感谢上帝的赐福有6年的平顺和今年的艰难,让我学习不骄傲、不气馁、不暴躁、不求自己的私利和荣耀;体会更多何为真团队,何为公义正直与慈爱怜悯的平衡,为何信仰和榜样对每一个人的重要,人和事何者更重要和优先等课题。

在困难中也学习患难生忍耐,忍耐生老练,老练生盼望,盼望生喜乐,喜乐生力量。感谢神常保守我的心思意念能平衡和平安喜乐。说这些不是我已完全得着,乃是仍在学习中,更愿大家共勉之,生出信心、盼望和力量来面对困难。

记住我们的队伍只要目标明确,一定可以达成的。这6年来工作确实辛苦,但心中一直是热情洋溢的,好像在打篮球比赛一样(我喜欢打篮球嘛!),回想起来,初时我打中锋或大前锋,带领大伙冲锋陷阵,办公之家远投近切,直闯禁区,屡屡得分,其次我换位成控球后卫,组织全场攻防战术及实施。

之后,我自觉地开始打教练了,最大的不同在教练不只关心赢每一场球,更关心他的球员在各方面的成熟与成长,以及真团队的建立。因为这才是立于不败之地的关键,也是人生最丰富有趣的部分。最终,我再一次换位了,这次我选择坐在观众席上,成为球迷啦啦队的一员,不时向场中投以关注的眼神和喝彩,只要大家认真尽力了,不论输赢,我保证给予所有的队员最温暖的怀抱。

这个工作我很清楚是上帝赏赐的,而今年以来,内、外部环境的变化令我心生倦怠,很多地方实际上也使不上力,因此常切切向神祷告,求问神兴起这样的环境是不是要我离开的意思?终于神依我祷告的要求,给我清楚的印证,我知道是我该下台一鞠躬的时候了。很快地我就向x总提出了辞呈,但为了让x总有时间空间来处理,以及尽量降低不必要的震荡,我很抱歉在未得公司许可之前,我不能向各位透露,请诸位谅解谅解。

xx这列快速火车正缓缓进站,我听到了广播,知道我的目的地已到,我将直奔家门,正可多陪陪家人,休养休养身体,等待上帝带领我乘下一次列车,展开惊喜丰盛之旅;就在下火车门之前蓦然回首,办公之家瞥见同车的诸多患难、欢欣与共的朋友们,弟兄姊妹们,心中不免几许惆怅和不舍!不久这列车加好油、充好气即将依既定轨道向前再度飞驰,只有默默祝福各位一路平安,万事顺利。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

部门员工述职报告

xx年,我负责xx地区各客户的收费工作,在日常的工作中,我积极发扬“千方百计、千言万言、千辛万苦”的工作精神,完成了电费按月结零,收受接管率100%,确保了电费收受接管工作圆满完成,为xx年划了一个完美的句号。

一、努力学习提高自身素质。

我自从事电费收受接管工作以来,工作中,我不断加强专业知识的学习,以适应工作的需要。xx年,全所普及办公自动化,收费全数实现智能化,我积极学习电力营销管理信息系统,认真学习mis专业知识,主动向mis培训人员就教,直到可以或许驾轻就熟的应用,对mis系统进一步进行研究和融会,在mis系统成功上线后,规范执行环节和细节,提高服务的及时性和准确性,在电费收受接管过程中为客户供给高效快捷的服务,让客户在交费的同时也能感受到愉快。

我还加强了国度电价政策和《供电营业规则》、力调电费办法以及有关规定的学习和领会,为做好电费收受接管工作奠定了基础。

二、真情服务确保电费收受接管。

在工作中我经常思考:假如我是客户,我们会希望获得什么样的服务?我觉得服务是电力收费工作的魂灵。作为供电所的收费人员,一定要把服务当成“事业”来做。在对客户服务中,要真心做到一切为客户着想,情系客户,无私奉献,为客户排忧解难,如许才能以一线的抄表同志为纽带,在供电所与客户之间架起了一座沟通的彩虹桥。温馨服务就是给客户最需要的帮助。

“只有真诚的为客户着想,心贴心的服务,才能换来百分百的电费收受接管。”这是我对电费收受接管的亲身体味。

电费收受接管工作是经营管理重要工作之一,抄表、核算、催电费、收电费看似普通的工作,但其中的酸、甜、苦、辣却令人望而却步,电费收受接管过程中难免会见到拒人于千里的脸,听到暂时不能交上电费的诉苦声,做不尽的是难事、烦苦处。这些都没有把我难倒,反倒让我树立了信心和决心,坚决完成电费收受接管任务。

在收费工作中,我老是要求自己当好用户的“电参谋”、“电保姆”。西山工业园区大工业用户比较多,我老是在每个月电费刊行起头时,及时与用户进行沟通,电费帐单出来后也及时主动联系用户,告知电费金额,提醒客户备好电费资金,保证电费准确及时地到帐,使每月电费收受接管做到双结零。

“不要老埋怨客户,要站在我们的立场上解决缴费难的问题。”这是我常爱说的话。在收费工作过程中,我养成严谨、认真、仔细的习惯,树立了良好的人道化服务和亲情化客户服务理念,从用户的角度出发,想用户之想,急用户之急,贴心的向客户宣传选择的缴费方法,使电费收受接管工作逐步走向规范,对生产经营坚苦客户,依照管理办法建议客户采取按月交费、预存电费等手段预防电费收受接管风险,给客户也带来了缴费的方便。

我以优质的服务和良好的工作作风为座右铭,以客户满意为愿望,我对客户用诚心、热心、细心、耐心的“温馨服务”赢得客户的心,把客户看作是自已的亲戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作变成传递温馨的窗口,树立了企业的良好形象。

三、无私奉献赢得赞誉。

因为地域广,企业用户分布散,出去工作,经常很晚回家,为了电费的收受接管,为了工作的圆满完成,我常常放弃歇息,我的爱人腰间盘凸起,不能长期加入劳作,而我因为工作关系却又不能常常照顾到家里,让我感到很是的歉意。

我除了安排好自己的本职工作外,还积极共同其我各班工作,健全大客户资料,收集大客户生产经营信息,领会每一个大客户的用电和生产经营环境,不但保证电费的按时收受接管,也为其我同事供给了方便。

在我的脑海里只有一个念头,那就是工作辛勤一点、详尽一点、服务真诚一点,就没有做欠好的工作。恰是凭着如许一股的干劲,在普通的工作岗位上兢兢业业,降服了工作和糊口上的各种坚苦,以微笑服务赢得了客户的理解和支持,圆满完成了电费收受接管任务,为供电所的发展作出了自己应有的贡献。