培训心得是对培训过程中所遇到问题和困惑的思考和分析,以及对解决方案的思考和总结。以下是小编为大家收集的培训心得范文,供大家参考和借鉴。

乡村干部集中培训心得体会

近期,我参加了省委教育局在南部乡村举办的一次乡村干部集中培训。在这次培训中,我收获颇丰,对乡村工作有了更深刻的认识和理解。以下是我的心得体会。

【第一段】。

针对“乡村振兴战略”这个热门话题,培训中聘请了多位专家学者授课讲解,他们分别从国家政策、社会现状和实践案例等方面阐述了如何促进乡村振兴。重点在于如何创新乡村社会管理模式,加强基础设施建设和文化旅游开发,促进特色产业培育和就业创业等方面,使乡村振兴更好地落实到实际工作中。

【第二段】。

培训中组织了实地考察和调研,通过到各个乡村实地走访,了解当地的建设和发展情况,采访群众、农民和干部,深入掌握乡村发展的实际情况。一方面,让我们更好地了解了乡村的真实面貌,开阔了视野,拓宽了思路,另一方面也激发了我们对乡村振兴的更多热情和动力,形成了更加务实和创新的思路和对策。

【第三段】。

培训还开设了多项专题讲座和交流活动,旨在提高我们的思想认识和业务能力。专题讲座涉及领导力、项目管理、文化传承和企业经营等知识,通过听取他人的经验和教训,我们也梳理了自己的工作思路和方法,更好地提高了自己的综合素质和才能。交流活动则在提供机会和平台,增强了大家的沟通协作能力,扩大了视野,完善了人际关系和网络资源。

【第四段】。

为了将培训内容更好地贯彻到实际工作中,培训期间还开展了多项操作和模拟实战练习。其中包括新农村规划设计、文化旅游营销策划、特色产业研究和服务企业融资运营等方面的模拟实际操作,通过操作练习,哪怕是失败了也能更好地从失败中学习到经验,更加贴近实际。

【第五段】。

在这次乡村干部集中培训中,我收获颇多,得到了指导和鼓励。不论是学习还是实践,我都认识到乡村振兴的重要性。乡村工作并不是后进、简单等等的“标签”,而是丰富、复杂、具有挑战性的一项事业。身为一名乡村工作者,需要拥有更高的理论素养和思想准备,更好地指导实际工作,推动乡村振兴持续向前发展、迎来更美好的明天。

【总结】。

在今天不断变化的环境下,只有继续学习新知,才能不断地适应这个社会的变幻莫测。这次乡村干部集中培训是一次难得的机会,不仅让我发现很多不足,也启示我努力调整自己的思想,以更加热情、执着和务实的态度投入到乡村振兴事业中。

乡村干部集中培训心得体会

乡村干部集中培训是我们党在推进乡村振兴战略中的一项重大举措,也是加强基层党组织建设、提高农村工作水平的必要手段。不久前,我参加了县委组织的一次乡村干部集中培训,这次培训让我收获颇丰。在本文中,我将分享我在培训中的感受和体会。

第二段:认识提升。

通过此次集中培训,我深刻认识到了乡村工作的重要性和必要性。在现代化进程中,农业、农村和农民依然是国家的基础。只有加强乡村建设,才能实现全面建设社会主义现代化国家的目标。同时,培训中的专家讲解让我深入了解了新时代背景下的农村改革与发展方针和政策。

第三段:知识充实。

通过此次集中培训,我也充实了很多专业知识。在课程中,我们学习了许多实用的技能,如农村财务管理、废弃物处理、农村电商等,这些知识对我们乡村工作很有帮助。同时,我们也学习了一些正确处理农村基层工作的方法和技巧,例如:与农民打交道的三个改变、组织民主集中的方法等。这些都为我们今后的工作提供了重要参考和指导。

第四段:思想深刻。

虽然只有短短几天的时间,但此次集中培训也让我对自己的工作职责有了更深刻的认识,明确了自己的工作方向和思路。同时,也深刻认识到党领导下的乡村发展是一个系统性工程,需要广泛凝聚人心,联手共创。我们要保持对土地、民生、就业、生态、安全等关键领域脉搏的敏感度,不断调整和优化工作,确保乡村振兴取得实质性进展。

第五段:下一步行动。

此次乡村干部集中培训让我受益匪浅,也为我今后的工作提供了很多指导和启示。我会贯彻培训中所学,并结合实际工作,将所学知识和思想贯穿于实际行动中,创新思路,拿出扎实工作成果。同时,我也将在工作中注重学习习近平总书记视察江苏重要讲话和重要指示精神,持续加强乡村振兴工作,为全县乃至全市的经济社会发展做出贡献。

党员干部集中教育培训学习心得体会

在校党委组织领导下开展的“党员干部集中学习教育”活动于今天圆满结束了,但是“转变作风,共树形象”的主题却深深烙进了我脑子里。这次的学习是我们每个人在工作、学习、实践中不可缺少的,满足了自身需要与工作需要的双重要求,是及时的适时的,更为掀起学校二次创业新高潮积蓄了无穷能量。

在这些天中,我们党员干部共同学习了《人民日报》社论——《在领导干部中大力倡导八个方面的良好作风》,观看了记录片《大国崛起》等。所学内容丰富好看形式新颖见解独到,我们每一位教育工作者都应当全面地、系统地学、深入地学,更重要的是坚持、认真、深入领会,时常提醒自己学习,这是对工作的提高。这次的作风转变,是对全校党员干部的一次检验,学习讨论的机会。本人积极参加,认真学习和领会,深受教育。“八论”中倡导领导干部良好风气,这也是值得我们教师借鉴的。其中,“勤奋学习,学以致用”告诉我们:要把学习当成增长才干开阔眼界提高素养的途径,学习也是作好教师工作的重要基础,教育别人的人更应当是拥有智慧头脑和卓识远见的人,应该是勤学善用的人;“真抓实干,务求实效”则要求我们在各自的工作中充分调动主观能动性,改革创新,迎难而上,说实话办实事求实效,切忌夸夸其谈,浮漂急噪;“艰苦奋斗,勤俭节约”中说“历来成家必有俭,历来败家必有奢”,艰苦奋斗,勤俭节约不仅是中华民族的传统美德,更是现代经济社会衡量一个人精神状态的标尺,它能够起到砥砺意志陶冶情操的作用,形成凝聚人心的状态。这些发人深思令人警醒的言辞让我们在新的学年里更加明白自己的任务,为转变作风刷新形象迎接挑战鼓足了干劲。

《大国崛起》中说荷兰人传承着这样一句话——“照顾好自己的生意”,其国家对于发展工商业的专注程度由此可见一斑。这不由使我联想到邓小平作出改革开放发展经济的决策的初衷可能与此相似,想成为真正的大国,只有经济强盛了,地位才能有,在世界上的话语权自然就大了,崛起壮大的机率也才会更大。而我们学校的发展关键贵在专注于“核心”事业作大作强。

彭导的讲话也让我们深有感触:“团结友爱,互相帮助,互相学习,互相监督。”同时大家都认为自己做的都不够好,对此展开了讨论和学习以及监督。讨论的内容如下,以便努力提高自身的综合素质。

1、尊重同学。

每一位学生都渴望得到同学的理解和尊重。我们要把同学当做平等的人看待,不能把学生当下级随便呵斥。只有我们把同学看重了,同学得到了同龄人的尊重了,他们才会尊重你,愿意配合你的工作。

2、努力进取。

作为努力学习的学生,只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能有进步。如果自身散漫,怎么能够有认真的学习态度。要提高我们的自身素质,这要求我们多听取学生和老师的各种意见。并且自身不断的学习,积极学习,不断开辟新学习方法。

3、以身作则。

班干部的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响。因此,班干部一定要时时刻刻为学生做出好的榜样,凡要求学生要做到的,自己首先做到。坚持严于律己。

这是我对这次集中学习的一些体会。我自己要从以上各方面努力。坚持不断的学习,使自己能在不断更新的知识中汲取营养,更会在道德和作风方面给同学们以积极的影响。

总之,通过本次学习教育,使我认识到,工作要做到工作不忘学习,学习不误工作。学习的目的全于运用,运用是更重要的学习。衡量理论学习有没有取得实际成效,既要看到思想认识上是不是有新的提高,更重要的是工作作风、纪律作风的转变,自觉改造自己的世界观,进一步加强道德情操的修养;深刻理解十六大指示的全面建设小康社会的奋斗目标,不断提高自己的政策水平和业务素质,自觉遵守国家的法律法令;严格遵守校党委规定的一切工作纪律和规章制度;严格要求自己,尽职尽责,团结同志,加强自身的职业道德的修养,在本职岗位上自觉地为民尽责,更好地实现自己的人生价值。

党员干部集中培训心得体会

习近平总书记发表重要讲话,讲话站在贯彻落实科学发展观、加强党的执政能力建设和先进性建设的战略高度,明确提出了当前加强反腐倡廉工作的重点任务,深刻阐述了加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性。公司党委将切实加强和改进党员领导干部以及企业的作风建设列为重点,有针对性地开展了“十种意识”教育、“以和谐促发展”主题教育活动和相关的法律法规知识培训讲座等工作,取得了一定的效果。结合此次总部党委开展的领导作风专项整顿工作,我认真反思了公司当前作风建设中存在的问题,主要体会如下:

1、要解决学风不够深入的问题。

公司的政治理论学习是一直有计划、有组织的,例如党委中心组学习、支部学习、部门会学习、自学、参观浏览学习、电教片学习等,大多数都已形成硬性制度并严格执行的。但学的多,讨论、研究的少,大都学完有记录就算“了事”了,组织讨论的少,引入深思的少,学习反馈的少,效果自然就不理想了。理论学习是一种思想境界的提炼,它不像市场营销、业务销售那样效益来的立竿见影,正因为这一点,它的作用往往被忽视,细节被忽略,深入研究的少了,总结归纳的少了。

2、要解决教育不够到位的问题。

员工的思想教育工作是公司党委每年的工作重点之一,这也是一项容易被忽视的工作。以往的错误观念是,只要员工坚持老老实实上班,生产经营保持平稳、安全稳定的局面,员工的宣传教育工作不做、或者简单形式上搞搞就应付了。其实这是一种极危险的思想,作为领导干部,我们很难摸透员工的心里真正想些什么,或者下一步员工要作出什么样的举动,特别是危害国家利益、公司利益、人身伤害的举动,这是作为我们管理者很难掌控的东西。所以,员工的宣传教育工作这个环节不能省、不能简,相反,要做得到位、做得扎实,不能留任何死角和漏洞。

3、要解决工作不落实的问题。

20xx年新的领导班子成立后,公司加强了民主管理力度,坚持人性化管理,提出了“快乐工作、享受工作”口号。特别是“制度落实年”活动的开展,公司各项制度逐渐建立完善起来,民主化、人性化的管理理念深入人心。制度是有了,但制度落实情况的跟踪、检查力度不够;员工的纪律意识、法律意识不强,存在违反公司规章制度、违反法律法规的现象。出现这些现象,关键是有令不行、有禁不止。对于这些现象,我们要采取有力的措施,下大力气抓好落实。

退休干部集中培训心得体会

作为一名已经退休的干部,参加集中培训是非常有必要的。近日,我参加了一次退休干部集中培训,这次培训让我收获颇丰。下面,我将从五个方面,与大家分享我的心得体会。

一、重整心态。

退休后的我们不再处于工作岗位上,生活节奏放缓、兴趣爱好改变,难免心态上稍有波动,头脑中会出现许多浮躁的想法,甚至还会对未来充满疑虑。而这次培训,让我再次重整了内心,重新审视自己,对未来生活有了新的规划和展望。

二、学习知识。

这次培训不但涵盖了多个方面的知识,而且各个环节都是在针对退休干部的需求进行的。不仅有最新的政策法规、社会养老保障制度的理论知识,还有实际的养生保健、心理健康、文艺娱乐等方面的知识,使我们对自己的人生有了更加全面的认知。

三、拓展交际。

退休的生活圈子比较局限,多了解一些不同的人和事物,会让我们的老年生活变得更加充实。这次培训中,我认识了来自各行各业的人,大家互相交流,分享了人生经历和工作经验,让我感觉非常开心和充实。

四、参与活动。

退休后,家庭成为了我们最重要的生活载体,但是有时候也会感到沉闷。此次培训中,组织方安排了丰富多彩的活动,如文艺演出、智力竞赛等,让我们从容不迫地度过了一段美好的时光,这也为我们退休后的生活增添了不少色彩。

五、加强健康意识。

身体健康是老年人最关心的问题。此次培训特别安排了专业人员为我们讲解养生保健方面的知识,如何预防保健、常见疾病防治等,让我们更注重日常的健康生活方式,也为自己的健康保驾护航。

此次退休干部集中培训,给了我们不少启示和帮助,让我们对未来有了更加明确的规划和展望。同时,也让我们看到了身边崭新的生活,加深了对生命的热爱和向往。我相信,这次培训将对我们退休生活带来很多积极的影响。

乡村干部集中培训心得体会

2020年7月,我参加了由县委组织的乡村干部集中培训。在这个培训过程中,我得到了许多宝贵的经验和知识,对乡村干部的工作有了更为深刻的理解和认识。在这篇文章中,我将分享我的一些心得和体会,希望这对其他乡村干部能够有所帮助。

第二段:培训内容。

这次集中培训内容非常丰富多样,包括乡村干部的职业道德、基层党建、乡村治理等多个方面。其中给我印象最深刻的是乡村治理方面的课程。我们学习了许多科学的乡村发展理念,如“电商+产业扶贫”“人居环境改造”等,这些都是我们在实际工作中可以运用的方法和思路。我们还参观了一些富有特色和创新的村民企业,这让我更深刻地感受到了乡村振兴的活力和动力。

第三段:交流互动。

此次集中培训的另一个重要组成部分是乡村干部之间的交流互动。在培训班上,我们来自不同的乡村,有的人有着丰富的工作经验,有的人在某些方面有着独到的见解。大家相互分享工作经验,讨论解决问题的方法,这些互动让我收获颇丰。我从中了解到了别人成功经验的奥秘,也发现了自己工作上的不足和需要改进的地方。

第四段:培训效果。

乡村干部集中培训是一次非常重要的学习机会,它对提升乡村干部的素质和工作能力起着至关重要的作用。在这次集中培训中,我们学到了很多新的知识和技能。这些知识和技能极大地丰富了我们的工作经验和实践能力。此外,这次集中培训也提高了我们的工作热情和干劲。我们实现了知行合一的目标,不仅学到了新的知识和技能,还在现场实践中体验到了工作的成果。

第五段:总结。

乡村干部的工作是一项非常重要的任务,而这次集中培训为我们提供了宝贵的经验和知识,让我们更好地理解和履行自己的工作职责。我相信,通过这次集中培训,我们能够凝聚共识,分享经验,共同推进乡村振兴的进程。我要感谢组织培训的领导和老师们的辛勤付出,也要向其他乡村干部倡导大力参加这类培训和学习,共创更加繁荣美好的村庄。

干部

作为一名干部,不断提升自我素质与能力,是我们责无旁贷的任务。为此,我参加了一期为期三天的干部培训课程。通过这次培训,我深刻认识到了干部应具备的素质和能力,也收获了不少宝贵的经验和教训。在此,我将分享自己的心得体会。

第一段:明确目标,坚定信念。

在这次培训中,主讲老师强调了明确目标的重要性。他说:“没有目标,你不知道自己要往哪里走,所以就无法制定合适的计划;没有明确的目标,你就容易被琐事和干扰所迷惑。”这句话让我深有感触。作为一名干部,我们肩负着重要的责任,必须有明确的目标来指引我们的行动。当困难和挫折出现时,我们要坚定信念,坚持目标,不轻易放弃。

第二段:学会管理自己,管理他人。

除了明确目标,培训中还强调了管理自己和管理他人的重要性。管理自己是指合理安排自己的时间和任务,主动掌控自己的情绪和行为。管理他人则是指善于团队合作,激励团队成员,充分发挥大家的才能和潜力。通过这次培训,我意识到自己在这方面还存在许多不足之处。因此,我下定决心要加强自我管理,不再拖延和敷衍塞责,同时也会多学习和借鉴他人的管理方法,不断提升自己的领导能力。

第三段:推陈出新,勇于创新。

培训中,我们还学习了许多创新的方法和思维模式。老师说:“在当前快速变化的时代,只有不断创新才能立于不败之地。”这让我深受启发。作为干部,我们要不断推陈出新,勇于创新。我们要负责制定创新的战略和策略,引领团队和组织前进。创新是一条通往成功的捷径,我们要不畏困难,勇于尝试新的事物和方法。

第四段:善于沟通,倾听他人。

在日常工作中,好的沟通能力是非常重要的。然而,培训中的小组活动让我意识到自己在这方面有许多不足之处。有时我会发现自己一味地表达自己的观点,而没有认真地倾听他人的意见和建议。这是我在这次培训中的一个重要领悟。在以后的工作中,我会努力改变这种情况,多与他人交流,多倾听他人的意见,从中获得更全面的信息和更好的解决方案。

第五段:不断学习,永葆进取之心。

通过这次培训,我认识到作为一名干部,学习是永远不能停止的。现代社会发展迅速,知识更新换代。如果停止学习,就会与时代脱节。因此,我决心要终身学习,不断提升自己的专业知识和技能,保持进取之心。只有这样,才能更好地适应新形势,更好地为组织和团队做出贡献。

总结:

在这次干部培训中,我受益良多。通过明确目标,学会管理自己和管理他人,推陈出新,善于沟通和倾听他人,以及不断学习,我深入了解了作为一名合格干部所需具备的素质和能力。我相信,在今后的工作中,我会更加勇往直前,努力践行这些心得体会,为组织的发展贡献自己的力量。

干部培训培训心得体会

第一段:介绍干部培训的重要性和目的(200字)。

干部培训是组织对干部进行专业知识、素质能力、工作方法等方面的培养和提升的一种重要方式。干部是国家、企业和组织的中坚力量,能否有优秀的干部队伍,直接关系到事业的发展和成功。干部培训的目的在于提高干部的知识水平,增强干部的执行力和领导能力,为干部履行自己的职责和使命提供更好的保障。

第二段:呈现我参加干部培训的经历和感受(300字)。

去年,我有幸参加了一次为期一周的干部培训,这给我带来了很多宝贵的体会和收获。在培训课程中,我学习了许多新的知识和技能,充实了自己的专业素养。同时,通过与不同领域、不同背景的干部交流和合作,我拓宽了自己的视野,也深刻认识到了不同背景下的干部之间的碰撞和协作的重要性。在训练中,我们通过团队合作参与了各类实践活动,这些实践活动帮助我更好地应对困难和挑战,提高了我自己的工作能力和团队协作能力。

第三段:总结干部培训的重要意义(300字)。

通过干部培训,我深刻认识到提升自己的素质与能力是干部培训的重要目标之一。只有不断学习、不断提升才能把握新的机遇、解决新的问题。同时,干部培训也加强了沟通与协作能力。在培训中我学习到了如何与不同背景的人交流及合作,这种能力在日常工作中也非常重要。此外,干部培训也提高了对组织和业务的认识,我了解到自己的工作只是组织中的一个环节,需要与其他干部密切合作,共同实现组织的目标。

第四段:思考干部培训存在的问题及改进意见(200字)。

然而,我也认识到干部培训仍然存在一些问题。第一,培训的内容和形式需要更加贴近实际工作。有时候培训内容过于理论化,与实际工作存在一定脱节,让学员很难将所学知识应用到工作中。第二,培训的时长和频率需要更加适应干部的实际情况。有的干部因工作繁忙,无法长时间参加培训,需要更加灵活的安排。

第五段:总结干部培训的价值和未来努力方向(200字)。

干部培训是提高干部素质和能力的重要手段,对组织和干部个人来说都具有重要意义。未来,应加强对培训内容的合理安排,注重培训实效,让学员深刻体会到培训的价值和意义。同时,也应更加注重培养干部的协作能力和团队意识,提高干部的执行力和领导力。只有这样,才能培养出更加优秀和合格的干部队伍,为组织的发展和成功提供更好的保障。

干部培训心得体会

为了增强学生干部组织管理能力,提升学生干部队伍素质,建立学生干部与学生和谐的关系,进一步发挥学生干部“自我管理、自我教育、自我服务”的模范作用,以实际行动促进学校xx期间学生工作创新发展、跨越发展,在学院领导的关心和指导下,我参加了学校组织的为期一天半的学生干部培训。

在干部培训前,我一直反问自己我为什么要竞选学生干部?仅仅想用以锻炼自己的能力,让大家承认自己?这似乎太狭隘了。我是一个有梦想的人,我要让自己的每一步都为梦想服务。我想要通过班长工作而熟悉干部工作,为成为国家栋梁做准备。那么,首先,我要淡化功利心。像现在领导的腐败大都有利欲熏心引起,而这不是我想要的。我知道我担任的每一个职务都是千万个人紧盯着的,都被同学和老师赋予了厚望,每一份职务都代表着一份责任。我更要深刻理解到不是只有班长才能干活,不是一个班长就可以进行所有的班级活动。作为班委的一员,我要充分发挥自己的作用,为班级活动贡献一份力量!其次,我要坚持正直的原则,要做到只要有我存在,就要保证任何合理的声音都要被听到,任何真正需要的就要有地方申诉,我的存在就要让学生组织活动有一份公正。总之,我要像自己希望国家领导人所做的一样来这样要求自己,我要成为楷模,正直的楷模,我希望自己的存在能促进社会主义体制改革,还社会一份清凉!

在老师对《学生干部应具备的素质与能力》的讲话中,我懂得了学生干部如何应对心理压力,自信风采,为自己喝彩。也从干部的学习培训中,我更深刻的明确了学生干部的工作职责,作为学生干部所要具备的各方面的素质以及管理组织能力,人际交流和沟通的方法等,从中受益匪浅。下面我就简单谈谈这次干部培训的心得体会和我在今后工作当中的打算。

优秀学生干部的两个条件:

(1)具有坚定正确的政治方向,德才兼备,品学兼优。

(2)素质拓展,服务热情,有很强的工作能力,在同学中有很大的威信,能主动承担社会工作,积极组织开展各项工作,有突出的工作成绩,能起到骨干和带头作用。

首先,加强思想素质培养。做到言行一致,敢于对自己所说的话所做的事负责,争做表率,树立好学生干部的形象。通过这次的学习培训,我也深刻的体会、反省,认识到了自己思想上的问题,我将不断反省自己,以十分的热情和饱满的情绪去对待工作,认真对待自己的责任和义务,提高效率,把工作尽快尽好的完成,不断的追求完美。我会牢记自己是一个学生干部,培养朴实的工作作风,真诚的对待每一个人、每一件事,保持良好的精神风貌。

第二,注重自身能力素质的培养。包括分析问题的能力、调研能力、组织领导能力、语言表达能力、自制能力以及创新能力,要学会主动分析,迅速反应,工作严密,大胆创新。对于各项工作,我会尽量的安排好时间,有计划的完成,避免忙乱中出错,并在务实的基础上勇于创新,开拓思路,放开手脚,敢想敢做。

第三,要具备良好的心理素质,要有坚定的信念,顽强的意志,稳定的情绪,健康的身心,遇事冷静,做事要自信。合理配置时间,学会学习、工作和休息,学会协调自身的时间和精力,调整状态,以促进自身综合素质的全面提高。

最后,学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力,更加高效的完成任务。

通过干事培训的学习,我应该学会做到以几点:

1、通过各种行动让团委学生会可以有条不紊地运做起来,使得各部门之间达到最好的协调,做好配合,组织更多有意义的活动。

2、组织好本部门的各项活动,使得各项工作和活动都能顺利进行,从而提高干事干部的能力和积极性。

4、提高工作效率,培养朴素的工作作风。

5、遵守纪律,并按照学生会的工作管理制度做好每项工作,争做表率,树立好学生干部的形象。

能有机会参加学举办的培训,我感到十分荣幸,而且获益很多。我将在今后的工作学习当中时时刻刻以老师们提出的高标准严格的要求自己,尽心尽力做好团委学生会里的每一件事情。

干部培训心得体会

八月十八号早上我醒得很早,五点就起来了,因为校长通知我从十八号到二十号要进行三天的全县教育干部培训。我很激动,我喜欢这样的学习培训。因为以前在黄冈、武汉进行的校长培训让我受益匪浅,从中不仅接受了新思想,新理念,而且学到了新方法,回来后无论是对我的教学工作,还是对我的学校分管工作都起到了积极的推进作用。

今年暑假我开始还为没有培训而感到遗憾,这下好了,所以七点多一点我就到了培训地点。一拿到培训安排我就认真看起来,上面安排专家所讲的课题都是一些敏感问题,同时也是学校发展的关键问题。我想我得好好学学,年轻人多学点终归是有好处的,再说现在都提建立学习型社会,作为教师更应主动学习才能适应社会发展的需要,所以面对教育局领导精心安排的这次培训。我们不仅要能理解而且一定要抓住机会好好学。

通过最近三天的认真学习我们感觉很受启发、收获很大。

一是看到了希望,增强了信心。

说实在话最近几年教师的情绪都比较低落,积极性不高,尤其是农村教师。因为相对而言农村教育资源短缺,条件落后。虽然跟过去比有了很大的改善,但大多数教师都只作横向比较而很少作纵向比较。如我们班主任基本上不再为收不齐学费而发愁,也不用为恶劣天气而提心吊胆,校园不仅净化而且绿化美化,工作环境大大改善。国家对教育问题的解决是逐步的,先解决校园建设和学生问题,认真想一想也是合情合理的。作为教师这个素质相对较高人群来说应该接受。国家不是不帮教师解决问题而是把教师问题放在后面解决而已。

十八号上午的开班典礼让我们真切的感受到县各级领导对我们英山教育的重视,其中段县长的讲话通俗易懂,深入浅出的总结了英山教育在过去所取得的成绩和存在的问题,最重要的是对英山教育提出了殷切的希望和要求,同时也表明了县四大家领导对教育发展的重视和支持。很是鼓舞人心。让我们看到了英山教育的希望。

接下来湖北师范学院的郭教授又认真的帮我们解读了最近颁布的未来十年教育发展的《规划纲要》。.看看温为此一次又一次召开座谈会,一次一次修改。充分结合中国的国情,作出了最大努力。从中不难看出未来十年教育将得到更好的发展机会,教师的工作环境将进一步改善,教师的地位将进一步提升。这对于低谷中的教育如打了一针强心剂,让我们看到了希望增强了信心。为此我们要坚持下去,同时不断加强学习,不断提升自己工作能力以适应未来教育发展的需要。

二是接受了新思想,新理念,开阔了眼界,提高了认识。

我从参加工作至今一直在农村,至今已有十四年了。虽然我认为自己是一个工作很努力的人,但由于缺少学习我有时总感觉缺少方向感,走了不少弯路。所以我认为方向比努力更重要。那么好的方向感从哪里来昵?我想最好的方式就是名师指点。其中一是靠这样的培训学习,二是靠自己创造机会。但这样的机会要比自己创造机会容易得多,所以我们一定要好好珍惜。

十八号下午王文教授讲的教师的五心修炼对我们来说不只是一堂课,更像是一次心理疏导和心理按摩..它解决了我们在工作中遇到的很多心理问题,为我们在未来带着愉快的心情开展工作提供强大的心理支持。

二十号我们又听了有关学校安全、装备、学生伤害事故的法律预防和处理的讲座。进一步强化了安全意识、学到了法律知识、更新了发展观念。

三是学到了新方法,掌握了新技巧,提高了工作能力。

有了希望,有了新思想、新理念的指引,我们还需要好的方法,这样才可以更有成效的工作。这几天的学习过程中我们学到了很多新方法。无论是国内还是国外的一些成功做法都有一个共同的特点,那就是充分尊重学生的个性发展给每个学生机会,绝对保证他们的主体地位不动摇。教师只是一个引路人。对这一点我有非常深刻的认识。

我一向都认为学生不应该成为教师思维的奴隶。每个学生都有他的优点,我们缺少发现,因为我们总是只以分数一个标准去看。总是认为能把教的知识学好的学生是好学生,其他的就一无是处。举个例子,这几年学校缺数学老师,于是我就常带两个毕业班的数学。说实话,本来学校给我的分管工作也蛮多的既要抓全校的竞赛又要负责理工招生。所以工作量还是蛮大的,但为了学校整体工作开展的需要我还是乐意接受了。既然接受了就得好好干,于是我就开始思考怎样干好自己的工作。正好那年我参加了新教材培训,了解了新教材的特点,同时我也接受了一种新的教学方法——分组学习法。我觉得用这种方法去学这样的教材不错。我查阅了一些资料,同时也征求了华师教科院一些教授的意见,得到了他们的大力帮助,尤其是得到雷万鹏教授和王一涛博士的大力支持。他们多次来我学校帮助我。用这种方法不仅拉近了我和学生的距离,同时让每个学生参与其中,既营造了和谐的教学氛围,又激发了学生参与学习的积极性,充分体现了学生的主体地位,并取得了很好的教学成绩。今年我所带的两个班的数学成绩在杨柳镇遥遥领先,让我充分感受到了运用新方法的好处。在这次培训学习中我更进一步学到了分组学习的新技巧,同时还学到了其他的一些新方法,这更进一步促进了我以后的教学和学校分管工作质量的提升。

最后,姜局长的讲话让我感受颇深,在对过去半年的工作总结时,局长冷静的总结成绩,着重谈到存在的问题。说实在话这半年我深刻的感受到英山教育在积极地发展。作为教育一员我特别高兴,谁不希望自己有一个好的工作环境。不过我也有责任尽自己最大努力支持教育局的工作,即便帮不了太多但绝对不能拖后腿。所以我将尽最大努力做到局长提出的有毅力,提高能力,能自立,形成合力。我将牢记教育局的工作目标,不断学习新理念,强化自己的责任意识,严格遵守纪律,努力提高工作效率。

人的能力有大小,但决定一切的是态度。我也许不是聪明人,但我会做一个努力的人,做一个有大局观的人。教育局的领导为了推动我们教育的发展想千方设百计,我们真的应该抓住这样的机会好好学习认真总结,并将我们学习的心得体会带回到学校,传达到每个教职工,让他们和我们一起分享这次培训学习的收获。让我们为英山教育的发展做出自己最大的贡献吧!我们要相信只有英山教育蓬勃发展才会有我们教育工作者幸福美好的明天!

干部

在生活和工作中,干部扮演着重要的角色,他们负责组织、指导和管理一定范围内的人员和事务。因此,干部的素质和能力直接影响着组织的发展和绩效。为了提升干部的能力和素质,干部培训成为不可或缺的一环。在最近一次的干部培训中,我认真参与,并积极思考和总结,收获了一些宝贵的心得体会。

首先,培训课程的内容应紧密结合工作实际。干部培训不仅仅是理论学习,更应注重实践操作和案例分析。在本次培训中,课程内容涵盖了管理、沟通、团队建设等多个方面。而且,每个课程都是由专业领域的专家授课,他们根据自己的实践经验,讲解了一些案例和解决方案。这种以案例为基础的学习方式,让我更加容易理解抽象概念和学习内容,并且能够将其运用到实践中。我认为,干部培训的核心任务就是帮助干部提高其实际工作能力,在实践中获得成长和进步。

其次,培训应注重互动和交流。干部培训不是单项式的知识灌输,而是要求干部之间互相学习和交流。在培训过程中,我们经常会组成小组进行讨论和研究,每个小组成员都有机会表达自己的观点和建议。通过和其他小组成员合作,我不仅学习到了他人的经验和长处,还培养了和他人合作的能力。而且,教师在培训过程中还会引导我们进行角色扮演,以模拟实际工作场景。这种互动和交流的方式,不仅让我更深入地理解了学习内容,还提高了我的沟通和协作能力。

再次,培训应注重自我反思和改进。干部培训不仅仅是为了获取新的知识和技能,更应该是一个激发干部自我意识和自我提高的过程。在每个培训课程结束后,我们都会进行总结和反思。通过回顾自己在课程中的表现和学习成果,我发现了自己的不足之处,并制定了一些改进计划。比如,在沟通技巧方面,我意识到自己的表达能力还有待提高,所以我决定多参与一些演讲和讨论,提高自己的演讲能力和说服力。通过这种自我反思和改进的方式,我相信自己会不断成长和进步。

最后,培训的成果应得到实践的检验。干部培训的最终目的是为了提高干部的工作能力,所以培训成果必须转化为实际工作中的绩效。在我个人的工作中,我会将学到的知识和技能应用到实践中,并主动寻求机会展现自己的能力。同时,我也会与其他培训同学保持联系,互相学习和提高。通过实践的检验,我相信自己会逐渐成为一名优秀的干部。

总之,干部培训是一项重要的任务和责任。通过参与培训,我深刻体会到培训内容应紧密结合工作实践,注重互动和交流,重视自我反思和改进,并将培训成果转化为实际工作绩效。我相信,只有不断积累和学习,干部才能不断提高自己的素质和能力,在工作中发挥更大的作用。干部培训需要的是不断进取的心态和积极主动的态度,只有这样,我们才能在干部岗位上更好地为组织和员工服务。

干部培训心得体会

11月8日上午,中国第十八次全国代表会在北京正式开幕。__在向会作报告时只讲了报告要点,没有念报告全文。此举激发了网友们的热烈讨论,认为以实际行动转变了文风会风,为各级领导干部带了好头。

文风。所谓文风就是文章所体现的思想作风,或文章写作中某种倾向性的社会风气及作者语言运用的综合映。改文风,顾名思义,就是改变使用语言文字的风格。改文风不仅是“改文字”,而应当从冗长空洞、言之无物、垮生硬的风格中走出来,学会使用清新朴实、生动鲜活、言简意赅、具有生活气息的语言,用群众的话说群众的事,这是改文风的题中之义。

一提到会风,人们往往会联想到“文山会海”、“昏昏欲睡”等词。目前,一些单位开会,包括州、县级部门工作会议,“一把手”讲话喜欢洋洋洒洒,误认为讲的越长水平越高,对这项工作越重视。“文山会海”也是对行政资源的浪费,是对倾听者、参会人、文件阅读者精力的“掠夺”。

文风会风是个痼疾,也是我们党历来高度重视的问题。然而不容否认的是,当前话、空话、套话、假话依旧存在,严重影响了领导干部的形象和机关单位的工作效率。文章“长、空、假”问题突出,充斥着空洞无物的空话、而无当的话、虚套客套的套话、官腔官调的官话、正确却无用的废话、不知所云不着边际的虚话、抄上级文件的抄话;机关成了炮制文件、炮制材料的作坊,机关工作人员成了文件写手,成天陷于材料堆里,也影响了思想和工作作风,干虚事代替了干实事。

一些领导干部爱开会,各方面的会太多太滥太频繁。似乎工作就是开会,开会就是落实,落实就是开会;会议讲规格讲档次,什么会都要拉主要领导出席讲话,以示重要和重视;基层领导整天疲于应付会议,一些基层领导的工作成了开会,而各种会议则是云山雾罩,尽是些正确的废话,缺少解决实际问题的方法和途径,缺少可操作性强的制度办法。这样的会风,也成为一种“感染性很强的传染病”,成为一种“会议病”,不仅影响工作,也影响各级干部的思想和工作作风。

这种不良的会风文风使人耗费量时间和精力,耽误实际矛盾和问题的研究解决,导致干部脱离群众,影响了机关办事效率,败坏了党风政风。很多干部映现在有“三灾”:会议成灾、文件成灾、检查评比成灾,许多事情都在搞形式,疲于应付,干扰了抓落实、干实事、干正事。如果不从文山会海中解放出来,就什么事情也干不成、干不好、干不实。

现在网络资讯发达,时不时可以看见一些领导干部在会场上睡觉或玩手机的新闻或图片,在一些还算正规的会议新闻里面,也偶尔可以看见一些只放着纸和笔的空位子镜头。产生这些现象的原因,除了有参会干部觉悟不高、会议纪律不严外,“主席台”上也有很多责任。因为现在一些地方的会议差不多一开就是一天两天的,本来一个电话就可以解决的问题,也需要通过会议层层传达、层层讲解,开会时也是这个领导讲了那个领导又讲,主要领导讲了副职领导又讲,一项工作翻来覆去的讲,很多领导口里虽然也经常说开短会、讲短话,但讲话时不知不觉就讲长了,让参加会议的同志很无奈,只得通过睡觉、玩手机等方式进行抗议。

干部干部培训心得体会

在中国的国情下,干部是一支十分重要的队伍,而干部培训则是培养干部的关键。干部培训作为一个重要的组成部分,为了让干部们能够更好地服务于国家以及社会,走向更高的岗位,进一步提升自身的素质和能力,为人民服务更多的需要,就必须以更多的时间和精力来进行培训。在自己的工作中,我也参加了不少干部培训,积累了一些心得和感受,下文将进行总结分享。

第二段:学习能力的提升。

在参加干部培训中,我们不断地学习新的知识和技能,不断把自己的工作应用在培训中,让自己不断成长和进步。由于工作繁忙,我们时常因时间和工作的原因而不能够全身心地投入到学习当中,但在培训中,我们就有更多的时间和资源去专注地学习。我在这里认识到,我们每个人都有不可限量的潜能,只有付出更多的时间和心血,在良好的学习氛围中,才能让自己的潜能不断地被开发和发挥。

第三段:思维方式升级。

在干部培训中,我们会发现一些新的理念和思维方式,不仅能够让我们快速了解和解决问题,而且还能够让我们的决策更为科学和合理。在学习的过程中,我们不断地学习一些新的思维方式,逐渐将这些方法运用到自己的实际工作中,不断地反思和总结,形成自己的解决问题的方法和思路。这些思维方式也可以帮助我们更好地理解政府的决策,更好地为人民服务。

第四段:形成良好的工作习惯。

通过参加干部培训,我们可以学习自己的工作之外的事情,学习更多的管理和沟通技能,以便更好地应对工作上出现的意外和压力。其他方面的学习,例如如何做个好的领导者、如何进行团队合作、如何与同事相处等都会对我们日常工作产生很大的帮助,帮助我们更加轻松而有信心地面对未来的挑战。想要有良好的工作习惯,就需要不断地学习和实践,并在工作中不断地调整自己的思维和方法。

第五段:提高自我价值。

通过不断地参加干部培训,我们除了在工作方面得到提升外,还可以不断提升自身的素质和价值。这个过程也是一个成长的过程,不断地接受不同的知识和文化,让我们的思维方式更为开阔和独到。通过这样的提升和精进,我们便可以更好地为人民服务,并在工作中得到更为优秀的表现。同时,这样的提升也为我们在未来的职业道路上打下了更坚实的基础。

结论:通过参加干部培训,我们可以不断地提升自己,不断锻炼自己的思维和决策能力,从而更好地为人民服务。这样的提升和提高,不仅可以帮助我们成为优秀的领导者,而且还可以为了我们的职业生涯提供更多的发展机遇和空间。我们不断地学习、不断努力和实践,坚守人民求真务实的“初心”,持之以恒地奋斗,就可以更好地为中华民族的伟大复兴贡献出自己的一份力量。

干部培训心得体会

干部培训心得体会要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的干部培训心得体会样本能让你事半功倍,下面分享【干部培训心得体会优秀11篇】,供你选择借鉴。

____日下午,我们第__期中层管理人员为期一周的军训生活由此拉开了序幕。“军训”

二字对于我来讲并不陌生,但这次军训却与以往不同,意义深远。一周的时间很快过去,却留给我许多思绪和感慨。

感慨一:从野外拓展训练得以启示。

军训第一天,我们来到百花湖拓展训练基地。从“有轨电车”“巨人梯”“过电网”“。

信任背摔”“胜利墙”这些具体训练项目中,给了我很多的启示。所谓“有轨电车”,要求5个人一组,人的两只脚分别踏在两条木方上,另外用手拉住木方上的绳子,然后带动脚下的两根木方到终点。可以想象,如果5个人当中,任何一个人不配合,这个“电车”都不会行走。一个团队只有互相配合步调一致,才可实现目标作好工作。而“过电网”

这项活动告诉我们,只有集中了集体的智慧和力量,才能作到万无一失。那么“信任背摔”,顾名思义,讲求的就是同志间的信任问题,不管是领导班子成员之间还是同事之间;不管是部门与部门之间还是基层单位之间,都要讲互相信任,只想保全自己和不相信别人,都会阻碍我们事业的发展。“巨人梯”这项活动,讲求的是配合与协调,一个团队不仅要有配合,还要配合协调,才能收到最好的效果;而翻越“胜利墙”则告诉我们,不仅要有集体的力量,集体的配合,还方法得体并利用每个人的长处精心组织安排,这样团队的力量才能充分发挥出来。

感慨二:从军营的训练和生活中得以收获。

“稍息、立正”

什么工作,都应该养成自觉遵守规则,自觉接受约束的习惯,决不能马马虎虎,更不能视规则于不顾。

感慨三:认识军训的目。

通过一周的训练和学习,确实让我收获不少,感慨太多。不过,我认为更重要的是我们在今后的工作中得以充分的体现。

作为一名选调生,我有幸参加了这次青年后备干部培训班。虽然只有短短的10天时间,但培训班鲜明的主题、丰富的内容、多样的形式、纪律的严肃、组织的周密,使我充分感受到市委组织部对这次培训班的重视,对青年人才培养的重视。通过这次培训,我深刻领会到,一名青年要成长,必须自加压力,时刻做好抢抓机遇的准备,在以下三个方面加强锻炼。

一是要勤学习。现代社会已经进入“知识经济”时代,无论是政治形势、经济形势,还是科技发展都处在一种动态变化的过程中,作为在基层工作的青年人,我们对自己所处的大环境,对自己所从事的职业、所在的岗位所必须的应知应会的知识和技能,一定要弄懂弄通,否则就无法适应,就会闹大笑话。停止学习,仅凭传统的知识,传统的思维方式,要解决好问题,处理好工作,是万万行不通的。

作为一名走上工作岗位的青年人,我将在今后的工作和生活中不断加强学习,同时要学会学习。特别要善于向实践学习,向别人学习,学会将别人的所学所知转化为自己的东西,同时要明确知识与工作岗位的关系,将工作对你的知识要求作为学习的首要任务,让自己所掌握的知识,为自己的实际工作提供服务,做到学有所专,学有所用。

二是要多实践。理论联系实际,是党的优良传统。如果学习到的理论知识不能很好的利用到实际中,那么学习就只是一种形式。根据自身的不足,在今后的工作中,我将要不断加强学习和锻炼,不断增强自身素质,不断提高工作能力;要进一步理清工作思路,明确工作任务;要经营自己的优势,弥补自身的不足,努力成为一名有决策能力,有创新意识,有沟通艺术,有道德素养的优秀青年干部。

三是要善思考。我们很多在基层工作的青年人,平日忙于事务性工作,缺乏对政治理论新发展和社会发展新趋势的敏感度和把握能力。通过这次培训班上授课老师深入浅出的讲解,是我们视野开阔了,思路拓宽了。但是培训是短期的,而知识的学习是永远不会结束的。培训只是给我们作一个引导,交给我们一些思维方式、工作方法。我要把这次培训所学到的理论知识带到自己的工作中,认真地在工作中探索实践,把学到的理论、好的方法结合实际用起来。我相信只有时时处处做有心人,善于动脑筋,观察问题、分析问题、处理问题,总结新的工作经验教训,才能使工作开拓创新;同时,牢记领导的嘱托,勤于思考,乐于奉献,勇于拼搏,才能创造新的工作局面。

通过本次培训班,不仅使我提高了理论水平,找到了自身差距,明确了努力方向,更教会我深入思考了自己的角色和职责。我决心在今后的工作中投入“三心”,即用心学习、细心思考、热心工作,用业绩来回报组织的培养,用才智来答谢领导的信任,用不懈的努力来争取更大的进步。

通过___的学我会在以后的工作中予以改进,不断提高自己的领导能力。而作为一名学生干部,不仅要与同学交流,还要与老师沟通,这样人际交往成为了搞好人际关系的前提和基础,我们做为老师与学生之间的桥梁和纽带,如何做好学生干部的本职工作成了我们这些学生干部的首要任务。通过这次培训,我从中学到了如何搞好人际关系,如何实现团队的成功,怎样运用学生干部的工作艺术,当前的国际形势和如何构建科大和谐校园等问题的理论知识,从中领悟到了其中的道理,为下一步运用到实践提供了理论基础。

学生组织作为引导同学的学习和生活向着良好的方向发展起着决定性的作用。深入到同学中去,了解大部分同学的心声,并及时反映给校领导,以最快、最有效的办法处理所面临的问题。我做为一名学生干部,深知自己的责任重大,这样自己就应该在学习和工作中起到表率作用,在自己的职责范围内维护好老师与同学之间的关系,建立一种使命感,建立与同学之间的信任,并具有时刻面临挑战的勇气以及长远的眼光,时刻进行知识更新,提高自己的工作能力。

应而我们要一步步学习一布一个脚印。首先,我们要拥护党,作为一名共青团员成为党的得力助手,要在党的领导下,努力做好自己应该做的,做为一名党团学生干部,更应如此。要学会与同学沟通,学会包容,理解和原谅他人,做好同学的思想工作,在生活和学习上积极帮助同学,做同学的好榜样。

最后,要有素质。这也是很重要的一点。包括沟通能力,组织能力,管理能力。这三个能力也是经验。,只具备这三方面的能力不够,作这一名当代大学生,我们应具备多方面的能力,我们要全面锻炼自己,要使自己成为一个具有多方面才能的高素质人才,这才是当今社会需要的。

这次学习,使我们了解了更多有关自生各方面的知识,受益匪浅都,信心大增,每一个同学心中似乎已经有了自已的学习计划和人生目标。

20__年5月,我有幸参加了州委组织部在州委党校举办的20__年春季县处级领导干部培训班。在州委组织部、党校的周密安排、任课教师的专题讲授、班主任潘贵春的精心指导和班委的组织带领下,我能摆正位置、虚心好学,端正学风、潜心修学,联系实际、活学善学。在学习期间,我们通过听取党校教师、外请专家们的专题讲座和丰富全面的教研活动,让我收获很大、体会很多、感受很深。为了发扬成绩,克服不足,促进以后的工作与学习,现作自我鉴定如下:

一是态度端正,刻苦学习。我十分珍惜这次学习、锻炼的机会,把学习、修德作为学习的第一前提。虽然是脱产学习,但由于就职于县副处级领导岗位,单位的日常工作比较繁重,仍每天基本在课余时间和周末正确处理好单位的事务,做到了工作、学习两不误。同时,我深知只有不断更新知识,拓宽视野,解放思想,才能更好地成为服务型党委政府中的一名合格领导干部。因此,在学习过程中,我始终做到认真对待每一门课程,仔细听讲,做好笔记,积极消化吸收,对课堂上不懂的或觉得有待更深入的,我下来虚心向老师请教,或从网上搜索、学习,不断从老师的讲解中寻找新的体会和感悟。

二是仔细揣摩,学以致用。三十多天的培训,培训内容结合当前世界国情以及我州的实际情况,深入浅出地讲解了就如何转变发展方式,走一条生态、文明、发展、富强的康庄大道,内容覆盖了政治、历史、经济、文化等方方面面,使我收获颇丰。从《关于实施工业强州战略》一课中,让我体会到“凡是工业经济强的地方,实力就强;凡是工业发展快的地方,发展就快;凡是工业项目大的地方,后劲就大”,坚定了我对“工业强州”战略的信心。通过《廉政准则》考试,更坚定了我作为一名共产党员“执政为民”的理念;从《加快我州生态文明建设实验区建设》一课中,我深深感受到建立生态文明实验区的重要性……众多的课程内容加上老师们的精彩讲解,不断丰富了我的知识储备,修身养性,为我今后的更好地开展工作奠定了扎实的理论基础。

三是树立信心,明确方向。通过这次学习培训,让我看到了自己有基层工作经验和处理突发事件的优势,同时也看到了自己在理论知识等方面与其它同志存在的差距。明白了要想成为一名合格的领导干部,必须正视差距,树立信心,以能力培养为抓手,抓学习,勤工作,强素质,严要求,树形象,踏踏实实做事,老老实实做人。我相信,这次培训作为一个良好开端,今后我将在工作、生活中不断充实理论知识,用理论知识指导实践,能够更好地服务国家和人民。

总之,通过一个月的学习培训,我的党性修养得到了新的增强,知识素养和工作技能也得到了新的提高。我会以这次学习作为新的起点,紧跟形势发展的需要,尽心尽力做好本职工作,为家乡的发展做出自己应有的贡献。

为了进一步提高我院学生干部的综合素质,树立远大的理想,增强自我教育、自我管理、自我服务的意识,在学院领导的关心和指导下,学院团委、学工处召开了一系列的干部培训大会,其中有__老师主讲的心理健康专题;学生处__老师主持的“观念第一—学生干部的定位”、“学成干部的工作方法与艺术”;以及学生干部小组方案演绎,团队协作—户外拓展活动的培训。

从心理健康专题的讲说中,我懂得了学生干部如何应对心理压力,自信风采,为自己喝彩。也从干部的学习培训中,我更深刻的明确了学生干部的工作职责,作为学生干部所要具备的各方面的素质以及管理组织能力,人际交流和沟通的方法等,从中受益匪浅。下面我就简单谈谈这次干部培训的心得体会和我在今后工作当中的打算。

优秀学生干部的两个条件:(1)具有坚定正确的政治方向,德才兼备,品学兼优。(2)素质拓展,服务热情,有很强的工作能力,在同学中有很大的威信,能主动承担社会工作,积极组织开展各项工作,有突出的工作成绩,能起到骨干和带头作用。

首先,加强思想素质培养。做到言行一致,敢于对自己所说的话所做的事负责,争做表率,树立好学生干部的形象。通过这次的学习培训,我也深刻的体会、反省,认识到了自己思想上的问题,我将不断反省自己,以十分的热情和饱满的情绪去对待工作,认真对待自己的责任和义务,提高效率,把工作尽快尽好的完成,不断的追求完美。我会牢记自己是一个学生干部,培养朴实的工作作风,真诚的对待每一个人、每一件事,保持良好的精神风貌。

第二,注重自身能力素质的培养。包括分析问题的能力、调研能力、组织领导能力、语言表达能力、自制能力以及创新能力,要学会主动分析,迅速反应,工作严密,大胆创新。对于各项工作,我会尽量的安排好时间,有计划的完成,避免忙乱中出错,并在务实的基础上勇于创新,开拓思路,放开手脚,敢想敢做。

第三,要具备良好的心理素质,要有坚定的信念,顽强的意志,稳定的情绪,健康的身心,遇事冷静,做事要自信。合理配置时间,学会学习、工作和休息,学会协调自身的时间和精力,调整状态,以促进自身综合素质的全面提高。

最后,学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力,更加高效的完成任务。

通过干事培训的学习,我应该学会做到以几点:

1、通过各种行动让团委学生会可以有条不紊地运做起来,使得各部门之间达到最好的协调,做好配合,组织更多有意义的活动。

2、组织好本部门的各项活动,使得各项工作和活动都能顺利进行,从而提高干事干部的能力和积极性。

4、提高工作效率,培养朴素的工作作风。

5、遵守纪律,并按照学生会的工作管理制度做好每项工作,争做表率,树立好学生干部的形象。

能有机会参加学举办的培训,我感到十分荣幸,而且获益很多。我将在今后的工作学习当中时时刻刻以老师们提出的高标准严格的要求自己,尽心尽力做好团委学生会里的每一件事情。

经过多方的共同努力,青山区第一批赴清华科级干部公共管理高级研修班圆满结业了,回首近10天的紧张培训历程,时间虽短,但置身于久负盛名令人向往的清华大学,与14位国内外知名专家、学者、教授面对面,亲自聆听一系列高水平讲座,感受近百年的清华校史以及“自强不息、厚德载物”的清华校训,我在思想上受到了强烈的震撼,理念上有了全面的更新,知识上得到了充实提高,可以说,这次培训不仅使我开阔了视野,拓宽了思维,更明确了自己在新形势下的责任和使命。

一、健全制度,规范管理,充分展示青山区干部的良好形象。

这次选派科级干部赴清华大学培训,是区委着眼于大力提升科级干部综合素质首次举办的高层次精品培训,无论从培训的课程安排,还是培训师资,都进行了精心的设置。为确保本次培训取得实实在在的成效,科干班及时成立了由书记、班长和三个学习小组组长组成的班委会,实行自我管理、自我服务。班委会制定了生活管理、学习纪律等一系列规章制度,按照从严监管的原则,监管责任由书记、班长到组长、由组长到组员,实现了层层管理、落实到位,真正实现了科干班规范化、科学化管理。在培训学习中,全体学员们努力实现了“三个转变”,即由工作向学习的转变,由干部向学员的转变,由家庭生活向集体生活的转变,并以积极向上的认真态度,全身心地投入到学习中来,培训期间,学员们良好的学习风貌得到了清华大学培训中心的充分认可。

二、理清思路,形成共识,对青山区又好又快发展有了新的认识。

这次培训,大家有个一个共识,通过学习,让以往的理论得到巩固和充实,让一知半解的知识得到诠释和解读,进一步理清了思想认识上的一些误区,解开了许多工作学习生活中的迷茫和疑惑,同时还汲取了全新的理论营养。如,中央党校经济学专家杨秋宝教授在《转变经济发展方式与自主创新》一课中,系统的阐述了当前我国已全面进入经济发展转型的历史时期,在这一关键时期,必须把转变经济发展方式作为主线贯穿于经济社会发展的全过程和各领域,并通过大量的案例让我们清晰的了解到,我国很长时间以来一直错误地将“转变经济发展方式等同于转变经济增长方式”所带来的诸多经济社会并发症,尤其是资源环境的破坏和社会矛盾的升级激化。系统的论证了单纯转变经济增长方式是不能保证实现科学发展,必须把粗放型经济增长转变为集约型经济增长,把盲目地单纯追求gdp量的扩张转变到更加注重优化经济结构、提高经济效益和经济增长质量上来,把“物质化”的发展转变到“人本化”的发展上来。通过教授深入浅出的讲解,印证青山区情实际,让我们对区委提出的“科学发展、全面转型、富民强区”战略,打造全国中西部地区装备制造业基地、自治区科学发展示范区和包头市生态宜居城区的宏观决策部署有了更加清晰和深入的认识。

三、转变观念,创新思维,充分理解构建服务型政府的使命感和责任感。

经过本次外出培训,大家对报告提出“建设职能科学、机构优化、廉洁高效、人民满意的服务型政府”有了较为深入全面的理解。北京行政学院公共管理专家,深圳罗湖区、上海浦东新区、北京市政府顾问董晓宇教授,为我们详细阐述了我国改革开放三十年来始终贯彻执行的管制型、控制型政府管理模式,一针见血地指出了在政府强力主导下,整合全社会资源优先发展经济,在经济高速增长的背后,社会公共服务水平严重滞后所带来的种.种危害和潜在危机。让我们从全新的角度理解了为什么管制型政府管理模式开始逐渐不适应国情,重新理解和把握了中央全面深化政府自身改革,大力推进服务型政府建设的精神实质和重要意义,并通过学习进一步了解政府职能转变应确立“市场化、社会化、公共化”的根本思路以及十个方面的具体内容。国务院应急专家组和国家安全生产专家组专家刘铁民博士和中央电视台社会新闻部策划、危机管理资深专家余仁山老师还针对当前各类突发事件的应急准备以及其他政府公共危机的产生原因、内容、分类进行了详细阐述,同时教导大家如何正确利用媒体资源、引导公众舆论、提高政府媒体公关水平,并通过实际案例详细讲授了公共危机出现后妥善应对的方式方法,特别是与媒体记者的正确交往以及注意事项等方面的重要内容。通过专家精彩的讲授,同学们深刻体会到了在当今媒体审判与司法审判并存的时代,提高自身处理公共危机水平、构建社会主义和谐社会的危机感和责任感。

四、德能并举,内外兼修,切实提高了驾驭工作和处理问题的水平。

这次培训,学员们感觉最大的收获就是自身综合素质得到的了较大提升。在《领导干部的党性修养》的学习中,让我们充分认识到一个成功的优秀领导干部加强党性修养的必要性和重要性。只有自觉强化修炼、培养良好的工作生活习惯,才能真正实现冷静、客观、严谨、民主和坚韧,才能做到同情、仁爱、尊重、理解和宽容。在《领导干部公务礼仪》的学习中,我们系统学习了握手、介绍、称呼、接待等日常使用频率较高的礼仪知识,并从塑造良好公务员职业形象的角度,了解掌握了规范着装、打扮、神情等方面的技巧和注意事项。在《领导者言语表达艺术》的学习中,通过大量的视频引导大家如何运用“比喻、换算、排比”等语言技巧来实现良好的多种层面的互动沟通,切实提高了驾驭工作能力和处理问题的水平。在《金融资源配置和金融战略》的学习中,通过臧日宏教授对国际金融危机以及我国金融体系、金融市场的讲授,大大提升了我们的金融知识水平。在《中国的反腐败与廉政建设》的学习中,通过科学合理的犯罪心理分析,教育引导大家能够正确看待权利、地位和利益,心灵得到较大触动,思想得到进一步升华,廉洁从政意识得到切实增强。

五、劳逸结合,寓教于乐,组织开展了丰富多彩的班级活动。

为了丰富学员们的业余生活,缓解学习培训的疲惫,班委会以开展晨练、步行游清华等多种形式,积极创新活动载体,不断丰富活动内容。特别是组织全体学员赴国家大剧院聆听国际级的管弦乐《魂断威尼斯》,大家在饱餐视听盛宴同时,身心得了极大的休憩。班委会还组织大家参观了清华校园,大家在感受清华园林美、建筑美的同时,更感受到了清华厚重的人文精神,从“自强不息,厚德载物”的校训和“行胜于言”的校风,到“爱国奉献,追求卓越”的优良传统,以及“严谨、勤奋、求实、创新”的学风,再到民族解放战争时期涌现出的闻一多、朱自清等老一辈先驱,一代代清华人情系祖国,追求卓越的精神,使大家感到了强烈的震撼。尤其是体育馆上“为祖国健康工作五十年”誓言更是真实地凸显了清华学子淳淳报国赤子之心。走进清华园就是清华人,我们为日常繁忙的工作中能够静下心来学习而感到快乐,为在人生旅途中拥有这次特殊的经历而感到自豪。

科干班的学习生活虽然已经结束,但对我们的影响却是意义深远。行胜于言,路虽远,行则将至;事虽难,做则必成。我们会把本次培训作为人生事业的一个新的起点,将学习成果积极运用到实际工作中,按照“科学发展、全面转型、富民强区”的要求,重新审视、科学定位各自事业发展的思路,以区委九届三次党代会提出的工作任务为目标,紧跟形势发展需要,立足工作岗位,开拓进取,真抓实干,以优异业绩回报组织对我们的培养,以高昂斗志迎接充满阳光的明天。

20年的实践证实:自治区党委将每年5月定为民族团结教育月的决定,很有远见,完全正确。在我们新疆这个多民族、多宗教地区,民族团结是一个永恒的主题。什么时候民族团结搞好了,什么时候社会就安定,经济就发展,各族人民生活就改善。反之,就会出现社会混乱,经济建设和各项事业就会遭受挫折。坚持开展民族团结教育月活动,坚定不移地加强民族团结,是各族人民的共同愿望,是推动新疆历史前进的必然要求。

事实证实,民族分裂主义分子活动比较猖獗的时候,也是他们的反动宣传比较活跃的时期,假如我们的正面宣传教育搞得好,把群众充分发动起来,民族分裂主义分子就没有市场。分裂活动是颠覆人民政权、破坏祖国统一、挑起民族纷争、损害安定团结的罪恶活动。分裂和反分裂斗争是你死我活、不可调和的政治斗争。历来政治斗争总是同意识形态领域里的斗争紧密相连,不同的政治主张必定通过意识形态来反映和表现,去争取和组织群众。因此,意识形态领域是争夺人心、争夺群众、争夺阵地,巩固社会主义思想基础的重要领域,是民族分裂主义产生的源头,一直是一个没有硝烟的重要战场,斗争异常激烈、复杂,直接关系到祖国统一、民族团结和各族人民的根本利益,直接关系到新疆的长治久安和自治州改革发展稳定的大局。意识形态领域这块阵地把握在谁的手里,直接关系到反分裂斗争的成败。

意识形态领域的反分裂斗争是长期的、复杂的、尖锐的斗争,在开展这场斗争中,我们必须做到:一要增强思想政治工作和宣传教育工作的针对性和实效性。针对不同的群体采取不同的宣传教育方式、方法,实施多层次的思想教育工程;二要采取切实有效的措施,加强学校思想政治教育,净化校园空气和学生灵魂;三要大力清理整顿文化市场和查缴反动宣传品及非法宗教出版物,决不给民族分裂主义和非法宗教活动提供任何可乘之机。

在新疆,坚定不移地高举各民族大团结的伟大旗帜,反对民族分裂、维护祖国统一,把祖国六分之一的土地开发建设好,这就是最现实的爱国主义。

本人有幸参加_月__日—__日本市第一期区直科级干部培训班学习,受益匪浅。通过认真学习《富裕和谐南山与社会主义新村镇若干理论与现实问题分析》等一系列课程,进一步拓宽了视野,更新了观念,提升了理论水平。特别是对建设社会主义新农村,有了更加深刻的理解和认识,下面,结合我区的实际,围绕如何建设社会主义新农村谈谈自己的一点粗浅看法。

建设社会主义新农村,为农村未来的发展指明了方向,是现阶段深化农村改革的必然趋势,是“三农”难题的一个现实选择,对全面建设小康社会、实现“两个率先”、构建和谐城市具有重大的现实意义。经过近几年的整治,广大农村的面貌已焕然一新,道路硬底化、环境绿化美化、配套文体活动中心等已基本实现,广大农民亦基本上过上了相对富裕的生活。但是,由于种.种原因,农村的生产力还较低下,经营管理也较粗放,农村的生活条件与城市相比还有一段距离,一些农民兄弟们还生活在贫困线下,建设社会主义新农村显得迫切而重要。

当前,我区已初步具备了建设新农村的条件。经过改革开放以来的快速发展,综合实力显著增强,有了支持保护农业、加大农村基础设施投入的经济基础。要推进社会主义新农村的建设,我认为首先做好下面几方面工作。

一、切实加强农村基层组织建设。农村基层组织是化解“三农”问题的基本载体,农村基层干部是解决“三农”问题的实践者和带头人。只有提高党支部的凝聚力和战斗力,才能使之成为带领群众脱贫致富的坚强领导集体。要提高党支部的凝聚力和战斗力,首先要继续开展农村综合创建活动,认真实施财务公开制度,规范村务管理和财务工作;提高村民自治能力,把农村各种矛盾解决在基层;做好群众矛盾纠纷的排查化解工作,维护好农村社会稳定。第二是采取不同形式,搞好教育培训。积极开展“三培双带”活动,即把致富能手中的先进分子培养成党员,让党员培养更多的致富能手,将致富的优秀党员培养成村干部或党支部书记;党员敢于带头致富,带领群众致富。要切实组织农村基层干部加强学习各种法律法规、党在农村的各项方针政策以及市场经济知识和各种农业、农村实用技术。

二、加速工业化和城镇化进程。跳出农业发展农村经济,逐步实现农村城镇化,有利于经济的均衡、快速发展,使更多的农村劳动力融入二、三产业,在实现自身的价值中逐步走上富裕之路。要助推农村城镇化的进程,必须完善配套措施,为农村城镇化提供良好环境。一要超前规划,做到既与长远目标一致又要结合当地实际;既考虑产业布局又照顾居民在基础设施、教育、卫生等方面的需要。二要加强政策引导,提供力所能及的优惠,调动农村居民投身二、三产业的积极性。三要启用有远见、有胆识、有气魄的人带头或领办二、三产业。

三、是进一步完善和优化农村社会医疗保障制度和义务教育保障制度等农村保障机制。第一,要扩大农村社会医疗保险的覆盖面,使农村人人均能享受社会医疗的保障,减少因病返贫现象的出现。对因疾病等原因致贫的农村居民,依靠自己、家庭及社会关系的力量,仍无法解决的,可以通过镇(街道)区慈善会申请救助。第二,要改革和完善农村义务教育经费保障机制。建立农村义务教育投入教育经费稳定增长的机制,在全面实现了9年义务教育的基础上,进一步减免各种学杂费用,切实减轻学生家长的经济负担。对家庭经济困难的学生,还要给予就读优惠和扶贫助学,确保农村学生不因生活困难辍学。

四、加速农村非农产业的发展。加快农村非农产业的发展步伐,不仅可以带动整个农村经济的全面增长,而且也可促进和加速农民收入的稳定提高和农村小康建设进程的实现程度。要实现农业产业化经营,必须将农工商“捆绑”在一起,在重视农产品生产专业化、规模化、布局区域化和协作化的同时,更重要的是要重视龙头企业的建设和发展。一是要积极培植主导产业,形成主导产业群,把产品规模做优、做大、做出特色;二是把农产品的增值链条延长,形成一批加工“龙头企业”,通过加工增值,提高农产品的加工率和产业的非农化程度;三是建立健全农副产品经营服务体系,发展各类中介流通组织,发展一批专业大户、营销大户和农业经纪人队伍。

五、加大对农民的培训力度,促进农民充分就业。随着我区农村城镇化的推进,不少农民成了失地一族,失去土地的农民就业问题如果处理不当,很容易造成失地农民陷入“务农无土地,上班无岗位,失业无保障”的困境。因此,解决失地农民就业问题刻不容缓。第一,建立健全农民工外出就业服务机构,提供就业信息,沟通就业渠道,把农民工有组织、有计划地向外输送,使他们有组织和权益保障感。第二,提高外出就业农民的自身素质。一是要搞好政策、法律法规知识培训,提高农民工的依法自我保护能力。二是多渠道、多形式开展对农民工专业技能培训,使他们掌握1至2门或更多一点的专业技能知识。

能够有幸参加此次学校中层干部培训,对我本人来说是一次极好的学习机会。走上中层岗位已经有13年了,期间我也摸索了一些工作上的经验,但依然感觉到有学习的必要。因为做的年头越久更加现,中层工作的必要性和重要性,越能体会到学习对于提高自己的能力和素质的帮助之年夜。特别是当下。

21世纪是知识经济社会,其知识更新、知识折旧日益加快。一个国家,群众路线心得体会一个民族,一个个人,要适应和跟上现代社会的发展,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。经由过程培训学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性,认识到管理与创新要靠学习,只有经由过程加强学习,才能接受新思维、新举措,了解和把握先进的管理理念和管理方法。

取他人之长补己之短,只有如许,才能不负领导重望,完成学校交办的各项工作任务。一、经由过程学习培训,使我清楚地体会到要不断加强素质、能力的培养和锻炼一是要不断强化年夜局意识和责任意识。要树立学校利益第一位,局部服从整体的原则,始终保持健康向上、奋发有为的精神状态,加强勇于攻克难关的进取意识,敢于负责,勇挑重担。

锲而不舍地做好我们的工作。二是要加强沟通与协调,熟练工作方法。要学会沟通与协调,要善于与领导、中层干部、职工、学生进行沟通,要学会尊重别人,放下架子,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,要当好学校领导的参谋助手,要围绕如何促进学校发展的思路,积极主动地开展工作。要经常反思工作、学习和生活,把反思当作一种文化,经由过程反思。

及时发现自身存在的问题。三是要敢于吃亏、吃苦、吃气,弘扬奉献精神。“三吃”是一种高尚的自我牺牲精神、奉献精神,是社会的主流风气。为人处世要心胸开阔,宽以待人;要多体谅他人,遇事多为别人着想,即使别人犯了错误,或冒犯了自己,也不要斤斤计较,以免因小失年夜,伤害相互之间的感情。要树立奉献精神,树立“吃苦、吃亏、吃气”的思想。中层干部就是要吃苦。

吃别人吃不了的苦,做别人做不了的事,忍别人忍不了的事,严格要求自己。四是要宽宏年夜量,学会包容。包容是一门艺术,是一种境界,要达到这类境界,就必须拥有博爱的心,博年夜的胸襟,还要有一份坦荡、一种气概,包容是赢得尊重的前提,包容是人生的财富。包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让别人更好地改过,与人相处要学会容纳、包涵、宽容及忍让。

做到心理相容。五是要注重文明礼仪,加强综合素质。文明礼仪是生活和工作的根基,是体现一个国家和民族文明程度的具体体现,没有了文明,就没有了基本的道德防线。我们每一个人都应该具备文明素质,做一个堂堂正正的人,特别是做学生管理工作更应该注重文明礼仪,德高为师,身正为范,为人师表,为学生做好示范榜样作用。让文明礼仪成为学校发展的主流,让我们的学校成为文明的校园。

六是加强作风建设,强化“两个意识”。“两个意识”是指忧患意识、宗旨意识。忧患意识、宗旨意识是有机联系的同一整体,表现在政治上是一种高度的觉悟,表现在思想上是一种崇高的境界,表现在工作上是一种良好的姿态。只有进一步加强忧患意识,才能始终保持开拓进取的锐气;只有进一步加强宗旨意识,才能始终树立经心全意为学校服务、为学生服务的意识,才能不断加强使命感和社会责任感。

才能不断提高自身能力素质和调整好精神状态,为学校的发展献计献策,贡献力量。二、经由过程学习培训,使得自己进一步明白自己的位置,明白自己的工作,在实际工作中不断释放出较高的工作,从而最年夜的发挥出自己的能动力和执行力在听过孙喜莲老师那深入浅出的讲座以后,我本人也陷入了深深的思索,如何摆正自己的位置,是做好中层领导工作的关键。首先要充分认识到自己所处位置的重要性。

要对自己的工作能力、意识有深刻的认识。要做好领导的助手,要能够担负起学校领导交待的各项工作任务,要始终保持旺盛的工作热情,要搞好上下属的关系,协调好与基层的关系,在有限的空间里发挥出最年夜的作用。要努力做到到位不越位,有功不争功,有为不胡为。做为一名中层干部,对待工作要有,对待群众要有热情,对待领导要用真情,对待事业要钟情。

复杂而有难度的工作交给我们,这是工作的需要,是领导的信任,是群众的重托,做为中层不应为难,不应胆寒,不应推迟,要敢于面对挑战,要敢于勇挑重担,要敢于担负。要相信自己的能力,要理会领导的意图,要勤于上下的沟通,要善于发动群众。一个人的力量是有限的,但集体的力量是无穷的。做为中层干部最应不贫乏的就是,在实际工作中要不断的释放出较高的工作。处在学校中层领导的位置。

必须要保持绝对苏醒的脑筋,要时刻注意工作中的细节,要及时把工作过程中具体的执行环境在第一时间里汇报给校长,汇报要不藏私心,要以年夜局为重,要把学校集体的利益放在最前面,实事求是,不瞒报不虚报不谎报不瞎报。在实际工作中,要努力做一名智慧型的领导,对于基层的问题要善于解决,对待上面的问题要善于思考,周密执行,对于自己解决不了的问题要及时汇报、善于乞助。

总之,灵活的处理,及时的应变,快速的反应才是最重要的。处于学校中层的位置,处处充满着挑战,良好的群众基础会具体的体现在我们的工作能力上,一个好汉十个帮,要不断巩固我们的群众基础,如许工作起来才会驾轻就熟。从而最年夜的发挥出自己的能动力和执行力。处于中层的位置,要时刻维护学校领导的地位和形象,要时刻维护群众的利益,在上指下达。

表述民意的时候,要发挥出自己的智慧,要懂得衡量利弊,要端正自己的心态,寻找最好的方式方法,要善于解决矛盾而不是激化矛盾,要妥善的处理问题而不是制造问题。要善于帮助领导解决问题而不是给领导出问题,所以我们给领导反应的问题一定是选择题而不是问答题。总之,经由过程此次培训,既增加了知识,转变了观念,又明确了今后的工作重心和工作思路。在今后的工作中。

我要不断加强政治理论和业务技能的学习,不断提高自身素质,进一步加强年夜局观念,努力工作,开拓创新,务求实效,尽心尽力做好学生管理工作,为学校的教育教学工作保驾护航,为学校的发展做出自己应有的贡献。

在前一段的时间里,学校党委就把学校中层干部组织起来进行集中学习和业务培训,我感到这是学校党委对全体中层领导干部的关心、爱护和帮助,不仅使中层领导干部明确了今后工作的方向,而且对于增强____大学中层领导干部的整体素质,提高中层领导干部的工作能力,构建一支强健的干部队伍,进而促使学校各项工作再上新的台阶将具有重大的现实意义。

在培训中,通过对刘__书记和何真校长的讲话精神的学习和领会,深深感受到校党委对于每一个干部的殷切期望,情真意切,语重心长!借此机会,我谈谈自己通过干部培训会学习的一些感受和体会,与大家共勉。

第一,通过____大学本期干部培训活动,我感到受益匪浅,不仅开阔了眼界,而且受到了一次生动而深刻的政治思想教育。不学则惘,无为则殆。学校这次对我们进行了一次有组织、有计划、有针对性的教育培训,指导我们怎样做事,教导我们怎样做人。

第二,这是一次培养中层领导干部责任感和奉献精神的大会。在展开分组讨论时,领导干部们各抒己见,畅谈干部培训中的心得体会,为学校发展献言献策,充分体现了作为海大的一员,作为学校中层领导,与海大的发展休戚与共的主人公精神。海大的发展与海大人特别是每位领导干部的工作努力分不开,海大的明天就存在于今天的努力中!海大的事情就是我们自己的事情!时刻以良好的心态处理工作中的事情。真切认识到申博增硕是我们当下的中心工作,培养三能人才是我们永远的责任。

第四,责任重于泰山,无为则殆。做而不学等于蛮干,学而不做等于白学。

学习的根本目的就是要用所学的知识来指导我们做事。通过这次学习,使我更清楚地感到自己肩上的责任重于泰山。通过学习人才新理念,使我感觉到学习的重要性和紧迫性,从而立志成为奋发有为、积极进取、有位有为地为学院建设出力的干部。只有这样才对得起领导对我们的重托,才对得起同事们的信任,也才对得起自己无悔的良心。

第三,通过学习,认识到作为一个称职的高校领导干部应该具备与时代发展想适应的领导能力。这不是一句空话,这是提高管理水平的需要,是培养适应社会需要的高素质人才的要求。仅有工作的热情而没有工作的能力依然不能将工作干好,这不仅需要有专业知识,而且需要有组织能力、沟通能力、协调能力、应变能力等多方面的能力。所以,我们每一个中层领导干部都要在工作中养成这些能力,提升这些能力,以出色地完成各项工作任务,才能让学校领导放心!让广大教师放心!

第五,学以致用,做好本职工作。通过学习,使我的理论水平和管理水平得到提高,但归根到底还是要把工作做好。今后我将从以下三方面做好本职工作。一是克服困难,取得工作实绩。在工作中要完成一项工作任务,往往会碰到这样那样的问题和困难,如何正确地对待这些问题和困难?通过学习这使我认识到为了完成管理目标,没有任何借口,只有千方百计寻找解决问题、克服困难的办法。

通过干部培训班学习,提高了个人素质,增强了责任意识,确保我们能够以端正的态度,过硬的能力,良好的状态和饱满的热情投入到工作中。为服务学生、服务教师和服务海大打下了良好铺垫!

所以在今后的工作中,我讲加强政治理论学习,堂堂正正做人。一个人的能力再强,如果不加强政治理论学习,不严于律已,决非合格的领导。在今后的工作中,我会进一步加强党风廉政建设的学习,形成克己奉公、清正廉洁、爱岗敬业的良好工作作风。在工作中,正确处理好各种人际关系,营造良好的外部工作环境。

非常感谢公司再一次给我学习的机会,而这一次的学习,我竟然意外发现自己和第一次是大大的不同,很自然的,积极的,阳光的,自信的,大方的和大家打招呼,和大家一起商讨老师安排的问题,感觉这事就是我的事一样,我必须去做,再加上公司这次来的同事都是第一次来,我又是队长,我要树立榜样,主动的上台去宣读,不知不觉的,潜移默化的就这样了,我很为我这样的变化高兴.高兴的同时我真的很感恩公司给我这个真枪实弹的锻炼平台开启我自己,谢谢。

这次我知道我是公司带队的队长,我知道我有责任把我的队伍带好,管理好.我想我的变化是因为有被“追赶”而变化的,因为我从来不主动争取,而是被动接受。但我很荣幸当这个队长,因为我的确有颗做事和挑战事情的心。肩负着公司这次培训团队的队长之任,我必须以身作责,血浓于水,凝聚和带领着大家发扬亮剑精神,狼性的士气,敢于竞争,敢于发言,勇于pk.来这里真枪实弹的训练,感受和收获,我知道,他们收获了,我会比他们收获更多。我惭愧,我没有带好他们,助教和我们大队的队长对我们公司的有些人的表现很不满意并影响整个团队的气势,无论如何努力,我还是调动不起来他们的状态,我知道我是不够狼性,也没有马上采取措施和实施制度来约束,碍于面子,怕去做,怕执行不下去。因为他们,我们组少得了两枚金币,而其他组员不断的指责我没管理好我的队员。我又感受到了一句话:“不‘淘汰’落后的员工,就会被‘落后’的员工淘汰”。因此,我以这次荣幸当队长的感受来说“改变吧,当领导的和想要当领导的,我们要狼性,否则我们不被社会和时代淘汰,就会被落后的员工淘汰”。我这个队长没当好,我自罚爬楼梯从1楼到10楼每天早上,坚持一个星期,让自己有个痛。因此我深深的感受到了一句话:“一个团队,不光是领导者要有激情,而每一个成员都要有同样的激情!让他们知道,企业亡我亡,企业兴我兴的自我责任理念”。

这次学习的内容主要有:锡恩业绩定律(软件和硬件定律)、100%自我责任理念、个人战略制定、八荣把耻等四大块。他们讲课的思路主要从社会的发展趋势,时代的走向来分析中国企业为何要进行管理的改革和管理制度的颠覆;并引出来了管理现在的企业不仅仅是投资硬件和抓住商机,同时也要投资软件,即团队的心态和企业的文化。

这次培训的重点是在开启团队的心态,以及挖掘团队自我管理和自我突破的潜能。课程内容一次一次的触痛我的心。的确,在感受到痛的时候,真的想行动,想奔跑,想去做。在这以前,我就会羡慕,很钦佩那些能干的人,他/她们怎么就那么厉害,做事的方向那么明确,而且一做就做的很好;而我很迷茫,为什么我做不到,无数次的问自己和痛苦着自己。

这次的个人战略制定和八荣把耻的剖析,我终于找到了思考问题的方向和路径,眼前豁然开朗,心胸突然轻松了很多。一个人想要看清自己,和给自己定位真的很难很难。刚开始我还不知道《个人的战略》应该如何制定的时候,一头雾水,当老师告诉我们说:你写20个我是谁的时候,就知道该如何拟订《个人战略》了,能写出20个自己是谁,说明我们认识到了我们自己,可以对真症下药的来改变自己,给自己一个改变的战略。就象《个人战略》里要求写的一样,我是谁?我应该是谁?即使我这一生不能象那些企业家一样做的轰轰烈烈,我也要让自己活的明明白白我是谁,我应该是谁。来不断的给自己方向,目标和动力。

公司从我进来之后不久,就希望进行绩效考核,就希望“数据库越细越好,统计越简单越好”的管理方法,到现在为止都没有完全和真正实施起来,在工作中我喜欢向更高的工作前进,因为我认为“只有想不到的事情,没有做不到的事情”,很愿意配合人事部一起来实施绩效考核管理,把数据库建立的越细,统计的一目了然。我想只要敢想,想到,想好了,大家同心协力,没有做不到的事情。

我是个被动,负面和不自信的人,但我是个认真努力,喜欢做事的人,而我总是在“追赶”的时候才行动,通过这次的学习后,我会逐渐的改变自己,要主动,做个不被追赶就要跑的人,作个敢于蜕变的人。

干部干部培训心得体会

干部培训是一项非常重要的工作,它能够提高干部的综合素质,使他们更好地服务于人民群众。在参加干部培训的过程中,我收获了很多,也积累了不少心得体会。在今天的文章中,我想与大家分享一下我所获得的干部培训心得体会。

第二段:培训前的准备。

参加干部培训首先要做好准备工作。在培训前,我主动了解了培训的重点和内容,并认真制定了个人的学习计划。我明确了自己的学习目标和表现标准,在学习过程中时刻保持学习热情,并尽可能地将学到的知识应用于实际工作中。通过这种方式,我可以更好地全面了解干部工作和领导素质的要求。

第三段:培训中的收获。

在干部培训的过程中,我学到了很多新的理念和知识。通过学习管理、领导力、沟通技巧、团队建设等方面的知识,我更好地了解了如何在实际工作中取得更好的成效。我还学习了如何提升自我和公司绩效的方法和技巧。在与其他干部交流中,我发现了自己的不足之处,并通过交流和学习弥补了这些差距。通过这些学习,我不仅改善了自己的工作能力,还提升了自己的个人素质和形象。

第四段:培训后的反思。

干部培训结束后,我通过反思总结了自己的不足和不足处,并认真研究了如何改进。我认为,提高自己的组织能力、创新力和领导力是我的重要任务。在实际工作中,我将更加注重团队协作、创新、提高工作效率和质量,努力发挥职务作用。

第五段:结语。

总之,参加干部培训是对提高自身综合素质和提升工作能力的最佳途径之一。通过学习和交流,我们可以更好地了解干部的要求和工作的现实情况,更好地为人民服务。希望所有的干部能够加强自身的学习和提高,为祖国的建设和发展做出积极贡献。