范文范本的阅读可以拓宽我们的写作视野，并培养我们对于各类写作形式的敏感性。以下是一些实用的总结范文范本，希望能给大家带来一些写作灵感。

证明书写

证明材料，是指由组织或个人出具的证明有关人员或事件的真实情况的书面材料。通常称证明信、证明书。

一、证明材料的一般格式和要求是：

1、标题。

一般把所要证明的主要内容作为标题。如“关于×××受（hui）贿情况的证明。”不要只写“证明材料”或“证明信”、“证明书”，因为这会给对方单位以后查找、使用这些材料带来不便。

2、抬头。

有些证明材料有明确的主送单位，就要在证明材料的开头顶格写明主送单位的`全称；有些通用证明材料也可以不写主送单位。

3、正文。

这是证明材料的主体部分，应把需要证明的有关人员或事件的真实情况写清楚。如系调查证明材料，还可以提供有关调查线索。

4、署名。

证明材料写好后，要将提供证明材料的单位全称或个人姓名写在证明材料的右下方，并注明证明的日期。

二、写证明材料应注意以下问题：

1、写证明材料的人，应当以对党、对被证明人高度负责和严肃认真的态度对待，坚持实事求是的原则，不得徇私情而出具与事实不符的证明，更不能作假证明。

2、证明材料的语言要十分明确、肯定，不能含含糊糊、模棱两可，不能用“大概”、“可能”、“据分析”之类的词语。

3、一切证明材料都应经本单位负责人审阅，并加盖公章。由个人出具的证明材料，本人要签名盖章(或留指印)，单位要在证明材料上注明证明人的职务、政治情况等(一般不要加注“可靠”、“仅供参考”之类的断语)。

员工在职证明书模板范文精选

兹证明_，女(男)，身份证号码为：_______x，是我单位在编在岗职工，已连续在我单位工作(多长时间)，该同志目前在我校_部门担任_职务。

特此证明。

单位名称：

单位公章或人事部门公章：

日期：年月日

以上，就是小编整理的的全部内容，阅读了这么多，我想你一定收获了很多。蜗牛文摘本站一直关注范文分享，为大家提供优质文章，更多内容请各位同学持续关注蜗牛文摘本站。

证明书写

兹有我单位职工同志，从事_____________（专业）相关工作_____年，其主要工作经历如下：

在何岗位从事何专业工作获何专业技术资格；经查，该同志在工作期间，能遵纪守法，无违反职业操守的行为。我单位对本证明真实性负责。

特此证明

单位（盖章）

人事档案管理部门（盖章）

__年__月__日

证明书写

有我单位职工同志，从事_____________（专业）相关工作____年，其主要工作经历如下：

在何岗位。

从事何专业工作。

获何专业。

技术资格。

__年__月——__年__月。

__年__月——__年__月。

经查，该同志在工作期间，能遵纪守法，无违反职业操守的行为。我单位对本证明真实性负责。

特此证明。

单位（盖章）。

人事档案管理部门（盖章）。

在职证明书

_____先生是我公司在职人员，在____年____月____日出生,从____年____月____日起在我公司任职至今，职位是___我公司批准其在___年__月___日离境前往____，于____年____月____日前归国，请假时间为___天，一切费用由其自行承担。我公司保证其在旅行期间遵守贵国法律，并保留其职务到假期结束。

邮政编码:。

上级主管领导:_____先生。

出行人联系电话及手机号:。

_____市_____有限公司。

_____年____月____日。

证明书写

证明书

兹有我司员工，身份证号码为，自___年______月______日入职我司___项目部担任职务，至___年______月______日因个人原因申请离职，在工作期间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理交接手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

___有限公司。

20xx年x月x日。

证明书

招标编号：

工程名称：

投标申请人： （盖章）

法定代表人或

其委托代理人： （签字或盖章）

地 址：

填 报 日 期：

资格后审申请书附表

投标人一般状况

投标申请人（盖章）：

2、主体工程和关键部分不得分包，如果投标人拟分包，则这些专业分包人或劳务分包人也须填写此表。

投标建造师基本情况一览表

投标单位：（盖章） 日期： 年 月 日

2、我单位建造师的更换须招标人同意，擅自更换或不到位均属于违约行为，更换或不到位按招标文件规定或承诺处理。

证明书

兹证明，，出生日期为：____年____月____日，证件号码为：…，于____年____月至____年____月在本单位（单位名称）工作，表明其有三年工作经验。

特此证明。

________单位：（盖章）。

____年____月____日。

证明书

兹有我司员工，身份证号码为，自____年________月________日入职我司____项目部担任职务，至____年________月________日因个人原因申请离职，在工作期间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理交接手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

____有限公司。

_____________年_______月_______日。

在职证明书

兹有___，在我公司任___部正副负责人及以上职务，且连续从事本职业__年以上。

兹证明身份证号码______为我司员工，现任职____部门____职务（本证明仅用于证明我司员工的工作情况，不作为我司对该员工任何形式的担保文件）。

特此证明。

______公司人力资源部。

____年__月__日。

证明书

离职证明(公司存根)

员工___(身份证号___)，自___年___月入职，在公司担任___部门___职务，由于___个人___原因提出辞职，现已交接完工作，自___年___月___日离职，劳动关系自离职之日起解除。

特此证明！

公司(盖章)：

日期：___

员工签名：___

离职证明(员工保存)

兹证明员工___(身份证号___)，自___年___月入职，在公司担任___部门___职务，于___年___月___日离职，在此工作期间无不良表现，经公司慎重考虑准予离职，已办理完工作交接手续。

劳动关系自离职之日起解除，特此证明！

公司(盖章)：___

日期：___

证明书

证明书

兹有我镇岗乡卫生院住院病人：___，女，__岁，____床，住院号：___，因“上腹部疼痛伴头晕3天”于___年12月15日入院，入院诊断：1、胆囊结石术后2、脑血管病，入院后进一步完善相关检查，予抗炎、止痛、改善脑循环等对症支持治疗5天后，于___年__月__日好转出院，出院诊断：1、胆囊结石术后2、脑血管病。

特此证明。

医师：___。

___年12月25日。