通过编写工作计划书,我们可以提前预估工作的难度和风险,从而制定出更合理和有效的工作策略。小编为大家整理了一些优秀的工作计划书范文,希望对大家的工作有所启发。
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怎么做个人工作周计划表
做个名副其实的“低碳人”
首先公主请大家给自己做个小测验。
出门购物,你自备购物袋了吗?
餐厅吃饭,你拒绝一次性筷子了吗?
洗完脸,照镜子,你关水龙头了吗?
洗衣服水,你再次利用了吗?
出门前后,你随手关灯了吗?
电灯电器,你换了节能型了吗?
朋友们一定会说,这些和我沾不上边,我们的生活富了,我有权享受。我浪费,我喜欢。但请不要得意,因为你没有权利自私和狂妄。行为是你的自由,但地球不是你的别墅。她是人类共同的家园,共同的`母亲。
下面我请大家看一组我们20年后生活环境的照片。
因我们不注重低碳,只顾自己方便,造成了这铺天盖地的塑料垃圾,这就是我们将要面临的生活。
当你走进餐厅,享用着美味佳肴,使用着一次性餐具时,你可会想到一棵棵大树正在因为你的无知而流血,哭泣。
当你在炎炎烈日里尽情享用着冲凉,当你洗完脸,忙着梳头,照镜子而不顾水龙头百米赛跑时,你可想过,20年后,大地妈妈会因你今天的浪费而干渴,枯萎。
这不是危言耸听,这就是我们20年后的真实生活写照,据科学家说,如果我们再不重视低碳生活,20年将会缩短到15年,10年......
地球是我们人类的母亲,不是我们的保姆,我们没有资格向给予自己生命的人索取更多,伤害更多。
面对这些我们需要自责,需要反思。于是我们提出“低碳”。低碳不是一句口号,不是一种虚晃。低碳需要我们行动,需要我们马上行动。
作为一名学生,我们每天在家写作业时演算用的纸都是正反两面用。周末在家,电灯、电脑、空调……任何电器一旦不用了,就随手关掉。在外面吃饭不要用一次性筷子。把纸巾换成手绢。
原来,我和妈妈上街购物买菜回家后,厨房地上总是扔着大大小小的塑料袋,低碳经济了,妈妈又提起了多年不用的菜篮子了。
原来,我们在家客厅总是开着很绚丽的大吊灯,现在我们都换成了节能灯。
原来,我们家洗衣服水用完就倒掉了,现在我们专门用一个大桶来盛水用,可以拖地,可以冲马桶。
原来,去我姥姥家不到十分钟的路程就要打车,现在我们都改步行了,既环保,又锻炼了身体。真是两全其美呀!
原来,妈妈给手机充电是时候,这块电池用不完,充满电的那一块决不拔,现在妈妈都会及时的把充满的电池拔下来。
低碳就这么简单。不是要我们搞什么发明创造,也不是要我们缩衣节食。只需要一种习惯,一种利人利己的好习惯。
文档为doc格式。
怎么做个人工作周计划表
一、班级情况分析:
本班学生数42人,其中男生22人,女生20人;外省市人数4人,班级学生总体品行端正,身体健康。大多数学生家庭父母文化程度高中及以上,对子女的教育很重视,能积极配合学校老师对子女进行有效监管和正确引导。班级里有个别孩子在纪律方面比较差,上课不能遵守课堂纪律,自由散漫,下课过于吵闹,常常和本班或他班同学发生争吵等,且大部分孩子自我约束能力有待提高。在这些方面有待班主任等老师进行准确的引导和管理。
二、学期工作目标:
(一)具体目标如下:
1、做好开学初的一年级新生衔接教育,在上课纪律、卫生、就餐方面加强引导,让他们适应小学生活。
2、根据学生的成绩、自我约束能力和管理班级能力,选拔班干部,在班级中树立榜样。
3、加强班级建设,培养学生良好的行为习惯。
4、通过各种各样的奖励惩罚制度,塑造孩子的正确行为,纠正孩子的错误意识。5、经常鼓励成绩、表现好的学生,使他们不断取得进步。
6、对于成绩和品行需要强化教育的孩子要着重教育,针对每个人的特点,对症下药。
(二)基本措施和做法有:
1、了解学生基本状况,使孩子心理得到安全感,同时也方便对每个孩子的教育。
2、制定人人岗位制度,抓好班级的日常工作,培养学生的责任心,发展学生管理能力和动手能力,使学生在互相管理和帮助中养成良好的日常行为规范,做文明规范的小学生。
3、根据学生的成绩、自我约束能力和管理班级能力,选拔班干部,在班级中树立榜样。用榜样的力量引导更多的学生朝积极阳光的方向成长。
4、做好个别学生的转化工作,针对每个人的特点,对症下药。与问题学生多沟通交流,明白他们为什么会这样,他们需要什么等。
6、每半月一次的过程性评价和期末综合性评价相结合,老师对学生的评价、学生自我评价和学生间互相评价相结合,评选出勤学、健体、文明、环保、科技、劳动和才艺之星。使学生时刻对照星级评选的标准来严格要求自己,朝着光明的方向前进。
怎么做个人工作周计划表
曾经听过一则卖豆子的故事。故事大意说犹太人十分善于创新,一犹太农民在卖自己种植的豆子时,如果当天有一些豆子没能卖出,他就把它洒进院后的地里,加一些水让它发芽,待豆子卖结束后卖豆芽;如果豆芽不好卖,他就干脆让它自由长大,过些时候截了上部卖豆苗;豆苗没卖掉,他就把它移进花盆,制成盆景卖。当时听了很有启发,所以一直将它在内心深处珍藏着。
时过境迁,过了多年以后,在新的岗位上回过头来重读这则故事时,发现犹太人所具备的可贵品质,不仅在于不断创新的精神,更重要的是对生活的宽心和豁达,对待困难的乐观和坦荡。这种乐观和旷达,成就了一个伟大民族的盛名。
世事喧嚣,物欲横流,面对纷繁复杂的生活和与日俱增的压力,我们这群生活在熙熙攘攘人流中的普通人,不得不辛苦忙碌辗转奔波。本来,苦一点,累一些,都没什么,生活就该是在平平淡淡、从从容容中流露本色。然而,面对狂飚猛进的房价、与时俱进的通胀、原地稍息的收入,我们能不心存怨言,感叹良多?单位里有人职称定了,工资涨了,位次升了,夙愿得偿,终于喜笑颜开;而当这些好的机缘一次次与我们失之交臂擦肩而过时,我们又怎能处之泰然,安贫乐业?怎能保持神清气闲,从容淡定,象往常一样兢兢业业,恪尽职守努力工作?大多数人的答案恐怕是否定的。
生活是一把无情的铁砧,时时锻造人的意志和价值取向。有人在官场上披红挂绿春风得意,有人原地立定寸步难移;有人遨游于感情的海洋左呼右拥风光无限,有人郁闷沮丧无人问津;有人生意场上财源滚滚“牛”气冲天,有人过河无桥有车无路衣食难保;有人生活锦衣玉衾衣富足美满,有人为生计奔波劳顿捉襟见肘;如此天上人间相差甚远,面对得失、取舍、贫富,原本碧海无痕的我们终于也会在某一天变得不安分起来。在人生的旅途中,我们会迷惘,也会无奈,会放弃自己坚守的立场,甚至会迷失自己原来的航向。
说有两法师对话,一问曰:“世人笑我、说我、欺我、骂我、打我、害我、轻我、贱我,以何处?”另一答曰:“只是容他、宽他、由他、怕他、恕他、让他、躲他、不惹他,此外无他。”
简单数语,却藏尽许多人生智慧。事实上,不是每个人的生活都能一帆风顺万事遂心,都能逢凶化吉遇难呈祥。有些矛盾我们可以大而化小,小而化了;有些问题可以“让三分云开雾散,退一步海阔天空”。主动交流,换位思考,就能悟出许多道理。
宽心者有一种乐观向上的心态:对待别人,能极力褒扬别人的优点长处,以谦恭的.姿态示人;对待自己,不过分苛求,心中欢乐总是多过忧伤,希望大于失望;处理问题,有大丈夫风范,不卿卿我我作小儿女样,拿得起放得下;对待钱财名利,不斤斤计较,锱珠相争,能舍功名利禄而取自我本色,弃圆滑世故留率直天真。一个宽心的人,能淡泊明志宁静致远,会海纳百川有容乃大,知小不忍则乱大谋,晓退一步海阔天空。
宽心者展示给人的,是一种宽度,一种宽容;是美德的彰显,修为的展现,操守的写真。把宽心送给别人,是一种气度;把宽心交给家人,是一种责任;把宽心留给自己,是一种智慧。过去人常说鲁迅笔下的阿q兄难登大雅之堂,但其家传独门“精神胜利法”,现在看来也不失为化解现代生活诸多压力的一剂良方,其中蕴含着许多“人难为”的与众不同的眼光和智慧。回头一想,与其角逐难以企及的高度,不如且“自我满足”一把,让"咱家先前比你家阔多了”阔少心态先从内心快乐起来,也能赚个笑声朗朗心情舒畅。
许多人都能成就大事,但成就大事的机运不是能为许多人拥有。做一个普通而平凡的人,最关键的是用心过好属于自己的每一个普通平凡的日子,只要每天都能不辜负东升的旭日,不辜负西下的夕阳,我想这一天就没白过;这一天,就同样镀满璀璨之光。
怎么做个人工作周计划表
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朋友们一定会说,这些和我沾不上边,我们的生活富了,我有权享受。我浪费,我喜欢。但请不要得意,因为你没有权利自私和狂妄。行为是你的自由,但地球不是你的别墅。她是人类共同的家园,共同的`母亲。
下面我请大家看一组我们后生活环境的照片。
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当你在炎炎烈日里尽情享用着冲凉,当你洗完脸,忙着梳头,照镜子而不顾水龙头百米赛跑时,你可想过,20年后,大地妈妈会因你今天的浪费而干渴,枯萎。
这不是危言耸听,这就是我们20年后的真实生活写照,据科学家说,如果我们再不重视低碳生活,20年将会缩短到,......
地球是我们人类的母亲,不是我们的保姆,我们没有资格向给予自己生命的人索取更多,伤害更多。
面对这些我们需要自责,需要反思。于是我们提出“低碳”。低碳不是一句口号,不是一种虚晃。低碳需要我们行动,需要我们马上行动。
作为一名学生,我们每天在家写作业时演算用的纸都是正反两面用。周末在家,电灯、电脑、空调……任何电器一旦不用了,就随手关掉。在外面吃饭不要用一次性筷子。把纸巾换成手绢。
原来,我和妈妈上街购物买菜回家后,厨房地上总是扔着大大小小的塑料袋,低碳经济了,妈妈又提起了多年不用的菜篮子了。
原来,我们在家客厅总是开着很绚丽的大吊灯,现在我们都换成了节能灯。
原来,我们家洗衣服水用完就倒掉了,现在我们专门用一个大桶来盛水用,可以拖地,可以冲马桶。
原来,去我姥姥家不到十分钟的路程就要打车,现在我们都改步行了,既环保,又锻炼了身体。真是两全其美呀!
原来,妈妈给手机充电是时候,这块电池用不完,充满电的那一块决不拔,现在妈妈都会及时的把充满的电池拔下来。
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客服个人工作周计划
计划是管理的一项重要职能,任何组织中的各项管理活动都离不开计划。工作计划频道为各位朋友编辑了精选个人工作计划例文,欢迎收看!
(二)转变服务观念,把“要我服务”改变成“我要服务”。认真学习公司与品质有关各种体系流程和业务流程,以便随时应付客户提出的关于品质方面的各种问题,带着“多学习,多沟通,积极主动”的态度,深入到质量投诉的接收、与客户沟通、客户投诉的立即处理等各个工作中去,同时为客户提供质量三包处理(包修、包换、包退)。
(三)增强责任感、增强服务意识,团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处,减少服务时效,当接收到客户质量投诉,应立即处理,减少客户因我司质量问题,产生的抱怨感,尽量减少不必要的损失,为顾客和公司带来更大的'利益时务必在三天之内关闭客户的质量投诉问题。时刻坚持不懂就问,不明白就多学的态度,与同事多合作,与领导多汇报工作情况,来更好的完成本职工作,同时也增强团队合作能力,来更好的服务于客户。
(四)每次接收到的客户投诉按客户质量投诉处理规定(wi-xg-s006),应即时反应给相关的制作部门(责任部门),同时并填写客户投诉处理报告,针对质量投诉,制订纠正预防措施。每周对客户投诉情况进行统计分析,以便于更好的统计出质量问题的所在。每月月底将客户投诉以月报形式上报给上级领导,并送相关部门。
以上,是我对2018年1月第一周客服工作计划,可能还有很多不清晰,不明白的地方,希望领导、同事们多多给予支持与帮助。展望2018年,我会更加努力、认真负责的去对待本岗位工作,也力争为公司赢取更多利润,树立公司在客户心目中光辉形象。
怎么做个人工作周计划表
我是个爱做梦的人。不仅在夜里做梦,更在白天做梦。
当家人问我长大后想干什么时,我会坚定的回答:“当科学家!”而他们都大笑起来,只当是我太小,乱说罢了。
毕竟,科学家不是人人能当的。
做白日梦并不可耻,反而是值得骄傲的。吏上有多少伟人不是顶着别八的嘲笑、轻视还―直坚持自己的梦想和信念的呢?偌大的中国虽然还是―个发展中国家。屹立在世界东方的雄鸡代表着我们的信念,我们的现在并不代表我们的未采。别人说我们不好行,但我们偏要用实际行动告诉他们一我们行!
几百年前,腐后的清朝统治着中国。后来,中国在侵略者的手中被瓜分得所剩无几。我们中国人在外国人面前抬不起头来。但现在,我们可以挺起胸膛,自豪地说:“我们是中国人!“这样的转变,正是近百年来成千上亿中国人共同努力的结果。谁会想到,当时如此落后的中国会重新崛起?当时中国人在那样不堪的环境下做着要复兴中国的梦。肯定是有很多人嘲笑的吧。嘲笑中国人不现实,嘲笑我们不自量力。可是,他们都将心浸泡在了金灿灿的海洋,看清的是眼前的利益和现实,心是被“猪油”蒙着了。―直清醒着的人,又怎会感受到糊涂人做梦的热血,和活力充沛?他们是被生活奴役着的.人。观中国历史上下五千年,从夸父追日到司马迁呕心沥血编写《史记》再到万户的登月之梦……这无―不体现着我们中国人从古时就已播种的各种梦想。而它们当中有很多都已被我们实现。就像百年前劫后余生的中国也逐渐壮大起来。
21世纪的中国都市繁荣昌盛,这都是梦想实现所带来的美好。但随着城市的发展,这里却成了欲望的乐园。人们抱紧现在所拥有的,不去做“白日梦”,亦不敢。总归是少了么。这繁华的―切源于梦想与打拼,可有些人却不知:现在即途中的―切是为了让人们愈发明白起点的意义,而不是让人们将它淡望。
现在,正是我们做梦的时候。即便忙于学习,但也请让我们梦―回糊涂―四,让我们行动起来,尽自己微薄的力量为祖国做贡献。让我们切身体会到做中国人的骄傲!
销售个人工作周总结与计划
绝大多数的业务员都有这样的错误观念:1、误以为在办公室内做业务员工作总结,不但令人感到无聊(无用)。也侵占了不少你在外面推销的时间。2、误以为公司规定必须按日填写的各种报表(例如:访问日报表、访问计划表、顾客卡、个人业绩记录表、扩大介绍网记录表、经费记录等,)与个人的推销活动以及成交率的提高扯不上任何关系。这是最错误的观念。事实上,这些记录表有它的目的与价值。
从今天起,你必须牢记:
各种活动的记录表不但对公司销售策略的拟定有着极大的价值,对改进你的业绩也大有作用。就营业部门的主管与各级干部而言,这些活动记录表,更有难以顶替的价值。
譬如,打算测验数种推销手段中的哪一种最有效,只要把使用各种推销手段的成果详加记录,就能实施有效的实验。
又如,翻阅各种记录表就能了解推销员为了解保已有的交易对象所做的访问次数是不是适当,以及有没有对某些准顾客加强访问次数等。诸如此类的问题,都能从活动记录表中发掘出来。
下面是负责数个地区的某公司姓黄的推销员一周的活动记录。只要看过这个表,就能明确掌握他在推销活动上的弱点。
星期一二三四五合计访问次数晤谈次数引起顾客注意力的次数做过商品说明的次数有过成功推销机会的次数成功推销次数从这个记录表,可以分析出这位推销员的弱点:41次访问中,有9次无法与对方晤谈,可以说是时间上的大浪费。他必须更用心于发现能够晤谈的准顾客(接触前的准备不足,就会发生这种现象)。
基础数据:访问次数、晤谈次数,引起客户注意力次数、做过商品说明次数、有过成功推销机会的次数、成功推销次数。这六大基础数据。
实验策略:谈判话术采用什么策略、逼定话术采用什么策略,一个试验阶段内使用几种销售策略,验证哪种策略最适合现阶段产品销售。
阶段总结:总结一个阶段的实验结果,为下一阶段的实验做计划。
根据以上方式制作业务员工作总结才能真正起到效果。
个人工作周小结
光阴如梭,20xx年第一季度的工作转瞬又将成为历史,今天站在这个发言席上,我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望” 。然而,近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下:
其一、年初至今,财务部整个条线人员一直没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没能全方位地进行管理。
其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环,导致工作思路不清晰,忽略了管理员的'业务培训。
其三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色。
其四、忽略了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通。
其五、工作思路上没有创新意识,比如目标管理思路上不清晰,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够。
以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家、理好财,更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高!
个人工作周小结
为了持续规范客服人员的服务行为与标准,明确各岗位服务操作流程及要点,提高基层项目客服部整体服务质量水平,在品质部的`组织下,20xx年6月3日,客服专业委员会对各项目客服主管(班长)在公司机关会议室实施技能培训。
本次培训内容围绕《客服部岗位操作指南》ppt展开,包括“客服主管工作要点”、“服务中心前台操作要点”、“大堂前台服务操作要点”、“领导层前台服务操作要点”、“楼管员服务操作要点”、“会议服务操作要点”、“客服人员仪容仪表基本要求”与“客服人员服务礼仪与礼貌用语”八个部分,以文字、表格、流程图、照片等形式全面地阐述各岗位流程重点及要点。
在培训过程中,客服专委会成员张迎、刘明芳、胡苏认真、详细地讲述《客服部岗位操作指南》,重点示范服务基本姿势与礼仪,分享各自的实际经验;各项目客服人员学习态度虚心,积极、主动参与问题讨论,踊跃介绍岗位现场好的服务方法与管理思路。
培训结束前,我们完成了这次培训的笔试考核。通过对卷面的打分,11人分数达到80分以上(80分为合格),合格率为84.6%。
2、黄石、黄冈区域项目路程较远,客服主管未报名参加本次培训;
3、少数项目因培训当天客服人员需参加现场重要会议或活动,报名后请假,未能前来参加培训。
四、今后的工作建议
3、客服专委们对项目实施品质检查时,继续验证客服岗位人员掌握《客服部岗位操作指南》中各岗位操作要点、仪容仪表基本要求、服务礼仪与礼貌用语等情况。
个人工作周小结
从12月23日到现在,我一直跟着袁中袁师傅在五期甲电极涂敷车间学习,五期甲涂敷车间的设备安装工作刚刚开始,主要工作是涂敷车间的划线定位,到新设备的接收以及合理放置,看似简单的工作。对我这个新人来说,实际操作起来都很不熟练,不过我一直在学习。通过最近的工作,我学到了很多。
一、人际的沟通交流是第一位。
五期甲涂敷设备的安装调试工作是需要多方合作的,对外有设备输入方韩国a-pro公司,承担设备安装主要工作的上海和安设备安装公司,正在安装消防设备的装修公司;对内有工艺,设备,清洁等多个部门。所以人际沟通尤为重要,而刚刚毕业的我,缺少人际交流的经验。有的时候多说一句赞扬对方的.话,你就会得到不同的结果,也许对方会非常高兴而会给你吐露出很多信息,以及他对这个问题解决的看法;而少了这句赞美的话,很有可能你们之间的沟通就会是一问一答的机械式对话。而且每个人的经历都不一样,所以想法都相差很大。前几天我和张工对涂敷车间清洁的时候,a#线车间有一些板材需要他们装修公司的清理出去,当时我们看到一个年长一点的装饰公司的员工,我们希望他们能把板材清理出去,那人竟然说了一句让我们瞠目结舌的话,他说“我不是人,这些事情得找我们领导去说,他让我们干,我们就干,我不是人”我听到这句话心里特别扭,是的,这点确实是我人际沟通的不成功,我们做法也欠佳,我们应该直接找装饰公司的领导,然后把清理板材的情况给领导说一下,然后由他们领导安排他们的员工去清理板材。结果我们去找他们领导,板材和垃圾很快被清理掉了。这些就是沟通的技巧吧。
二、少抱怨,多做事。
其实,自从我来到这个公司,很多领导都告诉我们不要抱怨,不要抱怨。确实,这份工作是我自己选择的,这个岗位也是自己争取的,我能在我自己喜欢的岗位上工作,这些我都非常高兴,而且我喜欢这份工作。一些同学有时问我,你的工作怎么样?我说,有时累点,但是挺有意思的。但是,一件事,让我感觉到自己需要努力的还有很多。涂敷车间的a#,b#是在一间大厂房里面,中间有彩钢板隔开的参观通道,设计尺寸的时候整间厂房的宽度是两条线的设备宽度加上中间的参观通道宽度,还有余mm的调整余量,但是实际情况是装饰公司把中间的参观通道建的偏了500mm,这使的两条负极涂敷线车间一个宽,一个窄。加上墙上的日光灯以及消防栓所占的空间,设备安装后的调整有些困难,这该怎么办呢?袁工,韩国人,设备安装公司的老总都在量尺寸想办法,而我脑海里面冒出一个想法:为什么当初建参观通道的时候不能建正好居中呢?而且我一直在为这个问题而纠结。当下班的时候我在想,我想的东西根本没用,已经发生了的事情已经发生了,无法改变了,我们能做的而且是必须做的是想尽各种办法把各种问题解决。抱怨是没用的,即使嘴上没说。最后的解决方案是安装设备的时候,先把日光灯摘了,等设备安装好了之后再选择合适位置安装日光灯。
三、有明确的计划以及目标。
目标是航海路上的灯塔,有了目标,船儿很容易找到最近的路线而达到目标。工作中也一样,刚进到五期甲施工的办公室的时候,我看到贴到白板上面的不是奖状,而是施工计划,他们用黑色打印出计划工作内容以及日期,然后具体施工的时候,用彩笔标注,是否按时完成计划工作以及未按时的完成的原因等等都标注在上面。这些都让我特吃惊,我原以为的计划是在脑海里面或者写到笔记本上面,正式施工的时候肯定会遇到各种问题,再继续调整计划。通过比较说明了我以前的很多计划都缺乏魄力,实施计划的具体细节,对发现问题的能力不足以及解决问题的不力。这些都是我需要学习的。
工作周计划
以《纲要》精神为指引,加强对《新教材读本》、《指南》的学习领会,继续深化课改,合理使用、实施新教材,提升教师专业化水平,促进园保教质量发展。
二、情况分析。
(一)幼儿现状分析。
1、本学期全园6个班,幼儿总数为200多名。其中,新生和查班生占有一半。由于新生及插班生接触的是新环境,我们教师应该给予更多的关注及热情,让幼儿尽快适应集体。也因此,我们教师应该明确将幼儿的安全放在首位,并在活动中加强安全教育,使孩子在园中健康快乐地成长。
2、从上学期的健康情况汇总来看,我园的幼儿在身高、体重、血色素方面朝着好的方向发展,但是还有许多小问题存在。因此,我们教师在教育工作的同时,应运用一日活动的各个环节,针对幼儿的个体差异,在幼儿的生活、运动、游戏、学习方面给予正确的指导及服务,对幼儿进行合理的膳食安排及加强必要的身体锻炼。
3、幼儿在教师的引导下,运用探索的方式进行学习,在兴趣上是得到了更大的满足。但是我们的孩子在学习习惯上,特别是在注意力、倾听方面有下降的趋势。在表达表现方面,特别是音乐、美术上呈现了弱势。因此我们教师应该加强这方面的研究,让幼儿朝更好的方向发展,为后继学习打下良好的基础。
(二)教师现状分析。
个人工作周小结
为深入推进城乡居民收入提升行动,大武口区以网络创业培训为突破口,成功举办首期网络直播带货培训班,帮助广大创业者拓宽增收渠道。
培训对象为有意愿于网络直播创业,拓展线上线下、借助快手、抖音等网络直播平台销售的创业者为主要目标。首期班学员有大武口区弘匠手工食品创始人、石嘴山奇石山文化旅游景区工作人员、以宣传传统文化的养正文化传媒等大武口区文旅、美食小吃、文化传媒等行业的创业者为主。课程内容主要围绕搭建直播平台、短视频的拍摄、剪辑、产品卖点提炼、直播实训等开展,手把手教会创业者变身网络主播,课时为7天,30人/班,培训内容侧重“直播电商”方向的实操。每班组成学习小组群,分为5个学习互助小组,每组设学习组长一名,直播课程后,学员按照讲师发布的学习任务,在小组内讨论并完成任务。各小组开展竞赛,纷纷晒出直播带货成绩单数、金额。
培训期间恰逢中秋佳节,但也丝毫未影响学员的学习热情,大家坦言,对自己感兴趣的东西,学习是一种乐趣,课下,趁晚上有时间直播课老师还深入学员的店面进行现场指导实操,学员们认真学习的劲头也互相感染,彼此之间互相鼓劲,纷纷表示此次培训班受益匪浅。
通过前期摸底,大武口区网络直播带货培训需求旺盛,1期班远远满足不了,我局计划再开2期,也欢迎广大有意愿网络直播带货培训的创业者们踊跃报名参加!
直播运营的工作周报总结直播带货已成电商发展新风口,为了培育网络直播人才,进一步拓展农特产品营销渠道,让更多企业和商家搭上网络直播经济快车。
7月23日至25日,由延长县电子商务公共服务中心聘请明静、徐超两位专业讲师,对全县电商企业、合作社、建档立卡贫困户、创业个人、服务站负责人等从业人员进行为期3天的网络直播带货技能培训。
明静讲师讲解了农副产品账号人设打造,如何拍摄优质作品及手机剪辑软件教学,小店开通、商家号优势解析,第三方平台解析、小店商品类目及售卖方法,快手小店的手机端操作等内容。
明静:微商千人团队联合创始人,直播短视频拍摄剪辑实战专家。
徐超讲师讲解了新人涨粉的方法及作品推广技巧,热门作品的.六要素,直播准备商品价格体系设计,直播间卖货的20种方法,直播脚本、直播复盘等内容。
徐超:培训优秀电商主播3000余人,直播短视频电商实战专家。
本次培训讲师们运用专业的直播及短视频带货技能,以实战演练的方式授课,学员们以分组形式,跟随老师们的课程安排完成了短视频拍摄剪辑制作,直播实战演练等。
各组间相互学习,相互促进,在一个半小时的直播实战演练中实时下单量40余件,不仅鼓舞了学员们的士气和积极性,也为后续的直播带货奠定了良好的基础和开端。
直播演练结束后,培训老师及工作人员根据各组的实战成绩进行排名并分别给予了现金奖励,活跃了学员们的学习积极性,同时也营造了良好的发展氛围。
个人计划
根据新的课程标准的要求及新的教学理念,本学期的艺术(音乐)教学要强调以学生发展为本,更新思想,转变教育观念,实现师生交往互动,师生、生生与课本之间的交流对话,形成学生在教师的引导下自主学习、探究学习、合作学习的氛围。注重体现学生进行知识与能力、过程和方法、情感态度与价值观的教育。
有兴趣就容易接受外界新鲜的事物,形成开放系统,这样就能抗拒外界干扰,提高接受效率。学生学习音乐的兴趣,是音乐教学的内驱力,是创造一个欢乐和光明的音乐教学环境的主要途径之一。因此,我要积极的,创造性的开展音乐教学活动,让课堂教学变成激发学习兴趣的催化剂,变成激活学生想象力的及时雨。
采用听唱的教学方法,让学生完整的欣赏乐曲,合理的安排范唱,首先根据歌曲的难易程度决定范唱的次数和时机,在一般情况下,第一次范唱可以放在分析歌曲之后,这时学生对歌曲有了初步的了解,教师有表情的为学生进行范唱有助于学生理解音乐,另外在处理歌曲时,教师也可以为学生再范唱,用来帮助学生进一步受到启发达到更好的学习歌曲的目的。
1、认真备课,做好前备、复备工作,为能使学生上好课做好充分的准备工作,备课时注意与新课标结合。
2、因材施教,对不同的学生要注意采用不同的教学手法,使学生能够充分发展。
3、设计好每堂课的导入,提高学生的学习兴趣。
4、课堂形式设计多样,充满知识性、趣味性、探索性、挑战性以及表演性。最大限度的调动学生的积极性。并使他们最大限度地学到知识,掌握技能;并注意在课堂上采取一定的形式,培养学生的团结协作能力及创新能力。
5、积极和其他学科沟通,积极研究学科整合,响应新课标要求。
6、多看多听其他学校的课程,在本校多实施,使学生开阔眼界。教师从中总结经验。
根据新的课程标准的要求及新的教学理念,本学期的艺术(音乐)教学要强调以学生发展为本,更新思想,转变教育观念,实现师生交往互动,师生、生生与课本之间的交流对话,形成学生在教师的引导下自主学习、探究学习、合作学习的氛围。注重体现学生进行知识与能力、过程和方法、情感态度与价值观的教育。
有兴趣就容易接受外界新鲜的事物,形成开放系统,这样就能抗拒外界干扰,提高接受效率。学生学习音乐的兴趣,是音乐教学的内驱力,是创造一个欢乐和光明的音乐教学环境的主要途径之一。因此,我要积极的,创造性的开展音乐教学活动,让课堂教学变成激发学习兴趣的催化剂,变成激活学生想象力的及时雨。
,采用听唱的教学方法,让学生完整的欣赏乐曲,合理的安排范唱,首先根据歌曲的难易程度决定范唱的次数和时机,在一般情况下,第一次范唱可以放在分析歌曲之后,这时学生对歌曲有了初步的了解,教师有表情的为学生进行范唱有助于学生理解音乐,另外在处理歌曲时,教师也可以为学生再范唱,用来帮助学生进一步受到启发达到更好的学习歌曲的目的。
1、认真备课,做好前备、复备工作,为能使学生上好课做好充分的准备工作,备课时注意与新课标结合。
2、因材施教,对不同的学生要注意采用不同的教学手法,使学生能够充分发展。
3、设计好每堂课的导入,提高学生的学习兴趣。
4、课堂形式设计多样,充满知识性、趣味性、探索性、挑战性以及表演性。最大限度的调动学生的积极性。并使他们最大限度地学到知识,掌握技能;并注意在课堂上采取一定的形式,培养学生的团结协作能力及创新能力。
5、积极和其他学科沟通,积极研究学科整合,响应新课标要求。
6、多看多听其他学校的课程,在本校多实施,使学生开阔眼界。教师从中总结经验。
20xx年五年级音乐教学计划介绍音乐教学计划,五年级音乐教学计划相关的知识,内容简介:根据新的课程标准的要求及新的教学理念,本学期的艺术(音乐)教学要强调以学生发展为本,更新思想,转变教育观念,实现师生交往互动,师生、生生与课本之间的交流对话,形成学生在教师的引导下自主学习、探究学习、合作学习的氛围。注重体现学生进行知识与能力。
工作周计划
3月5日——3月11日。
调整课表,课表编制审核。
教学安全检查,报送安全检查材料。
20xx届专科生、本科生实习工作开始。
二
3月12日——3月18日。
各系部报送教学进度表。
20xx届沈师大本科生毕业论文(设计)工作开始。
全校通识选修课、教师教育选修课开课。
三
3月19日——3月25日。
教学督导工作开始。
学期初补、缓考工作开始。
全国公共计算机等级考试。
四
3月26日——4月1日。
听评课活动开始。学术讲座活动开始。
20xx届沈师大本科毕业生赴沈查阅文献资料。
五
4月2日——4月8日。
(4月8日补周五课)。
高水平特色专业群建设工作开始。
20xx届辽工技大本科生毕业设计工作开始。
六
4月9日——4月15日。
20xx届专科生实习指导教师下点指导。
校内实训中心建设工作开始。
七
4月16日——4月22日。
师范类专业认证评估迎评工作启动。
八
4月23日——4月29日。
(28日放假,自行补周四课)。
评教活动开始。
内部质量保证体系诊断与改进工作开始。
九
4月30日——5月6日。
五一换季假。
十
5月7日——5月13日。
教材征订工作开始。
十一。
5月14日——5月20日。
中期教学检查活动开始。期中考试。
教师代表座谈会、学生代表座谈会。
20xx届沈师大本科生毕业考试结束,报送成绩单。
十二。
5月21日——5月27日。
20xx届沈师大本科生毕业论文答辩及总结工作。
下学期课表编排及学生选课工作开始。
十三。
5月28日——6月3日。
青年教师教学基本功大赛暨职业技能展示大赛。
十四。
6月4日——6月10日。
20xx届沈师大本科生毕业资格、学位资格材料审核。
师资队伍建设工作研讨开始。
十五。
6月11日——6月17日。
教师综合评价活动开始。
大学英语等级考试。
十六。
6月18日——6月24日。
20xx届高职实习生返校,修改毕业论文、进行实习总结。20xx届辽工技大本科生毕业论文答辩及总结。
十七。
6月25日——7月1日。
20xx届师范实习生返校。20xx届高职毕业生论文答辩。
20xx届辽工技大本科生毕业资格、学位资格材料审核。
学术讲座结束。全校通识选修课、教师教育选修课结课。
十八。
7月2日——7月8日。
7月2日,20xx届专科毕业生离校。
期末复习,考查课成绩考核。
十九。
7月9日——7月15日。
7月9日-12日期末考试。
工作周计划
1、本学期,一线教师已达16人。合同制教师增加至5人,有3名老教师,其他为校聘新老师。要使所有力量在我们教师队伍中形成合力,各尽所长。我们教师之间应屏弃“本位”观念,为形成互助互利、团结协作的氛围而努力。
2、作为新教材的实施者,我们教师在工作岗位上进行了大胆的探索,由于探索的过程受到了教材、人、环境等多方面因素的影响。我们对新教材的运用还是很表面化。而我们教师的能力也存在着差异,因此加强素质提高,减少差异,是我们教师自身建设的根本问题。
(三)保教现状分析。
1、由于以往的工作方式或多或少都有着不同的改变,具体表现在一日活动的安排上、组织教育教学形式上、教研活动的内容上……因此,在教育、教学的方式与组织以及案头工作方面均要有所变动,让我们教师都尽快适应。
2、新教材的初步使用,在如何选择适合幼儿的兴趣、利用家长的资源、并且考虑到“整合”方面,是较难处理的。在开展的教研活动中,还是应该针对这些问题进行探索并具体实施。
3、在教师的日常活动的组织中,保教结合,促进幼儿健康、和谐发展还是一个值得注意的普遍问题。合理地利用分层管理,加强自培,有效指导,才能慢慢使保教质量有所提高。
三、研究目标。
1、以《新教材》的实施为贯彻课改的重点,深化课程改革,使新教材促进幼儿、教师、幼儿园的稳步发展。
2、继续加强教研组建设,立足自培,提高教师专业化素质。
3、推行保教分层管理,提高幼儿园一日活动的有效性与科学性。
四、具体研究内容及措施:
(一)围绕新教材开展研究与实践,积累相关实施经验。
措施:
1、加强学习。
a)理论学习。
开展《新教材读本》、《指南》的学习,对照新教材进行理解,对疑难问题分别在集中学习、小组学习中进行释疑。
b)实践学习。
*在教研组开展定期的观摩研讨新教材活动(每月一次)。
*在尝试的基础上,开展全园教师说新教材评比。
*争取机会,让教师观摩区优秀姐妹园的新教材实施活动。
2、继续围绕“以整合的思想实施新教材”开展专题研究。
*在案头工作(主题计划、备课、书法课程)上合理进行调整,对“整合”的课程构想进行更好地实施。
*组织教师对“整合”的经验文章进行学习并理解。
*在实施工作中开展“以整合的思想实施新教材”的观摩活动(每一教研组开放一次活动)。
3、以片区“课改教研观摩活动”为切入点,大胆选择、使用新教材。
*调整、充实园课改中心小组成员,由刘小瑛老师暂时担任组长。成员暂时为:柯淑媛、刘淑金、杨庆英、、曾双珊、许淑蓉。
*发挥园课改中心组辐射作用,在选择和使用新教材上对其他教师有领先及辅导职责。
(二)加强教研组建设,解决实施中的问题,提高教师理论与实践能力。
措施:
1、各教研组对照实际情况,制订本学期相应计划并进行实施。(在常规研究、问题教研、保教队伍培训三项工作上有切实的措施)。
2、统一教研活动形式,确立教研活动新制度。保证教研活动时间(每月一次大教研活动、搭班反思性学习,每月两次小教研活动)。
3、小教研组充分在“研”上下功夫,增强活动效率,采用形式多样、灵活,让理论与实践紧密结合起来。本学期在以下方面要关注:
*“整合”的自然化。
*主题背景下,集体活动的组织与形式。
*幼儿音乐、歌声的表达和表现。
4、开展有质量的教研组观摩研讨活动,每一活动仍围绕解决一个困惑问题开展,在发挥开课教师自愿申请的积极性上,加强协助指导。参与活动的教师“眼到、口到、心到”,并且在反思的基础上,每次写出有质量的评析,作交流评比。
5、树立园本课程与课改结合的观念,提高教研组的研究实效。
*由刘小瑛老师任组长,每周四组织一次活动。
*在课改实践的基础上,结合主题开展书法活动。相关经验及方案,教研组以书面材料另外呈现。
*有目的、有计划培养书法教师队伍。
(三)落实保教分层管理,提高一日活动质效。
措施:
1、加强科学地分层管理,挖掘教师的内在潜力,对教师的日常工作进行督查。业务园长继续加强随堂听课,争取能对每一教师进行指导。
2、形成园规范、科学的自培工作体系,对教师进行分层管理、培训,制定详细的师资建设计划,让每位教师都找到自己的学习位置。
3、根据按需施培的原则,在园的实际情下,对教师进行小菜单式的速成培训。具体制订培训征询表,开展工作。
4、加强教师常规工作的指导,对《教师一日活动操作规范》进行再学习。加强保教工作检查考核,检查结果与月考核、学期考核相挂钩,从而制约保教工作的随意性,增强保教工作有效性。
根据小班幼儿年龄特点,以保育为主,针对我班幼儿制定本学期计划如下:
1、一日活动方面。
日常生活中,教育幼儿不动插座、电板,以防触电;不将手指放在门、窗处,以防夹伤;注意不玩水、火、肥皂以及消毒物品;教育幼儿入厕时不推不挤,以防撞伤、碰伤。
小班幼儿在环境中容易新奇。平时利用晨间谈话、教学活动、游戏活动,对幼儿进行浅显的安全常识教育,提高幼儿的安全意识和自我保护能力。在常规培养中教育幼儿遵守活动规则,不携带危险物品参与活动(如:剪刀、玩具等尖锐物件),游戏中不做危险动作(如:头朝下滑滑梯、由下向上爬滑梯、不攀爬等),不擅自离开集体,同伴间友好相处,互相谦让,不挤不撞,不(打、推、咬、抓)人。
2、做好三检工作。
晨检:一看二摸三查四问,主次班安排合理,交接班交代清楚,衔接好。
小班幼儿习惯把很多东西塞到鼻孔、耳朵、嘴巴、肚脐等有洞的地方,在一日生活中时常仔细留意,引导幼儿注意个人卫生,不把脏东西放入嘴里,以防止病由口入,不吃不洁净、变味发霉的食物;进餐时注意带刺带骨食物安全,以及乘热菜热汤时的安全事项。
午检:眼不离幼儿,腿勤加强巡视,手勤,常摸一摸幼儿。检查幼儿不玩衣物(如:扣子、珠子、发夹、拉链等),不蒙头睡觉,不拿玩具、物件睡觉。
晚检:分工明确,接待家长,组织幼儿,收拾好卫生,断水断电,管理好班级物资。
3、家园联系方面。
利用论坛、网校、电话、家园栏、家长会、来园离园接触等多种途径,对家长进行知识的宣传,,请家长积极配合幼儿园做好安全卫生、保教工作,特别是加强交通安全的重视,在接送幼儿时遵守交通法规。提醒家长注意家居生活安全与家居活动环境安全(如:烧伤、烫伤、触电、中毒、摔伤等预防教育工作),引导孩子记住父母姓名、电话号码等。
来园、离园人流较大,小班幼儿容易被环境的兴趣点吸引,所以来园时要求家长送到保教老师手中,并与教师相互问好,不在园内其他地方逗留;离园时要求幼儿与教师道别,并说明来接者的身份,不跟陌生人离开或擅自离园。眼观四路,要是家长自己在离开班级之后带孩子在园内大型玩具区玩,一定要提醒家长看好孩子。
4、幼儿服药情况和自救能力的培养。
幼儿体质的不同类型,必须提示家长与老师及时沟通,请家长配合将需服用的幼儿药品上写明班级、姓名、剂量、时间等,交于幼儿园保健老师,由保健老师做好药品管理工作,以免幼儿误食,防止班级老师由于其他工作影响幼儿服药的最佳时间。平常积极配合医务室做好幼儿体检等各项保健工作,使幼儿能够健康茁壮成长。
设计一些活动,引导幼儿识别特殊号码及这些号码的用途(如110、119、120),同时教育幼儿不可随意播打这些号码。训练引导幼儿识别方向,告诫幼儿不要轻信陌生人,若一人在家,不可随意开门。遇到危险时,教育幼儿学会躲避(如:发生火灾时的自救方法)。培养幼儿多做力所能及的事,加强幼儿自理能力的培养。
时时刻刻提醒自己,提醒孩子,我们相信一定可以让我们的孩子健康、快乐地成长。