就像一场精心准备的战役一样,写一篇好的演讲稿需要我们充分的准备和克服紧张。接下来是一些精选的演讲稿范文,它们从不同角度探索了演讲的艺术和技巧。

年党支部书记在干部培训班开班动员会上讲话发言材料完整文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

按照局党组部署和机关党委安排,今天我们省委党校举办局党支部书记及党务干部培训班,主要是深入学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立xx周年大会上的重要讲话精神,认真学习《党章》《党支部工作条例》《基层组织工作条例》等党内重要法规条例,进一步提升党务干部履职能力和工作水平,以党建为引领,推动系统各项重点工作创新发展。

三是突出人员的广泛性,参训范围涵盖局各级党组织书记和所有党务干部,真正做到了全覆盖、无盲区。在当前各项工作任务非常繁重的情况下,专门利用2天时间,集中组织党支部书记和党务干部进行脱产培训,在近年来还是第一次,充分体现了局党组对抓好基层党建工作的高度重视和坚强决心。希望大家一定要珍惜机会,排除干扰,潜心学习,用心把握,努力把学习成果转化为推动党建工作的强大动力。下面,我就组织实施好这次培训工作,提三点要求:

一、提高政治站位,增强做好新时代党建工作的责任感和使命感。

在座的各级党支部书记,都是抓党建工作的第一责任人;

各位党务干部,是落实各项党建工作任务的具体执行人,大家的履职能力和工作水平,直接影响着局党组和机关党委各项工作任务在基层贯彻落实的成色,影响着基层党组织和党员作用的发挥,决定着局党建工作整体水平。因此,大家要充分认识做好基层党建工作的重要意义。

(一)做好基层党建工作,是落实全面从严治党方针的需要。习近平总书记指出,无论哪一层级、哪一领域的党组织,都应该严肃认真对待党赋予的职责,按要求进行严格的组织管理。只要所有党组织都这样做了,从严治党就有可靠保障。总书记还强调,党的基层组织是党执政的组织基础,担负着直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众等重要职责。任何时候任何情况下,抓党的基层组织建设都不可放松。总书记的重要讲话,鲜明地指出了加强基层党组织建设的关键。今天在座的各位同志,都是局各级党组织推动落实基层党建工作的中坚力量,是党建工作的组织者和落实者,党中央的决策部署和省委的工作要求能不能在局得到有效落实,很大程度上取决于各位党组织书记的领导能力和党务干部的工作水平。因此,我们要牢记打铁必须自身硬的道理,增强全面从严治党永远在路上的政治自觉,把抓好党建作为份内之责、当然之责和首要之责,做到政治过硬、素质过硬、能力过硬,确保将中央、省委的决策部署在局的落地落实。

(二)做好基层党建工作,是提升党建工作水平的需要。我们必须以党的政治建设为统领,大力推进局党的建设各项工作,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断拓展基层党建工作思路,进一步创新基层党建工作方式,从根本上解决党建工作中的新情况、新问题,不断提升基层党建工作科学化水平。近年来,局各级党组织积极开展“创建模范机关”“大兴四个之风”“两优一先”评选、组织力提升工程、“五好党支部”创建等一系列载体活动,推动局各级党组织的党建工作有突破、有亮点、有创新,为提升局整体党建工作水平积累了经验,奠定了基础。但是我们也要看到,党组织凝聚力战斗力不强、党建引领保障作用发挥不充分、“三会一课”等组织生活制度落实不够规范、党建与业务工作“两张皮”现象还不同程度地存在。这次培训,就是要使大家准确把握基层党建工作的内容要义和特点规律,找准党建统领地位弱化、党建责任虚化、党组织作用弱化等问题的症结所在,采取有力措施,从思想、组织、过程、结果等方面持续用心加力,扎实有效地推进落实《局2021年全面从严治党工作要点》确定的各项目标任务,推动局党建工作整体上水平。

(三)做好基层党建工作,是推动系统工作高质量发展的需要。抓基层党建工作的落脚点在于融入中心、服务发展。“十四五”时期,我国进入新发展阶段,这是以习近平同志为核心的党中央对我国所处历史方位作出的重大论断。进入新发展阶段,系统工作也站在了新的历史起点上,系统工作的对象、领域、任务、方式、环境等随之发生许多新的变化,面临新的机遇和挑战,也担负着省委交办的许多新的任务,必须坚持守正与创新相结合,在提升事功上持续用力,建设一支能干事、会干事、干成事、立志干大事的系统干部队伍。局各级党组织要以提升组织力为重点,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,把党员、群众组织联系起来,以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当,把各项重点工作盯紧盯实、盯出实际成效,推动系统工作高质量发展、创新发展。

二、勇于担当担责,切实履行好抓党建工作的职责。

各级党组织书记是党的干部队伍的骨干,是推进党的建设的中坚力量,必须牢记肩负的职责使命,牢固树立“不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”的理念,躬身入局、亲力亲为,真正把党建工作职责抓实、落地、见效。

通过学习《发展党员工作细则》,弄清楚发展党员“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总体要求及党员发展工作的5大环节、25项工作流程,等等。总之,希望大家带着问题学、深入思考学、联系实际学,真正做到学有所得、学有所成,再把所思所得运用到日常具体党建工作中去,真正做到理论指导实践。

(二)围绕中心,推动党建与业务深度融合。习近平总书记强调,“只有围绕中心、建设队伍、服务群众,推动党建和业务深度融合,机关党建工作才能找准定位”。这一重要论述不仅指出了机关党建发挥作用的着力点,而且阐明了发挥作用的途径和方式,为做好新时代党建工作指明了方向。当前,局各级党组织均不同程度存在党建与业务“两张皮”问题,甚至有的党员领导干部,还以“业务干部”自居,对党建工作重视不够,没有做到党建与中心工作同谋划、同部署、同推进、同落实。局各级党组织和全体党员干部,特别是党组织负责同志和党务干部,要处理好党建与业务的关系,坚持“守正”与“创新”的有机统一,认清大局、关注中心、研究业务,把讲政治的要求落实到业务工作中,把围绕中心作为根本要求贯穿于党建工作各个方面,将党建与业务有机结合起来,真正做到胸中有大局、工作有方向、行动有目标,完善党建和业务工作融合发展机制,立足系统职责定位,关心职工群众的所思所想所求,解决好事关职工利益的难题,切实提高服务职工群众的水平,找准党建服务中心大局的落脚点。

在部署党建工作时,注重强化服务保障中心工作的导向;

在抓班子带队伍时,严格要求和督促领导班子成员落实好“一岗双责”;

在管理干部时,把思想政治工作贯穿业务工作全过程,主动同党员干部特别是年轻党员干部谈心谈话,及时发现、提醒、纠正党员干部存在的苗头性、倾向性问题,及时纾解干部职工的心理压力,真正做到严管厚爱相结合,激发大家的积极性和主动性,努力营造团结和谐向上的干事创业氛围。各级党组织书记和党务干部,都是抓基层党建工作的直接责任人,要自觉主动地把党建各项工作扛在肩上、抓在手上、放在心上,以踏石留印抓铁有痕的作风,抓好党建各项工作任务的落实。

三、提升能力,争做一名优秀的党支部书记和党务干部。

基层党的建设工作是一门科学,做好这项工作,需要我们认真学习,熟练掌握基本知识,把握特点规律,苦练内功,勤修做功,努力成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。

没有吃苦耐劳、迎难而上的精神,开拓就无从谈起,落伍就成为必然。抓好基层党建工作,一方面,要明确目标、任务和责任,切实解决好重点问题和薄弱环节,以点带面,促进整体提升。另一方面,要创新党建工作的方式方法,善于结合不同党组织的特点和实际,运用改革创新的眼光和科学有效的办法,创新理念、拓宽思路,使党建工作达到滋养人心、事半功倍的效果。

(二)树立求真务实的工作作风。为进一步转变工作作风,推动局机关各项工作再上新水平,我们近日出台了《进一步加强和改进局机关干部作风建设具体工作措施》,从让管理“严起来”、让干部“忙起来”、让节奏“快起来”、让成效“实起来”四个方面,针对工作程序、办公秩序、会议纪律、仪容仪表、强化服务协调细节意识等重要环节,明确了20项具体工作举措。目的就是持续推动机关作风转变,不断激发局党员干部履职尽责、干事创业工作热情,展示系统干部“严忙快实”、担当作为的精神风貌。各级党组织书记和党务干部要走在前、做表率,把自己从事党建工作看成是组织对自己的信任,始终脚踏实地,扎实工作,切实履行好职责。在工作上,要实实在在做事,杜绝空谈、懈怠之风,保持勇于担当的锐气和勇气,努力养成埋头苦干、严谨细致、敬业奉献、求真务实的工作作风。要把学习和思考问题结合起来,同调查研究结合起来,同落实具体工作结合起来,狠抓工作计划、工作目标、工作任务的落实,以高度的责任心把党建工作落实好,以高质量的党建推动系统工作取得新成效。

交流探讨时,要积极发言,针对工作中遇到的难点问题,进行有针对性的研讨,开展“头脑风暴”,碰撞出“思想火花”,探寻出破解之道。要严格遵守培训纪律、防疫纪律,严格执行作息时间,严禁迟到早退、中途离校,自觉树立起局党员干部的良好形象。

最后,祝大家在学习期间有所悟、有所感、有所进,做到学习上有进步、思想上有提高、工作上有促进。

谢谢大家!

年在党支部书记及党务工作者培训班开班仪式上的讲话完整文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

经过党组充分研究,在党建部门精心准备下,xx年党支部书记及党务工作者培训班今天开班了。本次培训,xx高校有关领导和专家老师在教学安排、课程设计等方面给予了全方位支持。在此,我代表党组和全体参训学员对xx高校各位领导、老师的到来表示衷心的感谢!为确保本次培训班取得圆满成功,下面,我简要讲三点意见。

******强调:”党员干部有了坚定理想信念,才能经得住各种考验,走得稳、走得远;没有理想信念,或者理想信念不坚定,就经不起风吹浪打,关键时刻就会私心杂念丛生,甚至临阵脱逃。”回顾中国***的百年奋斗历程,之所以能够团结带领全国各族人民不断从胜利走向新的胜利,正是因为我们党始终是有崇高理想和坚定信念的党,矢志不渝坚守马克思主义信仰、共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。本次培训专门安排了”党史学习教育,树牢正确党史观”专题辅导,目的就是希望大家进一步从百年党史中汲取伟力,不断树牢理想信念,始终保持对党忠诚。要更加自觉在政治上思想上行动上同党***保持高度一致,宣传好、贯彻好、落实好党的路线方针政策,严守政治纪律和政治规矩,积极主动适应新形势、新目标、新要求,以高度的政治责任感和使命感,争当推动高质量发展”排头兵”,为地方经济社会发展作出更大贡献。

《论语》有云:”学而不思则罔,思而不学则殆。”极其精炼而又辩证概括了学习与思考之间的关系,这句话的意思是:只学习不思考就会感到疑惑,只思考不学习就会感到迷惑。在这里我想谈谈党员发展工作,自2017年以来,单位每年组织专题培训,五阶段二十五步骤规章制度上一目了然,但每年党建考核,还是有基层党组织在这块工作上丢分。同时,组织生活会、民主评议党员等也存在类似情况。究其根源,我认为还是责任意识不强,具体表现在学习不够或者思考不够。有的党务工作者对党内规章制度没有做到”及时跟进学”和”持续深入学”有机统一,思想上将”学了”等同于”学好了”,经常出现说”外行话”、办”外行事”的现象。有的党务工作者奉行”拿来主义”,一方面,遇到问题不深入思考,哪怕是翻翻书、上上网就能解决,也寄希望于上级党组织提供指导;另一方面,获得了指导,只满足于应付眼下工作,不归纳、不总结、不举一反三,以后遇到同一问题仍然继续求助,自身工作质量没提上去,也一定程度上空耗了其他同志精力。要针对这些问题,有则改之、无则加勉,把学习与思考的关系处理好,知其然更要知其所以然,坚决做到不说”外行话”、不做”外行事”、问题”不贰过”,把理论素养提升体现在具体工作中,争做党务方面的专家。

从”利民之事,丝发必兴”到”治国有常,而利民为本”,******多次引经据典,向广大党员干部诠释”中国***人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福”。自党史学习教育开展以来,单位按照地方党委政府决策部署,坚持”小切口、影响大、能办到、职工群众普遍受益直接受益”原则,扎实开展”我为群众办实事”主题实践活动,在乡村振兴、社企共建、疫情防控、行政服务等方面取得了较为显著成效。大家作为党务工作者,离组织最近、贴群众最紧,不少工作都事关群众切身利益,要夯实为民办实事理念,恪守为民办实事情怀,把群众满不满意作为衡量工作质量的重要标准,勤动脑子、俯下身子、撒开膀子,多花点真功夫,少搞点空把式,坚持情为民所系、利为民所谋,把实事办好,把好事办实。

最后,希望大家能端正态度,遵守纪律,认真学习,做到学有所成,学有所获,学有所长。预祝本次培训取得圆满成功!谢谢大家!

党支部书记在干部培训班开班动员会上讲话材料

按照局党组部署和机关党委安排,今天我们省委党校举办局党支部书记及党务干部培训班,主要是深入学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神,认真学习《党章》《党支部工作条例》《基层组织工作条例》等党内重要法规条例,进一步提升党务干部履职能力和工作水平,以党建为引领,推动系统各项重点工作创新发展。

三是突出人员的广泛性,参训范围涵盖局各级党组织书记和所有党务干部,真正做到了全覆盖、无盲区。在当前各项工作任务非常繁重的情况下,专门利用2天时间,集中组织党支部书记和党务干部进行脱产培训,在近年来还是第一次,充分体现了局党组对抓好基层党建工作的高度重视和坚强决心。希望大家一定要珍惜机会,排除干扰,潜心学习,用心把握,努力把学习成果转化为推动党建工作的强大动力。下面,我就组织实施好这次培训工作,提三点要求:

一、提高政治站位,增强做好新时代党建工作的责任感和使命感。

在座的各级党支部书记,都是抓党建工作的第一责任人;

各位党务干部,是落实各项党建工作任务的具体执行人,大家的履职能力和工作水平,直接影响着局党组和机关党委各项工作任务在基层贯彻落实的成色,影响着基层党组织和党员作用的发挥,决定着局党建工作整体水平。因此,大家要充分认识做好基层党建工作的重要意义。

(一)做好基层党建工作,是落实全面从严治党方针的需要。习近平总书记指出,无论哪一层级、哪一领域的党组织,都应该严肃认真对待党赋予的职责,按要求进行严格的组织管理。只要所有党组织都这样做了,从严治党就有可靠保障。总书记还强调,党的基层组织是党执政的组织基础,担负着直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众等重要职责。任何时候任何情况下,抓党的基层组织建设都不可放松。总书记的重要讲话,鲜明地指出了加强基层党组织建设的关键。今天在座的各位同志,都是局各级党组织推动落实基层党建工作的中坚力量,是党建工作的组织者和落实者,党中央的决策部署和省委的工作要求能不能在局得到有效落实,很大程度上取决于各位党组织书记的领导能力和党务干部的工作水平。因此,我们要牢记打铁必须自身硬的道理,增强全面从严治党永远在路上的政治自觉,把抓好党建作为份内之责、当然之责和首要之责,做到政治过硬、素质过硬、能力过硬,确保将中央、省委的决策部署在局的落地落实。

(二)做好基层党建工作,是提升党建工作水平的需要。我们必须以党的政治建设为统领,大力推进局党的建设各项工作,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断拓展基层党建工作思路,进一步创新基层党建工作方式,从根本上解决党建工作中的新情况、新问题,不断提升基层党建工作科学化水平。近年来,局各级党组织积极开展“创建模范机关”“大兴四个之风”“两优一先”评选、组织力提升工程、“五好党支部”创建等一系列载体活动,推动局各级党组织的党建工作有突破、有亮点、有创新,为提升局整体党建工作水平积累了经验,奠定了基础。但是我们也要看到,党组织凝聚力战斗力不强、党建引领保障作用发挥不充分、“三会一课”等组织生活制度落实不够规范、党建与业务工作“两张皮”现象还不同程度地存在。这次培训,就是要使大家准确把握基层党建工作的内容要义和特点规律,找准党建统领地位弱化、党建责任虚化、党组织作用弱化等问题的症结所在,采取有力措施,从思想、组织、过程、结果等方面持续用心加力,扎实有效地推进落实《局2021年全面从严治党工作要点》确定的各项目标任务,推动局党建工作整体上水平。

(三)做好基层党建工作,是推动系统工作高质量发展的需要。抓基层党建工作的落脚点在于融入中心、服务发展。“十四五”时期,我国进入新发展阶段,这是以习近平同志为核心的党中央对我国所处历史方位作出的重大论断。进入新发展阶段,系统工作也站在了新的历史起点上,系统工作的对象、领域、任务、方式、环境等随之发生许多新的变化,面临新的机遇和挑战,也担负着省委交办的许多新的任务,必须坚持守正与创新相结合,在提升事功上持续用力,建设一支能干事、会干事、干成事、立志干大事的系统干部队伍。局各级党组织要以提升组织力为重点,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,把党员、群众组织联系起来,以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当,把各项重点工作盯紧盯实、盯出实际成效,推动系统工作高质量发展、创新发展。

二、勇于担当担责,切实履行好抓党建工作的职责。

各级党组织书记是党的干部队伍的骨干,是推进党的建设的中坚力量,必须牢记肩负的职责使命,牢固树立“不抓党建是失职,抓不好党建是渎职”的理念,躬身入局、亲力亲为,真正把党建工作职责抓实、落地、见效。

通过学习《发展党员工作细则》,弄清楚发展党员“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总体要求及党员发展工作的5大环节、25项工作流程,等等。总之,希望大家带着问题学、深入思考学、联系实际学,真正做到学有所得、学有所成,再把所思所得运用到日常具体党建工作中去,真正做到理论指导实践。

(二)围绕中心,推动党建与业务深度融合。习近平总书记强调,“只有围绕中心、建设队伍、服务群众,推动党建和业务深度融合,机关党建工作才能找准定位”。这一重要论述不仅指出了机关党建发挥作用的着力点,而且阐明了发挥作用的途径和方式,为做好新时代党建工作指明了方向。当前,局各级党组织均不同程度存在党建与业务“两张皮”问题,甚至有的党员领导干部,还以“业务干部”自居,对党建工作重视不够,没有做到党建与中心工作同谋划、同部署、同推进、同落实。局各级党组织和全体党员干部,特别是党组织负责同志和党务干部,要处理好党建与业务的关系,坚持“守正”与“创新”的有机统一,认清大局、关注中心、研究业务,把讲政治的要求落实到业务工作中,把围绕中心作为根本要求贯穿于党建工作各个方面,将党建与业务有机结合起来,真正做到胸中有大局、工作有方向、行动有目标,完善党建和业务工作融合发展机制,立足系统职责定位,关心职工群众的所思所想所求,解决好事关职工利益的难题,切实提高服务职工群众的水平,找准党建服务中心大局的落脚点。

在部署党建工作时,注重强化服务保障中心工作的导向;

在抓班子带队伍时,严格要求和督促领导班子成员落实好“一岗双责”;

在管理干部时,把思想政治工作贯穿业务工作全过程,主动同党员干部特别是年轻党员干部谈心谈话,及时发现、提醒、纠正党员干部存在的苗头性、倾向性问题,及时纾解干部职工的心理压力,真正做到严管厚爱相结合,激发大家的积极性和主动性,努力营造团结和谐向上的干事创业氛围。各级党组织书记和党务干部,都是抓基层党建工作的直接责任人,要自觉主动地把党建各项工作扛在肩上、抓在手上、放在心上,以踏石留印抓铁有痕的作风,抓好党建各项工作任务的落实。

三、提升能力,争做一名优秀的党支部书记和党务干部。

基层党的建设工作是一门科学,做好这项工作,需要我们认真学习,熟练掌握基本知识,把握特点规律,苦练内功,勤修做功,努力成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。

没有吃苦耐劳、迎难而上的精神,开拓就无从谈起,落伍就成为必然。抓好基层党建工作,一方面,要明确目标、任务和责任,切实解决好重点问题和薄弱环节,以点带面,促进整体提升。另一方面,要创新党建工作的方式方法,善于结合不同党组织的特点和实际,运用改革创新的眼光和科学有效的办法,创新理念、拓宽思路,使党建工作达到滋养人心、事半功倍的效果。

(二)树立求真务实的工作作风。为进一步转变工作作风,推动局机关各项工作再上新水平,我们近日出台了《进一步加强和改进局机关干部作风建设具体工作措施》,从让管理“严起来”、让干部“忙起来”、让节奏“快起来”、让成效“实起来”四个方面,针对工作程序、办公秩序、会议纪律、仪容仪表、强化服务协调细节意识等重要环节,明确了20项具体工作举措。目的就是持续推动机关作风转变,不断激发局党员干部履职尽责、干事创业工作热情,展示系统干部“严忙快实”、担当作为的精神风貌。各级党组织书记和党务干部要走在前、做表率,把自己从事党建工作看成是组织对自己的信任,始终脚踏实地,扎实工作,切实履行好职责。在工作上,要实实在在做事,杜绝空谈、懈怠之风,保持勇于担当的锐气和勇气,努力养成埋头苦干、严谨细致、敬业奉献、求真务实的工作作风。要把学习和思考问题结合起来,同调查研究结合起来,同落实具体工作结合起来,狠抓工作计划、工作目标、工作任务的落实,以高度的责任心把党建工作落实好,以高质量的党建推动系统工作取得新成效。

交流探讨时,要积极发言,针对工作中遇到的难点问题,进行有针对性的研讨,开展“头脑风暴”,碰撞出“思想火花”,探寻出破解之道。要严格遵守培训纪律、防疫纪律,严格执行作息时间,严禁迟到早退、中途离校,自觉树立起局党员干部的良好形象。

最后,祝大家在学习期间有所悟、有所感、有所进,做到学习上有进步、思想上有提高、工作上有促进。

谢谢大家!

党支部书记培训班开班仪式讲话稿

今天全县农村(社区)党组织书记培训班正式开班了。主要目的是让大家深入学习党的十九大精神,全面了解掌握中央、省委、市委、县委的决策部署,进一步提高当好新时代“村官”的本领,以便大家更好地开展工作。在村“两委”换届选举任务圆满完成之后,县委举办这次大规模的为期一周的培训班,下面是本站小编为您推荐在基层党支部书记培训班开班仪式上的讲话稿范文。

同志们:

大家上午好!

从今天开始,我们利用四天半时间,举办年度基层党支部书记示范培训班。这次培训班的主要目的是,以增强基层党支部书记能力为重点,培训党务工作知识,着力提高基层党支部书记思想政治素质和党务工作本领,进一步增强基层党建工作活力,进一步开创集团基层党建工作的新局面,为推动集团向高质量发展转型提供坚强的政治保证和组织保证。下面,我谈三点意见。

一、提高思想认识,充分认清开展党支部书记培训的重要意义。

近年来特别是党的十九大以来,集团党委高度重视坚持党的领导、加强党的建设,深入贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神、全国组织工作会议精神、中央金融工作会议精神、中央企业党的建设工作座谈会精神;先后召开集团党的建设工作会议、组织工作会议,召开纪检监察工作会议,召开集团党的建设工作领导小组会议;在集团总部机构改革中成立党的建设工作领导小组,组建党建工作部。开展基层党支部书记培训,也是集团全面加强党的建设的重要举措,是推动全面从严治党向基层延伸的重要一环。大家要深刻领会集团党委决策意图,充分认清培训的重大意义,以高度的政治责任感全身心投入到学习培训中。

(一)开展基层党支部书记培训,是持续深入学习贯彻党的十九大精神的根本要求。党的十九大以来,集团全系统采取集中培训、宣讲辅导、党委中心组学习、党课教育、个人自学等形式,迅速掀起学习热潮,取得明显成效。但要看到,学习宣传贯彻党的十九大精神是一项长期任务,既要全面系统掌握其丰富内涵和精神实质,又要分专题分领域领会其思想精髓和基本观点,尤其要结合工作实践深入学习钻研。这次培训专门安排了学习习近平总书记关于国企党建和基层党组织建设的重要思想,就是紧贴工作实际,引导大家深化学习理解,努力在学懂弄通做实上更进一步,真正做到融会贯通、自觉运用。希望各位党支部书记通过培训,进一步提高理论水平,强化政治自觉,推进党的理论武装工作在基层落地生根、开花结果。

(二)开展基层党支部书记培训,是推动全面从严治党向基层延伸的重要举措。党支部作为党的全部工作和战斗力的基础,作用发挥得好不好,对于全面加强党的领导和党的建设、推进全面从严治党有着重要的影响。党的十九大通过的新党章对党支部的功能定位增加了专门一条,《中国共产党支部工作条例(试行)》也即将颁布实施,这些都为新时代党支部建设提供了基本遵循。参加这次培训班的同志,主体来自地市和区县级以下机构,是改革发展和服务经济社会与广大客户的重要承担者,是基层党支部建设的领路人。通过学习培训进一步全面掌握中央对党支部建设的要求,提高基层党支部书记的能力素质,建强带头人队伍,带动基层党支部建设提高质量,从而确保不折不扣贯彻落实党中央部署要求,真正把党支部建设成坚强的战斗堡垒,提升基层队伍的整体战斗力。希望各位党支部书记通过培训,进一步明确新时代基层党支部建设的新要求,把建强党支部的政治责任扛在肩上,抓在手上,落实到行动中。

(三)开展基层党支部书记培训,是推动集团“**工程”在基层落地实施的现实需要。今年以来,集团党委坚持贯彻新发展理念,提出向高质量发展转型的“**工程”。推动“**工程”实施,需要集团全体员工共同努力,更需要基层党支部的带领和广大党员的冲锋陷阵。团结凝聚广大干部员工围绕“**工程”落地实施努力拼搏,是当前和今后一个时期基层党支部的重要任务。这次培训,专门安排“**工程”辅导,就是帮助大家深入领会“**工程”的内涵要义和实践要求,自觉把党支部建设放在“**工程”大背景下思考,聚焦“**工程”谋划党支部各项工作,在实施“**工程”中检验党支部的战斗力、引领力,从而把抓党建与抓业务融合起来,为“**工程”在基层落地提供强大的政治保证和组织保证。

二、提升能力素质,争做优秀的党务工作者。

支部书记是支部建设的第一责任人。当前,基层党支部书记工作压力大,肩上任务重。希望大家始终保持一种有激情、在状态的境界,承担起肩负的重任,努力把基层党建工作抓实抓好。

(一)要切实履行管党治党主体责任。支部工作抓得好不好,与支部书记有没有担当起管党治党责任、有没有发挥领导作用有密切关系。我们的各级党支部书记,同时也是本机构、本部门的主要负责同志。这就要求各位党支部书记必须强化抓党建的责任意识,自觉落实支部党建工作责任制,切实担当“第一责任人”的责任。不能只记得自己是这个“总”、那个“长”,更不能热衷于当“老板”,忘记自己是党组织成员,不抓党建、不治党风、不讲政治担当,而要带头履行“一岗双责”,必须像钻研业务那样钻研党建,像抓业务工作那样抓党建工作,切实把业务和党建都搞得扎实有力、生机勃勃,做到“两结合”“两促进”。

(二)要成为基层党建工作的“行家里手”。党建工作是一门学问,有自身的一套话语体系、理论体系和制度体系。作为党支部书记,只有刻苦钻研基层党建的政策理论和制度规定,才能胜任本职,做好工作。要熟悉党的基本知识,对党的性质、宗旨、指导思想,党在社会主义初级阶段的基本理论、基本路线、基本方略,党的民主集中制原则等基本常识要做到熟记于心。要深刻把握党的组织工作、宣传工作、统战工作、群众工作等方针政策,熟悉党的组织建设具体工作的程序和规定,对召开党的会议、换届选举、发展党员、党员教育管理、党费收缴管理、执行纪律处分等规定和程序了然于胸,保证各项工作落实过程中“不走样”。

(三)要树立党务工作者的良好形象。“两学一做”,学是基础,做是关键。加强党性修养,严格修身律己,维护良好形象,是每一名党务工作者的必修课。特别是基层党支部书记,本身就是抓精神文明建设的,就是做人的思想工作的,在员工心目中,书记就代表着党的形象。如果放松了对自己的要求,管不住自己的一言一行、一举一动,员工群众是看在眼里、记在心里的。这种形象上的损害、信任程度上的损害,是最大的损害,也是最危险的损害。因此,大家要严于自律,树立良好形象。要带头落实党风廉政建设责任制,严格执行各项廉洁自律规定,不仅要管好自己,还要带好队伍,保证本单位的干部队伍健康稳定,真正做到一级管一级,一级对一级负责。

三、把握新时代新要求,深入思考谋划基层党支部建设。

一要在端正态度中学习培训。这次培训内容针对性强,邀请的师资力量强,课程安排丰富,既有专家授课,又有互动交流,还安排了现场模拟和理论测试,时间安排很紧凑,大家要迅速进入学习状态,全身心投入学习,专心致志参加培训。同时,严格执行培训期间的各项规章制度,服从培训班的统一安排,认真执行中央八项规定精神及实施细则,不得相互宴请,没有特殊原因不得请假,真正以好的作风、好的学风参加学习培训。大家来自不同地方不同板块,工作中都有成功的经验和心得,要加强相互交流,取长补短。课堂教学之外,还可以利用课间休息、茶余饭后,继续相互启发、分享经验、交流体会、共同提高。

二要在强化责任中学习培训。基层党支部书记履行好“一岗双责”,在做好业务工作的同时,抓好基层党建工作,任务艰巨、责任重大、使命光荣。一方面,要以更饱满的工作热情、更坚强的责任担当、更务实的创新举措,把基层党建的各项任务要求扛在肩上、抓在手上,树立党的一切工作到支部的鲜明导向,健全组织体系,严格党内组织生活,坚持和完善“三会一课”、民主评议党员、领导干部双重组织生活会等制度,完善知责明责、履职尽责的责任体系。另一方面,要拓展开展富有特色的主题党日活动,激发干部员工的使命感责任感。积极探索联学共建的路子,将党建与业务相融合,把党建工作的成效体现在中心工作和队伍建设取得显著成效上。

三要在坚持问题导向中学习培训。近年来,通过持续努力,集团在党风廉政建设上取得了积极成效,但执行力层层衰减、我行我素的问题仍然相当严重。一些单位不守规矩、不听招呼、搞选择性执行,甚至搞上有政策下有对策;少数单位“四风”问题花样繁多、屡禁不绝;匡正选人用人风气也还在路上。大家要坚持问题导向,带着本板块本机构的突出问题认真学习,深入思考如何针对基层管理的薄弱环节和“四风”问题易发多发,进一步扎紧织密制度的“笼子”;深入思考如何加强基层合规文化建设,把风险合规理念贯穿到业务经营一线,充分认识风险管理的重要性,真正知敬畏、明底线;深入思考如何紧盯重点岗位、重点环节、重点人员,坚持抓早抓小抓苗头,持续保持正风肃纪和反腐败斗争的高压态势。希望这次来学习培训的党支部,都能够成为风清气正、业绩一流,业务与队伍双丰收的先进党支部!

在基层党支部书记培训班开班仪式上的讲话提纲

同志们:

大家上午好!

从今天开始,我们利用四天半时间,举办年度基层党支部书记示范培训班。这次培训班的主要目的是,以增强基层党支部书记能力为重点,培训党务工作知识,着力提高基层党支部书记思想政治素质和党务工作本领,进一步增强基层党建工作活力,进一步开创集团基层党建工作的新局面,为推动集团向高质量发展转型提供坚强的政治保证和组织保证。下面,我谈三点意见。

近年来特别是党的十九大以来,集团党委高度重视坚持党的领导、加强党的建设,深入贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神、全国组织工作会议精神、中央金融工作会议精神、中央企业党的建设工作座谈会精神;先后召开集团党的建设工作会议、组织工作会议,召开纪检监察工作会议,召开集团党的建设工作领导小组会议;在集团总部机构改革中成立党的建设工作领导小组,组建党建工作部。开展基层党支部书记培训,也是集团全面加强党的建设的重要举措,是推动全面从严治党向基层延伸的重要一环。大家要深刻领会集团党委决策意图,充分认清培训的重大意义,以高度的政治责任感全身心投入到学习培训中。

(一)开展基层党支部书记培训,是持续深入学习贯彻党的十九大精神的根本要求。党的十九大以来,集团全系统采取集中培训、宣讲辅导、党委中心组学习、党课教育、个人自学等形式,迅速掀起学习热潮,取得明显成效。但要看到,学习宣传贯彻党的十九大精神是一项长期任务,既要全面系统掌握其丰富内涵和精神实质,又要分专题分领域领会其思想精髓和基本观点,尤其要结合工作实践深入学习钻研。这次培训专门安排了学习习近平总书记关于国企党建和基层党组织建设的重要思想,就是紧贴工作实际,引导大家深化学习理解,努力在学懂弄通做实上更进一步,真正做到融会贯通、自觉运用。希望各位党支部书记通过培训,进一步提高理论水平,强化政治自觉,推进党的理论武装工作在基层落地生根、开花结果。

(二)开展基层党支部书记培训,是推动全面从严治党向基层延伸的重要举措。党支部作为党的全部工作和战斗力的基础,作用发挥得好不好,对于全面加强党的领导和党的建设、推进全面从严治党有着重要的影响。党的十九大通过的新党章对党支部的功能定位增加了专门一条,《中国共产党支部工作条例(试行)》也即将颁布实施,这些都为新时代党支部建设提供了基本遵循。参加这次培训班的同志,主体来自地市和区县级以下机构,是改革发展和服务经济社会与广大客户的重要承担者,是基层党支部建设的领路人。通过学习培训进一步全面掌握中央对党支部建设的要求,提高基层党支部书记的能力素质,建强带头人队伍,带动基层党支部建设提高质量,从而确保不折不扣贯彻落实党中央部署要求,真正把党支部建设成坚强的战斗堡垒,提升基层队伍的整体战斗力。希望各位党支部书记通过培训,进一步明确新时代基层党支部建设的新要求,把建强党支部的政治责任扛在肩上,抓在手上,落实到行动中。

(三)开展基层党支部书记培训,是推动集团“**工程”在基层落地实施的现实需要。今年以来,集团党委坚持贯彻新发展理念,提出向高质量发展转型的“**工程”。推动“**工程”实施,需要集团全体员工共同努力,更需要基层党支部的带领和广大党员的冲锋陷阵。团结凝聚广大干部员工围绕“**工程”落地实施努力拼搏,是当前和今后一个时期基层党支部的重要任务。这次培训,专门安排“**工程”辅导,就是帮助大家深入领会“**工程”的内涵要义和实践要求,自觉把党支部建设放在“**工程”大背景下思考,聚焦“**工程”谋划党支部各项工作,在实施“**工程”中检验党支部的战斗力、引领力,从而把抓党建与抓业务融合起来,为“**工程”在基层落地提供强大的政治保证和组织保证。

支部书记是支部建设的第一责任人。当前,基层党支部书记工作压力大,肩上任务重。希望大家始终保持一种有激情、在状态的境界,承担起肩负的重任,努力把基层党建工作抓实抓好。

(一)要切实履行管党治党主体责任。支部工作抓得好不好,与支部书记有没有担当起管党治党责任、有没有发挥领导作用有密切关系。我们的各级党支部书记,同时也是本机构、本部门的主要负责同志。这就要求各位党支部书记必须强化抓党建的责任意识,自觉落实支部党建工作责任制,切实担当“第一责任人”的责任。不能只记得自己是这个“总”、那个“长”,更不能热衷于当“老板”,忘记自己是党组织成员,不抓党建、不治党风、不讲政治担当,而要带头履行“一岗双责”,必须像钻研业务那样钻研党建,像抓业务工作那样抓党建工作,切实把业务和党建都搞得扎实有力、生机勃勃,做到“两结合”“两促进”。

(二)要成为基层党建工作的“行家里手”。党建工作是一门学问,有自身的一套话语体系、理论体系和制度体系。作为党支部书记,只有刻苦钻研基层党建的政策理论和制度规定,才能胜任本职,做好工作。要熟悉党的基本知识,对党的性质、宗旨、指导思想,党在社会主义初级阶段的基本理论、基本路线、基本方略,党的民主集中制原则等基本常识要做到熟记于心。要深刻把握党的组织工作、宣传工作、统战工作、群众工作等方针政策,熟悉党的组织建设具体工作的程序和规定,对召开党的会议、换届选举、发展党员、党员教育管理、党费收缴管理、执行纪律处分等规定和程序了然于胸,保证各项工作落实过程中“不走样”。

(三)要树立党务工作者的良好形象。“两学一做”,学是基础,做是关键。加强党性修养,严格修身律己,维护良好形象,是每一名党务工作者的必修课。特别是基层党支部书记,本身就是抓精神文明建设的,就是做人的思想工作的,在员工心目中,书记就代表着党的形象。如果放松了对自己的要求,管不住自己的一言一行、一举一动,员工群众是看在眼里、记在心里的。这种形象上的损害、信任程度上的损害,是最大的损害,也是最危险的损害。因此,大家要严于自律,树立良好形象。要带头落实党风廉政建设责任制,严格执行各项廉洁自律规定,不仅要管好自己,还要带好队伍,保证本单位的干部队伍健康稳定,真正做到一级管一级,一级对一级负责。

一要在端正态度中学习培训。这次培训内容针对性强,邀请的师资力量强,课程安排丰富,既有专家授课,又有互动交流,还安排了现场模拟和理论测试,时间安排很紧凑,大家要迅速进入学习状态,全身心投入学习,专心致志参加培训。同时,严格执行培训期间的各项规章制度,服从培训班的统一安排,认真执行中央八项规定精神及实施细则,不得相互宴请,没有特殊原因不得请假,真正以好的作风、好的学风参加学习培训。大家来自不同地方不同板块,工作中都有成功的经验和心得,要加强相互交流,取长补短。课堂教学之外,还可以利用课间休息、茶余饭后,继续相互启发、分享经验、交流体会、共同提高。

二要在强化责任中学习培训。基层党支部书记履行好“一岗双责”,在做好业务工作的同时,抓好基层党建工作,任务艰巨、责任重大、使命光荣。一方面,要以更饱满的工作热情、更坚强的责任担当、更务实的创新举措,把基层党建的各项任务要求扛在肩上、抓在手上,树立党的一切工作到支部的鲜明导向,健全组织体系,严格党内组织生活,坚持和完善“三会一课”、民主评议党员、领导干部双重组织生活会等制度,完善知责明责、履职尽责的责任体系。另一方面,要拓展开展富有特色的主题党日活动,激发干部员工的使命感责任感。积极探索联学共建的路子,将党建与业务相融合,把党建工作的成效体现在中心工作和队伍建设取得显著成效上。

三要在坚持问题导向中学习培训。近年来,通过持续努力,集团在党风廉政建设上取得了积极成效,但执行力层层衰减、我行我素的问题仍然相当严重。一些单位不守规矩、不听招呼、搞选择性执行,甚至搞上有政策下有对策;少数单位“四风”问题花样繁多、屡禁不绝;匡正选人用人风气也还在路上。大家要坚持问题导向,带着本板块本机构的突出问题认真学习,深入思考如何针对基层管理的薄弱环节和“四风”问题易发多发,进一步扎紧织密制度的“笼子”;深入思考如何加强基层合规文化建设,把风险合规理念贯穿到业务经营一线,充分认识风险管理的重要性,真正知敬畏、明底线;深入思考如何紧盯重点岗位、重点环节、重点人员,坚持抓早抓小抓苗头,持续保持正风肃纪和反腐败斗争的高压态势。希望这次来学习培训的党支部,都能够成为风清气正、业绩一流,业务与队伍双丰收的先进党支部!

在基层党支部书记培训班开班仪式上的讲话提纲

一是精细落实的力度还不不够。有时对上级一系列决策部署和工作要求把握不够全面、理解不够深刻,使一些政策的实施和决策的执行不够到位。存在着与单位或个人关系不大,结合不太紧密或者执行中有困难的,就采取开个会,要求一下就完事的情况,实际上是打折扣,搞变通的表现。

二是理论学习深度不够。虽然集中学习了党的十九大报告、学习了支部条例等,但是在领会精神实质方面还缺乏深度,存在实用主义现象,在学懂、弄通、做实上功夫不够。

三是思想政治工作还不到位。作为支部书记,加强班子成员、普通党员交流,及时了解思想动态和苗头是一项基本功。但我在这方面仍存在不足,有时也做了安排,但经常被一些事情冲突,没有坚定地挤时间安排。

通过认真剖析,深入思考,我认为自己要重点在三个方面需要引起高度重视:

一是政治理论修养有待提高。没有把政治理论学习放在首要位置,学习仍存在浮于表面的现象,在入脑入心上还要下苦功夫。加之学习存在片面性,不系统、不经常不深入,在实际工作中,自觉运用正确的方法论和立场观点分析问题、解决问题的能力仍需进一步提升。

二是党性锻炼不够经常主动。以忙于日常事务为由,满足于干好本职工作,经常性的党性锻炼不够主动。另外,宗旨意识和群众观念不够强,平时与支委成员谈心交心多一些,与普通党员群众沟通交流少,从一线查找自身存在的问题方面做得不够,没能真正做到从群众中来、到群众中去。

三是自觉接受监督的意识不够强。总觉得自我要求严格就够了,对于党内监督、外部监督、制度约束的重要性和必要性认识要不断强化。

解决自身存的问题,对我来说,既要对症下药,又要长期坚持。下一步,我将重点从以下三个方面抓好整改落实。

一是带头坚定信念,始终做到对党忠诚、向党看齐。作为党支部书记,必须自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,认真落实学习制度,既学原文、又悟原理,突出学思用的结合、知行信的统一,认真落实“三会一课”、组织生活会制度,始终与习总书记和党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

二是带头履行职责,始终做到主动作为、进取有为。结合消防执法队工作实际,创造性地搞好结合,不断加强监管,始终保持夙夜在公、勤勉敬业的精神状态,进一步增强首位意识,经常深入一线靠前指挥;进一步增强宗旨意识,主动聆听干部职工的呼声、帮解难题。

三是带头廉洁自律,始终做到从严律己、从严律人。作为支部书记必须心存敬畏、手握戒尺、敢于自醒。树立正确的权力观,从源头上解决好“为谁掌权、为谁服务”这一根本问题,把组织赋予的权力当作使命、压力和动力,敬畏权力,坚守底线,不越红线,不碰高压线,切实打牢廉洁从政的思想基础。我一定带头强化底线思维,始终以最强的党性原则要求自己,自觉接受组织和群众的监督,坚决做到不违规、不踩线、不失节,做好清正廉洁的表率。

在基层党支部书记培训班开班仪式上的讲话提纲

同志们:

们表示热烈欢迎,并通过你们向奋战在农村工作一线的广大干部表示诚挚的问候!

下面,我就开展好这次培训活动,进一步做好新形势下农村工作讲几点意见,供大家在学习和工作中参考。

农村干部处在农村工作第一线,担负着贯彻落实党的各项路线方针政策,密切党和政府同人民群众的联系,推进农村发展,维护社会稳定的重任,是党在农村实施核心领导的关键群体。俗话说:“村看村、户看户、群众看的是干部”,“农村富不富,关键在干部”。村级“两委会”作用发挥如何,村干部素质高低,在一定程度上决定着一个村工作干得好不好,各项事业发展快不快。县委、政府高度重视农村基层组织建设和农村干部的培养选拔工作。去年我县顺利完成了村党支部换届和第七届村委会换届,在保持相对稳定的前提下,一批年轻有为、充满活力的干部走上农村干部岗位,为村级两委会注入了新的活力。今年以来,我们先后组织近百名村干部和大学生村官进行集中培训,一些乡镇组织村干部外出参观学习,开阔了眼界,参加学习实践活动试点镇的村干部认真学习实践科学发展观,持续推进思想解放和观念更新,广大村干部的综合素质明显提高。可以说,我县农村干部队伍的主流是好的,在推进农村发展、维护农村稳定中发挥了重要作用。但是也要清醒的看到,个别村级班子和少数村干部身上仍然存在着一些不适应不符合的问题,有的村两委会班子成员思想不够解放,没有跳出计划经济的思维模式,工作主动性不强,等靠要思想严重,新农村建设力度不大、步伐不快,推进科学发展的能力不强;少数村干部领导方式和管理水平还不能适应新形势新任务的要求,换届后新进村两委会的部分村干部对新形势下自身职责定位不够明确,履行职责的能力有待进一步提高;个别村干部责任意识、大局意识不强,应对群体性事件和突发事件的能力不强,不能及时有效化解民间纠纷,人为造成越级上访;少数村两委会主要干部不能坚持民主集中制原则,习惯个人说了算,听不进不同意见,村支部的核心领导作用发挥不够;个别村干部作风漂浮,群众观念不强,工作方法简单粗暴,对困难群众的疾苦熟视无睹,漠不关心,群众意见较大。我们举办这次培训班,就是让村级干部要进一步解放思想、更新观念,明确职责、牢记使命,加强学习、提高素质,不断增强推进科学发展、维护社会稳定的能力,成为组织放心、群众信任,能干事、会干事、干成事的新型农村干部。

我县是一个农业县,全县90%以上人口生活在农村,“三农”工作一直是县委、政府的中心工作,做好农村工作十分重要。农村基层组织是村级各项工作的核心,是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是团结带领群众完成各项任务的可靠保证,肩负着联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众的重要职责。广大村干部长期生活在农村,直接面对的是群众,最了解群众的所思所想,具有丰富的农村工作经验,是做好农村工作的中坚力量,必须明确自己肩负的神圣职责和历史使命,找准工作的切入点,认真履行职责。当前,要切实抓好以下五项重点工作:

一要抓好新农村建设,加快农村产业发展,增加农民收入。发展农村产业,促进农民增收,是各村“两委会”的重要职责。从今年起,县上每年在每个乡镇确定一个新农村建设示范村,集中人力物力和财力,加快村上产业发展、基础设施建设和村容村貌改造。今后这一步伐还将不断加快,投资力度也将不断加大,力争通过几年努力,使各村都能列为示范村集中建设一次,进一步改变村上面貌。去年省、市、县确定的示范村要继续巩固成果,始终走在全县前列;今年列入示范村的两委会要抓住发展机遇,发挥群众主体作用,加快建设步伐;未被列入的村要积极争取,做好各项准备工作。要大力发展“一村一品”,加快产业结构调整,集中发展优势特色主导产业,不断扩大劳务输出的规模和效益,使农民收入持续较快增长。全力做好林改工作,确保今年全面完成林改任务。

和文明村镇、文明校园、文明家庭等创建活动,提升群众的文明程度,建设和谐文明的新农村。

产安全、行车安全、农村宴席食品安全和日常安全常识教育,防止发生各类安全事故;要加强社会治安综合治理,严厉打击和防范各类邪教组织非法活动,及时应对和处置各种突发事件和群体性事件,确保农村社会大局稳定。

四要抓好“升级晋档、科学发展”活动,全面加强村级党组织建设。省委提出从到2014年在所有村级党组织中开展“升级晋档、科学发展”活动,市县委都做出了全面安排部署。各村党支部要按照统一要求,建立健全各项制度,认真落实“三会一课”、民主评议党员、民主集中制、村“两委会”联席会议等各项规章制度,规范村级议事决策程序。继续抓好村级组织活动场所建设,加强管理使用,切实发挥村级议事中心、党员活动中心、农民教育培训中心和群众文化娱乐中心的综合功能。要从村级事业后继有人的高度,注意从致富能人、复转军人、返乡青年中选好“苗子”,建立起数量充足、结构合理、备用结合的村级后备干部队伍。今年下半年,深入学习实践活动将在乡镇、村组织中全面启动,要切实做好深入学习实践科学发展观活动各项准备工作。要以学习实践活动为契机,全面深化以“富民和谐”为主题的“商山深处党旗红”党建活动,巩固提高“富民和谐”模式,积极探索富民和谐党建载体。全面加强农村党员的教育培训,积极创新活动载体,解决好与科学发展观要求不相适应、不相符合的问题,实现党员干部受教育、科学发展上水平、农民群众得实惠的目的。

五要抓好制度建设,实现农村工作健康运转。要建立完善村级目标考核制和民主测评制,建立定期听取群众意见制度,坚持村“两委会”班子成员经常开展交心谈话制度,实现团结和谐、共谋发展的良好工作局面。要坚持村务公开制度,对村级账务、农村宅基地、计划生育指标等定期公布,接受群众监督。要不断转变工作方式,完善“一事一议”制度,推行村级监督委员会试点工作,发挥群众监督的主体作用。在工作方式上,要从以行政手段为主向提供服务为主转变,寓管理于服务之中,多采取说服教育、示范引导、典型引路的方法,充分尊重农民群众意愿。要不断扩大基层民主,尊重群众的选举权、监督权、知情权,进一步密切党群干群关系,推进农村基层民主政治建设。

“上面千条线,下面一苗针”,方方面面的工作都要通过广大农村干部来推进。同志们平时工作都很繁忙,能有机会参加这次集中培训,机会难得。大家一定要真正静下心来,认真学习、思考工作,提高素质、增强本领,使学有所思、学有所得。我认为,在新的历史时期,一名合格的农村干部必须具备以下四种基本能力:

一是必须具有推进科学发展的能力。一心一意带领群众发展经济,实现科学发展,是对村党支部书记、村主任的基本要求。能不能做到这一点,是对村党支部书记、村主任工作能力的考验。要时刻牢记党的宗旨,坚持以经济建设为中心,以发展产业、增加农民收入为己任,在自己的任期内,真正为群众办一些实实在在的事情,用工作实绩来赢得群众的信任和支持。要紧密结合村情实际,选择适合当地发展的主导产业,根据市场需求,通过示范、引导的方式,不断调整产业结构,发展壮大特色优势产业,推进科学发展,千方百计增加农民收入。要增强自己致富和带领群众共同致富两种能力,贴近群众搞服务,带着群众干,做给群众看,找到领导农村经济工作的着力点。

二是必须具有依法行政的能力。随着社会主义法制的不断健全和完善,群众的政策观念、民主意识和法律意识也在不断增强,日常工作和经济交往都要依靠法律法规加以规范。这就要求广大村干部带头学法、知法、守法,不断提高依法行政、依法办事的水平,学会用法律武器来保护集体和群众的合法权益,同违法违纪的行为作斗争。在涉及农民负担、计划生育、社会治安、经济合同等群众关注的问题上,一定要严格遵章守法,按规矩办事,决不能随心所欲。

三是必须具有抓农村党建工作的能力。从我县实际情况看,多数村的党建工作抓得比较扎实,推动了村级经济的发展。但是,也有一部分村不重视或不会抓党建工作,有的就党建抓党建,没有与经济工作紧密结合,搞形式,走过场。由于党建工作薄弱,班子没有战斗力,对党员缺乏凝聚力,对群众缺乏号召力,以致于年复一年,面貌依旧。要善于把虚事抓实,把实事抓好,找准党的建设和发展经济的结合点,使党的建设与经济建设相融并济,共同发展。

四是必须具有推进社会和谐的组织领导能力。当前,随着各种利益关系的调整,我们正处于矛盾多发期,化解矛盾纠纷,构建和谐村组的任务相当繁重。作为村干部,要不断增强处理和协调利益关系的能力、化解矛盾纠纷的能力、应对和处置突发事件的能力,牢牢把握维护社会稳定的主动权,推进和谐社会建设。要坚持群众路线,充分发扬民主,发挥班子成员的集体智慧,确保工作决策的科学性和正确性。要有调度各方的协调能力,善于协调班子成员之间、各种村级组织之间的关系,调动方方面面的积极性,使大家各尽其责,团结协作,形成一心一意谋发展,全力以赴促和谐的良好工作局面。

一要勤奋学习,增长才干。习近平同志在中央党校开学典礼的讲话中指出,各级干部只有认认真真的学习,与时俱进的学习,持之以恒的学习,才能始终跟上时代进步的潮流,才能担当起领导重任。农村干部实践经验丰富,但系统学习理论的机会不多,要抓住一切学习机会,既要学习政策理论和实用致富技术,也要学习法律法规,既要坚持向书本和向专家学,也要向群众学,在实践中学。希望大家通过加强学习,不断丰富知识结构,使人人成为发展经济的排头兵,个个成为带领群众致富的“领头雁”。

二要顾全大局,维护团结。对上要虚心接受乡镇的领导和指导,争取工作的支持。对下对左右要有高姿态,心胸开阔、襟怀坦荡,不斤斤计较、患得患失。要坚持民主集中制,在个人意见不被多数班子成员采纳的情况下,要做到少数服从多数;在日常工作中,遇事要坚持与班子成员及时商量,善于听取多方面的意见,集中大家智慧,做出正确决策。要正确处理村“两委会”关系,村委会要自觉接受村支部的领导,村支部要加强沟通协调,发挥总揽全局、协调各方的作用,使村“两委会”成员之间互相信任,互相支持,齐心协力地共同为村上各项事业发展献计出力。

三要乐于奉献,为民办事。要做到“为官一任、造福一方”,想群众所想,急群众所急,在知难事、破难题、解民忧上下功夫,努力为群众多办实事,多办好事,推进农村经济建设、政治建设、社会建设、文化建设以及党的建设协调发展。群众选举自己进入村两委会班子,这是对大家的信任和支持,一定要珍惜这个干事创业的舞台,不辜负组织重托和群众期望,拿出自己全部的心思和精力,真心实意为乡亲办事,为百姓造福。

四要光明磊落,公道正派。村干部直接面对群众,你们的一言一行,都看在群众眼里,记在群众心里,想问题办事情,必须从党和群众的根本利益出发,做到公私分明,先公后私,先人后己,决不能化公为私,侵占集体和群众的利益。无论何时,都要正确把握自己,自觉做到“自重、自省、自警、自励”,当廉洁自律的表率,以良好的个人形象为党员和群众树立榜样,干出经得起历史、经得起组织、经得起群众检验的新业绩。

同志们,村干部岗位重要,责任重大,职责光荣。希望大家珍惜这次难得的机会,以良好的学风认真完成各项学习任务,以崭新的精神风貌在新农村建设中建功立业,为推动丹凤经济社会平稳较快发展作出新的更大的贡献!

最后,祝同志们学习愉快、工作顺利、合家欢乐!预祝培训班取得圆满成功!

培训开班讲话

同志们:

经过紧张筹备,我区中青年干部培训班今天开班了。首先,我代表区委区政府对参加这次培训班的同志表示热烈欢迎!在时间和任务都十分紧迫的情况下,能把各位请到这里参加培训,可见区委区政府对提高中青年干部素质的重视程度。因此,大家必须充分认识举办这次培训班的必要性和紧迫性,通过学习进一步提高理论水平、工作水平和领导能力,更好地适应当前新林区建设和构建和谐x的需要。

我区和全国一样,面临着经济回升基础还不稳定、不巩固、不平衡,不稳定不确定因素仍然很多,我区经济发展仍处在保增长的关键阶段,在不久前召开的x区x届七次全委扩大会议上充实和完善了x发展的整体思路和整体战略,就如何围绕深入实施“生态立区、产业兴区、多经富民、科学发展”战略,扎实推进经济转型、全民创业和复合型经济发展,实现“在保护中加快发展,在发展中兴区富民”的目标,在木材全面停伐的时候,能全面顺利实施经济转型,提出实施“3231”工程。第一个“3”就是生态保护、复合型经济、关注民生这三条主线;“2”就是扎实推进卫生城市、文明城市创建;第二个“3”就是壮大矿业加工、生态农牧、森林食品三个产业集群,“1”就是突出全民创业这个重点,把x经济社会发展进一步推向深入。x区这一发展战略和举措完全符合党的x大精神和科学发展观,完全符合x发展的实际需要,完全符合全区广大人民群众的根本意愿。实现这一发展战略,需要全区上下共同努力,尤其要靠广大中青年干部的艰苦奋斗,迫切需要我们中青年干部刻苦学习不断提高综合素质。参加这次培训班的学员是从全区各个单位和区直机关各个部门选出来的后备干部和近三年新提职的最优秀的中青年干部,我看了一下,35岁以下的有100多个,占到参训人数的一半以上。最年轻的仅有23岁(城管局于源1986年出生)。你们来自不同的战线、不同的岗位,肩负着一定的领导责任,既是我区当前发展的有生力量,更是我区未来发展的希望。人的一生很短暂,为党和人民工作的时间也不过三、四十年,如何体现人生价值,关键看干部的素质和能力的高低。被选拔上来的后备干部和新提职的科级干部,大多年纪较轻、具有一定学历、工作水平、工作热情,但按照新形势、新任务特别是“素质优良”的要求,还存在着知识储备不够充足、经验积累相对较少、党内政治生活缺乏锻炼等问题和不足,需要在实践中不断锻炼、在学习中不断提高。希望大家要倍加珍惜、利用好这次难得的学习机会,安下心来,认真思考,通过一段时间的集中学习,进一步解放思想,更新观念,提高理论水平,提升基本技能,为今后做好工作,积攒后劲。下面,我想借此机会,就如何进一步加强学习,不断提高自身综合素质,讲五点意见。

第一、珍惜机会,不断学习和磨练,进一步提高自身综合素质。

重视学习、善于学习、终身学习是我们党的优良传统和政治优势,是我们党保持和发展先进性、始终走在时代前列的重要保证,也是中青年干部健康成长、提高素质、增强本领、不断进步的重要途径。应该说我们这级干部受到正规教育的机会比较少,所用的知识大部分是在工作中学的,有的知识一知半解,有的学的很不系统,我们这次培训班是一次系统的培训,是根据平时工作用得着,与平时工作有联系、有帮助的知识进行的课程设臵。尽管这样,说实话,作为中青年干部,是我区经济社会发展的中坚力量,x区将来发展的希望寄托在你们身上,所以,一要珍惜时间、善于学习,努力丰富自己的知识面。人最大的聪明,在于知道自己知识有限而发奋学习。广大中青年干部只有通过勤奋学习,才能增长自己的才干和提高自己的综合素质,才能不负时代赋予我们的历史使命。因此中青年干部要以只争朝夕的精神,坚持时时学习,把学习作为一种生活方式;坚持处处学习,把学习当成一种创新动力;要坚持终身学习,把学习当成一种终身追求,不但要经常学习政治理论知识,还要有针对性地学习现代经济、科技、法律以及反映当代世界发展的其他知识,特别是一些适用的知识,要不断掌握新知识,增长新本领,提升发展能力,不断升华自己,把这次培训班的学习作为今后学习的新起点,孜孜不倦,终有所成,才能适合当今社会发展的需要。如果放弃学习,不注意时时提高自己,你就无法适应工作,久而久之,你就会被淘汰。二要深入一线,勇于探索,不断提高实践能力。就是要在实践中提高“想干事”、“会干事”、“干成事”的能力。广大中青年干部要积极投身到我区经济和社会发展的建设中去,立志于在第一线和艰苦环境中经受考验、接受锻炼,磨炼意志和品格,在解决困难和矛盾的实践过程中不断积累经验,增强发现问题、分析问题、处理问题的能力。有些领导理论能讲的很好,但与实际结合的不好,在工作中运用的不好,理论与实践脱节,不利于工作。所以不管你的知识如何丰富,上精通天文,下知晓地理,但首先应把自己管的工作知识掌握好,工作起来才能得心应手。要做到学习、调研和解决实际问题结合起来,真正达到把所学的理论与客观实际相结合,并用所学的知识解决实际问题,勤学善思、学以致用。三要勤于思考,善于创新,不断创造工作新思路、新方法。创新是一个民族进步的灵魂,是国家或地区兴旺发达的不竭动力。面对林区木材产量的大幅度削减,近一两年内将停止采伐,在实现经济转型中出现的新情况、新问题,我们要跟上时代的步伐,进行创造性思维,创造性地开展工作。面对困难,要有战胜困难的勇气;面对问题,要有解决问题的决心;面对挑战,要有应对挑战的办法。在创新中发展,在创新中不断提高自己的工作水平。要更新观念,强化敢于创新的意识,自觉确立起与新形势、新任务相适应的工作思路和工作方法,x大报告中强调“思路决定成败”,因此,绝不能因循守旧、墨守陈规、停滞不前、无所作为。要有一点敢“闯”的勇气、敢“冒”的精神,否则,就不可能取得任何创造性的成绩。要把科学发展观和创新精神结合起来,尊重客观规律,敢于实事求是地指出问题、分析问题和解决问题,从而加强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。要防止那种怀疑一切“钻牛角尖”的蛮干、蛮闯倾向,要敢于面对压力,抓住机遇,充分认识自身的优势,激活、动用和开发自身潜能,激发自己不断去观察、探索、钻研、实践,进而达到创新的目的。只有这样,才能在新形势、新任务为我们提供施展才华的广阔舞台上实现年轻干部人生价值的最大化提升,不断在加快发展,全民创业的实践中建功立业。

第二、肩负重任,切实增强履职尽责的事业心和责任感。

事业心、责任感,是一个共产党员尤其是党员干部,为党的事业奋斗的思想基础和必须具备的基本政治素质。什么是责任,责任是份内应做的事情。责任有丰富的内涵。责任无处不在,存在于生命历程的每一个岗位、每一个时段。责任有不同范畴,有普遍性要求,也有特殊性要求。责任是一种客观需要,也是一种主观追求。有责任感的人,对事业兢兢业业,对社会和家庭负到责任,并以深厚的责任感受人尊敬,招人喜爱,让人放心。责任心强,再大的困难也可以克服;责任心差,饱食终日,无所用心,浑浑噩噩,不但事业无成,失去人们的信任和爱戴,而且还能使很小的问题酿成大祸。对于党员干部来说,责任是一种奉献,更是一种使命。党的领导干部有着比一般群众更高的责任要求和责任境界。所以,我们特别强调责任,这是因为,履职不仅是权力的运用,也不仅是鲜花和掌声,而是沉甸甸、厚重重的责任。责任往往同风险乃至牺牲联系在一起。紧要关头,危机时刻,当有些人后退的时候,共产党员必须勇往直前。责任往往也与顾全大局、忍辱负重、任劳任怨等优良品德联系在一起,真正反映一个党员的思想品德和精神风貌。责任还是日常工作中责任心的反映。伟大来自平凡,责任没有小事。真正的党员领导干部总是能够在平凡的岗位上恪尽职守,作出不平凡的业绩。同时,责任感缺失的后果是严重的。一颗道钉足以倾覆一列火车,一个烟头足以毁掉一片森林。很多危及国家和群众生命财产安全的重大事故和灾难,不少是可以避免的。但却因为个别人的失职、渎职,甚至只是一时的疏忽,就酿成悲剧,造成无可挽回的损失,教训十分惨痛。很多领导干部腐化堕落,都是从缺乏责任感开始的。没有了责任感就会工作不思进取,得过且过,在其位不谋其政;就会忘记执政为民的使命,只想做官,不想做事;就会思想不稳定,精力不集中,精神不振奋。其结果不仅使自己沦于平庸,也影响了党和人民的事业发展,甚至是造成危害和损失。当前经济社会发展出现的新形势、构建和谐x提出的新任务、领导干部作风建设面临的新要求,迫切需要各级领导干部切实增强事业心和责任感。

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党支部书记培训班上的领导讲话

同志们:

全市农村党支部书记培训班今天开学了。这是市委近年来第四次举办村党支书培训班,充分表明了市委对农村工作的重视,对农村基层干部的关心。在座各位来自全市各个村寨,是最基层的领导,为保持农村大局稳定、发展农村经济、带领广大农民群众致富奔小康发挥了重要作用。在此,我谨代表市委并市委组织部向各位表示亲切的慰问和衷心的感谢!我们这期培训班的学员很多是今年村级班子换届时新当选的支部书记,为了使大家对新形势下村党支部书记的职责、任务和做一名合格的村党支部书记的基本要求,有一个较为全面和系统的了解,下面我就“如何做一名合格的村党支部书记”这一课题,讲四点意见:

一、村党支部的重要地位。

党的xx大报告指出,党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,应该成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。农村党支部是党的农村最基层的组织,是村级各种组织和各项工作的领导核心,是党联系广大农民群众的桥梁和纽带,是团结带领群众完成各项任务的可靠保证,是农民群众了解党、认识党的窗口,是实现党对农村工作领导不可缺少的重要环节。具体地说,农村党支部的重要地位主要体现在以下三个方面:

第一,在贯彻党的路线方针政策、完成各项任务中处于主导地位。村党支部的领导核心作用和联系群众的桥梁、纽带作用决定了村党支部在贯彻党的基本路线,落实党在农村的方针政策,完成各项任务中的主导地位。这种主导地位主要表现在四个方面:一是联系群众。广大群众的意见、愿望和要求,党的方针政策在贯彻落实中存在的问题,群众反映的建议,都需要通过村党支部集中起来,反映上去,使上级党组织能够及时了解群众的情绪,听到群众的呼声,知道群众赞成什么,反对什么,以便做出正确的决策。二是宣传群众。党的方针政策、上级下达部署的任务,需要通过村党支部向广大群众宣传教育,解难释疑,理顺情绪,化解矛盾,从而为群众所理解、接受和掌握。三是组织群众。党在农村的方针政策的贯彻落实,各项任务的顺利完成,最终还是要依靠村党支部去组织群众,带领群众扎实奋斗,否则再好的主张也无法变成现实。四是团结群众。人民群众是我们党的力量源泉和胜利之本,群众中蕴藏着极大的创造力,村党支部只有把广大党员和群众紧密团结在自己周围,把他们的力量凝聚起来,发挥出来,才能形成推动农村改革和发展的巨大力量。

第二,在发展农村经济、带领群众致富奔小康中处于中心地位。xx大报告提出了“全面建设小康社会的奋斗目标”。团结和带领广大农民群众发展经济奔小康,是农村党支部的根本任务。比如,如何因地制宜确定发展思路,制定规划目标,完善经营体制,壮大集体经济,加快小康村建设等等,这些都需要村党支部做出正确的决策,并带领群众组织实施。在奔小康的过程中,村党支部既是领导者、决策者,又是组织者、实施者。实践反复证明,班子强则事业兴。没有一个坚强有力的党支部,没有一个群众信赖的好支书,就没有村级经济的快速发展,就没有小康目标的实现。长沙县江背镇印山村的发展壮大就说明了这一点。印山村是我们湖南省三个文明建设的示范村,每年村集体经济收入有200-300万元,村里条条道路是水泥路面,有自己的公园,村支两委有雄伟气派的办公大楼,全村农民可以领退休工资,印山村成为农村里的都市。这个村之所以有如此富裕,是因为有一个能人村支书李焕然。李焕然担任村支部书记后,在全村确定了“工业富村、商贸活村、文化强村、农业美村”的发展思路。在上个世纪80年代,他带领村民兴办了一个水泥厂,后来他把水泥厂不断发展壮大,21世纪初从外国引起先进技术设备,建成了长沙市周边唯一一个能生产高标号水泥的旋窑水泥生产线,并以水泥生产为龙头,形成了一个建材产业链,全村青壮年个个都在企业上班、领工资,农业则吸收外地农民来生产,全村村民年年有分红、个个有收入,成为湖南的华西村。由此可见,村党组织在发展壮大农村集体经济、带领群众致富奔小康中具有不可或缺的“领头雁”作用。

第三,在加强政治文明、精神文明建设,密切党群关系,维护社会稳定中处于前沿地位。目前,随着农村改革的不断深入,社会主义市场经济体制的建立,农村经济活动日趋活跃,利益关系日趋复杂,尤其是基层民主政治建设的推进,村民民主意识的不断增强,迫切要求我们村党支部要适应新形势的要求,不断改进村党支部领导方法和组织活动的方式,依法行政,规范工作程序。村党支部直接面向群众,接触群众,处于各种矛盾的焦点上。农村日常工作中出现的各种新情况、新问题和新矛盾,首先需要村党支部去引导、去调处、去化解。大到村级发展的宏观规划,小到鸡毛蒜皮的民事纠纷,村党支部都无法回避。在群众的心目中,村干部的一言一行,一举一动,在一定程度上代表着党的形象。村干部办事公道、作风正派、不谋私利,能带领群众走致富道路,就会密切党群干群关系,就会激发广大人民群众对党和政策的拥护和爱戴之情;反之,如果办事不公,以权谋私,不思进取,就会损害党在人民群众中的形象,影响党群关系,甚至引发各种矛盾,危及社会安定。

正因为农村党支部地位和作用如此重要,所以,市委对农村工作和农村党支部的建设非常重视,市委书记盛茂林同志在深入调研研究的基础上,提出了“以村为主”推进农村工作的指导性意见,经市委研究,出台了“以村为主”推进农村工作的意见,主要内容是:以村为主宣传政策法规,以村为主发展农村经济,以村为主落实计划生育,以村为主建设公益事业,以村为主维护社会稳定,以村为主建设精神文明。并明确市、县、乡三级党委加强对“以村为主”工作的领导,解决村干部的政治和物质待遇。

村党支部的重要地位和作用,决定村党支部书记肩负着重要的历史使命,“支部强不强,关键在班长”。党支部书记在改革开放的新形势下,在带领群众致富奔小康的过程中,必须明确自己肩负的责任,找准自己的位子,脚踏实地,忠实履行自己应尽的职责。

在新的历史时期,村党支部书记的基本职责主要有五条:

1、认真宣传和执行党的路线方针政策,努力完成上级交给的各项任务。党在农村的各项方针政策,是指导农村工作、规范农村各级组织行为的准则。作为村党支部书记,必须带头宣传和执行党的方针政策,把政策交给群众,让广大群众了解政策,熟悉政策,掌握政策,把政策变为干部群众的自觉行为,推动农村经济发展和各项事业的全面进步。农村的各项方针政策,直接涉及到农民的切身利益,能否严格执行,是衡量村党支部书记党性强弱的一个重要标准。在执行政策、完成任务上,村党支部书记必须做到以下三点:一是坚持原则。要做到公开、公正、公平,政策面前人人平等,一视同仁,不分亲疏,不搞内外有别。二是严守纪律。要不折不扣地执行政策,按时完成上级交给的各项任务,决不允许各行其是,搞“上有政策,下有对策”,合口味的就执行,不合口味的就不执行。三要以身作则。在任何时候,任何情况下,村党支部书记都不能搞特殊化,要身体力行,为群众做出表率,同时要管好自己的子女、亲属,教育他们带头执行政策,带头完成各项任务。

2、大力发展村级集体经济,团结和带领群众致富奔小康。发展村级集体经济,团结和带领群众致富奔小康是党在农村的一条重要方针,是深化农村改革、完善双层经营体制的重要内容,是巩固农村政权、服务农民群众的物质基础,也是提高基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力的必要条件,这不仅是一个经济问题,更是一个重要的政治问题。我市在发展村级集体经济方面,涌现出不少好的典型。新宁县莨山镇鲤溪村原来是一个贫困村,近几年来,该村党支部在市扶贫工作组的帮助下,充分利用本地的资源优势招商引资,村里办了一个河砂场、建立了一座水电站和一个旅游漂流公司,不仅壮大了村级集体经济,也把该村村民脱贫致富的根本问题和长远问题解决了。象这样村党支部带领群众脱贫致富的例子全市还很不少。但就整体而言,我市在村级集体经济发展上,存在不少问题。尽管原因多种多样,但最根本的还是村班子尤其是村党支部书记思想解放不够,办法不多,指导不力,相当一部分村集体经济几乎空白。我们必须正视这些问题,并采取针对性措施加以解决。试想,作为一个村党支部,不如一个私营企业主,空有一腔为人民服务的热血,办事无钱,说话不响,谈何凝聚力、战斗力和号召力呢?因此,只有大力发展村级集体经济,不断壮大集体经济实力,切实减轻农民负担,不断提高服务水平,村党支部才能坚强有力。我们必须从政治的、全局的高度增强发展集体经济的责任感、紧迫感和危机感,把发展经济,带领群众奔小康作为村党支部的根本任务,作为自己的首要职责,进一步振奋精神,坚定信心,完成这一历史使命。

3、围绕“五个好”目标,抓好村党支部的自身建设。作为村党支部书记,抓好村党支部的自身建设是自己的应尽职责,不抓村党支部建设就是失职,抓不好党支部建设就是不称职。在具体工作中,应注意把握以下三点:一是明确目标。前不久,中共中央办公厅下发了《关于深入开展农村党的建设“三级联创”活动的意见》,对村级党组织提出了“领导班子好,党员干部队伍好,工作机制好,小康建设业绩好,农民群众反映好”新的“五个好”目标要求。二要突出重点。“五个好”是一个完整的目标体系,班子好是关键,队伍好是基础,机制好是保证,业绩好是核心,反映好是目的。全面实现“五个好”目标,是一个很高的要求,需要一个过程。因此,要注意抓住重点,突出抓好“好班子、好业绩、好制度”这三个“好”,切实解决好“有人管事、有钱办事、有章理事”的问题。三要认真解决突出问题。对于本村的党支部建设、经济发展、精神文明建设,村党支部书记都要认真分析,摸底排队,找准问题的根源,认真加以解决。有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就解决什么问题。当前,尤其要解决农民关注的群众负担、社会治安、计划生育等难点、热点问题。

4、统筹兼顾,抓好村级组织配套建设。村级工作千头万绪,村党支部书记要在以主要精力抓经济工作、抓村党支部建设的同时,还要强化“配套抓,抓配套”的意识,认真抓好村委会、团支部、妇代会、民兵、村经济合作组织等村级配套组织建设,健全和完善各种规章制度,支持他们依照法律和各自的章程开展工作,充分调动这些配套组织和广大干群的积极性,指导他们围绕中心发挥职能作用,较好地形成村级工作的合力。

5、抓好政治文明和精神文明建设,做好村民的思想政治工作。政治文明和精神文明建设,是小康建设的重要内容之一。村党支部书记要在抓好物质文明建设的同时,大力加强农村的政治文明和精神文明建设,充分利用农村党员教育阵地,对农民群众不断进行爱国主义、集体主义、社会主义思想教育以及科学技术、文化、法律法规等知识的普及教育。要切实抓好计划生育、社会治安和文明村、文明户的创建活动,在群众中大力倡导讲卫生、讲科学、遵纪守法的社会新风。要敢于同封建迷信、宗族派性和各种违法行为作斗争,为带领群众奔小康创造一个良好的社会环境。

前面,我们对新时期村党支部书记的主要职责进行了简单的概述,由此可见,新形势下村党支部书记面临的任务艰巨责任重大。要完成这一光荣的历史使命,村党支部书记本身必须具备良好的政治素质和较强的工作能力,否则就难以担此重任。《中共中央关于加强农村基层组织建设的通知》指出:“要解放思想,按照德才兼备的原则,选拔认真贯彻党的路线方针政策,公正廉洁,年富力强,能带领群众致富的人,担任支部书记。”这是对村支部书记的基本要求。在新的历史时期,一名合格的村党支部书记必须具备以下五种基本素质:

1、必须讲政治,全心全意为人民服务。一贯强调各级党组织和党的干部“必须讲政治”。村党支部书记是基层党组织的主要负责人,主持一个村的工作,领导数千名群众。全心全意为人民服务,一心一意带领群众发展经济,实现小康,这是对村党支部书记的基本要求,也是讲政治的具体体现。能否做到这一点,是对村党支部书记党性强不强、政治上过硬不过硬的严峻考验。全心全意为人民服务,是我们党的根本宗旨,是党性原则的集中体现,也是每一个党员想问题、办事情的根本出发点。全心全意为人民服务,甘当群众的公仆,就要心里装着群众,时刻想着群众,一切为了群众;就要不怕吃苦,不怕吃亏,勇于牺牲个人的利益。山东省临沂市罗庄镇沈泉村支部书记王廷江,将600万元的个人资产无偿献给村集体,用他自己的话说,“图的不是个人名利,图的是让老百姓过上好日子。”称赞他奉献之举“不简单”,艰苦奋斗“了不起”,一心为民“好样的”,他之所以能这样做,就是因为他时刻想着群众。我市邵东县流光岭镇流镇村党支部书记杨善良,在自己家里经济并不宽裕的情况下拿出15000元为村民修路,在乡里传为美谈,这也充分体现了一个村党支部书记无私奉献的精神风貌。

2、必须懂经济,具有带领群众致富奔小康的能力。加快经济发展,增加农民收入,是村党支部的根本任务。要完成这一任务,作为组织者、领导者和决策者的村党支部书记,就必须懂经济,具有领导和驾驭经济工作的能力。随着农村改革的逐步深入,社会主义市场经济的不断发展,我们面临着许多新的课题,比如,如何确定村级经济发展的路子?如何根据市场需求引导农民调整产业结构?如何因地制宜探索农民增收的新途径?等等,这些都需要我们去学习、去研究、去探索。在市场经济快速发展的今天,作为一名村党支部书记,要学会根据市场需求,通过示范、引导的方式,贴近群众搞服务,带着群众干,做给群众看,才能找到领导农村经济工作的着力点。洞口县高沙镇南水村党支部书记舒善根,本人就是一个养鱼能手,担任村支书几年来,以身示范带领全村村民发展养鱼事业,把南水村建成了全市最大的稻田养鱼基地,该村因此成为洞口的首富村之一。

3、必须守法,掌握基本的政策、法律知识。随着社会主义法制不断健全和完善,群众的政策观念、民主意识和法律意识也在不断增强,日常工作和经济交往逐步依靠法律法规加以规范。这就要求我们党的各级干部,要带头学法、知法、守法,不断提高依法行政、依法办事的水平,学会用法律武器来保护集体和群众的合法权益,同违法违纪的行为作斗争。在涉及农民负担、计划生育、社会治安、经济合同等群众关注的问题上,一定要严格遵章守法,按规矩办事,决不能随心所欲。在全市村级班子中因不懂法纪而违法乱纪的教训也很不少。某县有一个村的村支两委班子财迷心窍,私自套印镇财务收据、私刻镇财务公章向计划生育对象征收并私分社会抚养费,东窗事发被检察机关查获后,后悔不已,但却为时已晚。因此,时刻绷紧法纪这根弦,就会不断警醒自己,不致于因贪小利而失大节。

4、必须熟悉党务,善于抓农村党建工作。熟悉党的基本知识,会做党的工作,是党支部书记必备的素质。党建工作的各项规章制度,村党支部书记必须熟悉,必须做抓党建的带头人。从我市的实际情况看,多数村的党建工作抓得比较扎实,并且出了成果,出了经验,推动了村级经济的发展。但是,也有一部分村的党支部书记不重视或不会抓党建工作,有的把党建工作当成软任务,没有真正摆上位置;有的就党建抓党建,没有与经济工作紧密结合,搞形式,走过场;有的以经济工作代替党建工作,强调事多,顾不上。由于党建工作薄弱,支部没有战斗力,对党员缺乏凝聚力,对群众缺乏号召力,以致年复一年,面貌依旧。对于上述问题,村党支部书记要认真总结反思。当前,加强村级党建工作,一要明确指导思想。坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促小康”,把党建工作和经济工作紧密结合起来,认真解决“两张皮”的问题。二要突出工作重点。要采取有效措施,突出重点,认真抓好党员干部示范服务基地建设、“帮带”活动和“双学双带”活动,充分发挥党员干部在带领群众奔小康中的先锋模范作用。三要健全党建工作制度。要建立健全支部抓党建的各种规章制度。持之以恒,常抓不懈,保证党建工作的经常化、制度化。

5、必须统揽全局,具有构建和谐社会的的组织领导能力。为的党中央提出要构建以“民主法制、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处”为主要特征的和谐社会,这对我们党各级组织的执政能力提出了更新更高的要求。村党支部作为一个村的领导核心,对构建和谐农村具有义不容辞的领导责任。在这种情况下,党支部书记必须在实践中不断提高构建和谐社会的领导能力。首先,要有果断的决策能力。在研究决定全村的经济发展等重大问题时,村党支部书记要同村党支部委员们认真分析问题,善于审时度势,抓住机遇,抓住关键,善于发扬民主,走群众路线,做出正确的决策。其次,要有统筹兼顾的指挥能力。村里的工作千头万绪,村党支部书记不能顾此失彼,也不能胡子眉毛一把抓。一方面,必须抓住重点,解决主要矛盾。就总体而言,发展农村经济,实现小康目标,是农村工作的主要矛盾,任何时候都不能放松。抓住了这个中心,就抓住了农村工作的“牛鼻子”。经济搞上去了,群众富裕了,其他问题也就迎刃而解了。当然,一个时期有一个时期的中心工作,要分清主次,合理调度。另一方面,要兼顾其他工作,突出重点,并不是只抓重点,要学会“弹钢琴”,统筹兼顾,科学安排。第三,要有调度各方的协调能力。村党支部书记要善于协调班子成员之间,各种村级组织之间的关系,化解各种矛盾,调动方方面面的积极性,使大家各尽其责,团结协作,共同抓好工作。第四,要有立足眼前、考虑长远的预见能力。要树立可待续发展观,合理利用好每一寸土地,保护好生态环境,使经济发展不以牺牲子孙后代的利益为代价,做到人和自然的和谐统一。

四、对村党支部书记的基本要求。

怎样做一名合格的村党支部书记,这是一篇大文章。它既是一个理论课题,更是一个实践课题。结合我市村党支部书记队伍的实际,提出以下四点要求:

1、要加强学习,增长才干。俗话说得好:刀不磨要生锈,人不学要落后。人类进入21世纪,进入了知识经济时代。知识经济社会就是学习型社会。联合国教科文组织提出了这样的口号:“终身学习是21世纪的生存概念。”作为一村党员群众“主心骨”的村支部书记,要十分注重学习。因为只有学习,你才能不断超越自我,超越他人,“未来唯一持久的优势,是有能力比你的竞争对手学得快”。可见加强学习,是适应新形势、新任务的需要,是切实履行工作职责的需要,是努力提高自身素质和能力水平的需要。因此,同志们要提高对学习重要性的认识,认真解决好工学矛盾,增强学习的自觉性,发扬“钉子”精神,切实抓好自身的学习。

在学习内容上,一要学政策理论。村支部书记一个最基本的素质就是政治坚定。“没有正确的政治观点,就等于没有灵魂”。所以,要认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习党的路线方针政策,时刻关心时事。二要学习实用致富技术。现代经济是知识经济,是科技经济。依靠科学技术,是市场经济条件下提高农产品市场竞争力的决定性条件。只有运用科技,才能提高产量,做到“高产”;只有运用科技,才能提高产品质量,做到“优质”;只有运用科技,才能降低生产成本,做到“高效”。我们常讲要发展“高产、优质、高效”农业,其支撑点就是“科技”。邵东斫曹乡的农民过去种药材不是死苗就是产量低,常常亏本,农民吃尽了不懂技术的苦头。后来乡村两级干部采取“请进来,带出去、学进去”的办法,在全乡营造“学科技、用科技”的浓厚氛围,把科技融进每个农民的“脑髓”,融进每一寸田土,给药农带来了好收成。比如,由于百合病毒的影响,百合一般只能种一届,但他们依靠科技,反复试验,实现了“连种”,大大提高了产量。作为村支书,首先要学好技术,用好技术,成为技术上的专家能手;其次要向农民传授技术,推广技术,要采取办技术培训班、印发技术宣传资料、上门讲解等多样化形式使技术传遍千家万户。三要学法律法规。xx届四中全会提出要使我们党成为科学执政、民主执政、依法执政的执政党。村党支部书记与农民群众直接打交道。你的一举一动都代表着党和政府的形象,你是否依法执政、依法办事最能决定党在群众心目中的印象。而且在新时期,农民的民主法制意识日益增强,他们不仅能运用法律法规武器来保护自己的合法权益,并时刻用法律法规的准绳来丈量每个干部的言行。所以,我们村支部书记要学法,要懂法,要严格依法办事。即使是给群众办好事,也必须依法而办。比如,架桥、铺路、修渠道、建学校,向群众集资,我们就要一看集资本身是否符合政策,不能乱集资;二看集资的方式和行为是否合法,要坚持群众自愿,不能牵牛、捉猪、甚至抓人关人。这样,才能把好事办好。

在学习方法上,要坚持“三学”:一是向书本学。提倡多读书、多看报、多学文件,系统的学习书本知识,了解基本精神,把握基本要领,联系实际加以理解,做到深入浅出,融会贯通。特别是直接涉及到农村工作的政策、法规性文件,一定要学懂,不能以其昏昏,使人昭昭。二是向他人学。他山之石,可以攻玉。要善于取人之长,补己之短,虚心学习先进地区的成功经验,学习他们发展经济的路子、先进的管理方法和艰苦创业的精神。要经常走出去,开阔眼界,拓宽思路,增长知识。同时,要注意向实践经验丰富的老党员学习,虚心求教。三是在实践中学。实践是一个大课堂,实践出真知。只有开动脑筋,在实践中不断总结,不断探索,才能获得新的知识。希望同志们通过加强学习,努力实践,不断丰富知识,增长才干,人人成为发展经济的排头兵,个个成为群众致富的“领头雁”。

2、要解放思想,开拓进取。先进地区的经验表明,思想解放的程度决定着工作力度的大小、经济发展的快慢。近几年来,大多数同志的思想发生了很大变化。但是不可否认,一些僵化的思想和陈旧的观念仍然禁锢着人们的头脑,影响着我们的发展。一是小农经济思想。眼光狭隘,胸无大志,盲目乐观,安于现状。一些同志跳不出本村的圈子,工作思路狭窄,有的村既没有开发性农业,也没有一个企业,缺乏市场经济观念。二是计划经济思想。习惯于两眼向上,等、靠、要,缺乏抢抓机遇、搏击市场的意识,缺乏创一流、争上游的竞争意识,墨守陈规,不思进取。三是怕风险思想。求稳怕乱,怕亏本,怕上当,怕出问题,怕担责任,怕这怕那,就是不怕落后,不怕守穷。由此可见,必须进一步加大解放思想、更新观念的力度,做到与时俱进。在奔小康的进程中,广大干部尤其是村党支部书记,必须增强三种意识--市场经济意识、开拓意识和赶超意识,要善于抓住机遇,勇于开拓,不断创新,奋力赶超。必须坚持“三个有利于”的标准--只要有利于经济发展,有利于生产力的发展,有利于群众生活的改善,都可以放心、放胆、放手去干,做到“八仙过海,各显神通”。

3、要扎实工作,乐于奉献。我市很多村经济落后,交通不便,生活条件艰苦,但是,既然我们赢得了广大党员、群众的信任和支持,被推上了村支书的工作岗位,就必须真正沉下去,做艰苦扎实的工作,努力实现任期的既定目标。要树立群众观点,坚持全心全意为人民服务的宗旨,注意防止和克服工作在群众之中却缺乏群众观点,生活在群众之中却不能联系群众的倾向。要把党和群众的利益放在首位,为党的事业、群众富裕,扎实工作,无私奉献。同志们要大力弘扬开拓进取的精神、埋头苦干的敬业精神、不怕困难的拼搏精神、甘愿吃苦的奉献精神,千方百计搞建设,一心一意谋发展,带领群众改善生产生活条件,不断提高生活水平。在这方面,邵阳县岩口铺镇梅冲村党支部书记罗金莲是全市广大村支书学习的好榜样,罗金莲是一位女支书,1999年担任村支书以来,先后从家里拿出4万多元带领村民努力改善全村贫穷落后的面貌,修通了6公里长的机耕路,让村民喝上了干净卫生的自来水,用上了价廉的生活电力,村民年收入经过产业结构调整6年翻了两番达到2080元,使昔日的“失控村”由乱变治,贫困村由穷变富。罗金莲同志以“巾帼不让须眉”的气魄体现了一位村党支部书记扎实工作,乐于奉献的精神风貌。

4、要廉洁自律,公道正派。公生明,廉生威。村党支部书记要得到群众的拥护和信赖,必须廉洁自律,公道正派,为干部为群众作表率。为此,要正确处理好“三个关系”:一是公与私的关系。村党支部书记,作为村里的当家人,想问题办事情,必须从党和群众的根本利益出发,做到公私分明,先公后私,先人后己,决不能化公为私,侵占集体和群众的利益。凡是要求群众做到的,自己要首先做到;凡是要求群众不做的,自己首先不做。二是权与利的关系。村党支部书记虽然官不上“品”,但手中也有或大或小的权力,正确用权是群众之福,滥用权力是群众之祸。因此,无论何时,都要正确把握自己,自觉做到“自重、自省、自警、自励”,当廉洁自律的表率。三是个人与组织的关系。村党支部书记也是普通党员,要自觉接受集体领导和党组织的监督,高标准,严要求,不能搞特殊化,更不能凌驾于党组织之上,要以公仆的形象为党员和群众树立榜样。

同志们,这次村党支部书记培训班,时间虽短,但安排紧凑,内容丰富,希望大家集中精力,刻苦学习,学有所成,学有所获,能认真按照“三个代表”重要思想的要求,更好地履行职责,努力做出无愧于党、无愧于人民的新业绩,为实现加快发展、富民强市的宏伟目标建功立业,为维护全市的改革、发展和稳定大局做出新贡献。

最后,预祝培训班取得圆满成功!

在全县村党支部书记培训班上讲话全文

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

在县委经济工作会议召开之前,经县委研究,对全县村、居、社区等基层党支部书记进行集中培训,充分体现了县委对基层党组织和基层党支部书记的高度重视。基层党组织是党团结带领群众贯彻党的路线方针政策、发展农村经济、维护社会稳定、落实各项工作的领导核心和战斗堡垒,是我们党执政的基础。村党支部书记虽然职务不高,但位置重要,责任重大,是基层党组织和人民群众的“领头羊”、“火车头”,县委十分关注、关心并寄予厚望。近年来,我县经济社会较快发展,民生民利不断改善,社会大局和谐稳定,城乡面貌焕然一新,党的建设全面加强,各项工作都取得了显著成绩。这些成绩的取得,离不开各位村党支部书记的辛勤劳动和努力工作,离不开基层党支部发挥的巨大作用。你们的工作,县委是满意的,人民群众是认可的。作为村党支部书记,要深刻领会习总书记的讲话精神,向焦裕禄同志看齐,像焦裕禄同志那样对待群众、对待组织、对待事业、对待亲属、对待自己,像焦裕禄同志那样生命不息,奋斗不止,努力做“焦裕禄式”的好党员、好干部、好书记。具体要做到以下五个方面:

一、坚定理想信念,对党忠诚。

心中有党,对党忠诚,是共产党员的立身之本、为政之基,是党章规定党员必须履行的义务,也是每位党员入党时在党旗下的铮铮誓言。心中有党,对党忠诚是衡量和检验基层党支部书记的首要标准。当前,我们面临的考验很多,有改革发展稳定的考验,有改善保障民生的考验,有形形色色错误思潮的考验,有权利、金钱、美色的考验,有庸俗风气潜规则的考验,还有一些别有用心的人发表各种奇谈怪论,甚至提出一些极端错误的观点,以此来扰乱人民的思想,挑战党的执政地位。特别是西方一些敌对势力,通过和平演变和颜色革命,从思想上对我们一些人进行腐蚀,提出中国人权问题、中国威胁论等等,企图颠覆我们党的领导。在复杂的形势下,对于各级党组织,特别是党支部书记来说,能不能明辨是非,能不能站稳立场,这是一个严峻的考验。习近平总书记说过:“要把坚定理想信念、对党忠诚作为每名党员尤其是党员领导干部政治上的定海神针”。因此,坚定理想信念,对党忠诚,这是最起码、最基本的要求,也是衡量支部书记合不合格的首要标准。作为一名村党支部书记,无论什么时候都要对党忠诚,永远跟党走,为党的事业奋斗终身。

坚定理想信念,对党忠诚,就要加强政治理论学习,用正确的政治理论来武装头脑、提升党性、净化灵魂,树立对中国特色社会主义必胜的信心。任何一个伟大的人物,不是一生下来就是一名马克思主义者、一名共产主义战士,必须通过不断的学习,尤其是政治理论的学习,加强党性修养和锤炼,还要通过革命实践的锻炼,才能成为坚强的马克思主义者。加强政治理论学习,就要把学习当作一种政治责任、一种生活追求。有人说过:“父母决定人的自然长相,文化决定人的精神长相”。人的精神财富是点点滴滴积累起来的,精神上没有一夜暴富,个人的理论修养需要一个很长的过程。加强政治理论学习,要加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习。

二、遵守党的纪律,坚持党的领导。

毛主席说过:“加强纪律性,革命无不胜”。习总书记提出:“党要管党,从严治党”。管好党员队伍和党员领导干部,一靠远大的理想,二靠铁的纪律。中国共产党就是靠这两条,才能把8000万党员紧紧凝聚在一起,带领各族人民推进中华民族的伟大复兴。如果不遵守党的纪律,我们就不可能团结统一,就不可能有凝聚力和战斗力。因此,遵守党的纪律是坚持党的领导的前提和基础。

第一,要遵守党的政治纪律。党的纪律有政治纪律、组织纪律、人事纪律、财政纪律等等。首要的是遵守党的政治纪律,这是最重要、最根本、最关键的纪律,遵守党的政治纪律是遵守党的全部纪律的首要基础。遵守党的政治纪律最核心的是要坚持党的领导,坚持党的基本理论、基本路线、基本方针、基本经验,政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,做到有令必行、有禁必止,绝对维护党中央和上级党委的权威。遵守政治纪律是无条件的,有纪必守,有违必查。各级党组织要自觉担负起执行党的纪律和维护党的纪律的责任,既要带头遵守,又要敢抓敢管,使党的纪律真正成为带电的高压线。具体到县一级,村党支部包括乡镇党委,都要与县委保持高度一致,不折不扣落实县委政府的重大决策部署,做到有令必行,有禁必止,确保政令畅通,绝不能搞变通。

第二,要遵守党的组织纪律。党的力量来源于党的组织,任何人在组织面前都是渺小的、微不足道的。每个人只有把自己的命运与党的组织、事业结合起来,才有机会实现自己的人生价值,才有出头和出彩的机会。干部是组织管的干部,必须跟组织走,听从组织的安排,绝不能拉帮结派,搞团团伙伙,搞小圈子,搞个人依附,甚至搞非组织活动。党章要求,遵守党的组织纪律要严格遵从民主集中制原则和党内的组织生活纪律等。具体来讲,就是要做到“四个服从”(即个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央)的基本组织原则。现在,我们有少数干部不讲组织纪律,自由散漫,搞个人主义、无政府主义,工作上不报告不请示,这是非常危险的。因此,村党支部书记在政治上要跟县委走,跟乡镇党委走,跟组织走,这是对我们政治上的起码要求。

第三,要遵守党的人事纪律和财政纪律。遵守党的人事纪律,对村支部书记来说就是要发展好党员。要严格按照《党政领导干部选拔条例》来评价和推荐干部,在上级考察干部时,正确对待,坚持五湖四海,公道正派。遵守党的财政纪律,就要按照村级财务管理要求,实行集体会审,搞好村务公开,严格开支,严禁大吃大喝、多吃多占,甚至贪污。县里下拨到村里的项目资金,必须坚持专款专用。我县经济条件差,村级集体经济不是很发达,资金来源渠道不多,但如果不遵守财政纪律,也会出大问题,甚至出现“小官巨贪”。在村级财务开支上,如果不遵守财政纪律,群众反响是非常强烈的,每年县里收到的举报信,涉及村级财务问题的占很大比例。所以,同志们一定要非常注意,对大家严格要求,实际上是对大家的一种保护,出了问题就悔之晚矣。

三、夯实基层基础,加强自身建设。

夯实基层基础,加强自身建设,就是要努力建设服务型基层党组织,充分发挥好基层党支部在农村服务群众、服务发展的作用。

第一,要加大对软弱涣散村党组织的整治力度。今年,要把加强基层服务型党组织建设作为全县党建工作的一个重要任务,采取具体举措,加大对软弱涣散基层党组织的整治力度。要按照政法部门帮乱村、党建部门帮软村、经济部门帮差村、涉农部门帮穷村的原则,派出强有力的工作组,驻村进行整治。组织部门要摸清情况,拿出具体的工作方案。要通过整治,彻底改变少数基层党组织说话无人听、办事无人跟、好事做不好、群众不计情的被动局面。

第二,要加强党员的管理和教育。要坚持严进口、畅出口、管得好的原则,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性,充分发挥共产党员的先锋模范作用。要严把党员入口关,按照共产党员的标准发展党员,不能凭亲疏关系,要真正把那些政治上可靠、工作上有本事、群众反映好的优秀年轻人吸收到党的队伍中来。要注重党员干部队伍的整体素质和单个质量,宁缺勿滥,防止少数有个人功利目的的人混进党的队伍。要加强对党员的管理,通过党员评议,对那些不称职的党员、不合格的党员进行清理,真正发挥党员的先锋模范作用,进一步提升农村党员的整体素质。

第三,要加强对基层支部书记的管理。基层支部书记队伍的管理,组织部门要拿出具体的措施,提交县委常委会研究。有几点是必须要做的:一是村党支部书记每年都要有一个工作目标。村(居、社区)党支部书记要代表支部,与乡镇党委签订工作责任状,明确工作任务和工作责任,年底要严格奖惩兑现。目标任务不要太复杂,不要面面俱到,只要突出重点抓好哪几件事就行了。二是对村支部书记实行年终评议工作。年底由乡镇党委组织村民代表和所有党员,召开对村支部书记的党建工作、经济发展工作的述职评议,会议进行民主投票,把评判权交给广大党员和群众,凡在评议中有三分之一以上不称职的支部书记要就地免职。三是村干部的工资待遇要与当年的目标责任完成情况直接挂钩。乡镇党委要把好关,根据工作任务完成情况兑现工资。四是对村支部书记及整个班子进行常态考察。特别是对群众反映问题比较多、比较强烈的村,要有针对性进行考察和调查,发现工作不得力、办事不公等突出问题的,要进行督促处理。五是加强村级财务的监管。村级财务管理是非常严肃和敏感的问题。现在,我们有少数村的财务管理极不规范,有些村甚至连账都没有,用一个包包起来,叫“包包账”,长期以往,没有问题也会出问题。还有少数村,隔三差五地找县长批一点、常务副县长批一点、分管农业的领导批一些,一年到头不知道批了多少钱,没有具体的账目。在这里明确一下,今后凡是村里严格按照县委要求和部署的,该安排资金和项目的统一安排,该纳入财政预算的纳入财政预算,除此之外,原则上不直接受理村里要求解决经费的报告。这样做不是不关心村级,而是要避免引起分配不公,引起大多数村的攀比。村里如确实有困难,要以乡镇党委政府的名义向县人民政府提出要求。现在有些村干部,一天到晚在县里转圈,在县城吃住就花了好几千块钱,真正用到村里搞建设、搞项目的钱并不多。

第四,要关心重视基层组织的工作保障。按照省委、市委的要求,要重视基层组织的建设,特别是要加大对村级运转经费的投入。按照经济发展、经济增长的比例,逐年增加村级运转经费。同时,要不断提高村干部的工资待遇。目前来讲,我县村干部的工资标准不算高也不算低,但还是要想方设法逐年增加,提高农村基层干部的养老补贴,让基层干部尤其是支部书记真正扎根基层、安心工作。

四、履职尽责,服务人民。

全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。作为基层党支部书记,必须要把心系群众、为民造福作为自己的神圣使命,真正把人民群众的利益作为一切工作的出发点和落脚点,始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。农村工作点多、面广、线长,工作千头万绪,为人民群众谋福祉,尽好责、履好职,重点要做好五件事:

第一件事,发展好经济,带领群众致富。作为支部书记,要在村级经济发展中起领头雁、领头羊的作用。要带领村支部一班人和全村广大群众,坚持从本村实际情况出发,以市场为导向,充分挖掘本地的经济资源,理清发展思路,找准发展突破口,搞好发展规划。每个村的情况不同,发展的路子也不同。总的来讲,要立足本村实际,把路子找准。重点要抓好产业的发展,尤其是特色生态农业、旅游文化产业。要采取公司+农户的形式,大力开展规模种植和养殖,形成一乡一品或几乡一品的农业产业发展格局。有旅游资源的村要发动群众大力发展服务业。总之要通过产业发展来增加农民收入,改变当地面貌。据目前掌握的情况来看,有少数村支部和支部书记精神不振,不思进取,不求发展,任期一届,江山依旧。无论在资金项目上给予多少倾斜,依旧还是没有变化或变化不大,主要原因就是支部不得力,支部书记不思进取,不求发展。还有少数村支部书记,总强调自然条件差,经济基层薄弱,交通不便等客观原因,甚至整天怨天尤人,等、靠、要的依赖思想严重,不能带领群众自力更生,艰苦奋斗。目前国家的扶贫政策,包括武陵山片区的扶贫政策,给村一级有很多项目和资金,关键是我们没有把握好机遇,没有利用好政策。还有极少数的村支部书记,个人素质差,工作搞不起,有好事就上,有矛盾就拖,甚至牢骚满腹,在群众中形象不佳,影响极坏。作为村支部书记,一定要牢记自己的神圣职责和使命,不辜负组织和群众的信任期望。要把发展本村经济、带领群众致富作为首要任务,通过发展来赢得广大村民对我们的信任和支持,真正做到为官一任,造福一方。

第二件事,化解矛盾纠纷,维护社会稳定。具体有六个方面的工作:一是认真调处化解矛盾,预防治安案件和刑事案件的发生。维护社会稳定,要坚持属地原则。村支部书记就是要管好本村,看好自己的责任田,看好自己的门,管好自己的人。邻里纠纷,包括一些可能发生的治安和刑事案件,都要及时化解和调处。矛盾纠纷无小事,有些小事如果不引起注意,有可能就会变成大事,甚至群体性事件。大家碰到的一些矛盾、一些苗头,自己化解不了的要及时向乡镇报告,千万不要把事件闹大,要大事化小,小事化了。二是做好信访维稳工作。特别是做好一些信访专业户的工作,防止赴省入京和集体上访。要严格按照信访条例,反映正当诉求,按政策能够解决的一定解决,不能解决的作出解释,绝不能人多势众要挟党委政府,这样的行为要依法予以打击。三是做好计划生育工作。四是做好安全生产工作。主要涉及矿山、采砂、交通安全等,村一级党组织要按照乡镇党委政府的安排和要求,把这些工作落到实处。五是做好防火防汛工作。加强群众消防意识和安全意识,将防火、防汛措施落实到位。六是做好项目建设的征地拆迁工作。无论是县里的重点项目、乡里的项目,还是村里的项目,都要全力支持。在征地拆迁中要做好群众工作,按照政策依法进行拆迁,依法给予补偿,为项目建设提供一个良好的施工环境。

第三件事,加强基础设施建设和社会事业发展,不断改善民生民利。要加快农村的“五改”工作,即改水、改厕、改厨、改电和农村危房改造,进一步完善基础设施,不断改善群众的生产生活条件。同时,要认真做好文化、教育卫生以及社会保障等各方面涉及民生民利的工作。比如,村文化活动室、卫生室、学校的建设,农村养老保险、新农合,城镇居民养老保险、城镇医疗保险等等,只有将这些工作做好做实,才能不断改善人民群众生产生活条件,不断提高社会保障水平,真正使全县各族人民共享改革发展成果。

为了保护生态,地方财政直接或间接减收至少两千万以上。因此,各村支部书记一定要在思想上重视,自己不要参与一些违法破坏生态的事,发现违法事件要及时举报,依法查处。二是做好农村卫生整治工作。*有非常好的基础,山清水秀,村容村貌总的来说干净整洁,给外界留下了非常好的印象。但是,有部分村脏乱差的现象还十分严重和突出,屋前屋后马路两边到处是垃圾。各村支部书记一定要把整治环境卫生当成一件大事来抓,特别是村管辖范围之内的公共卫生,一些重要的交通要道,一定要做好清扫和保洁工作。强调一点,s219沿线和旅游景区所在地的村、乡镇政府所在地的村,都要列为乡村环境卫生整治的重点,严格考核办法和奖惩。

五、遵纪守法,廉洁自律。

作为基层党组织的一把手,权力是党和人民赋予的,必须用来为党和人民服务。作为一名领导干部,不能光讲权力,不讲责任,有权必有责,用权受监督,违规必追究。遵纪守法,就是要遵守党规党纪和法律法规。

第一,要坚持民主集中制。作为一级党组织的书记,要坚决遵守党的民主集中制,绝不能搞个人说了算。要依靠群众,充分发扬民主,对一些重大问题、重大工作必须依法决策、民主决策、科学决策。

互相拆台,一起垮台。但要注意一点,班子团结绝不是无原则的团结,不能和稀泥,一定要坚持党的原则,可以和而不同,大家有什么不同意见,班子成员可以交心通气,可以直言不讳地提出来,要以大局为重,不能够随个人的意志。

第三,要做好表率,带好队伍。作为村支部书记,要当好表率,以身作则,严格要求自己。遵守党的纪律、党纪党规,支部书记一定要带好头。同时,必须管好班子,带好党员队伍,还要管好身边的人和自己的亲属。

第四,要自觉接受群众监督。作为一名领导干部,时时刻刻都有人在监督你、关注你,我们要持自觉和欢迎的态度,自觉地接受人民群众的监督,只有这样,才能警钟长鸣,才能有所畏惧,才能有所约束,才不会去做一些违纪、违规的事,才能走得稳、走得远。

同志们,结合我县工作实际,给大家提出了一些具体要求,希望同志们认真贯彻好、落实好,真正发挥农村基层党组织的战斗力、凝聚力和核心力,做一名合格的村党支部书记,带领群众加快发展,为全面建设社会主义现代化强市作出新的更大的贡献!

谢谢大家。

党支部书记培训班领导讲话稿范文

党的报告指出,要健全党的基层组织体系,加强基层党组织带头人队伍建设。下面就是本站小编给大家整理的党支部书记培训班领导。

讲话稿。

范文,仅供参考。

各位支部书记、同志们:

按照厂党委20xx年。

工作计划。

从今天开始我们用1天半的时间对全厂党组织书记、团干部和专职政工人员进行培训本次培训班的主要任务是:深入学习“七一”讲话精神提高全厂党务工作者和共青团干部的理论水平和工作能力推动我厂创先争优活动的深入开展为完成20xx年工作任务实现xxxx目标提供组织保障和智力支持。厂党委指派我来给大家做开班动员在此我首先向前来参加学习的各位同志表示热烈的欢迎并对你们一直以来勤奋敬业的工作表示衷心的感谢!

多年来,我厂始终高度重视基层党的建设和共青团工作,通过完善工作制度、严格组织生活、完善实践载体等途径不断夯实基础、开拓创新,基层党支部和各级团组织工作的科学性和有效性不断增强,在充分发挥凝聚、服务和保障功能的同时形成了独具张电特色的党群工作体系,也造就了一支务实、高效的优秀党支部书记和共青团干部队伍。但随着企业的改革发展和内外部环境的深刻变化,我们基层党支部和团组织的工作不断面临着新的问题和考验。这就要求我们必须保持“与时俱进”的精神,始终紧跟上级党组织步伐,加强学习,拓宽思路,不断提高分析问题和解决问题的能力。此次培训班的举办正是给了大家提供了这样一个系统学习和深入思考的机会,借此机会,我谈三点意见与大家共同讨论:

一、充分认识做好基层党支部工作和团青工作的重要意义。

党的xx届四中全会指出,党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的方针政策的战斗堡垒,李源潮同志在国有企业党建工作会上指出,基层党组织是党在国有企业全部工作和战斗力的基础,党的建设重心在基层,创新在基层,活力在基层。

就我们这样一个有着xxxx多名职工,党员占到三分之一还要多的企业来说,党支部作为厂党委和基层党员之间承上启下的一级组织,它的地位和作用更显的尤为关键。党支部是党员之家,它面向的是所有基层党员,直接起着组织、凝聚、号召和发动的作用;党支部是战斗堡垒,企业的各项决策和工作部署都通过他转化为全体党员、职工群众的实际行动。党支部书记作为支部工作的“领头雁”,要准确把握上级党组织的新要求,充分认识不断加强和改进基层党支部工作的重要意义,进一步增强做好基层党支部工作的责任感和紧迫感,加强学习、提升能力,立足支部书记岗位,奉献一流业绩,努力把党支部建设成为推动企业科学发展、维护职工队伍和谐稳定,服务职工群众、凝聚党员力量的坚强堡垒,实现“政治引领力强,推动发展力强,改革创新力强,凝聚保障力强”的争创目标。

随着公司系统和我厂的不断发展,近几年来,大批优秀青年进入我厂工作,截至目前,全厂共有35岁以下青年职工?名,其中共青团员?名,青年员工占职工总数的比例达到了?%。这是企业中最积极、最活跃、最有生气的一支队伍,是企业未来的希望所在。凝聚、调动和发挥这支队伍的生力军和突击队作用,对于加强人才队伍建设、激发企业创新活力和推动企业可持续发展都起着至关重要的作用。共青团组织是党联系和服务青年的桥梁纽带,广大团干部是企业青年工作的领军统帅和中坚力量,这就要求大家必须充分认识做好青年工作的重要意义,主动承担,敢于作为,在厂团委和同级党组织的领导下,贯彻xxx的指示精神,团结青年、服务青年、凝聚青年,发挥全厂青年职工的聪明才智和青春力量,打造符合企业发展需求,贴近青年成长需要的生力军品牌,在实现xxxx建设目标中大显身手、创造佳绩!

二、进一步明确基层党支部工作和团青工作的目标与方向。

个阶段的中心工作去开展。只有这样才能确保我们的工作始终与企业中心工作方向同向、目标一致,而不是“两张皮”、“两条路”。就目前而言,我们工作的主要目标和方向就是深入开展创先争优活动,充分发挥党支部的战斗堡垒和团组织的生力军、突击队作用,团结引领全厂党员职工投入xxxx当中,确保全年工作任务的顺利完成,实现xxxx目标。

企业的奋斗目标,就是我们各级党团组织奋斗的目标和努力的方向,制定的各项措施任务就是我们党支部书记、共青团干部发挥作用的主战场和展现作为的主阵地。xx党组、xx团委已经相继下发了在“xxxx中”发挥党组织和团组织作用的通知,作为基层党支部书记和团干部,我们必须率先行动起来,统一思想认识,坚定必胜信念,始终保持“xxx”,抓住“正在做的事情”这个中心,对标一流标准,聚焦项目管理,发挥示范和引领作用,团结带领广大职工以饱满的精神状态、激昂的工作热情、严谨的实干作风投身xxx当中,做好本职工作,奉献一流业绩,为全面实现目标任务而奋力冲刺。

三、增强两个素质、提升三项能力,努力开创我厂党支部工作和团青工作新局面。

加强基层党组织和基层团组织建设,确保他们凝聚示范引领作用的发挥到位,支部书记的能力和素质是关键因素,在一定程度上起着决定性的作用,这就要求我们必须通过系统学习和深入实践不断提高支部书记的能力与素质,推动企业党团工作的创新发展。

一要增强政治素质。始终做到三个坚持:坚持共产主义理想信念;坚持正确的政治方向;坚持全心全意为人民服务的根本宗旨。坚定的理想信念是一个党员政治素质的灵魂,只有始终坚持共产主义理想信念,才能坚定地贯彻党的路线、方针和政策。正确的政治方向是一个党员始终站在正确政治立场的根本保证,只有始终坚持正确的政治方向,才能始终保持清醒的头脑,在思想上和行动上始终与党中央保持一致。坚持全心全意为人民服务的根本宗旨是我们党一切工作的出发点和落脚点,是共产党员一生的精神追求和价值取向。一名支部书记,只有做到这三个坚持,不断增强政治素质,才能始终保持政治上的坚定,站稳脚跟,做好工作,领导整个支部发挥好作用。

二要增强业务素质。在两个方面做出榜样。一方面要带头学习马克思主义的基本理论和党的基本知识;另一方面要努力学习和熟悉本职工作及党群工作的业务知识。认真系统的理论学习是党支部书记树立科学的人生观、价值观,掌握正确的立场、观点的必然方法,是做好支部工作的基础。同时,作为一名兼职支部书记,更加重要的是要带头钻研本职工作和党群工作业务知识,成为行政工作和党务工作的“双专家”、“双能手”,这样一方面可以在党员群众中树立榜样形象,发挥带头作用,另一方面又可以游刃有余的完成支部日常活动并能够创造性的开展党群工作。

三要提升学习能力。学习能力是保证支部书记始终紧跟形式,不断提高综合素质的基本途径。一是要有积极的态度。学习应伴随每个人的一生,要始终把学习作为生活和工作中的主旋律,自觉学习新的知识和理论,比如目前,我们理论学习的重点是“七一讲话”精神,我们的培训班也专门邀请了市委党校的xx教授来为大家解读的七一讲话,希望大家认真学习,深入思考,取得收获。二是讲究科学的方法。学习的方法有多种,向书本学,向别人学,向自己的过去学,要善于改进学习方法,提高学习效率。三是要学以致用。就是坚持“缺什么补什么,干什么学什么”的原则,不断提高知识的深度,拓展知识的广度。做到干一行爱一行,学一行专一行。不论是在专业工作上还是在党群工作上都能取得优异的成绩。

四要提升解决问题的能力。支部工作的核心是思想政治工作,工作的对象是党员、团员乃至本单位全体职工,点多面广,常常会遇到各种各样的问题,这个时候,支部书记处理问题的能力就显得尤为重要。提升解决问题的能力关键要做到“统筹、协调、驾驭”这六个字。一是统筹,要注重全面性,分清主要矛盾与次要矛盾,把握好党务工作与本职工作的关系,统筹好开展支部工作的时间与时机,做到兼顾各方,相互促进。二是协调,要正确处理好党与政、上与下、被领导与被监督的关系,创造和谐融洽、积极向上的工作环境。三是驾驭,既要驾驭本单位或者本支部工作全局,又要善于与上级党团组织和企业工作大局联系起来,提高工作的时效性与有效性。

五要提升维护稳定的能力。深入细致地做好思想政治工作,维护企业和职工队伍稳定,是党务工作者必须强化的意识和提升的能力。党支部书记和团干部要做职工群众思想动态的“第一知情人”和化解思想问题的“第一责任人”,一是要认真开展好职工思想动态分析,了解和掌握职工群众的思想动态与诉求,及时发现苗头问题。二是要加强思想引导,本着以人为本的原则解决实际问题,化解思想纠结,将不稳定因素消灭在萌芽状态,化解在基层。三是要在群众中树立良好的形象与作风,使自己成为广大职工的贴心人,将支部建设成为党员之家、青年之家、职工之家,提高党支部、团支部的影响力、凝聚力和信任度。

当前,创先争优活动正在公司系统如火如荼的开展,这项活动的开展即为增强基层党组织的战斗力提供了重要抓手,同时也为广大党支部书记、团干部和政工人员搭建了一个提升能力、展示作为的平台与舞台。我们要紧紧围绕xx目标,以xx建设为载体,按照对标一流、奉献精品的思路,继续组织做好创先争优活动第三阶段的各项工作,形成每个党支部都行动,每名共产党员都参与,百舸争流,千帆竞发的良好格局,为破解企业发展难题,提高企业盈利能力,打赢xx,发挥应有作用,作出新的贡献!

同志们,这次培训班虽然时间不长,但内容丰富、针对性强、实用性高,希望大家集中精力,认真学习,通过此次培训提升工作能力,提高工作水平,共同开创我厂党建工作的新局面。

预祝同志们培训期间,学习生活愉快!

谢谢大家!

同志们:

今天是党内的一次培训班,利用这次机会把我来工业大学这段时间就党的建设的一些思考和在座的从事党务工作的同志们交流一下,我在来工业大学之前也不是专职的党务工作者,我们共同学习。我只作一个核心性发言,希望在以后的培训期间深入地广泛地交流讨论,真正从思想上认识上有所提高,在工作当中能切实地把握住基层党组织建设的内在规律性,把工业大学的基层组织工作做好、做出成效,这是我们这次培训班的主要目的。

第一个部分,提高对加强党的基层组织建设的重要性的认识,认清形势,明确任务,把握基层组织建设的内在的规律性。

一、为什么要办这次培训班。

1.是确保高质量地完成我校当前历史性任务的需要。大家知道,我们学校现在正处在一个非常关键的发展时期,也可以说,在关键时期的关键性任务也进入了关键性阶段。如期保质保量地完成新校园建设的一期工程;按照优秀的目标圆满完成我们的评估任务;按照大学科技园内在的规律,将我校科研成果更好地更多地转化,真正使我们的大学科技园能够发挥促进科研、促进学科建设、促进区域经济协调发展的作用;同时构建和谐校园也是我们的重要任务,应该说这些都是我们全校师生员工面临的历史性任务。当然我们也有一些紧要的具体工作,如人事制度的推聘工作、召开党代会等等,这些工作也需要我们投入很多的精力。同时在高校步入大众化阶段之后,学校所面临的矛盾也相对集中,平安问题、稳定问题、校园安全问题、学生就业问题等方方面面的矛盾也非常集中。在任务如此集中、矛盾也如此集中的关键时期,能够确保我们的历史性任务能顺利完成,确保我们面临的突出矛盾能够很好的缓解和解决,党的基层组织建设的作用就显得非常重要。如果我们通过坚实有效的工作能够使我们全校党的基层组织建设做得好,党委的领导核心作用、党总支的政治核心和监督保障作用、党支部的战斗堡垒作用以及全体共产党员的先锋模范作用都能得到很好的发挥,我相信我们能够在上述比较集中的历史性任务面前、在比较集中的矛盾面前,就能够切实地掌握主动。

2.是加强党的基层组织建设,增强党的基层组织活力的需要。在今年年初,我们对全校的中层干部,包括教师岗位和管理岗位进行了换届和重新聘任,我们在召开党代会之前,党总支和党支部也作了调整。换届之后,我们2个分党委、23个党总支和6个直属党支部人员构成发生了很大的变化,189个党支部人员也进行了很大的调整。面对新的形势和新的任务,我们要做好工作,在座的各位有很多也是没有太多的基层党组织建设的经验,也需要通过这次培训班在共同研讨的基础上,总结出如何做好我校基层党组织建设的经验和规律。

3.是贯彻落实《教育部党组关于加强普通高等学校基层组织建设意见》的需要。教育部党组根据目前高校的新情况、新变化,就加强高校基层组织建设问题专门颁发了文件,提出了18条意见。就如何加强党的基层组织建设,充分发挥党委的领导核心作用、党总支的政治核心和监督保障作用、党支部的战斗堡垒作用和全体共产党员的先锋模范作用提出了很高的要求,规定的也比较具体。学校党委结合我校实际专门起草了《关于贯彻落实教育部党组关于加强普通高等学校基层党组织建设的意见文件精神的实施意见》,共13条。按照实施意见,如何更好的开展基层党组织建设工作,如何真正有效地开展基层党组织工作,使其发挥应有的作用,作出了具体的安排。通过此次培训,希望通过大家交流学习能总结出一些很好的经验和规律性的东西。

4.是进一步明确在新时期、新的历史阶段的任务,提高党的执政能力,保持党的先进性的需要。作为执政党,永葆先进性是提高党的执政能力的关键,基层党的组织建设、党员的教育管理也是一项长期的、常抓不懈的工作,也是保持党的先进性,提高党的执政能力的一个关键,也是践行“三个代表”,落实科学发展观的客观要求。党的xx大召开在即。党的xx大的召开标志着在新的世纪即将掀开党历史上新的篇章。虽然现在xx大还没有召开,在6月25日发表的重要讲话已经为xx大定了基本的调子。主要的思想、观点在讲话中已经比较全面地阐述。前段时间,我们在全校范围内组织广大党员认真学习讨论了xx6.25讲话。希望通过这次培训班,我们从事党务工作的同志在学习6.25讲话的基础上进一步明确我们新时期、新历史阶段党的基层组织建设的新课题和新任务。

基于以上几点考虑,校党委研究决定举办这次党支部书记培训班,希望通过四个半天的学习和讨论,就如何加强基层党组织建设工作我们各位党支部书记能进行充分的研讨,希望通过这次培训大家都有所收获。

二、进一步认清形势,准确把握新时期、新阶段高校党建的内在规定性。题目要求挺高,拟得很大,实际上,我们怎样才能真正地把握住高校基层党建工作的内在规定性,这需要我们不断边学习、边提高、边认识、边理解、边把握的一个过程,不可能通过一次培训班解决问题。基于此就我们面临的形势、高校的特点、如何把握高校基层党组织建设的内在规定性,提出几点思考供大家参考。

1.关于形势。目前,全国的经济繁荣、政治清明、社会稳定,我们在平时的工作生活中都能体会到。在当代中国发展仍然是全党的第一要务,关于发展建设的内容在6.25讲话中提到,我们要搞好五个建设,即经济建设、政治建设、社会建设、文化建设及党的建设。矛盾是事物发展运动的基本原则,每个时期的基本矛盾和矛盾的主要方面都有它时代的特征,所以说,目前的形势有我们进一步认识和把握的必要。从大的形势来看,在发展过程当中我们面临着发展和和谐的矛盾,在经济领域也突出地表现为发展和和谐的矛盾,在政治领域我们依然面临民主和集中的矛盾,社会领域我们面临着公平和效率的矛盾,文化领域我们面临着一元和多元的矛盾。面对这么多矛盾,哪个方面是矛盾的主要方面,我们需要学习和把握。辽宁省委省政府在去年的全省十次党的代表大会上提出辽宁的社会事业要在今后五年走在全国的前列,辽宁的社会事业要走在全国的前列,恐怕主要看教育。按照鲁昕副省长的话讲,辽宁的教育要走在全国的前列,基础教育、职业技术教育已经走在全国前列甚至在东部9个沿海省区也是比较靠前的;辽宁的教育要走在全国的前列,薄弱环节在高等教育。除了从政府角度进一步加大投入、建立财政正常增长机制外,辽宁高校自身也有很多工作要做。形势变化主要有几个方面,提出来供大家参考。

第一,发展仍然是全党全国各族人民共同的任务,也是我们的第一要务。但是,大家能体会到,这段时间以来,特别是从xx届三中全会以来,科学发展观的提出,在发展的问题上,中央更强调的是发展中的和谐,党的xx届六中全会专门提出了构建和谐社会的主题,强调科学发展、强调和谐发展、强调以人为本、强调全面协调可持续。这种形势变化,对于我们学校而言,我们应该深入地思考,沈阳工业大学目前面临的主要任务,我个人认为仍然是发展。没有发展,解决不了我们目前在学科、专业、社会声誉和影响等方方面面与我们定位的目标有差距的问题,也就决不了我们在前进过程中面临的各种矛盾,必须通过发展来实现我们方方面面的大提高、大进步。按照我们要建设高水平、多学科教学研究型大学的目标,我们的差距仍然很大。比如说学科,我们有国家一级学科,但是我们仅仅也只有一个。比如说,我们有博士点,我们的博士点还没有涵盖我们所有的学院,我们的硕士点也没有涵盖所有的学院;今年8月份,在教科工委组织的高校理论研讨班上,辽宁中医药大学的校长马骥先生在会上作了一个介绍,他讲辽宁中医药大学目前的三个学科,中医、中药和针灸,全部是国家一级学科,这三个学科全部都有博士点且都是一级学科博士点,也就是说辽宁中医药大学已经实现了全校的所有学科都成为国家一级学科,所有学科都有国家一级学科博士点的目标。我们学校的目标还差的很远。在前不久,中国工程院院士评选在网上公示的名单当中,建筑工程大学就有两名候选人,我们现在有一名工程院院士,还应该有更多的专家、教授成长为院士,所以说,我校发展的任务任重而道远。那么,我们在考虑发展的同时,按照中央科学发展观的要求,全面、协调、可持续、以人为本,按照构建和谐社会的要求,我们在处理效率公平的矛盾的时候,发展与和谐的矛盾的时候,民主与集中的矛盾的时候,我们把哪一个方面作为矛盾主要方面,我们可以把握,同时,按照矛盾运动的规律来说,矛盾运动的非主要方面和非主要矛盾,我们是不是就可以不管它呢,恐怕是不行的。我们是辩证唯物主义者,所以我们在强调发展的时候,仍然要强调以师生为本,要强调沈阳工业大学今后发展的全面、协调、可持续,要强调和谐校园的构建,实现发展的和谐,和谐发展。

第二,高等教育经过几年的大改革、大发展,已经进入了大提高阶段。这个观点也是今年8月在参加市教科工委的高校领导班子理论研讨班上,原教育部副部长周远清先生所作的专题报告中提到的。高等学校进入到大众化发展阶段以后,它所面临的矛盾,它所要解决的主要问题,甚至它的组织行为方式、组织行为规律都要发生一些新的变化,那么我们怎么样理解这些新的变化?在高校当中,在高校党的基层组织建设当中,如何应对这些变化?才能把握主动?这也是需要我们认真思考的。大众化教育之后,我们面临什么样的主要矛盾,突出矛盾,矛盾的主要方面是什么,这也需要我们深入思考,我也希望在我们研讨班上,大家进行广泛的讨论。

第三,就我们学校而言,我们确定了长远的定位,也确定了办学理念、办学思想和办学特色,特别是评建工作中,对此进行了梳理,全校上下进行了广泛地讨论。明确了我们的校训、校风等等。但是这些只是梳理出来了而已,我们是否达到了这样的教育水平,我们是否实现了这样的教育观念,我们的校风是否真正全面体现出“严谨、求实、勤奋、创新”这八个字,“自强笃行”的校训是不是在全校师生身上都能得到体现,怎么样才能形成我们工业大学自身的独特文化,通过党建,我们党的基层组织建设能否和我们工业大学的文化建设结合,能否探索一条这样的途径,这需要我们在座的各位引起重视和深入思考。

2.关于高校党建特点。随着我国社会主义市场经济的不断深入,过去我们中国共产党叫无产阶级的先锋队,党的xx大通过的新党章有一个新的变化,增加一个先锋队,中华民族的先锋队,将“三个代表”重要思想写进党章。形势的变化、社会结构的变化也必然引起我们基层组织建设的内容和形式发生变化。而且,加强基层组织建设的重要意义也早就得到了中央的重视。早在1994年十四届四中全会,其主题就是加强党的建设问题,把在新时期怎样建设党,建设什么样的党就提出来了;xx大也对党的建设特别是基层组织建设提出了明确的要求。应该说,在基层党的组织建设方面中央一直予以高度重视。xx6月25日的讲话,提出五项建设方面中的第五项就是党的建设。而且实践证明,越是在关键的发展时期,越能看出党的建设的重要,越是在重要的时刻、转折的关头,越能看出基层党的组织建设的重要意义。就高校党建的特点,我的认识是,高等学校是社会知识界精英比较集中的地方,也是后备人才集中成长的地方,因此高校党建和机关、企事业单位相比有鲜明的特点。整体上有“三多”,即青年学生多、知识分子多、统战对象多。在我们学校,宣传统战部的同志比较清楚,民主党派人士、在一定层面上担任领导职务的民主党派人士有一定的比例的,这在一般机关和事业单位不是很明显。这“三多”还可以表述为“三个密集”,即知识密集、人才密集、思想密集。这样的群体,比较集中体现出独立思考的意识比较强、学习和理解把握的能力比较强、获取信息的渠道也比较广泛、思想比较活跃的特点。正是面对这样的群体,这样一种环境,我们高校党的基层组织建设如何开展需要认真研究,比如说学习,我一直不太提倡把我们支部的党员集中到一起拿张报纸读读就学习了,我一直觉得这种方式应是在民主革命时期或建国初期识字的人不多的时候学习的一种形式。在我们知识分子比较集中的地方,仍然沿用这种方式,是不是值得我们去调整。究竟怎么学习,什么样的形式比较有效,真正能够达到入脑、入心、真懂、真信、真用的目标,请大家充分讨论,针对上述特点,高校党的建设工作更应体现出党建工作的思想性,党建工作的系统性,党员教育管理的深刻性。从党建的形式上,也应该体现出多样性、灵活性和交互性,知识界愿意讨论问题,像高校党建工作这种交互性特点应该是比较突出的。我们学校党建工作有良好的基础,也有深刻的积累,基层党的组织数量在不断的扩大,组织健全、设置合理,能够按照上级要求开展工作,党员思想觉悟和政治素质也是比较高的,党员组织发展工作也是比较程序化、规范化和制度化。当然,我也感到我们基层组织建设上还存在一些差距,比如说,基层党建工作的创新性需要我们共同探讨,在内容和形式上如何创新,开展什么样的活动才能起到增强基层党组织的建设作用,能起到带动我们沈阳工业大学整体文化的健康向上发展作用;党内生活缺少有效的机制,党的基层组织建设需要与时俱进,需要丰富多彩,需要活跃的气氛;我们有些干部、党员的先锋模范作风发挥不够,有个别党员、干部不如普通群众;个别党总支、党支部班子沟通、团结、共事方面存在问题;中青年教师和大学生党员组织发展工作还有很多工作要做。学生在校学习四年,除个别高中阶段入党的之外,大多数学生党员都是在大学期间新发展的党员,在党的基层组织建设方面,在大学生教育管理方面,我们党的组织对学生怎么规范的,如何引导的,最后使学生形成什么样的观念,毕业后到基层组织建设较好的单位是否适应,这些也需要我们认真交流和讨论的。

三、做好我校基层党建工作的主要任务。

1.继续转变观念,加强领导。

2.坚持基层党建工作的主要原则。

(1)坚持党要管党,从严治党的原则。这是我们党历来强调的,也是各级党务工作者所必需时时刻刻注意把握的。

(2)坚持围绕中心、服务大局的原则。把基层党组织建设放到推进学校改革稳定发展的大局,放到促进教育教学、加强科学研究、推进社会服务的大局中去谋划,围绕中心抓党建,抓好党建促中心,用中心工作的成效衡量和检验基层党组织建设的效果。

(3)坚持突出重点、整体推进的原则。从学校实际出发,全面推进基层党组织的思想、组织、作风和制度建设,提高党建工作水平。

(4)坚持与时俱进、开拓创新的原则。以改革的精神研究新情况、解决新问题、总结新经验,创新工作机制,拓展工作领域,改进工作方法,在实践中不断总结提高,使学校基层党组织和党员队伍始终充满生机和活力。

3.建立健全基层党组织的工作体制和保障机制。

(1)充分发挥各党总支政治核心和保证监督作用,建立健全党政联系会议制度。重要事项,要经过党政联系会议,按照民主集中制的原则集体研究决定。这是教育部党组加强党的基层组织建设意见中要求的。党政之间既要明确职责,又要协调合作;既要合理分工,又要形成合力;有效形成党政相互配合、协调运转的工作机制。

(2)不断改进和创新党支部的工作和活动方式。增强基层组织工作的实效性,关键要在机制创新上下功夫,要改进基层党支部的活动内容,以适应新形势、新任务的发展要求。要改变传统的灌输式学习教育,开展形象、科学、生动的学习教育活动;要加大调查研究的力度,把基层党支部建设中出现的新情况、新问题,调查清、研究透、解决好,使基层党支部建设在改进中加强,在发展中提高;要不断创新支部活动的载体,充分利用“创新党日”和“共产党员工程”等主题实践活动调动广大党员、群众参与的积极性。

(3)加强对基层党组织建设工作进行考核评估。建立和完善学校基层党组织建设考核评估体系,每年对基层党组织进行党建工作考核评估,加大督促检查力度。要通过评估,规范管理,健全激励制约机制,表彰先进,严格奖惩,努力形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

(4)完善基层党支部建设保障机制。学校党委以下拨党费、行政经费配套以及科研立项等方式,加大对基层党支部建设的投入,要加强对党校、党员活动室、党员资料室、党员专题教育网站、实验基地等阵地的建设和投入,不断改善条件,优化手段。充分调动基层党务工作者和广大党员、群众的积极性,努力创造党建工作务实、向上、积极进取的和谐氛围。

4.强化党员教育管理,坚持党内生活制度。围绕学校的长远发展和中心工作我们统一思想,统一意识,统一行动,我们要出色的完成我们面临的艰巨的历史性任务,没有思想上的统一是不可想象的,我们要妥善处理好我们面对的如此集中的矛盾,没有思想上的统一、意识上的统一和行动上的统一也是不可想象的,要求党的各级组织一定要站在学校发展的大局,都能从学校长远发展和广大教职工的长远利益出发,通过有效的机制使全校党员的思想、意识和行动统一到党委的决策上来,统一到学校的发展上来。要建立党员日常学习教育培训制度,把社会主义核心价值体系溶入党员教育全过程,推进学习型党支部建设;要严格党的组织生活,坚持和完善党支部“三会一课”制度、民主评议党员制度、民主生活会制度、党内谈心制度和党员。

思想汇报。

等制度;要根据党章和有关规定,严肃处理不合格党员;要巩固。

先进性教育。

成果,不断增强广大党员的荣誉感和责任感,激发党员在本职岗位多作贡献,发挥先锋模范作用。

5.加强基层党务干部队伍建设。注意把那些政治素质高、党性原则强、热爱党务工作、业务能力过硬的同志选配到基层党务工作岗位上来。要像关心教学科研骨干的成长那样关心基层党务工作者的成长,落实各项政策待遇。要建立健全基层党务工作者的激励机制,积极帮助解决他们思想、工作、生活中的实际问题。要充分利用党校、网络等载体,加大对基层党务工作者的培训力度,不断提高他们的思想政治素质和业务水平。

第二方面,面对学校当前的发展形势和压力,围绕本单位中心工作,如何当好一名党支部书记。

当前,学校正处于关键的发展时期,面临的发展形势和工作压力前所未有,如何把学校各项工作做好,实现学校科学发展,不仅仅是学校领导的事情,应该说是我们全校教职工共同的责任。这次支部书记集中培训是经过党委慎重考虑的,希望通过这次培训和研讨,进一步梳理我们的工作,统一思想,提高认识、明确职责,更好地开展基层党建工作,更好地发挥支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,更好地为学校的发展建设做出积极的贡献。这里,我主要讲,面对学校目前的形势和压力,围绕学校和本单位中心工作,我们如何当好一名党支部书记。

一、支部书记要具备较高的政治思想素质和工作能力。

党支部书记是党的最基层组织的主要负责人,是党支部日常工作的领导者和组织者,对党支部的全面工作负有直接责任,是发挥好支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的关键。

1.要有较高政治素质。党支部书记是党支部领导班子的“班长”,在政治上起着把关导向作用,在党支部处于核心地位。党支部书记的素质、能力如何,直接关系到党支部工作的好坏和作用的发挥。因此,党支部书记必须具备较高的政治素质,在政治上、思想上、行动上与党中央要保持高度一致。坚定正确的政治信念和立场,树立远大的共产主义理想,要善于从政治高度、全局的利益认识和处理问题,在重大政治问题上要分清是非,在执行党的路线、方针、政策和上级指示决定上不走样,这是党支部书记素质的灵魂。

2.要有较高的思想素质。思想是行为的先导。宣传教育群众是党支部的重要职责,做思想工作是党支部的重要工作任务。思想素质就是要坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,大力弘扬求真务实的精神,大兴求真务实之风,不断开拓创新,不断改进自己的思想方法和工作方法。一要勤于调查研究。调查研究是谋事之基、成事之道。要深入群众,深入实际,发现问题,满腔热情支持群众,真心实意服务群众,把各项工作落到实处。要讲实话、办实事、求实效,做落实干部。二要潜心思考,善于谋策,出主意,想点子。三要精心组织,抓好落实,解决问题。把党的路线方针政策和上级的工作部署变成群众的实际行动,当好群众的带头人。

3.要有较强的工作能力。党支部书记要想当好群众的主心骨,就必须不断地提高自身的工作能力。重点体现在四个方面:一是组织协调能力。支部书记,虽然不是处于行政“领导”的地位上,但其工作性质决定了支部书记必须具备较强的组织协调能力,这样才会赢得同志们的信赖和拥护。二是说服引导能力。支部书记要善于作说服引导工作,动之以情,晓之以理。这样才能情理交融,才能使道理顺耳入心,才能做到爱护不袒护,关心不戒心,使党支部的工作能为群众所接受,变成群众的自觉行动。三是自我调节能力。党支部书记要善于根据出现的情况和问题,及时调整工作内容和方式、方法,善于控制自己的情绪,保持良好的心态和精神状态。要正确看待成绩和挫折,做到成绩面前不沾沾自喜,挫折面前不灰心丧气。四是团结协作能力。团结凝聚智慧,团结产生力量,团结协作能够产生凝聚力、战斗力、增强向心力,稳定队伍、推动工作。作为党支部书记,要有民主作风,有宽广的胸怀,听得进各种不同意见的批评,相互帮助、相互谅解,努力创造一个团结和谐、心情舒畅的工作氛围。特别是在处理个人利益问题方面,支部书记更要增强团结共事意识、大局意识、协调意识,更要淡泊名利,不争权,不夺利。要按照“锐气、勇气、大气、正气、和气”的人格魅力,做团结协作的模范。

二、支部书记要有无私奉献的精神和强烈的责任感。

我校的支部书记大多数是兼职的,没有明确支部书记的级别。但是,党支部是学校党的建设的组织基础,是学校党委各项工作的落脚点。因此,做支部书记,首先就要有无私奉献、不计报酬的思想准备。实际上,兼任支部书记的既有处级干部、也有科级干部、还有一部分是普通教师或学生。我们不能把自己当作哪一级、或比作哪一级的干部,而应确切地定位成一个比普通党员责任更大、任务更重的党员。无论是被选举的、还是被任命的,支部书记一职,是党组织和党员同志们对我们的信任,在我们内心深处是一副光荣而平凡的担子,需要我们来承担这种信任的重托,需要我们为这种信任付出责任。只有解决好这个认识问题,才会把那些影响工作的思想抛开,才会愉快地的接受这份责任,才会不辞辛苦地努力工作。所以,作为基层党支部书记,始终要把自己摆在为单位出成绩、出人才、积极争创文明单位的“服务”位置上,要围绕学校和本单位的中心工作,想方设法充分发挥支部成员的积极作用、带头作用和先进性。要经常关注党员、群众的个人实际,特别是年轻教师、学生的思想波动,在他们成长、进步的道路上排忧解难,充当铺路石,让他们安心工作、学习,顺利成长。要知道,高校是知识分子集中的地方,是思想意识形态最活跃的地方,是为社会培养和输送人才的地方,是我们党非常重要的思想阵地和人才阵地,我们的工作是神圣而伟大的,任务是艰巨而重要的。

三、支部书记要紧紧围绕本单位的中心工作,抓好党支部建设。

加强基层党建工作目的是为了什么?就是要更好地促进工作,这一点大家一定要切记。围绕中心抓党建,抓好党建促发展,落实到支部,就是要为支部所在单位的教学、科研、管理、服务等工作提供坚强的政治组织保证,提供强大的精神动力和文化氛围,这是支部工作的根本所在。支部的组织作用,党员作用,其对象就是我们各单位的中心工作。支部书记要像一名设计大师,总揽全局,协调各方,心中装有本单位的全部工作,并注意支部的党员、积极分子和群众在工作中的表现,特别要注意支部的全体党员在各自工作岗位上发挥党员的先锋模范作用。千万不能把党建工作孤立来做,要学会弹钢琴,学会处理几个关系:

一是基层党建工作要始终与基层中心工作的主旋律紧密结合,在此基础上加大基层党组织的监管力度和组织保障力度,全力以赴确保中心工作正常运行。二是基层班子成员之间要团结协作。古人云:“人心齐,泰山移”,班子成员的团结协作在无形中会影响和决定着一个单位的整体精神面貌和形象。所以说大事讲原则,小事讲风格,求公正,求团结,求谅解,达到统一认识、协调一致、互相勾通、这样才能把基层党建工作搞好。

三是基层班子成员之间要互相监督,群众能够全方位监督。广泛发扬民主,实行民主决策,提高基层党建工作透明度,在班子成员和党员中开展经常性的批评与自我批评,同时在实际工作过程中互相提醒,互相交流,将自身的行为置身于大庭广众之下,达到警示自己的目的。

四是各项工作制度化、规范化。一切从实际出发,本着实事求是的态度,实施制度互补,量化制度的完整性和连续性,严格按。

规章制度。

办事,对事不对人,琢磨事而不琢磨人,达到有“法”可依,违章必究的目的。

党支部书记要紧跟时代的发展步伐,适应形势发展的需要,解放思想,更新观念,不断开拓创新,使党支部的工作不断焕发出生机和活力。一是思想要敏锐,增强工作的超前意识。要有预见性地开展思想政治工作,及时了解和发现职工思想上存在的问题,有针对性地化解矛盾,把问题解决在萌芽状态。二是思路要创新。支部书记要善于借鉴经验,敢于创新,创造性地开展工作,把党的路线方针政策及上级的决策和部署,与本单位、本部门的具体情况相结合,创造性的加以贯彻落实。三是要树立新思维,新思想。结合工作实际,努力研究新问题,总结新经验,虚心学习和吸取别人的成功经验,在实践中不断丰富自己,锻炼自己,提高自己,为学校党的建设和各项事业的蓬勃发展贡献自己。

同志们,这次支部书记集中培训,意义重大,影响深远。希望大家积极行动起来,以奋发有为的精神、求真务实的作风和扎实有效的工作,把基层党组织建设抓好抓实,进一步发挥基层党组的政治核心和战斗堡垒作用,发挥党员的先锋模范作用,为建设全面、协调、可持续性发展的和谐工大做出更大的贡献。谢谢!

今天我们举办的支部书记培训班,是我们的一项业务培训,过去已经搞过,也有些书籍资料,同时,我们在实际工作中也在做。不管做到什么程度,做得好与坏,都有个提高的问题,不能停留在一个水平上,要有发展,有进步,有创新。这次培训只是起到一个助推的作用,大家的工作需要在今后的实践中体会运用。利用今天的机会,和大家一起探讨,作个中心发言,怎么做好支部书记工作,起到抛砖引玉的作用。

我主要讲x方面问题;。

一、关于一把手问题。

我们支部书记人从政工角度说,是本单位的一把手,承担政治工作方面的责任,一把手与二把手不一样,一把手管全面,管东西南北,上下左右的,二把手是是副职,是听一把手的,你让上东他上东,你让上西他上西,没有错。当然,在各单位从书记方面没有二把手,但我说的意识,就是一把手的重要性。作为一把手要具备的能力或者说素质:

1、要有一定的决策能力,这个决策要正确。什么叫正确,就是符合客观实际,符合部门经营管理,符合群众意愿。

2、要有一定的口才。会说,会讲,听者接受。特别是我们与客人交往,打交道,什么样的人都有,什么素质的人都,讲理的,不讲理的都有,所以我们处理投诉,搞好服务,经营介绍等都要有一定的口才。

3、要有一定的文字功夫。要会写基本的东西。为什么经常让大家写一些东西,目的就是逼大家写,一次不行两次,多写,多改,就会锻炼出来。谁天生也不会写公文类的。为什么,我交给林总写东西,很快就拿出来高质量的文章。因为他的功底好。学会的东西是自己的,别人拿不走,对自己的成长是受益的。

4、要有好的作派。一言一行至关重要,群众都在看着,你做的怎么样,群众非常清楚。部门是一把手的文化,影响一切。要求群众做到的,自己首先要做到,否则,你就没有威信,就不会代好员工,部门工作也做不好。

5、要有一定的承受力。主要有,一是工作的压力。各级干部都有压力,只是大小不一样,高低不一样。要想做好工作,有事业心,就有压力,否则不想做好工作,就没有压力,跟着感觉走,一天西里糊涂,不想事,不做事,那就不会有压力。但是,这样是对部门不负责,也对自己不负责。二是荣誉待遇。位置不同,岗位不同,待遇也不一样,不能只看一面,看不到另一面,要全面的看问题,正确对待荣誉和待遇,保持平衡的心。三是委屈。什么客人都,不管说对说错,都要正确对待,换位思考。四是领导的批评。领导批评是爱护,是帮助,帮你提高工作水平,处理好问题。如果说领导不批评你,放任自由的话,那对你是不负责任。同志间也是这样,说对了你就改。人有多大胸怀,你就能做多大的官。

2、多提高自己的本事。要提高工作能力。我们现在的工作能力,还不适应现代大厦的管理的要求,光有责任心不行,再好的责任心,高级大厦也不用你,他是用有水平的,有能力的。我们有的同志责任心还是不错的,但是能力还不够,所以工作起来感到很累,属于费力不讨好的人。责任+水平=成功。怎么提高工作能力?一是加强学习,提高本领。二是想事,管事,干事。想事,就要想好事,想成功之事,想适应本部门之事,想部门和员工受益最大之事,想创新的事,我们工作管理不能沿用老习惯,过去这么做,现在也这么做,没有创新就没有发展,我们也就是这个水平了,你部门也不会有大的发展,每周工作例会,我都提出了一些要求,其实,你没有想到,我替你想了,你不想,我再不想,大厦怎么能好。你们要在自己职责范围内多想一些事,大胆地想大胆地去,只要出于公心,为了大厦,错了我不会责怪谁的。大家都要为了大厦的管理,提出一些好的建议和意见。你不想事,别人替你想事,你还不高兴,不去照办。工作要有创新,不能用老办法。创新了就是想事了。只有多想,多做事,才能得到实际锻炼,多做工作,累不到那里,只能增长自己的才干。

怎么当好管理者。

一、有素质。主要是政治素质、业务素质、道德素质,也就是人品。

二、有威信。一个人的威信至关重要,完全是靠自己建立的,不是别人树立的。是让人佩服不佩服的问题。不然就没有说服力,感召力,你没有下属的支持,你的工作就不好开展,你就要费心费力,就没有好的工作结果。再做不好,员工不买你的帐,要反映你的,民主测评的时候要投反对票的。再做不好,要下台的,不是领导保护你的问题了,群众都不满意,你不下台行吗?到时候,脚上的泡是自己走的,谁也不能怨,只能怨自己。

怎么提高威信呢?

1、公心公正。对员工一定公平,一视同仁,绝对不能有亲有厚,有远有近,一碗水端平。公正的处理问题。一句话,就是心术要正。

2、以身作则。你通过以身作则来领导或者影响他人。你可以通过你自身的行动来传播价值观和传达各种期望。要求员工做到的自己首先要做到,不然你就没有说服力。

3、理性说服。通过理性的说服影响别人的传统方法仍不失为一种重要的策略。理性的说服涉及到使用符合逻辑的观点和事实证据来使另一个人相信一条建议或者要求是可行的,并且是可以达到目的的。有霸气不行,以理服人,充分激发员工积极性。

4、相互帮助假如另一个人将帮助你完成一项工作,那么主动提出帮助是另一种通常的施加影响的策略。通过交换,你与对方达成协议。这种交换常常被视为愿意在日后进行回报。假如对方帮助你完成一项任务,这种交换还可包括答应分享利益。同志间要相互关心。

5、关心下属。关心他们的生活,帮助解决一些实际困难。在提高威信上,不要怕得罪人,只要是出于公心公平公正,当时不理解,有想法,过后还是理解的。大家是拥护你的,你的威信可能更高。要调动好保护好员工的积极性。

三、有招法。我们上班来工作,要处理很多问题,解决很多矛盾,这个就有个办法的问题。办法总比困难多。给大家买书的目的就是启发大家,解决观念的问题,那里没有具体的办法,只有观点。具体的办法在那里,就是想办法,从日常的工作中感悟,从别人那里学习到。遇到困难、问题不能退缩,不能绕道走。你解决一个问题,你就增长一个能力。

四、有创新。我们每天都在从事天天同样的工作,但是不能天天平淡的工作,要有创新,有发展。管理方式的创新,经营的创新,节约办法的创新,安保的创新,菜肴的创新,市场营销的创新,服务方式的创新,等等,很多很多,时时刻刻都要创新。

五、有责任。责任重于泰山,是我们做好各项工作的前提。首先,对我们自己的工作怎么去看待,有责任心,做不好是工作能力问题,是方法问题,我们怎么改进,怎么提高。没有责任心,肯定会对工作糊弄,不想办法,跟着感觉走。

六、有知识。我们从事不同的工作岗位,要提高能力和管理水平,就是懂业务,有知识。知识永远是自己的。同时,还要有其它方面的知识,叫做博才多学。

七、有政绩。政绩是检验你日常的工作的结果,是你的总结,是,你衡量你工作能力。是评选先进的依据,是提高威信的基础。当然了我们做工作,不单是为了政绩,你工作做好了政绩自然而然就是了。

八、有廉洁。不能吃拿卡要,不要有贪心,拿人家的手短,吃人家的嘴短。

九、有含养。要有海纳百川的胸怀。同志间走到一起不容易,有什么隔和的事,不要想不开。特别是对宾客,绝对不允许我们发火,一定以平稳的心态去处理。

培训开班讲话

同志们:

经过紧张筹备,我区中青年干部培训班今天开班了。首先,我代表区委区政府对参加这次培训班的同志表示热烈欢迎!在时间和任务都十分紧迫的情况下,能把各位请到这里参加培训,可见区委区政府对提高中青年干部素质的重视程度。因此,大家必须充分认识举办这次培训班的必要性和紧迫性,通过学习进一步提高理论水平、工作水平和领导能力,更好地适应当前新林区建设和构建和谐x的需要。

我区和全国一样,面临着经济回升基础还不稳定、不巩固、不平衡,不稳定不确定因素仍然很多,我区经济发展仍处在保增长的关键阶段,在不久前召开的x区x届七次全委扩大会议上充实和完善了x发展的整体思路和整体战略,就如何围绕深入实施“生态立区、产业兴区、多经富民、科学发展”战略,扎实推进经济转型、全民创业和复合型经济发展,实现“在保护中加快发展,在发展中兴区富民”的目标,在木材全面停伐的时候,能全面顺利实施经济转型,提出实施“3231”工程。第一个“3”就是生态保护、复合型经济、关注民生这三条主线;“2”就是扎实推进卫生城市、文明城市创建;第二个“3”就是壮大矿业加工、生态农牧、森林食品三个产业集群,“1”就是突出全民创业这个重点,把x经济社会发展进一步推向深入。x区这一发展战略和举措完全符合党的x大精神和科学发展观,完全符合x发展的实际需要,完全符合全区广大人民群众的根本意愿。实现这一发展战略,需要全区上下共同努力,尤其要靠广大中青年干部的艰苦奋斗,迫切需要我们中青年干部刻苦学习不断提高综合素质。参加这次培训班的学员是从全区各个单位和区直机关各个部门选出来的后备干部和近三年新提职的最优秀的中青年干部,我看了一下,35岁以下的有100多个,占到参训人数的一半以上。最年轻的仅有23岁(城管局于源1986年出生)。你们来自不同的战线、不同的岗位,肩负着一定的领导责任,既是我区当前发展的有生力量,更是我区未来发展的希望。人的一生很短暂,为党和人民工作的时间也不过三、四十年,如何体现人生价值,关键看干部的素质和能力的高低。被选拔上来的后备干部和新提职的科级干部,大多年纪较轻、具有一定学历、工作水平、工作热情,但按照新形势、新任务特别是“素质优良”的要求,还存在着知识储备不够充足、经验积累相对较少、党内政治生活缺乏锻炼等问题和不足,需要在实践中不断锻炼、在学习中不断提高。希望大家要倍加珍惜、利用好这次难得的学习机会,安下心来,认真思考,通过一段时间的集中学习,进一步解放思想,更新观念,提高理论水平,提升基本技能,为今后做好工作,积攒后劲。下面,我想借此机会,就如何进一步加强学习,不断提高自身综合素质,讲五点意见。

第一、珍惜机会,不断学习和磨练,进一步提高自身综合素质。

重视学习、善于学习、终身学习是我们党的优良传统和政治优势,是我们党保持和发展先进性、始终走在时代前列的重要保证,也是中青年干部健康成长、提高素质、增强本领、不断进步的重要途径。应该说我们这级干部受到正规教育的机会比较少,所用的知识大部分是在工作中学的,有的知识一知半解,有的学的很不系统,我们这次培训班是一次系统的培训,是根据平时工作用得着,与平时工作有联系、有帮助的知识进行的课程设臵。尽管这样,说实话,作为中青年干部,是我区经济社会发展的中坚力量,x区将来发展的希望寄托在你们身上,所以,一要珍惜时间、善于学习,努力丰富自己的知识面。人最大的聪明,在于知道自己知识有限而发奋学习。广大中青年干部只有通过勤奋学习,才能增长自己的才干和提高自己的综合素质,才能不负时代赋予我们的历史使命。因此中青年干部要以只争朝夕的精神,坚持时时学习,把学习作为一种生活方式;坚持处处学习,把学习当成一种创新动力;要坚持终身学习,把学习当成一种终身追求,不但要经常学习政治理论知识,还要有针对性地学习现代经济、科技、法律以及反映当代世界发展的其他知识,特别是一些适用的知识,要不断掌握新知识,增长新本领,提升发展能力,不断升华自己,把这次培训班的学习作为今后学习的新起点,孜孜不倦,终有所成,才能适合当今社会发展的需要。如果放弃学习,不注意时时提高自己,你就无法适应工作,久而久之,你就会被淘汰。二要深入一线,勇于探索,不断提高实践能力。就是要在实践中提高“想干事”、“会干事”、“干成事”的能力。广大中青年干部要积极投身到我区经济和社会发展的建设中去,立志于在第一线和艰苦环境中经受考验、接受锻炼,磨炼意志和品格,在解决困难和矛盾的实践过程中不断积累经验,增强发现问题、分析问题、处理问题的能力。有些领导理论能讲的很好,但与实际结合的不好,在工作中运用的不好,理论与实践脱节,不利于工作。所以不管你的知识如何丰富,上精通天文,下知晓地理,但首先应把自己管的工作知识掌握好,工作起来才能得心应手。要做到学习、调研和解决实际问题结合起来,真正达到把所学的理论与客观实际相结合,并用所学的知识解决实际问题,勤学善思、学以致用。三要勤于思考,善于创新,不断创造工作新思路、新方法。创新是一个民族进步的灵魂,是国家或地区兴旺发达的不竭动力。面对林区木材产量的大幅度削减,近一两年内将停止采伐,在实现经济转型中出现的新情况、新问题,我们要跟上时代的步伐,进行创造性思维,创造性地开展工作。面对困难,要有战胜困难的勇气;面对问题,要有解决问题的决心;面对挑战,要有应对挑战的办法。在创新中发展,在创新中不断提高自己的工作水平。要更新观念,强化敢于创新的意识,自觉确立起与新形势、新任务相适应的工作思路和工作方法,x大报告中强调“思路决定成败”,因此,绝不能因循守旧、墨守陈规、停滞不前、无所作为。要有一点敢“闯”的勇气、敢“冒”的精神,否则,就不可能取得任何创造性的成绩。要把科学发展观和创新精神结合起来,尊重客观规律,敢于实事求是地指出问题、分析问题和解决问题,从而加强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。要防止那种怀疑一切“钻牛角尖”的蛮干、蛮闯倾向,要敢于面对压力,抓住机遇,充分认识自身的优势,激活、动用和开发自身潜能,激发自己不断去观察、探索、钻研、实践,进而达到创新的目的。只有这样,才能在新形势、新任务为我们提供施展才华的广阔舞台上实现年轻干部人生价值的最大化提升,不断在加快发展,全民创业的实践中建功立业。

第二、肩负重任,切实增强履职尽责的事业心和责任感。

事业心、责任感,是一个共产党员尤其是党员干部,为党的事业奋斗的思想基础和必须具备的基本政治素质。什么是责任,责任是份内应做的事情。责任有丰富的内涵。责任无处不在,存在于生命历程的每一个岗位、每一个时段。责任有不同范畴,有普遍性要求,也有特殊性要求。责任是一种客观需要,也是一种主观追求。有责任感的人,对事业兢兢业业,对社会和家庭负到责任,并以深厚的责任感受人尊敬,招人喜爱,让人放心。责任心强,再大的困难也可以克服;责任心差,饱食终日,无所用心,浑浑噩噩,不但事业无成,失去人们的信任和爱戴,而且还能使很小的问题酿成大祸。对于党员干部来说,责任是一种奉献,更是一种使命。党的领导干部有着比一般群众更高的责任要求和责任境界。所以,我们特别强调责任,这是因为,履职不仅是权力的运用,也不仅是鲜花和掌声,而是沉甸甸、厚重重的责任。责任往往同风险乃至牺牲联系在一起。紧要关头,危机时刻,当有些人后退的时候,共产党员必须勇往直前。责任往往也与顾全大局、忍辱负重、任劳任怨等优良品德联系在一起,真正反映一个党员的思想品德和精神风貌。责任还是日常工作中责任心的反映。伟大来自平凡,责任没有小事。真正的党员领导干部总是能够在平凡的岗位上恪尽职守,作出不平凡的业绩。同时,责任感缺失的后果是严重的。一颗道钉足以倾覆一列火车,一个烟头足以毁掉一片森林。很多危及国家和群众生命财产安全的重大事故和灾难,不少是可以避免的。但却因为个别人的失职、渎职,甚至只是一时的疏忽,就酿成悲剧,造成无可挽回的损失,教训十分惨痛。很多领导干部腐化堕落,都是从缺乏责任感开始的。没有了责任感就会工作不思进取,得过且过,在其位不谋其政;就会忘记执政为民的使命,只想做官,不想做事;就会思想不稳定,精力不集中,精神不振奋。其结果不仅使自己沦于平庸,也影响了党和人民的事业发展,甚至是造成危害和损失。当前经济社会发展出现的新形势、构建和谐x提出的新任务、领导干部作风建设面临的新要求,迫切需要各级领导干部切实增强事业心和责任感。

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党支部书记培训班讲话范文

近日,区委常委、组织部部长刘琪出席区2020年度基层党组织书记及党务工作者系统化培训班开班式并作动员讲话。刘琪指出,一是要深刻把握“铸魂”的思想性、引领性。铸牢“理想之魂”,牢记共产党员的第一身份;铸牢“信念之魂”,牢记组工干部的共同使命;铸牢“宗旨之魂”,牢记支部书记的根本职责。二是要深刻把握“活学”的推动性、激发性。学出新格局,不断坚定前行的动力、提振奋斗的勇气;学出新思维,放眼长远、胸怀大局,认真思考新的发展阶段需要解决的10个问题;学出新常态,抓好党员干部经常性教育,形成常态长效,持续探索创新。三是要深刻把握“做实”的实践性、创造性。推动党建工作更好围绕中心、服务大局、取得实效,努力交出统筹推进疫情防控和经济社会发展双胜利、区域高质量发展、创新社会治理、为民服务解难题、巩固深化主题教育成果等5张答卷。

居民区党组织书记示范班、“85后”居民区党组织书记培训班、“两新”组织党组织书记示范班、党建营商“全岗通”培训班等4个班次约120人参加开班式。

年在党支部书记培训班上讲话

这次党支部书记培训班安排我给大家进行一次党务工作授课。前段时间,我到基层就党建工作进行了一次调研,基本掌握了各单位党建工作开展情况,其中发现了一个共性问题,这个问题一定程度上也属于党建工作中的顽瘴痼疾,那就是党建工作与中心工作“两张皮”的问题。在抓党建工作中,没有很好地与中心工作相结合,甚至出现“各搞一套”“两张皮”现象,党的领导核心地位非但得不到巩固,反而成为党员眼中的“额外负担”。如何坚持党建工作领导地位,发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用以及共产党员的先锋模范作用,将党建工作抓出实实在在的成效,保证和推进工作是当前必须深入思考和探索的重要课题。

中心工作是检验党建工作效果的重要方式,也是开展党建工作的最终目的。但在实践中,还存在党建工作和中心工作相互脱节的“两张皮”现象,影响了党建工作与中心工作的同向发力和融合互动。

(一)思想认识不高,党建工作与中心工作“一边轻一边重”,不能“并驾齐驱”。有的领导干部对党建工作的重要性认识不够,认为中心工作是硬指标,必须重视并且抓好,而党建工作是软任务,做多做少、抓与不抓都不会影响大局,甚至认为党建工作只会占用人力、财力和物力,解决不了实际问题,以致党建工作处于“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的尴尬境地。

(二)履行职责不力,党建工作与中心工作“一个浅一个深”,不能“携手共进”。有的领导干部习惯于当“甩手掌柜”,对党建工作随意交办、一签了之,有的则是缺乏统筹安排能力,“一岗双责”履行不到位,抓党建精力投入不足,导致党建工作与中心工作在工作部署、落实推动和检查考核上难以形成合力,各抓各的、各干各的,融合度不够。

(三)制度保障不足,党建工作与中心工作“一手软一手硬”,不能“同频共振”。有的单位党的建设工作机制不全、责任压得不实,没有将党建工作与中心工作融合发展纳入年度工作计划,既有的目标管理、绩效考评、激励约束制度可操作性不强、执行力度不大,往往只是写到纸上、挂在墙上、流于形式,未能形成党建工作与中心工作共抓共促的运行机制。

(四)研究思考不深,党建工作与中心工作“一面虚一面实”,不能“学用相长”。由于缺乏积极主动的融入意识,不少党务工作者对业务学习不够、研究不深,不会找也找不到、找不准党建工作紧贴中心、服务大局的结合点、切入点和着力点,将党建工作窄化为具体的党务工作,花拳绣腿、空洞无物,对中心工作没有起到应有的促进作用,出现“学归学”“做归做”现象。

(五)政绩观念不正,党建工作与中心工作“一头冷一头热”,不能“均衡互动”。有的干部认为中心工作是“显绩”,抓手多、见效快,而党建工作是“潜绩”,需要持续用力、久久为功,工作态度和热情差别很大,对党建工作不愿意下大力气去抓,习惯于摆花瓶、堆盆景,或是就完成指标抓、就迎考迎检抓,闲时抓、忙时放,偏离了党建工作的内核与方向。

培训开班讲话

同志们:

今天,我市20x年第一期中青年干部培训班正式开班了,参加这次培训学习的有来自全市各单位的49名同志,都是各系统比较优秀的中青年干部。首先,我代表市委向大家表示热烈的欢迎!举办中青年干部培训班,是市委培养优秀中青年干部的重要手段,是帮助中青年干部提高自身素质的有效措施。希望大家不负组织重托,珍惜学习机会,认真学习理论,积极砥砺思想,在理论武装上下功夫,在党性锻炼上见成效,以优异的成绩向市委交一份满意的答卷。下面,我提三点要求。

一、要有“圆木警枕”的紧迫感。

有一个历史故事,讲我国北宋时期大学问家司马光小时候记忆力很差,别人背一篇文章,读三四遍就可以了,差一点的读十遍也就差不多了,可他每次都要读几十遍才行。为了背文章,司马光看书常常看到深夜,但是因为白天也在看书,所以一到晚上他就困得睁不开眼睛,有时竟会迷迷糊糊地睡着了。后来,他拿了一段圆木头来当枕头。半夜,他一翻身,圆木头就滚走了,头部跌下来他就马上会清醒,又可以起来继续看书了,他把这个圆木头叫“警枕”。这就是“圆木警枕”这句成语的来历,它给我们以启示——只有警醒自己不断学习,才能积累知识,取得进步。

加强学习是形势的要求。新时期新阶段我们党提出了大规模培训干部、大幅度提高干部素质的目标任务,x明确指出:“面对新世纪的新形势和新任务,切实抓好干部的学习比以往任何时候显得更为重要、更为迫切。”近年来,我市社会经济飞速发展,去年我们全市完成gdp194.98亿元,同比增长15.8%;完成财政收入12.35亿元,同比增长21.98%,在全国县域经济综合实力排名第160位,上升了21位。20x年是我市全面完成“x”规划的最后一年,在今年的经济工作会议上,市委提出了gdp要增长13%,财政收入增长15%,城镇居民和农民人均可支配收入增长10%的任务。摆在我市干部面前的任务比较繁重,我们中青年干部作为各行各业的骨干,必须加强学习,切实增强科学发展观意识,掌握先进的科学技术和手段,努力把所学运用到实际工作中去,才能把市委提出的经济转型战略任务落到实处。

加强学习也是干部成长的需要。党的x届四中全会指出:要把干部的理论素养和学习能力作为使用干部的重要依据。现在,不少党员干部面对新情况、新问题、新任务显得力不从心,出现了知识结构单一、知识老化、知识透支、本领恐慌等现象。面对差距,有的同志自觉苦学苦钻,想方设法提高自己、完善自己。但一些同志靠“吃老本”过日子,有的忙于应酬疏于学习,有的满足于“差不多”,沉浸于一知半解、浅尝辄止。这些人荒废的是自己的学习、放弃的是自己的进步。我们中青年干部一定要增强学习的紧迫感,少一些应酬,多一些学习,少一些浮躁,多一些思考。养成刻苦学习的习惯,不断提高自身素质,为提高工作能力夯实理论基础和思想基础。

二、要学“归真画虎”的好方法。

还讲一个历史故事,五代时期的后梁有一位画虎名家叫历归真,他从小喜欢画画,尤其喜欢画虎,但是由于没有见过真的老虎,总把老虎画成病猫,于是他决心进入深山老林,探访真的老虎,经历了千辛万苦,在猎户的帮助下,终于见到了真的老虎,通过大量的写生临摹,他的画虎技法突飞猛进,笔下的老虎栩栩如生。但他并没有停止对画艺的追求,此后,他又用大半生的时间游历了许多名山大川,见识了更多的飞禽猛兽,成为了一代绘画大师。我们要学习历归真这种认真的态度、在实践中学习的方法和永不停歇的学习精神。

这次为期两个月的培训班,让大家离开工作岗位,到市委党校集中时间、集中精力系统地学习一段时间,机会难得,大家一定要珍惜。市委组织部和市委党校对所有课程进行认真研究,作了精心安排,组织了得力教师教学,还将聘请校外领导或专家为大家授课,主要帮助大家进一步学习中国特色社会主义理论体系、x届四中全会精神、党建理论与党性修养、有关法律法规等理论知识,同时,通过一些新的教学方式,提高大家对应急事件的处理能力,运用实地调研等方法,帮助大家共同探讨耒阳经济社会发展的实际问题。希望大家遵守纪律,认真听讲,做好笔记。只要我们多钻研、苦用功,就一定有大收获。尤其要认真思考,《论语》讲“学而不思则罔,思而不学则殆。”学习和思考要紧密结合,学习和运用更要紧密结合,大家要主动运用所学理论知识思考耒阳的发展问题,思考本职工作中遇到的问题,运用所学去x工作难题。这期培训班安排了一段时间给大家撰写调研报告,这是学以致用的有效途径,希望大家把学习所得凝聚其中。

三、要有“管宁割席”的严谨学风。

党校的培训教育,寓“传播理论,传授知识,提高能力,锻炼党性”于一体。提高党性修养,进行党性锻炼是学员参加党校培训学习的重要任务,希望大家对照自己的思想实际,用理论武装头脑,保持理论知识的先进和政治上的坚定。要保持严谨的学风,古人管宁为了静心学习,与同席读书者割席分座。今天大家到党校来学习,就都是普通学员,要服从管理,严格要求自己,摆正位置,正确处理好工作与学习的矛盾,把学习作为这一阶段的中心任务,静下心思,学出成效。市委党校要严格按照《党校学员管理条例》进行考评,组织部门要加强督促检查,及时掌握情况,对纪律散漫,学风不好的学员要及时给予批评教育,对考评不合格的不予结业。党校要全力以赴办好培训班,加强教学管理,提高服务水平,授课教师在授课中要突出政治性,增强针对性,讲究艺术性,努力提高教学水平,课后认真听取学员意见,不断改进教学。

各位学员,让大家参加这次集中学习,是市委对大家的关心和爱护,希望大家珍惜这一机会,发扬刻苦钻研、积极探索的精神,严肃学习纪律,把精力投放到学习知识、思考问题上来,争取在有限的时间里使自己有更多的收获,有更大的提高。

最后,祝中青班取得圆满成功!祝学员们身体健康,学习愉快!

党支部书记培训班上的领导讲话

同志们:

为期三天的全旗“三级联创”党建综合示范村支部书记培训班,经过紧张有序的上课培训、参观考察和座谈讨论,今天就要结束了。可以说,这次培训班取得了初步成效,达到了预期目的。此次培训班我们学习了相关农村工作的业务知识,实地参观考察了开鲁、开发区和科区的党建综合示范村典型,相信同志们看了典型、听了经验介绍以后会受到启发,也相信通过这次观摩学习,一定会对我旗农村基层党建工作起到很大的促进作用。今天上午我们又结合各自的工作实际以及这两天来的收获深入开展了讨论,交流了经验,普遍感到收获很大,不仅进一步振奋了精神,明确了责任,而且增长了见识,开阔了思路。下面,我就如何推进基层组织建设,实施好党建综合示范工程工作,讲三点意见:

一、统一思想,提高认识,切实增强抓好农村基层组织建设的责任感和紧迫感。

农村基层党组织是党在农村的工作基础,是贯彻落实党的方针政策、推进农村改革发展的战斗堡垒。只有切实加强农村基层组织建设,才能夯实党在农村的执政基础,才能在新的历史起点上推动农村改革发展。中央在推进农村改革发展的每一个重要历史阶段,都及时作出重大决策,采取有力措施,加强和改进农村基层组织建设。在xx届三中全会上,中央强调必须坚持党管农村工作的原则,不断提高党领导农村工作的水平。去年12月,中央又专门召开全国农村基层组织建设座谈会,对加强农村基层党建工作作出新的要求和部署。最近召开的xx届四中全会,再次提出了扩大组织覆盖面、推进基层党组织工作创新、增加党员队伍生机与活力、建设高素质党组织带头人队伍、构建城乡党建统筹新格局的“五个努力方向”。这些都充分体现了中央对农村牧区基层组织建设的高度重视。

为贯彻落实中央政策,推进全旗新农村建设,近年来,奈曼旗委、旗政府审时度势,准确把握新农村建设的切入点,坚持以“三级联创”活动为总抓手,重点选择了50个基础条件好、发展后劲足、交通便利的嘎查村做为党建综合示范村,经过各级各部门的共同努力,取得了明显成效。呈现出产业结构调整进一步优化、农民收入持续增长、基础设施建设明显增强、生态环境有效改善、基层组织建设及社会各项事业全面发展的良好局面。但是用科学发展观来审视,用自治区、市考核党建综合示范村的指标来衡量,从这次观摩考察周边发展较快的如开鲁、开发区、科区等地的示范村典型来比照,我旗党建综合示范村工作整体投入还不够,发展水平还不高,典型亮点不够多,整体推进差距较大,而且相当一部分党建综合示范村培育做强主导产业、推动农民增收、加强基础设施、改善民生民计的任务依然艰巨。各苏木镇党委、各部门和各嘎查村一定要牢固树立忧患和危机意识,充分认识抓好农村牧区基层组织建设的重要性和紧迫性,以贯彻落实xx届四中全会精神为契机,采取更加切实有力的措施,坚持不懈地抓好党建综合示范建设工作,为全旗农村改革发展稳定提供强有力的组织保证。

二、围绕目标,重点突破,扎实推进农村基层组织建设再上新水平。

按照党建综合示范村考核指标,围绕党的xx届三中、四中全会对基层组织建设提出的新要求,以科学发展观为指导,以“三级联创”活动为抓手,扎实推进农村基层组织建设,重点抓好以下五个方面具体工作。

(一)突出抓好嘎查村党组织书记队伍建设。嘎查村党组织书记是嘎查村级班子的带头人,是党建综合示范村建设的“领头雁”。20xx年底,我旗嘎查村党组织已相继完成了换届工作,在选好配强嘎查村党组织书记上取得了明显进展。下一步要从提升素质入手,采取集中培训、外出学习考察、选派挂职锻炼等方式,加强嘎查村党支部书记的培训教育,努力建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的党支部书记队伍。同时,将积极争取加大村级经费投入力度,持续实施村干部工资正常增长,落实离任嘎查村干部补贴,协调相关部门为嘎查村党支部书记上保险等,提高他们的责任意识,进一步激励村党支部书记好好干事,干好事,激发他们的工作热情。各苏木镇还要积极探索实施以嘎查村党组织书记岗位目标责任制、“双向述职”制度、不合格嘎查村党组织书记调整制度和旗委组织部备案管理等为重点的管理监督制度,督促他们认真履职,在带领群众发展经济、维护社会稳定中充分发挥作用。

(二)以增强党组织服务功能为目标,积极创新基层党组织设置方式。截止目前,我旗农村已注册的专业协会、合作社等各类经济组织和中介组织67个,其中,已建立党组织的仅7个。从中可以看出,我旗农村合作经济组织和中介服务组织中建立党组织的比例还比较低党组织在产业协会中发挥作用还不够明显。下一步,要重点采取三种方式加以推进,力争到20xx年末,全旗符合条件的农村牧区合作组织党组织覆盖面达到100%。一是横向联合,建立联合党组织。()。另一种方式是村企联建。在驻地有企业的嘎查村,企业中的党员可以企业内组建党组织或加入村党支部,加大企业同嘎查村之间的协作,促进企业和嘎查村的共同发展。二是纵向整合,建立产业党组织。即按产业、行业划分建立比较专业化的党组织,或按产业跨区域、跨行业建立经济联合体党组织,促进经济建设和党的建设双加强。在条件允许和实际需要的前提下,改变单一属地管理的组织设置模式,把党支部建立在产业链、行业协会、合作经济组织和龙头企业上,把分散在农村牧区中从事不同行业的党员,按照行业分工组织起来,建立相应的党组织,为农牧民提供信息、技术、资金和销售等系列化、特色化和个性化服务,增强党组织活动的影响力。三是动静结合,建立专业党组织。一种方式是在从业人员相对集中的示范服务基地、工业园区和规模较大的专业批发市场或农贸市场等生产经营较为固定的场所中,单独或依托管理机构建立党组织。另一种方式是在外出务工党员集中地建立党组织,由苏木镇、嘎查村党组织领导,或委托党员务工所在地党组织领导。

(三)以城乡基层党组织“互助共建”为载体,着力构建城乡统筹的基层党建新格局。各基层党组织要从促进组织共建、党员联管、人才互动、责任共提等方面进行统筹规划,推动基层党组织互助共建、协调发展。一是“扎实开展城乡党组织互助共建”活动。一方面,继续抓好50个重点党建综合示范嘎查村,整合优势资源进行重点扶持,旗委选派旗直中区市区50家部门单位的主要负责同志到50个党建综合示范村担任名誉党支部书记,为全旗统筹城乡党建工作做好示范,提供经验;另一方面,从明年起,以苏木镇场为单位,按照倒排10%的比例确定相对后进嘎查村,旗委将派出工作组深入嘎查村排查问题,了解情况,并责成苏木镇党委班子成立包联落实责任、完善措施,促进其尽快转化,同时,安排旗级机关部门帮扶,尽快改变落后面貌。二是开展“城乡党员手牵手”活动。组织发动机关企事业单位党员干部、旗镇两级党代表与农村党员、生活困难群众户进行结对帮扶,在资金、技术、就业、信息等方面给予帮助支持。三是整合资源,加强嘎查村级组织活动场所建设。20xx年以来,我旗积极采取争取项目、财政支持、单位帮扶、镇村自筹等形式,加强村级活动场所建设,取得了一些成就。现在仍然有一些不能很好的适应发展需要,不能满足新农村建设的需要,各苏木镇党委、各嘎查村要想方设法筹集资金,特别是要主动和包联部门联系沟通,积极争取包联部门的支持,旗委也正在积极向上级部门争取资金,将采取以奖代投的方式予以保证村级活动场所建设,切实加快建设进度,确保20xx年底实现全覆盖。

(四)以推行“5+2”决策机制为抓手,扎实推进农村牧区基层民主政治建设。要大力发展基层民主,在认真总结“三位一体”民主管理体制的基础上,今年将在全旗嘎查村“两委”班子中全面推行“5+2”决策机制,并以此为抓手,进一步推进农村牧区基层民主政治建设。“5+2”决策机制,就是所有村级重大事项都必须在嘎查村党组织的领导下,履行党支部提议、“两委”联席会议讨论酝酿、党员大会修订审议、村民代表会议或村民大会表决通过并形成决议、村党组织和村民委员会共同组织实施“五道程序”,实行决议公开、实施结果公开。这里我强调的是,“5+2”决策机制年底前要在全旗90%以上的嘎查村有效实施,近期将出台具体的实施方案。具体工作中,要抓好以下几点:一是强化培训。各苏木镇要将“5+2”决策机制,作为新一届嘎查村“两委”成员培训的重要内容,全面提高他们运用“5+2”决策机制的认知水平和工作能力,做到愿用、会用。二是分解任务。做到两个“明确”,即明确90%都落实在哪些村,这些村是什么状况,该怎么实施;明确“五道程序”、“两个公开”的事项,哪些事先议、哪些事后议,都要一一列出来,真正把群众最迫切、最盼望的事情尽快解决好。三是明确责任。要把推行“5+2”决策机制情况纳入农村牧区基层组织建设的整体安排,作为“三级联创”活动的重要内容。明年“三级联创”活动的考评,要把“5+2”决策机制推行情况,作为基层组织建设“五个好”苏木镇党委、“五个好”嘎查村党支部评选的重要依据。四是抓好落实,嘎查村党组织要在正确认识的基础上,按程序认真组织实施,通过实施“5+2”决策模式,保证嘎查村党组织的领导核心地位,进一步理顺两委班子体现民意,便于群众监督。

防止“近亲繁殖”现象出现,切实提高发展党员质量。嘎查村发展党员时,要把青年农民、致富能手、退伍军人、大中专毕业生和专业协会负责人作为发展的重点,改善党员结构,提高农村党员队伍整体素质。同时要针对大量优秀青年农民外出务工、农村发展党员缺乏源头活水的情况,积极推动在进城务工人员中发展党员工作。对连续两年没有发展党员的嘎查村,要查明原因,找准症结,要求嘎查村党组织及时改进,二是加强党员干部教育培训。旗委组织部正在研究制定《20xx—20xx年党员教育培训工作实施意见》,待《意见》下发后,各苏木镇场要结合实际制定本地党员干部教育培训的具体方案,重点组织实施好嘎查村党支部书记培训、新党员培训、党员创业就业技能培训等重点工程。今冬明春,要以苏木镇场为单位,把嘎查村党组织书记、村主任全部轮训一遍。要加强远程教育站点学习管理,结合学习实践科学发展观活动,把工作重点转到抓学用上来,研究制定加强和改进学用工作的具体措施,积极服务党员和群众学习实用科技、学习政策法规、了解市场信息,远程教育学用结合,成为推动新农村建设,促进农民增收的强大活力。三是健全党内激励、关怀和帮扶制度。旗委最近将制定下发,请各苏木镇场党委认真组织实施,并抓好落实。各基层党委要从实际发出,积极设立生活困难党员帮扶专项资金,用于补助因年老、患病等原因生活困难的党员。要开展经常性的党内走访慰问和“送温暖、献爱心”活动,帮助党员解决实际困难。四是全面落实党员管理服务措施。各苏木镇场党委要从实际出发,各嘎查村党组织为党员发挥作用搭建平台。要着眼于发挥农村党组织、党员作用的发挥,按照方案要求,扎实开展“村民说事”、“双承诺”、“评星定级”和无职党员“设岗定责”活动,紧紧围绕推动农村改革发展,丰富活动内容,并结合各地实际,创新活动载体,找准党组织党员联系和服务群众的着力点,注重党建工作与经济工作相结合,使群众看到实实在在的成效。

三、加强领导,精心组织,确保高质量完成党建综合示范村工作。

(一)切实加强组织领导。要认真落实党建工作责任制,精心研究党建工作,投入一定的精力去落实党建工作,通过“一把手抓”和抓“一把手’,切实把党建工作各项任务落到实处,实现抓党建促经济。年底前,旗委将召开苏木镇场、街道党委书记抓党建工作述职报告,听取各地区党建工作情况汇报,分析存在的问题,帮助理清下一步工作思路。各苏木镇场要组织召开嘎查村党组织书记抓党建工作汇报,一级抓一级层层抓落实,进一步增强抓党建工作的责任感和紧迫感。旗委将进一步加大对党建工作考核力度,依据考核结果,以奖代投,支持各苏木镇、各嘎查村做好党建工作。

(二)明确工作职责。此次我们举办的是党建综合示范嘎查村党支部书记培训班,并通过培训、考察、座谈的方式,让大家开阔眼界,开拓思路,充分认识到抓党建的重要性,让党务工作者知道如何抓党建、怎样树典型,真正实现典型引路、整体推进的党建工作格局,再抓典型工作过程中,各地、各部门要通力合作、密切配合,形成抓党建合力。苏木镇、嘎查村是党建综合示范村建设的主体,各苏木镇场党委负责主持和组织各党建综合示范村搞好建设规划,按照创建高标准党建综合示范村实施意见的有关要求,结合实际从发展产业,村屯规划,班子建设、民主管理、富裕群众、党员作用发挥等方面作出详细规划,并与12月20日前报组织部审批。同时,各苏木镇场要协同嘎查村,落实好项目资金,做好对示范村项目建设的管理指导和资金使用的监督。各示范村党支部书记要做好本村的建设规划、资金筹措、项目申报、工程施工等各项工作。为了确保党建综合示范村高标准起步、高质量完成,旗委按照“部门包村、明确专人、分级管理、跟踪考核”的要求,选派50名政治素质好、工作作风实、热爱农村工作、有一定基层工作经验的科局级领导干部到50个党建综合示范村任名誉党支部书记,具体指导示范村建设工作。相关部门要按照职责分工,制定明确的帮扶措施,完成好建设方案中本部门承担的各项任务。建设部门要帮助示范村做好村屯和村级活动场所建设规划;各农口部门要帮助示范村做好产业发展规划,帮助示范村引进项目,发展富民产业;农业局要通过利用沼气、秸杆气化等清洁能源项目,治理好示范村脏、乱、差问题,林业局要负责好村庄的绿化,政法、交通、电力、卫生、民政等各部门都要按责任分工,在完成本部门包联扶持工作任务的同时,政法部门还要帮助示范村建好村里的警务室建设,卫生、计生还要帮助建好村里的卫生室和计划生育室建设,文化部门还要帮助示范村建好图书阅览室。其他部门单位结合工作特点,充分发挥部门优势,积极争取项目,优先支持所包联的嘎查村,全力支持党性示范村建设。

(三)广泛动员,积极推动社会各界的共建作用。推进党建综合示范建设,要广泛发动全社会力量,激发社会各界参与共建的热情,充分发挥社会各界的共建作用。一要发挥老乡的支持作用。各苏木镇场、嘎查村通过发公开信、召开座谈会等形式,加强与本村在外人员的联系和交流,向他们具体介绍家乡建设新农村的规划、设想与困难,激发他们参与、支持家乡新农村建设的热情。二要发挥大户的带头作用。要通过专业协会牵头服务等形式,把农村种植、养殖大户组织起来,带头发家致富、带头架桥修路、带头弘扬新风,积极为示范村建设出力。三要发挥资源的优势作用。要充分挖掘本地的特色资源、优势资源,围绕资源打造主导产业,增加农民收入;利用资源招商引资,吸引外来资本、工商资本、金融资本、民间资本注入新农村建设。四要发挥群众的主体作用。要广泛发动群众,积极组织群众,调动广大农民群众参与、配合新农村建设的主动性、能动性、积极性,使他们真正成为新农村建设的主体、主人、主角。

(四)考核督导,强化先进典型的引导作用。各苏木镇场要高度重视党建综合示范村建设工作,加强督导,经常调度,及时发现问题,研究对策,保证质量,确保进度。力争明年7月底,第一批重点建设的16个党建综合示范村取得实效。要及时总结经验,充分挖掘本旗先进典型,用身边的典型引导身边的嘎查村,确保每个示范村追赶有目标、学习有榜样。党建综合示范村的考核验收,由旗党建综合示范村建设领导小组办公室牵头,会同纪检委、宣传部等有关部门,通过听汇报、实地查看、召开群众满意度测评会等多种方式进行验收考核。

同志们,高标准、高质量建设好党建综合示范村,是新形势下抓好农村工作、推动农村经济社会全面、协调发展的重大战略举措。各苏木镇、各成员单位要按照这次会议的安排部署,以xx届四中全会精神为指导,坚持科学规划、突出重点、以点带面、帮扶共建,大力促进农村发展,全面改善农村面貌,为建设新农村新牧区提供坚强的组织保证,为推动全旗经济社会科学发展作出新的更大贡献。