情况汇报除了文字表达外，还可以适当借助图表、图片等辅助手段来提升可视化效果。以下是小编为大家收集的情况汇报范例，供大家参考。希望能给大家提供一些灵感和帮助，让我们一起来看看吧！
意识形态工作整改情况汇报
根据《关于意识形态工作专项督查情况通报》（xx字[2020]xx号）文件的要求，针对意识形态督查发现的问题，我局高度重视，针对问题，认真查摆在意识形态开展工作中存在的不足，找准症结，对症下药，制定整改方案，推动意识形态的整改工作落到实处，现将整改情况汇报如下：
一、针对意识形态主体责任意识不够强的问题。
整改措施：一是召开专项主题会议，定期分析研判全局意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，与行业管理充分结合，将意识形态工作在企业中进行延伸，对重大事件、重要情况、民意中的苗头倾向性问题，有针对性的引导。二是严格按照意识形态工作“四个纳入”要求，把意识形态工作纳入重要议事日程中，成立了以xx为组长，其它领导班子为副组长，xx局其他工作人员为成员的意识形态工作小组。明确要求领导班子对意识形态工作负主体责任，局长是第一责任人，其他成员是直接责任人，协助局长抓好统筹协调指导工作。三是认真学习研究省委意识形态专项检查反馈意见，严格落实省委第六轮巡视反馈问题整改，于不足之处条条整改，须强化之处层层落实。明确领导干部意识形态工作责任，采取多种组织形式，有计划地对意识形态工作进行整改。并完善整改台账。
二、针对理论学习的主动性成效性不够高的问题。
三是将定期以政治学习、主题党日活动等为载体，开展爱国主义教育，进一步巩固全体党员干部职工坚定理想信念，加强理论学习。
三、
针对体制机制不够完善的问题。
整改措施：一是完善局内意识形态工作相关文件管理，将相关意识形态工作文件整理归档；
三是建立工作机制，明确分管领导主抓及具体从事意识形态工作的干部，加强网评工作落实，将评论工作任务落实到人、责任到人。自整改以来，我局网评员已接受xx次网评指令，完成了xx次转发点评，每周按时报送信息动态，每月按时报送社会舆情信息稿件。
xx局高度重视此次督查工作，迅速部署整改工作，对存在的问题立行立改、全面整改，认真落实各项整改措施，确保不折不扣完成整改，做到举一反三，根治xx局在意识形态工作方面的问题，确保意识形态工作落到实处，见到实效。
意识形态工作永远在路上，我局将持续发力，久久为功。
教育局意识形态工作情况汇报
我是_年_月开始担任县委副书记职务的。工作职责主要协助县委主要领导，分管党的建设、意识形态、政法等项工作。
一年来，围绕县委中心工作，我坚持做到尽心尽力，尽职尽责、协调各方，充分调动各战线广大干部职工的工作积极性，促进了各项工作的有效开展。
(一)努力学习，不断加强理论素养和执政能力。根据组织分工，我深知自身工作担子非常重要，自己的知识、能力、水平远远适应不了工作发展的要求，只有努力学习，不断提高素质，才能适应工作的需要。因此，我把学习作为头等大事来抓，在学习中，我坚持以"三个代表"重要思想的理论来武装自己，提高自己立党为公、执正为民的能力。自费订阅了各种刊物，挤时间系统地学习了党的建设、意识形态、司法建设、市场经济等相关理论，并在工作实践中努力做到理论与实践相结合，较好推动了工作的开展。
(二)以抓好党的建设为重点，为经济发展和社会事业进步提供组织保证。在工作中，我把"围绕经济抓党建、抓好党建促发展"作为第一位的任务，把突出加强党的执政能力建设作为工作重点，强化推进措施，使党的建设不断加强。
一是突出抓好思想政治建设。以各党委(党组)中心组学习为载体，强化了学习制度，建立了培训机制，丰富了学习内容，评学、述学、考学的机制进一步完善，学习的针对性、实效性进一步增强，提高了广大干部学习政治理论的自觉性和积极性，切实强化了各级领导干部的思想政治建设。
二是认真贯彻执行《干部任用条例》，深化干部制度改革。为了调动广大干部建功立业的积极性，杜绝用人上的不正之风，能严格按照《条例》办事，落实中央5+1文件精神，在干部公开选拔票决制等重要制度的执行上取得了一定经验，并在省、市深化干部人事制度改革经验交流会上作了经验介绍。为了加强班子建设，先后和三个局级班子开会打招呼，指出问题，对19名领导干部进行了诫勉谈话。
三是深入基层调查研究，运用载体指导基层组织建设。首先是对税费改革后的基层组织建设定位，抓什么、怎么干进行了调研，提出了思路，坚定了基层干部做好工作的信心。其次是不断地充实完善"三个培养"等行之有效的经验做法，深化拓展了基层组织建设的活力。
(三)在满足人民群众精神文化需求上下功夫，增强宣传思想工作的影响力、感染力、战斗力。
一是党员干部理论武装工作有新举措。通过完善制度，创新学习载体，丰富了调研成果，促进了全县党员干部思想的进一步解放。
二是新闻宣传工作有新突破。通过发挥舆论导向作用，弘扬了先进文化，宣传了绥滨，起到了鼓舞人的作用，在各级报刊发稿量上实现了历史性的突破，群众的业余文化生活质量有了很大提高。
三是公民道德建设有了新进展。建立了未成年人思想道德建设的组织机构和工作机制，诚信教育、"改、树、塑"活动取得了明显成效。
四是精神文明建设三大创建活动有新起色(更多精彩文章来自“秘书不求人”)。在全县农村开展的"三个十"创评活动，开局良好，成效显著。
(四)以维护社会稳定为重点，努力创造一个安定和谐的良好环境。
一是在全县农村开展的"崇尚科学、关爱社区、珍惜生命、反对邪教"警示教育活动扎实深入。全县_×习练者全部转化，我县的经验做法被省市推广，县委被评为全省反邪教工作先进单位。
二是严打刑事犯罪活动成效明显。发案率下降，破案率上升，全年重案全部告破，人民群众的安全感有所增强。
三是社会治安综合治理工作扎实推进。创建"平安绥滨"工作运转良好，治安防控体系健全，没有重特大事故、事件发生。
四是高度重视职务犯罪的预防，典型经验在全市进行了交流。彻底清理了政法系统遗留案件的处理，没有因涉法而进京到省上访案件发生。涉法信访工作成效明显，建立健全了人民调解网络，把处理人民内部矛盾的关口前移，上百起矛盾得到有效化解，减少了诉讼成本和群众打官司的负担。
五是强化执法队伍建设，着力开展了"四优四无"、"两级承诺"活动，鹤岗日报对比进行了专题报道，推动了"两风"建设深入开展，提高了政法队伍的综合素质和执法能力，使政法各部门的整体形象有了新的改观。
(五)转变作风，树立领导干部良好形象。
一是围绕县委中心工作，积极主动，深入实际，调查研究，做好工作。1、主动参与乡镇机构改革和教育改革，研究问题，解决难题。2、协助抓好烤烟生产，根据形势变化，提出对策，烤烟生产取得好成绩。3、主动深入信访一线，敢于碰硬，敢于解决棘手问题。4、认真做好扶贫解困工作，帮助解决贫困户生产困难、就业难题、上学难等问题，密切了同群众的关系。
二是严格要求，搞好廉洁自律。在日常工作中，廉政勤政，以身作则，不断提高自身拒腐防变能力。尤其是干部选任工作中，不收礼、不吃请、不徇私、不越轨，严格按《条例》办事，勇于承诺。不但能管住自己，更能管住身边的工作人员和家属，不讲排场、不摆阔气、轻车简从，家里有事从不张扬，能够做到要求别人不做的，自己首先不做;禁止别人做的，我坚决不做。
一年来的工作虽有一些成绩，但也存在很多不足，主要表现在四个方面。
一是理论学习坚持不够经常。存在以干代学，以忙挤学现象，不能持之以恒，理论联系实践有差距。
二是工作抓得不到位。工作上存在很多的薄弱环节，安排部署多，督办检查少，缺乏条理性，工作力度不够。
三是缺乏深入调查研究的精神，满足于一知半解，对一些难点问题解决办法不多，缺乏解决实际问题的力度。
社区意识形态工作情况汇报
xx社区以十九大精神为指引，在xx社区党工委正确领导下，全体干部职工群策群力、开拓进取、团结协作，紧紧围绕社区党总支中心工作，突出“群众工作”工作主题，把握好“意识形态工作是党的一项极其重要的工作”的内涵，紧紧围绕社会面防控、流动人口及出租房屋、安全生产、环境整治、精神文明等中心工作任务，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用。现将xx社区2020年意识形态工作总结汇报如下：
意识形态工作是党的一项极其重要工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。社区党党总支多次学习文件精神，力求体悟透彻。以稳定促发展的战略高度，紧紧抓住科学发展、促进社会和谐，深刻认识意识形态工作的重要性，努力健全完善党的统一领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各部门积极配合，共同提高意识形态工作的新格局，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权，切实把意识形态工作摆上了重要日程。
(一)以“十九大精神”等学习活动为载体，通过领导干部上党课、警示教育、提问党员干部意识形态工作应知应会内容、意识形态工作测试等方式，不断加强党员干部思想建设工作力度，为社区各方面工作提供理论保障。
(二)坚持学习制度，将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来，努力创建学习型党组织，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。社区购买了《习近平谈治国理政(第二卷)》20本、《习近新时代中国特色社会主义思想论述摘编》10本等书籍材料，让党员干部认真学习。
(三)注重廉政教育，多次组织学习廉政宣传片、警示教育传片等教育活动。组织观看了《锻造“地基中的钢筋”》、《回归》等影片，着力于促进全体干部职工自律自爱，提高干部职工的荣誉感和归属感。
意识形态工作是党的思想建设、政治功能恢复的重要内容，中央和省委、市委对违反意识形态的各种情形作出了追责规定，理清了集体和个人的责任、主要领导责任和分管领导责任。过去基层党组织对此意识不强、部署不到位，现在，希望各级党组织要坚持严字当头、有错必纠、强化问责的刚性，既查失职、渎职，也查为官不为、为官慢为。要强化意识形态工作在干部考察、考核和执行纪律监督中的结果运用，要像抓党风廉政建设一样实行一案三查，既查当事人还要对党组织负责人、直接分管领导进行责任倒查，绝不搞有情可原、下不为例，真正把意识形态的规矩立起来挺起来，让铁规发力、制度发威。党组织书记、分管负责同志，要把这项工作真正抓在手上、扛在肩上，用马克思主义思想、党的最新理论成果统一思想，对西方诋毁、破坏、错误的思想要敢于斗争、善于斗争。
今年以来，社区的宣传思想工作在社区的高度重视和正确领导下取得了一定的成绩。但在总结经验，肯定成绩的同时，也发现了许多不足之处。一是理论学习的广度和深度不够，宣传力度不够。尤其是在各类活动中，与群众的交流互动环节较少;二是社区精神文明建设方面还存在薄弱环节，社区邀请楷模、成功人士等开展授课活动较少，推进文明建设方面较为薄弱;三是在机制、思想观念、内容形式等方面还有许多不相适应的地方。
今年以来，社区意识形态工作的开展较为顺利，但仍需进一步加强，存在部分干部意识形态有待进一步提高的问题。2020年，xx社区将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，以宣传工作促发展，以意识形态强监管，提高全体干部的思想高度。一是严格按照社区意识形态工作责任清单要求，抓好各项责任落实。二是按照社区意识形态工作责任实施方案要求，继续做到责任落实到个人，守好自己的“责任田”，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，重视网络舆论的作用，引导xx社区广大人民群众意识形态的建立，保证正确科学的社会主义意识形态服务融入xx社区的各项工作和社会发展之中;三是加强辖区全面督查力度，督促指导各小区、幼儿园、商业网点等单位做好工作，做好意识形态工作督查情况通报。为全市社会稳定和长治久安做出更大的贡献。
落实意识形态工作情况汇报
中共西安高新区教育局系统委员会：
根据中共西安高新区教育系统委员会关于落实意识形态工作责任制自查督查的要求，2019年9月1日至5日，我们对意识形态工作进行了全面自查，现将有关情况。
报告。
如下：
积极学习各类相关文件政策，贯彻落实中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署，将意识形态工作作为党的建设的一项重要任务，纳入到议事日程，纳入领导班子目标管理，开展民主生活会，将意识形态和教育教学、生态文明、学校建设等一起部署、落实、检查、考核。
让党员干部做好模范弹头作用，把事不避难作为党员的价值取向，鼓劲加油，激励教职工在知行合中主动担当作为,在攻坚克难中练就担当本领，勇于奉献，廉洁从教。
结合实际制定《**街道中心学校党支部落实意识形态工作责任制实施方案》，深入贯彻落实相关会议精神，组织全体教师认真学习，将此项工作具体化，落到实处。8月29日，组织领导班子，群众代表进行了一次座谈交流会,紧密结合实际,研究适合我校推进此项工作常态化长效化的具体举措。
随后，开展心得研讨会，深挖党员理想信念、对党忠诚、宗旨意识、作风纪律等方面的问题，不断坚定理想信念，加强党性修养锤炼，把奉献精神贯穿到党性锤炼的全过程。
支部书记刘海卫同志爱岗敬业，乐于奉献，他始终以严谨的工作作风和富有亲和力的为人感染着身边的每一名教职工，起到了积极的模范引领作用。他经常加班加点，多少个晚上，夜深人静了仍在伏案工作;多少个周末留守校园，改善办学条件;多少次家长来访，他热情接待，将矛盾化解。时时刻刻，他都心系学校，为学校的工作、为老师的生活、为学生的成长着想，一个多月才回家一次。操场破损的草皮修好了，毁坏的长廊补好了，用电的安全隐患排除了，校园的环境焕然一新。不管是打扫卫生、安全巡护还是精准扶贫、组织活动等它都能走在最前面，并且从不抱怨，传递正能量，树立正气，起到了真正的模范带头作用。
(一)在宣传培训方面：对广大教职工的宣传和培训力度不够大，形式太过单一。
(二)在文化需求方面：满足教职工意识形态责任制方面的学习资料不够丰富。
(三)在方法的有效性方面：缺乏行之有效的管控和创新方法，工作开展稍显被动。
产生上述问题的原因主要有三点：
一是将意识形态和学校常规工作结合的不是很密切，有效整合不够到位，群众的参与积极性没有完全调动起来;二是相关的宣传和资料的收集不够，氛围不浓，形式仅限于开会、学习、座谈等，稍显枯燥，不够多样;三是在不断的尝试和探索中强化意识形态工作责任制，有些管控方法不够新颖有效，没有真正起到管理、监督作用，因此部分教职工不够主动。
(一)加强组织领导，很抓落实意识形态工作。把意识形态工作同学校各项工作同部署，进行有机整合，制定切实有效的管控方法，将意识形态纳入年终绩效考核的主要内容，不断增强干部职工，特别是领导干部的责任意识。坚持意识形态工作原则，全力打好意识形态工作主动战。
(二)抓好舆论引导，传播凝聚正能量。在舆论引导与对外宣传中，始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，尊重舆论宣传规律，讲究舆论宣传艺术，提高舆论引导效果。聚集传播正能量，引导广大党员干部及教职工为学校的发展贡献自己的力量。
(三)强化理论研究，确保理论武装到位。广泛收集资料，组织活泼生动的创新学习方式，坚持以科学的理论武装人，突出学习重点，打造学习型党组织。积极鼓励教职工积极撰写宣传和调研讨论文章，结合“两学一做”学习教育，举办各类座谈会、宣讲会，开展专题讨论，用科学理论武装人，提高党员干部的思想素质，带动广大群众爱岗敬业、无私奉献。
特此。
报告。
全县年意识形态工作情况汇报
20xx年，在区委、区政府的正确领导下，在区委宣传部的指导帮助下，区卫健局深入贯彻落实十八届三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记重要讲话精神，紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，着力深化社会主义核心价值观建设，结合“两学一做”学习教育工作，把强化理论武装、夯实思想基础作为精神文明建设的重中之重，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，牢牢把握正确舆论方向，意识形态工作取得扎实成绩。现将具体工作汇报如下：
一、加强组织领导，牢牢把握工作主动权。
卫健局党委高度重视意识形态工作，认真贯彻落实党中央、省、市和区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任，纳入领导班子、机关干部目标管理，与业务工作和党的意识建设紧密结合，同部署、同落实、同建设、同考核，出现问题严格问责追责。
(一)始终把意识形态工作放在突出位置。深刻领会习近平总书记作出的“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”重要指示精神，把意识形态工作作为党组重点内容来抓，与其他重点任务同部署、同落实、同检查、同考核，广泛凝聚了全局党员干部抓好意识形态的共识，增强了主动性和自觉性。
(二)全面压实工作责任。完善党委专题研究意识形态制度，召开了2次专题研究会，坚决落实中央、省委、市委和区委关于意识形态工作各项决策部署，提高工作的针对性。局党委书记严格履行第一责任人责任，分管领导认真履行直接责任人责任，其他班子成员按“一岗双责”要求，及时听取汇报、调度研究意识形态工作，定期分析研判意识形态领域新情况，辨析思想文化领域突出问题，对一些苗头性、倾向性问题有针对性地进行引导。
(三)着力加强督促检查。把意识形态工作纳入了党建工作目标考核和文明创建考核以及干部考核内容，并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为述职考评的重要内容，确保工作深入推动、有效落实。
二、加强政治学习，切实提高政治站位。
卫健局党委把党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，继续在学懂弄通做实上下足功夫，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想作为做好一切工作的行动指南和根本遵循，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保中央关于卫生与健康的大政方针、省市区决策部署在卫健系统落地生根、开花结果。根据实际情况定期召开由班子成员、各支部书记、局机关科室长参加的党委理论中心组学习活动，严格落实以查考勤记录、查学习记录、查学习笔记、查专题发言、查解决问题为主要内容的党委中心组“五查”制，坚持专人领学和专题发言方式，从全面学习向专题研讨深化，通过理论武装增强参会人员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，推动全面从严治党向基层延伸。与此同时，党委中心组成员主动走出会议室，深入基层，把学习和开展调研结合起来，把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来，把学习和加快卫生计生事业发展结合起来，用理论来指导实践，用实践来丰富理论。一年来，局党委理论中心组学习12次，利用干部职工大会集中组织干部职工学习10次267人次，参学率达98.5%。
三、广泛宣传报道，引领正确舆论导向。
对“健康中国基层行·xxx站”“百市千县”精准健康扶贫行动慈善系列活动进行了宣传报道。二是狠抓各类媒体宣传。2017年，全区在市级以上媒体发表稿件214篇，其中《中国人口报》、《人口健康报》等重要媒体发表头条或者有影响稿件33篇。区电视台定期播放卫生计生健康报道。
(二)强化社会宣传，营造浓厚氛围。积极组织开展“三下乡”、5.29协会活动日、7.11世界人口日等大型社会宣传活动。全区15个乡镇(街道)分别结合自身实际，开展了丰富多彩的宣传活动。全区累计发放各类卫生计生宣传材料3万余册(页)，接受群众现场咨询1.72万余人次，为群众提供免费医疗服务7860余人次，发放脸盆、文明扇、文明布兜等宣传品1.28万余件。
四、创新教育载体，弘扬卫健行业正能量。
局党委不断创新意识形态建设的载体和方法，利用多种途径，扎实推进社会主义核心价值体系建设，努力培养干部职工良好的道德风尚。
(一)开展典型引领行动。在全系统相继开展了“做合格党员”主题征文征集、选树身边的榜样、“七一”优秀党员评选表彰、“四德工程”先进人物评选等活动，各支部党员干部打头阵、树标杆，亮出党员身份，争当行业典型，发挥了先锋模范作用。
(二)开展志愿服务活动。成立党员志愿服务队，搭建百名健康卫士健康扶贫“连心桥”，深入乡村、社区开展诊疗服务活动。9月19-20日，区人民医院各科专家和乡镇卫生院业务骨干组成9个党员志愿服务队，到社区、村居开展“扶贫暖人心-义诊送健康”志愿服务活动，现场义诊343人次，入户义诊24人次，捐赠药品4500余元，赢得当地百姓的好评。
(三)开展党员与社区共建活动。局机关党委和xx社区党支部签订了结对共建协议。10月，组织xx医院党员联合xx社区党员为区养老服务中心老人开展了“爱老敬老志愿服务”免费查体活动，并举办保健知识讲座2次，为老人送去党组织的温暖。
下一步，我局将围绕全年工作目标，着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展，不断激发卫健系统广大干部职工的工作激情，为推进我区卫生计生事业又好又快发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。
教育局意识形态工作情况汇报
今年8月，总书记***在全国宣传思想工作会议上的重要讲话中强调，意识形态工作是党的一项极端重要的工作。11月，在全市宣传思想工作会议上，市委书记_要求，要牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固人民群众团结奋斗的共同思想基础。教育系统是党的意识形态工作的重要领域，学校是学习研究宣传马克思主义的重要阵地，课堂是传播弘扬马克思主义的重要渠道，教育系统的领导干部、知识分子、青少年学生，是加强意识形态工作的三大重要群体。为此，切实做好意识形态工作，是教育系统贯彻落实全国和全市宣传思想工作会议精神的具体体现，更是抓好立德树人工作的重中之重。高校意识形态工作是党的意识形态工作极为重要的组成部分，做好教育系统意识形态工作，务必要把高校意识形态工作作为一项重要的政治任务抓好抓实。
党管宣传、党管意识形态是党的重要原则。高校党组织必须要有这种责任意识和担当意识，充分认识意识形态领域斗争的长期性、复杂性和尖锐性，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，牢牢掌握高校意识形态的领导权。
(一)强化和落实高校领导责任。做好意识形态工作是高校坚定社会主义办学方向的重要任务。高校领导班子是高校意识形态工作的领导核心，要严格按照社会主义政治家、教育家的标准，加强高校领导班子建设，不断增强班子成员政治意识、大局意识、责任意识和底线意识。对各种错误思想、政治观点和言论，高校班子要坚持原则、理直气壮、敢抓敢管，决不能不闻不问、听之任之。进一步完善高校“党委统一领导、党政齐抓共管、相关处室各负其责、二级学院认真实施”的意识形态工作领导体制和责任机制，层层落实高校意识形态工作责任。
(二)强化高校意识形态工作部门的职能职责。高校党的工作部门担负着意识形态工作的职能职责。党委宣传部是意识形态工作的主管部门，党委组织部、统战部、学工部、保卫部等部门和二级学院分党委(党总支)是重要的工作力量，要坚持守土有责、守土尽责、守土负责，积极履行职责，创新工作方式方法，提升工作质量和实效。宣传部要坚持正确舆论导向，坚持“三贴近”原则，实现宣传工作与时俱进，做到关键时刻不失语、重大问题不缺位;组织部、宣传部、统战部都要广交朋友，做好知识分子工作;宣传部、学工部要加大对学生的思想政治教育和理论宣传灌输，把握好学生的思想动态;保卫部要做好防控排查和突发事件处置工作;二级学院党政班子要认真抓好学院师生的教育、管理和培训，增强他们的政治敏锐性和政治鉴别力，切实把好第一道关口和加强第一线管理。通过这些部门和单位各尽其责、协调联动，杜绝出现漏管失查的问题。
(三)加强宣传思想工作队伍建设。根据新形势新要求，加大培训和培养力度，不断提高高校宣传思想工作队伍与媒体合作的能力、网络媒介环境下思想舆论引导能力以及队伍的事业心和责任感，培养一支政治坚定、业务娴熟、结构合理，熟悉思想政治工作、熟悉宣传文化工作、熟悉高等教育管理、熟悉媒体运作的专业化宣传思想工作队伍。要注重加强思想政治理论课教师、辅导员和班主任队伍建设，同时引导知名专家学者、学科带头人和青年教师参与思想政治工作，全方位推进教书育人、管理育人、服务育人工作。
做好意识形态工作，阵地十分重要。高校必须把坚持马克思主义立场观点方法，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本方针，坚持中国特色社会主义理论体系，作为意识形态阵地建设和管理的基本要求，牢牢掌握高校意识形态工作管理权。
(一)严格高校课堂、讲坛及文化活动阵地的管理。课堂、讲坛等阵地是传播弘扬马克思主义的重要渠道。要切实加强和改进高校课堂教学，创新教育方法和教学模式，敢于和善于回应师生关切的重大理论和实践问题，把理论研究成果和热点问题解答及时补充到教学中。要健全课堂教学管理体系，严格执行教师聘用、教学考核、教学过程督查制度，避免在课堂、讲坛等阵地中出现错误观点和言论。同时，还要建立规范的申报和审批制度，严格管理报告会、研讨会、讲座、论坛等活动，杜绝错误思想、错误观点的传播。
(二)创新校园网络建设和管理。互联网和新媒体的发展，给高校意识形态工作带来严峻挑战。要加大网络思想政治教育研究和工作推动力度，探索建立线上线下互动一体的思想政治工作运行机制，进一步增强运用网络信息技术弘扬主旋律、传播正能量的及时性有效性。健络舆情预警和防控机制，认真做好网上舆论斗争和引导工作。进一步完善校园网络用户实名注册制，切实抓好网络课堂、网络社区、博客、播客、微博、网络沙龙、网络会议等的管理。按照“提高素质、优化结构、相对稳定”的要求，建设一支思想水平高、网络业务强，熟悉师生特点的网络管理队伍，提高网络建设与管理水平。
(三)加强校园文化建设与管理。校园文化是高校主流意识形态的集中体现。要以校风、教风、学风建设为核心，突出校园文化的思想内涵，优化校园人文环境，培育一批体现时代特征和学校优良传统、办学特色，深受学生喜爱的校园文化成果和品牌;要进一步加强学生社团，特别是政治理论性社团的审批和管理，开展丰富多彩、健康向上的学术、科技、体育、艺术和娱乐活动，帮助学生健康成长成才。
在各种社会思潮空前活跃的环境下，作为在意识形态工作上具有学科、人才和理论优势的高校，必须主动发声、释疑解惑，在多元多样多变的社会思潮中把握和引领方向，增强主流意识形态的凝聚力和影响力。
(一)在理想信念教育上及时发声。引领社会思潮，必须加强理想信念教育。当前最重要的就是深入推进中国特色社会主义理论体系和中国梦进教材、进课堂、进头脑的工作，把中国特色社会主义理论体系和中国梦的教育，落实到教育教学各环节，体现到宣传承载成才的各方面。高校要结合贯彻落实十八大和十八届三中全会精神，进一步深化师生对中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论体系、中国特色社会主义制度要义的理解认识，领会党和国家理论旗帜的内在逻辑和辩证统一关系。要深入开展中国梦主题教育活动，把握中国梦的本质内涵，积极践行中国梦的内在要求，自觉履行高校在实现国家富强、民族振兴、人民幸福过程中的责任担当。要进一步引导师生积极践行社会主义核心价值体系，把高校师生团结凝聚在中国特色社会主义伟大旗帜之下，坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。
(二)在理论研究阐释上发声。近年来，一些错误思潮通过各种途径在社会中传播，特别是境外一些敌对势力更是加大了渗透力度，利用一些突发事件来大造反华舆论，误导人们。高校要充分发挥学科和理论优势，认真分析这些思潮产生的历史背景，归纳其主要观点，揭示其理论实质与社会危害，帮助人们走出认识的误区。要深入推进马克思主义理论研究和建设工程，加强重大理论与现实问题的研究，建设充分反映当代马克思主义最新成果的学科体系、教材体系和教学体系，深入、系统地回答在当代中国，为什么要坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位，而不能搞指导思想的多元化，为什么要坚持中国特色社会主义，而不能搞资本主义，为什么要坚持中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，而不能搞西方的多党制等重大问题，及时解答人民群众关心的重大理论和实践问题以及社会热点、难点问题，有针对性地开展释疑解惑工作，进一步提高人们的思想认识和政治理论水平。
(三)团结更多知识分子主动发声。当前高校知识分子不少是“80后”、“90后”青年群体，他们思想活跃、积极向上，但也有少数人自我意识、个体意识强化，利益诉求和政治诉求交织，不同程度地存在理想信念淡化、社会责任感不强等现象，必须找准工作切入点着力点，努力建设一支让党放心、让人民满意的高素质知识分子队伍。要加强马克思主义理论队伍和哲学社会科学队伍建设，努力造就一批德才兼备、与党同心同德、能够引领时代发展和社会风尚的理论家、思想家，特别是要造就一批坚定的青年马克思主义者。要在学习上注重培养锻炼，组织和支持知识分子在社会实践中锻炼自己，在服务党和人民事业中提升自己，不断丰富新知识，增长新才干。要积极搭建知识分子施展才华的事业舞台，形成有利于各类人才脱颖而出、充分施展才能的选人用人机制。要积极帮助知识分子解决实际问题，改善他们的学习、工作和生活条件，多做得人心的好事，多办稳人心的实事，多解暖人心的难事，千方百计为他们排忧解难。通过扎实有效工作，培养、团结一大批具有重要影响力的知识分子，拓宽与他们联系沟通的渠道，同他们交朋友，限度地把他们团结到党的周围，更好地发挥他们的建设性作用。
总之，高校是推动党的理论创新和宣传理论创新成果的高地，是培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人的人才基地，是各种思想文化交流交融交锋的前沿阵地，承担着巩固和发展社会主义意识形态的重要任务。我们必须按照全国和全市宣传思想工作会议精神，以更高的政治自觉、理论自觉和实践自觉，切实做好高校意识形态工作，为实现“两个一百年”的奋斗目标作出积极的贡献。
学校宣传部意识形态工作情况汇报
1、关于《学习强国》的学习。我校高度重视《学习强国》的学习，学校在职党员x人，教职员工x人，在学校党支部的坚强领导下，全校教师都加入了学习强国的学习，牢牢掌握意识形态工作的领导权。学校每月对学习强国的学习情况进行考核，每1000分考核30元，由学校教导处进行考核并进行公示，起到激励与鞭策的作用。虽然考核力度不大，但是，调动了全校教师学习的主动性。大家在每周教师大会上晒进度，晒分数，学习了就有收获，茶余饭后，大家都会讲一些学习强国的学习经验与体会。大家都认为，学习强国的确是一个了解国家大事的一个重要的权威的窗口，一个与时俱进的窗口，一个拓展视野的窗口。在已经公布的截至x月x日全区教育系统学习强国的评比中，我校平均分为x，名列全区第x位，成绩斐然。
二、抓好意识形态主阵地，把握好正确舆论导向。
1、在主题教育中，学校深刻意识到，建设一支强有力的领导班子是治校的中流砥柱。领导班子是成就一项事业的核心和灵魂，因此我们成立了以校长为组长的意识形态领导小组，创设工作目标，落实工作责任。坚持党要管党，全面从严治党，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。我校多次组织教职工集体学习，在保证学习时间的同时，对新时代中国特色社会主义理论学习的内容也做了细致的安排。同时，学校非常注重建立完善的领导班子内部议事规则和决策机制，始终把民主集中制贯穿于工作决策的全过程。“三重一大”特别注意程序上的合理和合法。每一位班子成员都牢固地树立一盘棋意识，在认真抓好分管工作的同时，心系全局，通力合作，确保了班子整体功能的发挥，从而有效提高了整个班子的运行效率。在20xx年督导考评中，我校首获“好班子”荣誉称号。
2、在工作中，我校领导班子成员坚持以“培养对社会有用的人”为办学理念，一切从实际出发，从大处着眼，小处着手，始终保持校务公开品牌形象，提升领导班子的廉洁力。开展“社会主义核心价值观文化进校园”活动，将社会主义核心价值观的有关内容纳入学校文化体系，并在学校做了长x米，高x-x米的“社会主义核心价值观文化墙”。让学生耳濡目染，净化了师生心灵，使其树立“崇尚廉洁、遵纪守法、诚实守信”的意识，树立正确的“三观”。
三、加强阵地建设，优化育人环境。
1、加强校园文化建设。学校是学生形成正确的人生观、世界观、价值观的主阵地，学生的思想素质培养是精神文明建设工作的基础，我校十分注重加强学生思想教育的学习和宣传力度，从多方面、多角度来开展宣传教育工作，通过营造良好的文化环境达到育人的目的。同时我们加强了校风建设、人文环境建设，力求让一草一木说话，一板一墙育人，使广大师生在耳濡目染中形成良好的思想道德品质。
2、狠抓学生管理工作，将先进的校园文化融于有效的德育管理之中。我校通过一系列精心组织的活动对学生进行爱国主义教育、养成教育、理想教育、文明礼仪教育等、充分发挥校园广播站、宣传橱窗、主题班团会以及各宣传媒体的作用、开展丰富多彩的文化活动、为学生构建自我展示的平台。
3、坚持对学生公民道德意识的培养，倡导学生从我做起，从身边小事做起，养成良好的习惯，践行道德规范，增强道德意识，培养高尚品质，增进了师生间的友谊，营造了团结互助、共创文明校园的良好氛围。学校多年实现零犯罪，无校园欺凌事件发生。
1、舆论导向与时下小概率事件的叠加，就可能有舆情爆发。如网络舆情，师生心理健康与人身安全，食品安全，楼道，体育课，交通安全，校园欺凌，家校共育等工作压力巨大，警钟长鸣。丝毫不可大意，切不可因小失大，影响整个学校的声誉。
2、互联网技术的广泛使用，智能手机的普及，新媒体以其海量的信息资源、极快的更新速度、愉悦的视听感受以及强大的沟通性，娱乐性深深吸引着众多学生置身其中，为学生获取所需的信息资源提供了优越的条件，也为学生主动参与社会生活提供了广阔舞台。多元化意识形态的交流与碰撞将对学生思想观念影响日趋严重。例如“追星”，“耍酷”等不健康的信息也会误导学生。
上半年意识形态情况汇报
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2020年上半年，公司在县委坚强领导下，按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则，将意识形态工作放在突出位置，细心谋划、严格落实，全力推动意识形态工作责任制常态化、制度化、规范化。现将具体工作情况汇报如下：
一、工作开展情况、主要特点及总体评价。
（一）工作开展情况。
1.提升思想认识，强化组织领导。意识形态工作是党的一项极端重要的工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。公司党组织以高度政治站位全面认识到意识形态工作的重要性和必要性，采取有力措施落实意识形态工作的各项任务，把意识形态工作列为干部考核的重要内容，纳入党组理论中心组学习研讨必修课，多次强调公司在集中精力搞建设和谋发展的同时，必须一刻也不能放松和削弱意识形态工作。同时不断充实完善意识形态工作领导小组，切实发挥领导小组的引领核心和矫正纠错作用，形成一级抓一级，层层抓落实的良好局面，对发现的不良苗头和不良倾向，及时汇报、及时纠正。
2.加强政治理论学习，不断提高政治素养。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。充分利用“学习强国”平台，关注国家时政要闻，学习党的政治理论知识，截至目前公司党员及入党积极分子参与率达100%，平均积分达5000分以上。灵活开展党组理论中心组学习、主题党日等学习活动，做到理论和实践相结合，在传达学习党的理论方针政策的同时，还实地参观了xxx抗战展览馆、xxx红色教育基地，增强了党员意识和宗旨观念。大力开展反邪教活动，积极参入党员反邪教志愿者，签订反邪教承诺书，组织观看反邪教宣传片，坚决与邪教活动作斗争。积极完善软硬设施，营造良好的学习氛围，订阅人民日报、大众日报等优秀党报党刊，选购《新时代面对面》、《习近平七年知青岁月》、《习近平谈治国理政》等优秀书籍，组织员工观看《厉害了，我的国》、《不忘初心、继续前进》、《将改革进行到底》等优秀影视作品，让党和国家的理论、观念、意识固化于心，不断加强党性修养，提高政治素养。
3.践行新时代文明实践，传播社会正能量。公司积极培育践行社会主义核心价值观，参与新时代文明实践活动，弘扬传播社会正能量。利用清明节、端午节等“我们的节日”系列活动，大力宣传中华民族传统节日和优秀文化，增强干部职工的文化认同感和文化自信心，自觉抵制西方腐朽思想文化的侵蚀。组织开展爱国爱党教育活动，参观xxx红色教育基地和xxx抗战展览馆，开展清明缅怀先烈纪念活动，不断激发爱国热情，凝聚爱国力量。积极参加我县爱心志愿服务活动，专门成立了志愿服务队，参加植树节、礼让斑马线等系列活动，到福馨园开展“金晖助老情系夕阳”尊老敬老服务活动，组织到包联村庄走访慰问困难家庭和留守儿童，主动承担社会责任，树立企业良好社会形象。
高度重视棚户区改造工作，适时通报项目施工进度；
主动参与全国文明城市创建活动，学习宣传xxx市文明行为促进条例；
大力倡导文明上网，培育积极健康、向上向善的网络文化，自觉抵制不良信息。
上半年，公司始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作，不断加强政治理论学习，积极践行社会主义核心价值观，参与新时代文明实践创建活动，弘扬传播社会正能量，切实将意识形态工作落到实处，收到实效。
（二）主要特点及总体评价。
近年来，互联网的发展和智能手机的普及，实现了网络传播的大众化，加之人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强，意识形态呈现多元化，各种意识形态以网络为载体大量传播，实现了意识形态传播的方便快捷，但是某些西方国家借助互联网，用腐朽的思想文化和歪理学说攻击我们的政体国体，甚至国内有些心怀鬼胎的人故意抹黑英雄、恶搞历史。党的十八大以后，意识形态工作被摆在更加突出的位置，有些歪风邪气、不当言论被抵制，社会主流媒体和社会正能量占据舆论宣传的制高点，意识形态工作取得了质的发展。
新闻媒体宣传弘扬正能量的力度不断加强，《感动中国十大人物》、《榜样》、《文明家庭》、《中华好诗词》等优秀影视作品不断进入群众视野，赢得了群众的一致好评。
二、突出问题和风险点。
1.当前是我县国有企业探索发展阶段，在成长过程中，必定会遇到许多困难和挫折，这些困难和挫折是暂时的、可控的、能够攻克的，但是在社会上出现了很多唱衰国有企业发展的论调，一定程度上会影响到企业的融资、租赁等正常经营。
2.高度重视棚户区改造过程中存在的诸多问题，综合施策加以解决，时刻关注网上舆情，及时解疑答惑，防止以讹传讹。
三、具体建议。
1.结合公司业务范围和实际情况，深刻分析公司当前在意识形态领域面临的突出问题和风险点，及时制定化解预案，做到未雨绸缪。针对棚改推进实际，坚持“群众利益无小事”的原则，加强村企交流合作，配合开发区农发局和村委会做好群众工作，安排专人及时答复12345市民热线和网络平台反映的问题，坚决防止事态扩大，形成不良影响，公司将集中人力物力财力全力加快棚改进度，消除群众疑虑，早日实现回迁安置。
2.将意识形态工作与区县重点工作相结合，如棚户区改造、古城建设、创建全国文明城市等，充分发挥意识形态对我县重点工作的宣传动员、凝心聚力作用，坚决消除对我县社会经济发展不利的杂念、杂音。
3.主动占领舆论制高点，当今时代是网络时代，网络成为宣传意识形态的主阵地，利用网络积极宣传正能量，弘扬社会正气，树立正面典型，让不当言论、歪风邪气无处遁形。
4.加大监管和惩罚力度，对人民群众关注度比较高的论坛，要时时管控，发现不良意识形态的信息要及时删除，造成严重社会后果的，要依法追究其刑事责任。
对于出现的谣言，要及时辟谣，防止以讹传讹，影响群众认知和社会稳定。
2020年x月x日。
意识形态责任制落实情况汇报
在我镇民主生活会召开后，按照《整改落实、建章立制环节工作。
方案。
》要求，安丰镇坚持从严从实，强化攻坚意识，突出重点任务，认真做好整改落实、建章立制环节各项工作，确保教育实践活动不走过场，切实取得实效。现将整改落实状况汇报如下：
针对收集征求的意见和领导班子自身查摆出的问题，逐项制定整定措施，狠抓整改落实。在整改方案的制定过程中，反复征求意见，进行认真梳理，原汁原味向每位班子成员如实反馈;召开教育实践活动专题民主生活会状况通报会，向干部职工通报我镇民主生活会的详细状况，听取大家对制定整改方案的意见，对班子和班子成员查摆出问题实行盘点消耗整改。整改方案从四个方面，针对归纳的52个问题逐条制定具体整改措施，并明确了目标、措施、时限和职责人，并向干部和群众作出了公开承诺。同时，要求领导班子和班子成员个人按照要求，对照查摆剖析的问题，逐一制定整改措施，对专题民主生活会上相互批评提出的问题认真吸纳，进行修改完善，列入问题清单，认真整改。在教育实践活动整改落实中，坚持整改问题、整改方案、整改结果“三公开”，推动问题整改。
1、梳理意见，列出整改清单。
对征求的意见推荐梳理汇总后共52条，其中涉及到贯彻执行中央八项规定和省市有关规定方面7条，反对那个“四风”方面31条，班子成员共查摆突出问题14条。领导班子个人需整改177条，已整改落实175条;全镇112个党组织共梳理整改问题1680条，近期已整改1595条，需长期整改落实85条。
2、建章立制，确保取得实效。
对照“两方案一。
计划。
”要求，结合本镇实际状况，针对性地制定了整改方案和措施，建立了整改台账，明确了整改时限，并就建立长效机制提出了。
计划。
对相关制度进行“废、改、立”。聚焦违反“八项规定”、“四风”、“小四风”等问题深刻剖析思想根源在严管工程招投标、管制招待费、提高工作效率、严禁迟到早退、提升服务质量、严肃换届纪律、根治“四风”顽疾、加强党风。
廉政。
建设等方面采取了切实可行的整改措施，制定了《计划生育“三办法、两奖惩”规定》、《机关干部绩效管理办法》、《政务新区管理暂行规定》、《综治维稳信访工作领导职责制》、《财经管理制度》等一系列规章制度，确保整改实效。同时，注重抓好各项制度的执行督查，对违反制度规定的，依纪依法严肃处理，确保制度落到实处。
3、聚焦“六个不放过”解决干部作风建设问题。
一是对会议、文件、公务接待、奖惩、联系点、制度等六个方面开展整改，做到问题不解决不放过;二是立行立改。对群众反映突出的问题，做到问题不解决不到位不放过;三是实行一个问题明确整改要求、时限、职责人，做到群众不满意不放过;四是查改“小毛病”、审视“小圈子”、优化“小环境”、提升“小规范”，从点滴做起，做到加强作风建设小事不放过;五是突出解决基层联系服务群众问题，对前期已经整改的问题进行“回头看”，防止“回潮”，整改不彻底不放过;六是对“不敢担当”的不良作风和对工作不在状态的干部不放过。
4、巩固成果，作风建设警钟长鸣。
安丰镇启动村“两委”换届后干部第一期轮训班，新一届村“两委”班子和镇部分机关干部约180人参加了第一期轮训班。本周，将分六期分别对村书记、村委会主任、副书记、副主任、文书、民兵营长、计生专干、妇代会主任和团委书记进行岗位专题培训。目的在于将学习贯穿群众路线教育活动始终，巩固成果，让干部心中时刻警钟长鸣。
透过党的群众路线教育活动的开展，我们的收获有：
一是党员干部思想意识进一步净化，透过学习教育，思想得到了提高，情操得到了锻炼，迷惑得到了澄清，灵魂得到了洗礼，为改善作风奠定了基础;透过征求意见，重新认知了自身，重新看清了问题，重新定位了自我，为改善作风找到了突破口;透过对照检查、开展批评，破除了自我，为改善作风扫清了障碍。
二是干部队伍进一步锤炼，由于开门搞活动，开门搞检查，开门搞整改，把党员干部置身于广大群众监督和评议下，并严格兑现奖惩和职责制，干部队伍得到优胜劣汰。针对群众反映的“三不”镇村干部，即不能与党委政府持续一致，阳奉阴违;不能完成中心工作，讲客观，找理由，消极怠工;在群众中评价不高，态度恶劣，吃拿卡要，侵害群众利益，经过考评考核，镇党委、政府及时作来源理决定，调整村两委正职9人，村“两委”换届期间，又调整充实了7人。对16个村的包村镇干部进行了“双向选取”调整，对相关违反制度的干部进行了通报批评和教育。
三是党员干部作风进一步转变。消除官僚习气，干部深入村组接地气。广大镇村干部，深入村组户，走千家门，与群众交心谈心，打成一片。镇村干部严格执行中央、省、市、县规定，落实“三严三实”要求，狠刹“四风”，消减“三公”经费，狠刹大吃大喝之风，“为民务实清廉”形象日渐树立。
四是工作目标进一步明确，对全年县委、县政府工作任务进行分解，明确目标、职责和奖惩，落实职责制，构成事事有标准、事事有人抓、事事有奖惩，做到人人有担子、人人有职责、人人有保障，并利用每周一晨会，进行工作小结、调度和安排，推进工作开展。
五是工作水平进一步提升，宣传计划生育新政策，提升优化各项计生指标，确保各类项目建设、民生工程、秸秆禁烧、“三线三边”整治、完美乡村建设、离任村干部生活补贴、村两委换届等工作扎实开展。
整改落实是转变作风的“最后一公里”，是学习教育和查摆问题的“最后落脚点”。党的群众路线教育实践活动已经进入冲刺收关的关键环节，但改善作风永远在路上，只有起点永远没有终点，我们将以抓铁有痕、踏石留印的劲头，以敢于担当、以身作则的担当，把群众路线教育活动抓到底，把“四风”问题整改到底，到达上级党委和广大人民群众满意。
街道抓意识形态工作情况汇报
一是坚持学习制度，充分利用党政联席委会、党工委理论中心组学习、三会一课、主题党日活动等将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来，努力创建学习型党组织，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。
二是通过领导班子带头学、党员干部集体学、个人自学等方式，及时传达学习上级意识形态工作精神，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中、五中全会精神、习近平总书记“七一”重要讲话精神、市第八次党代会精神。
三是积极开展党史学习教育,坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，牢固树立“四个意识”,特别是核心意识和看齐意识，坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。扎实推进学习教育常态化制度化，教育引导广大党员干部旗帜鲜明讲政治，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。突出坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦这一主题，突出学习宣传贯彻党的十九大这条主线，着力深化对习近平同志系列重要讲话的学习教育。
(二)加强组织领导情况。
一是明确了党工委书记为意识形态工作第一责任人，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。同时也明确了分管领导和其他班子成员对于意识形态工作的分工，严格落实“一岗双责”。通过狠抓责任落实，健全完善工作机制，切实将意识形态工作落到实处。
二是街道党工委将意识形态工作作为党的建设重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入党的纪律监督检查范围，纳入干部目标管理，与各项工作同部署、同落实、同检查，出现问题严格追责问责。
三是召开党工委会议分析研判意识形态领域情况xxx次，排查可能存在的重大风险隐患，对意识形态领域的重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头问题做出工作安排。坚持对下级党组织进行意识形态督导，做到有布置必有检查，有检查必有通报。
(三)阵地建设管理情况。
一是加强思想阵地建设。结合“两学一做”、党史学习教育，积极开展交流讨论，同时要求全体党员干部按照政治理论学习计划安排，认真做好学习笔记，撰写心得体会。通过扎实的理论学习，教育引导广大党员干部用科学武装头脑，在思想上行动上同党中央保持高度一致，确保了意识形态工作政治导向不偏差、不含糊、不动摇。
二是强力做好宗教工作。建立了部门联动的维稳责任体系，定期深入基层、深入宗教活动场所、走进信教群众中，了解掌握民情，把问题解决在基层。今年来，街道共下到善道寺、基督教检查工作xxx次，组织街道及社区干部开展信教人员普查xxx次，疫情期间，社区干部做到每日对宗教场所进行巡查，及时上报宗教场所对防疫政策的落实情况。
三是积极开展新闻报道工作。今年以来,于管理区微信公众号发布新闻xxx篇、各类省、市媒体上发布新闻xxx篇。
四是配合做好全区相关重大主题宣传，树立和推广各类先进典型。如“七一”表彰大会，我街道共表彰先进党组织xxx个、优秀共产党员xxx名、优秀党务工作者xxx名，充分发挥其示范引领作用。
五是充分发挥文化阵地功能。开展形式多样的文化活动，丰富党员群众精神文化生活，深入开展“扫黄打非”，严厉打击各种非法出版物，无政治性有害出版物向辖区渗透。
六是推进文明创建常态化。结合主题党日，组织开展各类文化教育活动共xxx个，建党史文化墙xxx平米，文明创建宣传墙xxx平米，大力培育和践行社会主义核心价值观，为宣传思想工作营造了良好的舆论环境和社会氛围。
全乡意识形态工作情况汇报
今年以来，我乡在县委县政府的正确领导下，认真学习贯彻中央、省、州、县意识形态工作会议精神，按照《党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》文件相关要求，结合我乡实际，积极研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律，找准服务经济社会发展的着力点和出发点，加强和改进意识形态领域工作，为全乡经济和社会发展提供了强有力的思想保证。现将工作情况汇报如下：
一、主要做法。
（一）加强组织领导，明确责任分工。
纳入领导班子、机关干部目标管理的重要内容；
纳入领导班子成员民主生活会和。
述职报告。
的重要内容，建立健全意识形态工作研判机制，坚持意识形态工作原则，全力打好意识形态工作主动战。党委中心组定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要乡情民意中的苗头倾向性问题，有针对性地进行梳理和引导。
（二）强化理论学习，确保理论武装到位。
一是坚持领导于部“微党课”制度。以“两学一做“专题教育活动为载体，通过组织全乡党员干部专题学习全国优秀县委书记廖俊波同志先进事迹、邀请县委组织部相关领导以党课等多种形式，不断加强党员于部思想建设工作力度，为大发展提供理论保障。二是营造人人参与的氛围。通过清明节缅怀革命先烈、建党97周年重温入党誓词以及向国旗敬礼、观看感动中国十大人物、收看廉政戏曲等形式，广泛动员于部职工积极主动地参与文明创建活动。三是走出去、学先进、找差距、明方向。多次组织领导班子成员、驻村第一书记、各村两委主干到兄弟乡就基层党建、财务学习、文明创建、产业发展等工作进行观摩学习，不断的开阔眼界、拓展思路，从而解放思想以更加饱满的热情、更加充足的劲头投入到的大变革、大发展之中。
（三）坚持正确的舆论导向，抓实宣传思想工作。
一是加大宣传力度，营造昂扬向上的舆论氛围。积极引导发展村文化、广场文化，成功举办了石古子村“民族团结一家亲 脱贫奔康感恩党”为主题的“不忘初心牢记使命”主题活动。很好展示了乡群众的良好精神面貌，树立了好外部形象，收到良好的社会效益，更丰富人民群众精神文化生活，着力推进社会主义核心价值观，唱响时代发展主旋律。二是强化阵地建设，夺实思想宣传基础。我乡精心谋划、高标准建设了设施一流、管理先进的“一站式”党群综合服务中心，同时加强村“两室”建设。营造了良好的社会舆论氛围。
（四）弘扬社会文明，践行核心价值观。
一是广泛开展文明乡、文明村、文明户创建活动，村民素质和村庄文明程度明显提高。在全乡范围内营造了争典型、学典型、做典型良好氛围，有力地促进了我乡精神文明建设。二是以无邪教乡镇创建为契机，以“打击村霸专项行动”为抓手，以各村为单位，通过县、乡、村三级联动，展开拉网式摸底排查确保辖区安全稳定。三是开展美丽乡村、绿色村庄建设。坚持走经济发展、生活富裕、生态文明的可持续发展道路，建立美丽乡村，大力开展爱国卫生运动，落实门前三包责任制，定期组织卫生检查评比，绿化、美化、亮化、净化水平明显提高。
二、今后的努力方向和工作重点。
一是保持清醒头脑，充分认识做好意识形态工作的重要性要有严肃的政治纪律，对于提倡什么、反对什么，必须旗帜鲜明、态度坚决，在思想上、政治上、行动上始终与党中夹保持高度一致。做好当前的意识形态工作责任重大，我们要有更高的政治敏锐性、更强的责任意识、更实的工作举措，牢牢掌握意识形态工作的主动权，全力做好各项工作，引导广大党员干部群众进一步坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信。
对互联网等新兴媒体，要转变观念，加强管理，服务和引导，提高管网用网能力，决不能给错误思潮和主张提供传播渠道。要深入开展中国特色社会主义宣传教育、中国梦宣传教育、社会主义核心价值观宣传教育，引导广大干部群众高举旗帜、坚定信念，不懈追求、开拓奋进，倡导文明、弘扬新风。
四是加强队伍建设，掌握党对意识形态工作的领导权。全乡各支部各部门要勇于担当做好意识形态工作，始终把意识形态工作放到巩固党的执政地位中来谋划，放到全乡加快发展、跨越发展的大局中来推进，扎实做好意识形态领域各项工作。
社区意识形态工作情况汇报
2020年上半年，镇继续高度重视意识形态工作，加强理论学习，把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理等一系列措施，使意识形态工作不断完善落实。
面对新冠肺炎疫情严峻形势，镇党委政府坚持用意识形态引领具体工作，迅速行动，科学部署，一面抓舆情，宣传好正确疫情防护知识，一面抓防控，切实保障全镇群众生命财产安全，切实做到了疫情防控与镇域社会经济发展两不误。同时，镇紧紧围绕镇中心工作任务、各大重点工程，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，深入做好意识形态工作，现将具体工作汇报如下：
(一)强化组织领导，健全规章制度。为强化组织领导，落实意识形态责任制，成立了以镇党委书记为组长的镇党委意识形态和宣传思想工作领导小组，负责全镇意识形态工作的统一领导、组织协调，并把意识形态工作纳入综合目标考评。同时，为确保意识形态工作责任的落实，镇建立健全各项规章制度，把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理。将意识形态工作开展与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设工作紧密结合。每年两次专题研究意识形态工作，每半年向上级党委专题汇报一次意识形态工作。在日常工作中，加强对下级党组织的领导、督查和考核。
等方式，扎实开展理论学习。扎实推动“两学一做”学习教育常态化、制度化、深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，更好地实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。各班子成员按照分工带头到各联系支部讲党课，广泛宣传党的路线方针政策、党的十九大精神、***新时代中国特色社会主义思想、***总书记系列重要讲话精神。
(三)贯彻落实镇党委理论中心组学习工作。认真贯彻落实党委理论中心组学习工作，把意识形态纳入中心组理论学习内容。在中心组学习会上及时学习传达中央关于意识形态工作重要文件、重要讲话、情况通报、重大决策部署及指示精神，及时学习传达中央、省委、市委关于意识形态工作的重要要求，研究制定贯彻落实意见和具体措施。
(四)坚持正确舆论导向，加大宣传力度，牢牢掌控网络意识形态主导权。建立党务政务公开制度，认真开展党务政务公开工作，依托党务、政务信息公开网，宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。根据镇实际，确立了舆情信息管理制度，定期分析研判意识形态领域情况，及时分析重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头问题。建立健全预警监测机制和应急处置机制，明确舆情信息管理员，及时关注有关本镇的舆情信息。加大对全镇社会各项事业的正面宣传，利用“今日”微信公众号，《报》等平台，充分展现经济社会发展成效，重点工作进展，营造良好的舆论氛围。加强正面引导，提高信息发布及突发事件舆情应对能力，及时进行政策解读，发布权威信息。加强意识形态队伍建设，强化对通讯员的培训，促进特色工作、亮点新闻的及时推送。
(五)积极开展自查工作。党委领导班子明确对全镇意识形态工作负主体责任。党委书记作为意识形态工作第一责任人，能带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，在全镇领导干部会上多次强调意识形态工作的重要性。党委领导班子其他成员能够按照"一岗双责"的要求，对分管各部门的意识形态工作负起领导责任。坚持开展不定期自查活动，对意识形态工作的落实进行督促，对自查中发现的问题及时整改，不断推动意识形态工作的提升。
在意识形态方面，镇坚持通过自查整改不断对工作进行完善，经过对2020年上半年意识形态方面的自查工作，发现意识形态工作的不足主要表现在：
(一)中心组学习形式较为固定，存在积极性不高的问题。在采取多种多样的学习形式助推意识形态学习的有效提升方面有待进一步提高，未能积极主动的拓宽学习渠道，对所学内容未能深入思考、弄懂吃透、指导实践。
(二)学习强国平台学习情况不理想。学习强国存在活跃度低，学习不够深入等现象，未能真正利用学习强国达到有效学习和自我提升的目的。
(三)宣传力度有待进一步提高。虽然在疫情期间，较好的完成了疫情防控宣传工作，有效引导了全镇形成正确的防控氛围。但是，在其他工作方面，仍需加强宣传力度，未能充分认识宣传对于意识形态工作的重要性，未能合理充分地利用宣传阵地，广泛宣传党的路线方针政策、镇党委政府中心工作及重点工程;通讯员素质有待于进一步强化。
(一)在严格贯彻落实意识形态工作责任制方面，坚守意识形态高地，坚持党管意识形态，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主导权;坚持把意识形态工作作为党建工作的重要内容来抓，定期或不定期分析意识形态形势，推动全镇党员干部旗帜鲜明站在意识形态第一线。
(二)在维护网络意识形态情况方面，加强正面宣传，充分利用各种网站、今日微信公众号等宣传平台积极开展正面宣传、主题宣传、成就宣传，正确引导，弘扬主流思想，占领舆论高地;掌握舆情处置要领，科学有效处置舆情，突出做好负面舆情线上线下处置，及时主动发声，积极发布相关信息，正确引导。
(三)在定期分析研判意识形态领域情况方面，要做到及时分析重大事件、重要情况，及时调度、安排。同时，开展作风大整治活动，提升政治素养，增强明辨是非、去伪存真的本领和能力，准确定位定性，实事求是处理具体问题。
(四)在加强对意识形态工作的统一领导方面，在中心组学习、每周例会和领导干部会上及时学习传达中央、省委、市委关于意识形态工作重要文件、重要讲话、情况通报、重大决策部署及指示精神，研究制定贯彻落实意见和具体措施;继续深入开展政策理论宣讲活动，宣传党的方针政策，加强对人民群众的宣传教育。
(五)在意识形态阵地管理方面，着力把理论政策学习与“两学一做”制度化常态化、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党员活动日、新时代文明实践活动、学习强国学**台相结合，定期或不定期召开中心组理论学习和其他干部职工学习活动，深入组织学习践行***总书记关于意识形态系列重要讲话精神和十九大精神。
(六)制定宣传报道工作制度，加强对外宣传力度，加大业务技能培训力度和跟进考核制度，定期组织宣传工作人员进行培训，提高宣传能力和水平。
局年意识形态工作情况汇报全文
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
2021年以来，市xx局党组以******新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实************关于意识形态工作重要指示批示精神，按照市委的统一要求，进一步落实党管意识形态的要求，紧密结合xx学习教育，提高政治站位，强化政治担当，担负起主体责任，坚持将意识形态工作与党建工作、xx业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，始终把意识形态工作当作党的一项极其重要的工作抓实抓细，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权。现将2021年意识形态工作开展情况总结汇报如下。
一、主要做法及成效。
（一）强化组织领导，落实责任担当。
市xx局党组切实提高政治站位，充分认清意识形态工作的极端重要性，坚持“一把手”带头学，带头抓，切实当好“第一责任人”，把意识形态工作纳入党建工作、党组议事决策、民主生活会和领导干部述职报告之中，纳入党组中心组理论学习和年度党建工作计划中，纳入干部年度考核内容，切实履行意识形态工作的主体责任。及时根据局主要负责同志调整情况调整局意识形态工作领导小组成员。严格落实《******xx市xx局党组意识形态工作责任制实施办法》和《xx市xx局。
当前隐藏内容免费查看党组全面从严治党主体责任清单》，进一步明确了局党组书记为第一责任人、分管领导为直接责任人、科室负责人为具体责任人的意识形态工作责任制，确立了工作任务清单，将目标责任层层分解落实到科室，建立网格员队伍，责任明确到个人，确保工作责任制落实地生效。
（二）深化理论武装，补足精神之钙。
市xx局党组坚持把思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，以开展xx学习教育为主线，认真学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历届***精神，持续巩固党的最新理论成果。制定了《******xx市xx局党组关于开展xx学习教育方案》，将xx学习教育作为全年工作的首要政治任务，作为年度党建和党风廉政建设工作的重中之重，积极参加市直机关举办专题报告会，联系师大教授来我局讲xx，探索建立党组理论中心组、机关各支部、青年理论学习小组、党员个人“四学联动”机制，组织开展一首红歌、一声问候、一堂微党课、一次征文等“七个一”活动，成立青年理论学习小组，举办读书班，召开专题组织生活会等，坚持个人自学和集中研学相统一、线上线下学习相结合，精学细研四本指定教材和参考材料，围绕主题开展集中研讨，推进************在xx学习教育动员大会上的重要讲话和“七一”重要讲话精神入脑入心。
同时利用“学习强国”、xx省干部教育在线、爱党建等学习平台，进一步扩大学习成果，以学固本，深学细悟，不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，弘扬社会主义核心价值观，教育引导党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，提高对不同思潮的理解和辨别能力，为做好新时代xx工作提供了重要的思想保障。2021年以来以来党组中心组共计组织学习34次，其中关于意识形态内容4次，开展各类现场教育4次、领导干部上党课7次。
（三）突出政治属性，坚持党的领导。
坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实************考察xx重要讲话和关于xx工作的重要指示批示精神，深刻理解xx机关的政治属性及在党和国家监督体系中的重要作用，把政治标准、政治要求贯彻到xx工作全过程和xx事业发展各方面，推动党***重大决策部署贯彻落实，自觉在思想上政治上行动上与以******同志为核心的党***保持高度一致。积极推进党建和党风廉政品牌建设，补短板，强弱项，推进支部标准化建设，提升标准化建设水平。通过开展党建廉政文化系列活动，将意识形态建设、作风建设、效能建设与廉政文化有机结合，逐步形成“依法xx、廉洁公正”的党建品牌和“以教促廉、以廉促审”的廉政教育长效机制，引领和推动xx工作高质量发展。
（四）加强宣传引导，巩固阵地管理。
局党组注重运用各类平台等宣传阵地开展日常引导，广泛宣传党的政治理论思想、社会主义核心价值观、党风廉政、法治文化、xx文化，加强正面引导，坚决抵制错误思想和言论，营造健康向上、风清气正的机关政治生态。2021年门户网站发布各类宣传信息143篇，召开新闻发布会2场，有效扩大了xxxx影响面，公号：办公室秘书材料范文展示了xxxx工作成效。严格落实《关于建立青年xx干部政治、业务“双导师”机制的实施方案》，引导青年干部学习党的政治理论，树立正确的世界观、人生观、价值观和成才观，指导青年干部强化政治意识、提升政治站位、规范个人言行，今年以来共发展青年党员2名。
同时，我局高度重视对网络意识形态的阵地管理。建立了局门户网站各类信息发布审核机制，对微信群、qq群等网络工作群组一律实行实名制管理，引导督促全体人员规范言行。完善应急处置机制，确保及时有效处置突发事件，局网络意识形态工作领导小组办公室会同有关科室加强舆情收集监测工作，重点关注人民群众在互联网领域对我局xx工作提出的有关诉求意见，反映的xx部门有关作风建设、廉政建设等方面的意见建议，定期汇总整理上报领导小组分析研判。
（五）注重实效融合、强化监督职责。
以党的建设统领各项工作，全面加强党建与业务工作深度融合，注重把党的领导贯穿于xx工作的全过程。注重发挥议事协调机构职能作用，认真落实***xx委和省委、市委xx委的决策部署，加快构建集中统一、全面覆盖、权威高效的xx监督体系，重要事项及时向省委xx委办公室和市委xx委会报告。召开市委xx委第四次会议，报告年度xx工作情况，审议年度xx项目计划等重要文件。全年围绕党***和省、市委的决策部署，聚焦重大政策措施、三大攻坚战、自然资源资产、财政、经济责任、重大投资项目等领域的xx监督，不断拓展xx监督的广度和深度。
二、存在问题及不足。
有部分人认为意识形态工作比较抽象，找不到工作切入点，把意识形态工作简单等同于理论学习，没有认识到意识形态工作的重要性，从而导致做意识形态工作的主动性、针对性不够强。
（二）理论学习的深度还不够。
党员干部中深入学习意识形态和网络意识形态的深度、广度尚显不够，更多的是依靠中心组学习、支部大会学习等方式集中学习，自主学习和学用结合做的还不够好，导致学习实效还有差距。
（二）对外宣传的力度还不够。
对近几年来全市xx工作的成果宣传还比较弱，在总结推广全市xx战线先进典型经验上跟进不快、挖掘不深、宣传不够，在纸媒和重量级媒体上发表的稿件少，外宣力度还需要进一步加大。
三、改进措施。
（一）提升政治站位，严格落实责任。
深入学习贯彻************关于意识形态工作的重要论述和上级部署要求，深刻认识做好意识形态工作的极端重要性，以更高站位、更实举措全面落实意识形态工作责任制，积极稳妥、及时有力处置各类风险隐患，毫不放松地守好意识形态阵地。认真落实县联席会议安排部署，密切协作配合，形成工作合力，充分发挥联动机制作用。
（二）加强理论学习，坚定正确方向。
继续以xx学习教育为契机，引导党员干部坚持读原著、学原文、悟原理，更加自觉用******新时代中国特色社会主义思想武装头脑，不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。注重创新学习教育方式，丰富学习教育载体，增强学习教育的吸引力和实效性。
（三）强化舆论引导，加大宣传力度。坚持正确舆论导向，创新宣传手段和方式，积极宣传全市xx工作发展成就、工作亮点、创新经验，提升新媒体应用和网络舆论引导的能力和水平，传播xx声音，讲好xx故事，营造强信心、暖人心、聚民心的舆论氛围，为巩固壮大主流思想舆论做出新的贡献。
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意识形态工作情况汇报
县委：
今年以来，分宜工业园区认真落实意识形态工作责任，深化教育引领、层层传导压力，尤其是把非公企业意识形态工作作为重点领域，加大风险排查和监督力度，打造健康向上的企业文化，园区意识形态工作取得了新成效，意识形态阵地进一步做大做实。
一是把意识形态工作列入年度考核目标管理。结合实际，进一步完善园区绩效考核制度，将意识形态工作列入年度考核目标管理。党工委书记落实意识形态工作“第一责任人”职责，其他班子成员按“一岗双责”要求，抓好分管部门工作落实。要求园区11个非公党支部将意识形态工作作为落实党建工作责任的重要内容，结合“三会一课”、组织生活会、述职述廉等活动，定期报告意识形态工作情况，年终由党工委统一考核，并将考核结果作为绩效管理评价的重要依据。
二是把意识形态工作列为理论学习的重要内容。进一步完善了党工委理论学习中心组学习制度，制定了园区机关干部学习交流活动方案，上半年，党工委组织理论学习中心组集中学习10次，组织机关干部开展主题学习交流活动6次。尤其是加强了非公企业意识形态理论学习，园区组织103家企业管理人员集中学习6天，参训人员124人，各非公企业围绕十九大精神、宗教政策、法律知识、思想道德等内容开展新时代文明实践中心学习活动66次;组织全体党员干部注册上线“学习强国”，学员数达157人。通过发挥意识形态工作的教育引导作用，有效提升了干部职工的宗旨意识和规矩意识。
三是把意识形态工作列为舆论宣传的重点。今年以来，园区进一步加大对意识形态工作的宣传力度，通过微信公众号、新闻媒体等各种形式，宣传园区先进事迹和经济社会发展的经验与成就，弘扬主旋律，传播正能量。重点突出企业宣传阵地的作用，引导参与公益事业，履行社会责任，近日，园区通过微信发动26家爱心企业加入“西瓜。
扶贫。
”行动，帮助西廊村贫困户解决西瓜滞销难题，今年园区共有30余家企业参与“百企帮百村”精神帮扶行动，设立。
扶贫。
车间(基地)14个，解决贫困人口就业100余人，并定期走访慰问颐养之家，关爱老人，传递爱心。同时，把主流意识形态作为舆论宣传的重点，上半年，园区在省、市、县各级媒体刊稿达59篇(其中省级媒体报道5篇、市级媒体刊登32篇、县级22篇)，通过网络广播电视台进行宣传报道若干次(其中登上江西卫视电视平台6次)。
四是把意识形态重大风险排查列为常规工作。建立健全意识形态重大风险排查工作机制，列出时间表和问题清单，定期对园区机关及非公企业开展意识形态重大风险排查工作，发现问题立刻整改。一是结合园区实际，全面部署开展。
扫黑除恶。
专项斗争行动，坚持精准打击、依法严惩，上半年，园区调处解决劳资纠纷28起，工伤纠纷3起，化解矛盾纠纷3起，营造了和谐稳定的园区发展环境。二是每月深入企业督促指导开展党建活动，严格落实“三会一课”制度,推进“两学一做”制度化常态化，严把意识形态关，尤其加强了对美资企业江西雅保的舆论宣传，守好用好非公企业意识形态阵地。三是开展小众即时通信软件专项清理整治活动，对园区和企业小众即时通信软件情况全面摸排，规范管理和网络传播秩序，优化园区网络舆论生态，维护园区网络意识形态安全。四是结合“清朗”专项行动，对园区微信群、qq群以及政务公开网站、微信公众号等各类意识形态阵地和队伍的管理监督，审查规范社交账号文章内容，及时了解掌握干部群众思想动态，妥善应对网络舆情，维护清朗的园区网络空间。四是对党员搞封建迷信活动和信仰宗教问题进行全面排查，加强了党员队伍的先进性、纯洁性建设。
半年来，园区在意识形态领域工作中做了一些工作，取得了一些成绩，但也存在许多的问题和不足。比如，非公企业意识形态工作责任落实难、长效机制不完善，宣传思想干部队伍不强，等等。下一步，我们将进一步强化责任担当，塑造正确的价值观和舆论导向，以宣传工作促发展，以意识形态强监管，提高园区干部的思想高度，为园区经济社会全面、协调、可持续发展奠定坚实的思想舆论基础。
中共分宜工业园区工作委员会。
意识形态工作情况汇报
半年来，我委在市委市政府的领导下，贯彻落实上级关于开展党委意识形态工作责任制实施细则要求，紧紧围绕度假区中心工作，服务大局，力争在舆论引导、精神激励上有突破，深入开展意识形态工作，现将工作开展情况报告如下：
(一)专题研究，强化组织领导，思想高度重视。
9月10日，我委召开意识形态工作专题会，通报当前意识形态工作，详细学习了市委(2018)4号文件关于贯彻落实《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的实施细则，确定了下半年工作重点，研究并拟发成立温管会党工委意识形态工作领导小组等三个组织机构和工作要点2个文件。明确要求意识形态工作纳入党建工作目标责任制，作为年终考核主要内容。领导班子对意识形态工作负主体责任，书记是第一责任人，分管领导是直接责任人。按照“一岗双责”要求，各领导抓分管领域的意识形态工作，切实解决企业和分管线存在的实际问题，对职责范围内意识形态工作负领导责任。
(二)加强思想引领，坚定理想信念。
1、加强党委中心组学习，扎实开展“两学一做”学习教育，按计划专题讲党课，规范“党员活动日”、“三会一课”，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党章党规，把意识形态工作列入理论学习安排，教育全体党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。推进学习规范化制度建设，深化广大党员干部理想信念教育。
2、把意识形态工作纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，作为班子成员。民主生活会和述职报告内容。规定每年专题研究意识形态工作不少于2次，建立和落实通报机制。
(三)强化舆论引导，加强文化阵地建设。
1、利用微信网络等开展业务工作交流，关注中央、省市媒体网站，多样式打造学习阵地，多渠道健全学习载体建设，切实提高舆论引导工作。结合党建工作，作风建设和其他重要工作，开展宣传活动。2、加强机关文化传播阵地建设和管理，设立宣传展板4块，创新文化走廊，多角度激发干部学习热情，完善党员干部思想理论建设。
一是在手机微信、互联网等新兴媒体平台的应用和管理上要熟练加强规范，建议能有专业的培训，便于更好创新开展工作;二是舆论引导和宣传路线上要梳理规范，需要进一步增强。三是企业营销宣传与舆论宣传如何更好地系统对接需要进一步探索。
(一)进一步落实党工委意识形态工作责任制，加强看齐意识和责任意识，牢牢把握正确的政治方向，维护习近平总书记核心地位，维护党中央权威和集中统一领导，塑造正确的价值观和舆论导向，提高党员干部思想水平。
(二)抓好政治理论学习，利用中心组学习，“两学一做”教育，党员活动日等，以集中学习浇灌党风正能量。领导干部带头学习党的十九大精神，习近平新时代中国特色社会主义思想，进行创新学习方式，丰富学习内容，提高理论素养。
(三)强化担当，发挥文化阵地作用。多渠道加强正面宣传，做好传统文化的挖掘和展示宣传，充分利用网络网站平台，文化宣传长廊，把从严治党，“两学一做”教育，社会主义核心价值观等宣传展示好，把党和政府声音传播好，掌握引导舆情主动权，营造稳定的公共环境。
温管会党工委。
