述职报告是对自己在工作中所遇到问题和解决方法的总结和归纳。述职报告是对个人工作表现进行总结和概括的一种书面材料,它可以帮助我们反思自身职业发展。如何写一份出色的述职报告是我们需要思考的重要问题,关键在于对工作表现进行准确的描述和分析。以下是小编为大家收集的关于述职报告范文,供大家参考和学习。

学校行政人员述职报告

尊敬的校领导、各位老师、亲爱的家长:

我是某学校的行政人员,今天非常高兴可以向大家汇报我的工作,让大家更加了解我所做的事情。

作为行政人员,我主要的职责就是管理学校各项事务,并确保学校的正常运营。具体来说:

1、我负责每天早上布置班级值日表,确保每个值日生知道自己需要完成的任务;

2、我也要管理学校的伙食和住宿系统,确保学校食堂和宿舍的托管服务和管理。

3、我还负责各种校内活动的策划和组织,让学生和家长在校内体验快乐和良好的环境。

4、我处理学生、教师以及家长的问题,并确保学校的运作持续地健康和稳定。

同时,我也非常注重加强学校的服务。在学校的规章制度中,我们注重的是第一位放在学生上。为了让学生得到更好的服务,我们也做了很多的工作。

我们制定了具有特色的学校教育规划体系,通过传统为先的导师制度进行教师教育,着力打造优质教育,努力推动学校发展和进步。

在日常工作中,我还注重推动学校的建设和发展。最重要的是,我们注重创造一个开放和平等的学校环境,使学生和教师都能够享有更好的学习和工作。

我们也注重培养学生的全面能力和发展,关注学生的特长和独立性,提供个性化的教育方案,并努力为学生提供更好的成长环境。

作为学校的行政人员,我的工作还包括管理孩子的学习。这不仅仅是学生本人的任务,也是学校的责任。我们现在采用的是综合评估体系,帮助孩子掌握知识和技能,着重培养学生的实践能力和创新能力。

在我们的考核中,我们注重工作的`质量而不是数量,注重知识点的掌握而不是记忆。我们鼓励学生自学、自主探索和互相交流,这有助于培养孩子的综合能力和自我修养。

在学校的教育体系中,我们也会遇到各种各样的问题。作为教育行业的从业者,我们需要在遇到问题时及时处理。在实际工作中,我会尽我所能去解决问题,并能全力支持和协助老师和学生解决问题。

作为学校行政人员,我们也要与家长沟通并密切配合家长。我们开设了家长会,并及时回答家长的问题和关注孩子的学习进程。我们也会积极与家长合作,促进家校合作,以达到最大的教育效果。

作为学校的行政人员,我非常充满使命感和责任感。我会继续努力工作,成为行业的佼佼者。同时我也感谢学校的各位领导和老师的信任和支持,相信我们会共同把学校办得更加好。谢谢大家!

学校行政人员述职报告

尊敬的校领导、各位老师、亲爱的家长:

我是某学校的行政人员,非常荣幸能够在这里向大家汇报我的工作情况。

作为学校行政人员,我主要的职责是管理学校各项事物。这包括了许多方面,比如:

1、管理学生的入学与注册过程;

2、协调各个部门的工作流程,确保学生、教师及家长的满意度;

3、负责处理学生投诉以及其他有关问题;

另外,我也非常注重制定适合学校自身情况的规章制度。在实际工作中,我有着充足的组织能力,能够很好地进行规章制度的制定、执行等工作。当然,这样的工作还需要多方面的.支持和协助,特别是各级领导和老师的大力支持。

为了让我们的学生更好地成长,我也积极推动学校的改革,争取更好的发展。在这些改革中,我们注重学校本身的特色和学校的发展模式,切实地提高学校的综合实力。

最后,我还负责处理学生问题。这一点我认为非常重要,因为教育是一种服务行业,把学生放在第一位是我们的初心。为了保证学生能够在学校获得好的教育资源和服务,我们必须定期开展工作,并积极帮助学生解决各种问题。

在今后的工作生活中,我会更加努力、更加勤奋地工作,力争为学校、为家长、为学生、为教师提供更好的服务。谢谢大家!

学校行政人员述职报告

尊敬的领导:

20xx年x月,大学毕业的我来到x市x中学工作,暑假,x区高中布局调整,我校整体搬迁至x经济开发区诚信大道,更名为x市x高级中学。受学校委托,更改新的校名后,校歌由我作曲,张晓明副校长作词,约花了x天的时间,《x高中之歌》诞生,歌曲获得了大众音协主办的作曲比赛二等奖,虽然歌曲创作方面还存在不少的问题,但总算不是很难听。

刚工作的我,特别珍惜工作的来之不易,生活总是捉弄人,x年未能如愿考入大学,我毅然选择了当兵,希望在部队里能够通过自己的努力考入军校深造,但我太过天真,殊不知当时的部队腐败成风,考军校的美梦破碎,x年后,我与其他的战士一样退伍回家。社会的不公,但生活还得继续,我便只身外出打工,偶然的机会参加了一次歌唱比赛并获得了一等奖,这次比赛应该是我人生的转折点,也因弟弟及老师的劝说,我果断辞职,加入到没日没夜的高考大军。经过x个月的“浴血奋战”,我终于如愿以偿考入理想的大学。因此特别珍惜这来之不易的工作。

刚到学校,担任学校团委副书记并主持工作,应该说,军人的作风在,并能时刻严格要求自己,主要做了以下几项工作:

暑假,因搬迁,学校各项工程仍在抢建中(要保证x能正常开学),因此在施工安全方面、物品保管方面尤为重要,学校特组建护校队,由我担任队长,队员有xx等。平时在晚自习课间及放学后带上电筒巡视操场、食堂及宿舍,维护好学生秩序,制止吸烟、谈恋爱、打架等不文明行为;晚上要护校队轮流值夜班,看管学校财物。特别是暑假期间,我们几个好几天没有睡什么觉,一直坚持在宿舍七楼的楼梯口(没有门,防小偷进来偷东西)。

刚到学校,对团的工作非常的陌生,一切都从零开始,不断的向别人学习,总结经验,建立制度、组建队伍、整理材料、开展活动,带领团委取得了一个接一个成绩,如:南京市优秀团支部、江宁区五四红旗团委、南京市规范用字啄木鸟行动优秀组织奖(江宁区一家)等等。但也因缺乏经验,学生会工作缺乏特色,尤其在学生自主管理方面做的不够。

一天中的检查教师到岗到位不多提,每次值班,我都能在课间时分到所在年级看看,有没有学生在追逐打闹、有没有学生在班级充电、有没有男女学生在教室内有过于亲密的表现、有没有学生搞一些恶作剧……晚自习放学后,我会主动拿上手电筒去操场维持秩序,检查是否有抽烟、谈恋爱、打架的不文明现象;提醒打篮球、做器械训练的学生注意安全;督促跑步、散步的学生早点回宿舍就寝。深入宿舍检查学生就寝情况,无数次提醒学生珍惜时间,不要在宿舍玩手机。多次对学生说:“同学,不是你在玩手机,而是手机把你玩了。”对于在值班过程中发现的问题,我会及时记录,并将问题反馈给值班组长。

这是我刚开始工作时的行政小结。最主要的特点是不管别人,做好自己。

总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为学院的发展做出更大更多的贡献。

此致

敬礼!

述职人:xxx。

20xx年x月x日。

校长述职报告|班主任述职报告|教师述职报告。

学校行政人员述职报告

工作中我以校为家,服务大局,团结同事,爱岗敬业,积极进取。现从以下几方面进行述职:

我热爱祖国,热爱党,政治立场坚定,在不断的学习和组织的帮助下,我于20xx年5月光荣的加入了中国共产党。做为一名党员我时刻严格要求自己,因为无数历史经验证明,对于我们党来说,真正可怕的,是在政治上衰退,脱离人民群众,思想上解除武装,松懈以至于丧失战斗意志!我觉得作为教育者,我们的工作本身就是一个不断学习进步的过程,我把每一项工作都视为一个学习的机会,从工作中学习新技能、新方法、增长知识,力争成为一名学习型党员。我还利用课余时间读了一些党员读本,增强党性,时刻使自己保持共产党员的先锋模范形象。

随着时代的变迁,教育在某些地方变成了赚钱的产业,一些教师也趁机追名逐利,甚至不牺以违反基本的道德规范为代价,比如文章抄袭剽窃、学术履历造假、论文网上倒卖、还有的教师在考试中故意泻题、收受学生贿赂等等事件。我认为我们要以自己的言行引导学生,为学生树立榜样,积极倡导学生树立高尚的,积极进取的人生观、世界观,把他们塑造成品德高尚的人。

我协助书记组织本系教师、学生进行积极分子培训,组织发展党员和党员转正工作,定期和教师积极分子交流,对学生积极分子进行监督、教育等。

日常生活中,我以“不以善小而不为,不以恶小而为之”为我的行为准则,看到水龙头滴答水,我会拧紧水龙头;看见教室没人,我会进去把灯关掉,把门窗关好;办公室电话不好用了,门锁松了我立刻找相关部门维修;我把学院当作我的家,爱他保护他。

作为一名高校教师,我深感责任重大。我定期学习新的教学理论,及时更新教育理念,利用课余时间不断充实自己,积极参加校内外的培训。我于20xx年.20xx年暑期参加全国外语教学研讨会。我于20xx年获得讲师职称。

新的教育形式要求教师在教授知识的时候注重学生实际应用能力的培养,应此,在教学中我十分重视引导学生自主学习。

无论是学习期间还是工作期间,我都能胜任一定的职务,我具有较强的组织、沟通、协调能力。

工作中我态度认真诚恳,保持友善和微笑,尽自己所能帮助任何同事和学生。我担任的课程,教学效果较好,学生反映较好。我还狠抓学生的思想教育,与学生建立良好的师生友谊,用情感来感化学生们,关心贫困学生和后进生。在迎新生和欢送毕业生中积极配合工作。无论是系部卫生,还是我系负责的四个教室卫生我都亲历亲为,带动同事和学生创建良好的工作学习环境。

我连续四年在学院青年教师教学比赛中获得一等奖,在首届优秀教案展评活动中获得二等奖,每学期学生评教活动中都是90分以上。

学期初协助主任做本学期工作计划,审定开课教师,布置教学任务,对日常工作进行安排等。组织每周二的教研室活动,组织安排系里各项活动。协助主任做好本系师资队伍的培养。每年组织安排我系教师外出培训。学期中协助主任进行期中教学检查和系部教学各环节的正常运转。学期末协助主任对本系教师进行考核,安排出题教师,核查试卷,抽检批改试卷等。

组织编写、审核教学大纲。

协助主任负责本系学风,考风建设。

负责本系日常考勤。

完成院长下达的其他任务,与教务处及其他部门配合,协调安排教学及其他管理工作。

1、缺乏系统、定期的党组织学习。

2、专业水平、业务水平有待提高。

3、教学工作中急于求成,缺乏艺术性。

4、行政工作方面缺乏经验,遇事急躁。

5、学习渠道单一,缺乏创新。

1、加强党的理论和业务学习。

2、专研教法,形成个人教学风格。

3、培养耐心和多方面兴趣。

以上是我工作的点滴,希望大家批评、指正。

学校行政人员述职报告

四年来,自己能够坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,认真学习党的xx大精神,特别是在省委组织的第二批深入学习实践科学发展观活动中,自己能认真学习有关文件与领导讲话精神,积极调研和参加民主生活会,从自己的思想实际出发进行剖析,虚心听取教师和学生的意见,制订整改方案并认真进行整改。通过学习,使自己更加深刻认识到,科学发展观的根本是发展,关键是科学。发展是高职院校办学兴校的第一要务,科学发展观是高职院校实现持续健康快速发展的根本保障。结合学院示范校建设实际和自己分管工作,从思想上更加理清了高职教育的发展脉路,信心百倍的投入到学院示范校建设之中。

在日常工作中,自己坚持读书看报,了解国内国际最新动态,结合国情省情,紧密把握当前大学生思想发展动态,注重调查研究,不断提高自身思想政治理论素质,深刻领会科学发展观和建设和谐节约型社会的重要意义和以人为本、全面发展的深刻内涵,促进分管工作的健康科学发展。

二、认真履行职责,务实创新抓好分管各项工作。

四年来,在全院有关部门和全体师生的支持配合下,招生就业工作呈现出“进出口”两旺的喜人态势;学生管理规范科学,稳定平安;图书信息化建设卓有成效;成人教育生源结构更加合理,办学规模适度增长,校企合作不断加强,为我院全面完成示范校建设任务做出了自己的努力。

(一)学生管理工作。

学生管理工作千头万绪,包罗万象,事关稳定发展大计,而且学生工作责任大、变化快,必须认真对待,慎重处理。我始终坚持“以人为本,科学管理”,针对在校生规模不断增长、学生个性日趋多样化的实际,不断探索新形势下适合我院学生管理工作的新思路、新方法,在制度建设、队伍建设与学生安全管理方面下功夫,形成了“院管总、系管细、学生自己管自己”的三级管理模式和安全管理日报制度,使我院的学生管理工作更加科学化、规范化,近年来学生安全无任何责任事故。一是抓制度建设,规范日常管理。组织有关部门对学生管理制度进行了重新修订和完善,狠抓落实,提升了学生管理工作水平。继续坚持班主任签到制度、例会制度、值班制度和安全管理制度、巡查制度,畅通学院上传下达的渠道,也保证了每项工作的落实。由于工作出色,我院20xx年被省教育厅评为学生公寓管理先进单位。二是抓管理队伍建设,充分调动大家的工作积极性。在院长的支持下,给各系配备了专职分团委书记、专职辅导员,学生处也充实了新鲜力量,使学生工作充满了活力。几年来培养和打造了一支团结、进取的学生工作队伍,他们的努力工作为学院稳定和发展发挥了巨大的作用。我还注重与学生管理工作人员的思想交流和感情交流,关注他们的个人成长和工作情况,及时给予他们鼓励和工作建议,努力调动他们的工作积极性,推动在学生系统形成和谐的工作环境。三是抓校园文化氛围营造,推进素质教育。积极支持各种有益于学生健康成长、陶冶情操的思想教育、文化体育等活动,寓教于乐,营造良好的校园文化氛围;注重大学生日常行为规范和道德行为规范的养成教育,积极发挥学生“自我教育、自我管理、自我服务”的作用,全面提高学生素质。

坚持以就业促进招生的工作思路,把招生就业工作作为学生工作的重点,千方百计做好毕业生就业工作,不断提高毕业生就业质量,努力扩大学院的社会声誉。

二是抓毕业生就业市场建设,广开就业门路。每年都坚持带队赴省内外冶金、机电、建筑企业走访,向企业推荐我院毕业生。通过走访活动,校企合作进一步紧密,就业渠道进一步拓展。目前立足山西、面向全面,立足冶金行业、辐射其它行业的毕业生就业网络已经建立,以专场招聘为主、大型洽谈为辅的毕业生校内就业市场已经形成,大部分毕业生通过校内就业市场实现了就业。

在毕业生人数不断增长、就业形势日趋严峻的情况下,我院毕业生就业工作取得了良好的成绩。20xx年-20xx年毕业生就业率达到了86.67%、93.55%、93.89%、95.47%,从20xx年以来连续被山西省教育厅评为“山西省毕业生就业工作先进单位。特别是20xx年11月教育部授予学院“全国普通高校毕业生就业工作先进单位”光荣称号,这是主管部门对我们工作的肯定和褒奖。

在招生工作中,一是抓招生计划编制。每年都召集有关同志,研究用人单位人才需求情况,在充分征求教学部门和各系意见的基础上,确定年度招生计划草案。对于就业不好的专业坚决减少招生计划或停止招生;对于人才需求量大的专业则增大招生计划。在招生计划草案上报后,多次向省招生计划管理部门汇报我院示范建设情况,请求能满足学院招生计划需求,争取省教育厅、省招考中心对学院的支持。四年来在国家宏观控制招生规模的情况下,省下达给我院的招生计划不断增长,由20xx年的1400人,增加到20xx年20xx人,招生省份也由原来的6个增加到现在的10个。二是抓“阳光工程”实施。要求招生部门的每一个同志都要严格按照国家、山西省以及“阳光工程的要求,认真接待前来咨询考生和家长,组织好招生录取与新生报到工作。三是抓招生宣传。招生工作开始前,都要和招生部门的同志一起确定年度招生宣传计划,和招生部门的同志一起赴生源重点地区进行招生宣传,同时注重协调多方关系,努力扩大学院在社会和考生中的知名度。由于学院办学实力不断加强,社会影响显著增大,再加上招生宣传到位,考生报考人数不断增多,考生报到率不断提高,每年均提前完成(或超额完成)招生任务,在校生规模也由20xx年的4500人增长到现在的5700余人。同时生源质量不断提高,超过三本最低录取线的考生逐年增多。

(三)图书馆、成人教育与产学研工作。

随着社会的发展与人们对信息的渴求,图书馆建设在学院中的地位日益重要。根据学院发展与改革目标,多年来,紧紧围绕学院中心教学工作,不断加大图书馆软硬件建设,丰富图书种类,尤其注重图书文献信息数字化建设,使我院由原来的依靠原始单一的纸质图书借阅形式向多元化、多方位发展,借阅条件不断改善,学生与教师的满意度不断提高;同时,注重工作人员素质建设,不断加强其服务意识和服务能力建设,现在已经基本形成了一支爱岗敬业、乐于奉献的服务型团队。

成人教育一直是学院服务社会的重要表现形式之一,我们不断加大成人教育工作的投入,全面修订完善规章制度,使其更加系统科学,为成人教育提供了有力保障;同时不断扩大服务范围,积极调整招生计划,使成人招生生源结构更加合理,社会服务能力不断增强。

以产学研为平台,抓好学院与企业、科研院所的沟通、联系。按教育厅的安排,由我院牵头成立了由17个兄弟单位组成的山西冶金职教集团。几年来,我院与集团会员单位的合作有了新的进展,集团活动开展的有声有色,推进了学院与兄弟单位的资源信息共享和沟通合作。

三、廉政建设情况。

“诚实做人,踏实做事,扎实工作”是我坚持的信条。四年来,我认真履行党风廉政建设责任制,视职务为使命,视权力为责任,廉洁自律,从严要求自己和分管部门的工作人员。在招生工作中,全面落实“阳光工程”,要求招生部门公开、公平、公正审录每一个考生;在就业工作中,要求就业部门及时公布招聘人数、招聘条件、招聘要求、招聘程序和招聘结果,不循私情,不给有关单位打招呼;在物品采购和评先评优工作中严格按照学院的规定,不打折扣的严格执行。在招生、就业等关键、敏感时段都要召集分管部门的负责同志进行廉政教育,提醒和要求分管部门工作人员不得利用工作之便收取礼金、有价证券和其他物品,堂堂正正做人,干干净净干事。

四、存在问题与不足。

学校行政述职报告

勤勤恳恳,虚心进取在一年的工作中,我在各级领导的带领下,本着预防为主的方针,本着想师生之所想的服务理念,严格遵守学校的规章制度,注意自己的组织纪律性,不迟到,不早退,团结同事,积极参加学校组织的各种活动,认真做好自己的本职工作。

在学校,师生的预防保健工作是极其重要的,我针对学校的常见病、多发病,利用广播、周报、专栏的形式,大力展开宣传,指导学生如何防病治病。尤其是传染病的预防,在传染病的不同流行季节,为了避免传染病的流行,除了搞好宣传外,还及时对学生学习环境进行消毒,发放各种消毒药品,指导学生如何正确使用。对各种传染病进行监控,及时分析,上报,同时,对学校的各教室,办公室,楼道进行彻底的消毒,为师生提供了一个安全、整洁的学习环境,控制了疫情在校内的发生。本年度,配合章丘市爱卫会进行全校大消毒3次。学校环境卫生是一个学校的门面,因而显得尤为重要。在温主任的领导下,我们政教处全体人员齐心协力,严格标准,使学校的外环境面貌有了很大的改观,大家有目共睹,环境卫生好了,学校的景色更美了。

积极地配合学校工会做好教职工查体工作,积极征求领导意见,修正查体方案。查体后,一人一份健康卡,全部登记在册,帮助老师们分析查体结果,提出合理的保健要求,老师们会欣然接受。因为我们学校人多,从组织查体到结果出来后分发健康卡大约要忙半个多月的时间,但我总是乐在其中。

本年度,和章丘市疾病控制中心配合,在学校孙校长、温主任有力指导下,顺利的完成了全校学生的查体工作,每人包括16项内容,并对每份体检卡进行统计、分析、汇总,整理后装订入档。平时,认真做好健康教育课的教案、教学计划、教研活动的书写工作,为卫生档案准备第一手资料。

每次在学校组织的各种大型活动中,例如各种考试、运动会等,我总是不怕苦和累,不向领导提特殊要求,积极服务在第一线,坚守工作岗位,及时处理各种情况,为各种活动提供了良好的保障。

对于医务室的各种器材、药品严格按照规范化学校的要求进行管理,做到经常对各种器材、药品进行抽查,确保药品、器材在有效期内安全使用,严把进药关口,保证了全校师生的用药安全。

总之,在这一年的工作中,严格要求自己,注重业务学习,积极参加各种培训,努力提高业务水平,为保证师生们有安全、卫生的工作、学习环境贡献了微薄之力。今后需再接再厉,争取更大的进步。

学校行政人员述职报告

尊敬的领导:

今年行政服务人员始终坚持以校长重要思想为指导,全面贯切遵循学校总体工作思路和行政工作计划,坚持以“服务育人,管理育人”为工作宗旨!以提高优质的行政保障和服务质量为重点!强化行政工作人员素质,提高办事实效性!通过行政人员的辛勤努力,顺利完成了本学期的工作任务。现对今年工作总结如下。

突出抓好食品卫生安全工作,近年来,食品质量问题不断发生,给我们工作带来了极大压力。学校食品卫生安全涉及校园稳定大局,是行政工作的重点。为认真落实校领导的指示精神,在抓饮食卫生安全工作中,我们确保食品安全首先从食品采购源头抓起,确保食品物资质优价廉,提高采购工作效率和透明度,减少中间环节,降低了成本,不仅维护了师生的切身利益,更重要的是保证了食品原材料入口安全。

安排专职食品留样员,严防食物中毒。成品饭菜的加工、存放等过程是食品卫生安全的重要环节,必须严格监控把关,为把握好这个环节,确保成品饭菜的质量,我们从员工队伍中选派业务熟练、责任心强、有经验的饮食人员担任食品监督员和留样员,参加了市卫生局的业务培训,配齐留样用品和各种登记本!形成了一个完善的食堂管理监督机制。

疾病预防控制工作成为行政工作的重中之重。在校领导的响应下严格防控学校的卫生管理及外来人员的出入登记并测体温!同时要做好食品从业人员和管理人员的健康巡查工作,一旦出现传染病病例,要立即调离工作岗位,并按规定报告。加强生活用水和日常饮水安全,在卫生部门的指导下做好供水设施的清洁、消毒工作。开展全校卫生大检查,加强校园环境的清洁及消毒工作。加强教学、生活场所的通风换气工作,保证教室、食堂、宿舍等地方能保持经常性通风换气。

公共设施损坏报修,紧急故障都做了及时处理,还完成了校领导交办的其他任务。食堂统一了管理登记本,制定了定期卫生检查制度,实现采购管理实现信息化,在员工管理、师生沟通和饭菜经营细节上下功夫,发挥餐厅窗口形象作用,为师生提供更好的服务和可口的饭菜。行政办把校园建设重点放在争创“绿色校园”上。

对我校学生实行定额用电,并对实行定额用电的意义加大宣传力度,培养了学生的节约意识,为学校节约电费做出了贡献,建立平常巡查责任制,每周对各宿舍进行安全巡查,并对违章使用大功率电器、私拉乱接电线、使有电热毯等违纪情况进行彻底清查,对于违章电器坚决予以没收,进一步做好学生宿舍的安全与稳定工作。

此致

敬礼!

述职人:xxx。

20xx年x月x日。

学校行政人员述职报告

尊敬的领导:

伴随着如梭的时间和匆匆的脚步,本学期的工作即将结束。一路走来,深刻体验到了人事工作的纷繁琐碎和服务育人。庆幸得到校长、书记的倾力指导、行政部门的全力支持、全体教工的鼎力配合,使得本学期人事工作基本圆满完成,在此一并表示由衷的感谢。下面就本学期的工作情况作一简要汇报,希望各位领导、老师批评与指正。

1、做好绩效工资核算工作。

x月初重新核算绩效工资,这是本学期人事重点工作之一。

2、做好20xx年职称申报、推荐各项工作。

20xx年,我校共推荐3名教师申报中级职称,4名教师申报高级职称。在准备申报材料的过程中,我尽力协助他们做好一切评职档案材料。顺利地完成了相关工作。

3、做好教职工的年度考核工作。

年度考核工作虽是一项常规工作,但关乎教职工的工作实绩与工作热情,因此,学校相当重视这项工作。20xx年度的考核工作,在校长的统筹部署下,在两处主任的精心组织下,在全体教工的积极配合下,得以顺利完成。

4、做好工资的管理工作。

我深知工资关乎教职工的切身利益,不容半点疏忽、差错。因此,我认真地做好每月工资,仔细地做好相应的增减,确保工资的精准性。同时,做好相关的补发工资、教龄津贴和薪级工资的正常晋升、工资的季报、年报等相关工作。

5、其它方面工作。

20xx年度的年检工作、教师情况统计表、各季度的劳动情况报表、学校大事记的材料收集、文字输入工作。人事信息的补充,修改,上报,一学期以来几十份各类报表的填写……方方面面的工作,纵然繁琐,我都尽心尽力一一完成。其间,得到了xx等老师的帮助及配合,借此机会一并表示真诚的感谢。

1、学校的档案还没有全面进行整理,完善的档案管理制度还没有很好的落实,还有许多需要学习的地方,今后的勤学多问不能有丝毫的懈怠。

2、巧妙的处理好教学工作与管理理工作的关系,使二者能够协调发展,共同提高。

做事情追求完美但因为考虑得不周到总是事与愿违、性子急,这是我的个性特点。一学期以来,或者说到衡业中学的十年来,我一直在工作中反思自己的性格,也在慢慢地学习折中、沉稳,所谓“做中学、学中做”。但毋容置疑的是,无论是哪个岗位、哪种角色,我应当始终秉承“仰望星空,脚踏实地”的工作准则,在成事中成人,为学校的发展贡献自己应尽的责任。

此致

敬礼!

述职人:xxx。

20xx年x月x日。

学校行政工作述职报告

尊敬的领导:

我是20xx年的年初加入本公司的,被聘任为行政部经理。回顾近一年的工作,特作如下报告:

一、近一年来的工作。

1、起草了公司的《人事管理制度》等十六项管理制度,完成征询意见稿,连同说明一起发给各部门经理或主管,完成制度的试行文件,连同说明用电子版形式发给了公司主管级以上干部。很多事情是一环扣一环的,其中一环有问题就影响到全局。

2、整理了员工的劳动合同文本,准备在8号开始把那些没签合同的、临近到期的或者已经过期的劳动合同签订。规范了经常使用的公司文件、表格格式,原来没有的补充上。统计和了解分析了公司人力资源管理方面的情况,初步跟部门经理或主管商讨了调整事宜。正在分析员工工资结构,以后按实际情况要做到更合理、更规范,以激励员工士气。对公司固定资产、办公用品进行了盘点,并详细登记在案,使公司物品管理更加完善详细。其他行政部的日常工作。

二、存在的问题。

1、员工整体工作热情不够高,工作效率不够高,部门之间沟通不足。用车、出差、报销等方面还不完善。出差没有指定负责人,有什么改变或特别情况没能及时反馈回公司,有关外出人员,没有一定的监控机制;员工抱怨报销不及时,连累到工资不能及时收到。人力资源运用没到位,员工转正、晋升、加薪、调岗等的考核工作还未完善,目前仍处于“拍拍脑袋决定一切”的处理方法上,还未真正通过量化、客观的数据周密细致的全面考评。

2、6s管理和绩效考核没能真正体现出它们的功能,只是卫生检查和部门简单考评。6s管理和绩效管理这两样都是一个管理系统,没有大量的人力物力是根本建立不起来。其中举一下例子,6s之中的“清扫”,它指的不是简单的打扫卫生那意思,它的真正意思是清扫没有用的人和事物,包括过时或不合理的制度等等,还有最关键的是“素质”,是指人的整体素质的培养和提高。绩效管理也是一个很大的管理系统,每一部门、每一岗位标准不同、内容不同。

3、工资结构不合理,名称相互矛盾。虽然底薪和基本工资是不同概念,但特点差不多,底薪是计算工资的基数,随当时物价而变动的,是以这基数来折算实际的工资,基本工资是工资总额的基本组成部分,具有相对稳定性。现在我们的做法是既写底薪又写基本工资,无形之中就形成一年有两个底薪或两个基本工资。部门之间协作不够,职责不明确。

三、下一步的工作计划目标。

希望得到公司领导和大家中层干部大力支持和配合,利用多种形式提高员工工作热情和工作效率。行政部将加强执行力度,在监管过程中“执行力”是人事行政部工作的重中之重,因为规章制度是公司管理的一个核心,但也需要各部门经理、主管的大力支持与配合,共同加强管理,保障公司规章制度体系充分发挥作用,促进公司全方位发展。用车、出差、报销等认真执行公司制度,各项工作环节要紧扣,提高协作的工作效率。做好人力资源的合理配置。初步建立起科学的管理系统及科学的绩效管理系统。这两个都是比较复杂的工程。

建立起良好的公司文化,我们公司要通过公司文化建设来调整观念,解决影响公司发展的问题,不可避免地要触及人的观念,涉及利益的调整,这不是一个轻松的过程,而是一个痛苦的过程、长期的过程。作为人事行政部门的负责人,责无旁贷。在公司总体规划基础上,协助各部门逐步建立经营规划、营销规划、财务规划、人力资源规划等,把“点”型工作梳理到“线”型工作上,把工作转型到“工作系统有序”上。针对我个人不足方面,积极调整,学习博大宽广的胸怀,造就务实、稳健的人格魅力,完善自己,提高自己。

我们行政部将更加努力,不断提高自己的综合能力,为公司的发展尽绵薄之力。

学校行政人员述职报告

尊敬的领导:

繁忙而紧张的一年即将过去,回顾一年来,我按照学校确定的工作思路,以师生满意为宗旨,立足本职,在平凡的后勤岗位上默默无闻的工作着。

我在学校后勤工作中能够廉洁自律,物资采购坚持申请,权限审批,规范操作行为。严格履行职责,经常深入食堂、学生寝室,了解和解决问题,工作不推不拖,遇事办事。贯彻“以人为本”的理念,遵循“安全第一,预防为主”的基本方针,切实保障广大师生和校园财产的安全。深入教学一线,勇挑重担,承担毕业班的教学任务,尽管自己是一名后勤工作者,更没有忘记学习和提高自身的业务能力,与教师们一道共同探讨教学方法,提高教学质量。

作为后勤人员,我始终坚持“把简单的事情做好就是不简单”。工作中认真对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;全身心的投入到工作中去,为了能积极贯彻学校提出的“服务周到,保障有力”服务宗旨,为了使自己更好地为师生服务,我一边向老同志虚心请教,努力学习和借鉴他们的工作经验,一边严格要求自己,对出现的问题,自己能解决的就积极、稳妥的给予解决,对自己不能解决的问题,积极向学校如实反映,争取尽快的解决。

学校的后勤工作千头万绪,我注重学校的实际,从一点一滴做起,树立全面、协调、高效、可持续的科学发展观。坚持“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费,教学所需,文明高效”的服务原则,加强后勤管理,强化服务意识,坚持做好后勤保障。从学校大局出发,千方百计增收节支,避免浪费。在资金问题上,可花可不花的钱坚决不花,非花不可的钱尽量少花,许多事尽量带头亲自干,经常利用休息时间与后勤人员共同干一些维修工作,给学校节约开支,像学校食堂的炊具、教室的门窗维修,能自己干的就自己干。

我校树林中有一大堆建筑垃圾,砖渣等杂物,为了改善校园环境,我们组织一班人利用近一周的业余时间,进行了彻底清除,共消除垃圾90多车,未计分文报酬。工作不怕脏不怕累,从下水道疏通到各种维修,物资搬运到分发,牺牲了大量的休息时间,随叫随到,没有叫累也没有等靠,经常在有事的时候,丢下手中的饭碗,第一时间赶到现场去把事办好。自己克服工作的复杂性和零碎性,有力的保障了学校工作的顺利进行,也改善了学校的办学条件。

在一年的后勤工作中,我虽然取得了点滴成绩,但与学校的要求和期望还有一定的距离,对存在的不足我将会在今后的工作中加以克服。

本学期本人除了继续做好后勤服务工作外,还担任了一年级组的年级组长。平时与年级组的老师搞好团结,及时将学校有关通知、工作安排传达给老师,同时也将老师对学校的意见和建议反映给校长听,起好桥梁作用。在教师考核方面我坚持做到公平、公正、公开,每个月都比较全面地对本年级组的老师进行评分。

由于本人水平有限,对后勤管理还不够精通,很多事情做得还不尽人意。主要原因是思想上还存在着一些问题,办事能不强,思路不宽,还存在着一些依敕心理,希望广大教师能在今后的工作中帮助我,督促我,使我在工作中少走弯路,我也将认真学习先进的管理方法,适应当前教育发展的新形势,为了学生,我们将共同努力。

此致

敬礼!

述职人:xxx。

20xx年x月x日。

学校行政述职报告

本人于xx月底来到行政事务部办公室岗位,过去的一年,有感慨,有喜悦,有探索,有突破。各级领导的帮助指导和同事们的支持下,自身素质和能力得到了较大提高,现将一年来工作情况汇报如下:

作为一名行政主管,我能够充分发挥承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用,从信息调研、文件起草、综合协调的'文秘工作,到会议组织、来宾接待、印章管理的行政工作,都体现出行政主管工作的重要性。行政工作无小事,每一件细小的工作都可能牵一发而动全身,从而影响到学校的形象。自担任行政主管后,迅速投入到各项工作中,完成了各类文件起草、会议安排、信息上报、信访接待、参谋督办、印章使用、档案存放以及其他服务工作。特别对仓库物品出入、印章管理等工作要求严格按照制度执行,避免因责任心不强造成学校经济损失和产生负面影响。

坚持把学习摆在重要位置,始终勤奋学习,积极进取,努力提高自我,不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。利用空闲时间学习《应用文写作大全》、《秘书学》和各种行业报刊杂志,以此提高自身素质和能力。

完成学校年度总结、目标完成情况和下年度工作安排的起草、报送、印发工作。做好学校日常公文起草、处理和文印工作,全年收转、传递、报送各种请示、报告318份。校对、印发党委、行政、工会、团委各类文件共198份。向市建委上报各种文字材料163份,做到了及时、准确、规范,满足了学校正常的工作需要,树立了学校的良好形象。

耐心接听、解答用户来电,全年共接听用水业务咨询、反映问题、投诉电话2860余个,收发传真材料500余份,接听率100%,尤其去年年底和今年一月份天气寒冷,大量用户出现用水问题,每天办公室接听用户来电80余个,都能够及时、耐心的为用户解答。接受、处理、反馈市建委服务平台,市消费者协会、市长信箱、市人大、政协提案,累计40余份。按照学校领导安排,较好完成了外地水司人员及上级部门的接待、安排和招待任务,一年来共接待来访53次。业务招待烟、酒、会务用品均按学校标准,严格做好登记、领用、报销工作。

根据上级工作部署,制订了学校环境和立体美化综合整治实施方案,分别于4月、9月和今年1月集中开展了综合整治活动。活动期间每天收集整理活动开展情况,填写综合整治日报表,坚持一日一报,节假日不间断,及时将整治情况上报市建委。

建设工作编写、制定了学校行风建设实施方案、学校行风建设汇报材料、度学校行风建设工作总结,以及行风建设工作的整改报告。监督、解决用户提出的各种用水投诉,满足用户的用水需求,为用户提供方便快捷的服务。

学校行政述职报告

时间是在匆忙,这又是一年。回顾过去一年的行政管理,总结如下:

理想的是,我可以坚持党的精神,坚持党的教育方针,努力学习科学理论,实践科学教育观念,结合理论与实践,探索有效的道德教育方式。在理论上,我试着学习,阅读很多,开拓视野,提高理论能力。

从行政工作的角度:

我能很好地服从大局,做好行政管理工作。今年,在学校和道德教育部的领导下,该组织计划并开展了一系列道德活动:立即采取行动实现家庭梦想-省交叉在2016年会议的第三天100天冲刺动员会议;集体奖学金颁奖仪式和2016年高中26日高考考试冲刺动员大会;2016年第三届毕业典礼;参加省级横向2016年创新实验班独立注册考试准备和面试等相关工作;参加省级跨学科教育研讨会组织的模拟cppcc竞赛工作;组织2016年新学生三天教育,新周军训,家长会,家庭委员会,开展社会实践,撰写报告的相关活动。每次我必须完全计划的活动,注意罚款科,追求效益,努力创新,追求卓越。因此,每个活动都是一种负担,而是一种压力,也是一种驱动力。我从成长的活动中成长,丰富的经验,深刻的思想。

从年级工作的角度来看:

我可以扮演一个很好的榜样。在第三年,我能够与大多数教师合作,特别是与几个文科课程,讨论现有的问题,并努力寻求对策。为了达到新的高考水平,我和其他成员的年度管理,勤奋思考,勤奋检验,勤奋探索。特别是每周一次的课堂老师定期会议,我基本上可以做一个更好的安排,使班老师将成为资源共享的平台。通常情况下,打开良好的学生定期会议,做好学生评价工作。

当然,我仍然有一个很好的问题在工作:.1缺乏创新,缺乏开拓精神在处理许多事情。2.学习还不够,水平有待提高。

期待新学期,我将继续努力工作,及时找到工作。我要加强理论学习,在思想上,工作上,进一步提高思想认识,提高经营能力。做一个更务实的工作风格做工作。

学校行政述职报告

按照教育局有关通知要求,我代表学校领导班子将xx年xx学期以来的工作,向大家作简要汇报。

自本学期开学以来,学校领导一班人,坚持以自觉学习,加强团结,勤政务实,廉洁自律为准则,认真贯彻党的教育方针,执行国家各项政策法规和上级文件指示精神,团结一心,励精图治,艰苦奋斗。在上个学年度里,学校面貌又有新的变化,教育教学开创新的业绩。现在学校管理秩序井然,内外关系融洽协调,学校建设突飞猛进,各项工作顺利开展,这充分展示了我校领导班子是一个团结、勤政、务实、高效、有凝聚力和战斗力的领导班子。

学校领导班子成员,人人有很强的事业心和进取精神,都有把自己份内分管的工作做得出色的强烈愿望和信心,大家一心为提高学校教学质量着想,为发展学校贡献自己的力量。强烈的责任感使我们每一个人发挥自己的最大能量,出色地做好工作。作为革命老区规模较小、条件较差的一所农村初级中学,抓住机遇,发展学校,提高质量,是我们共同为之奋斗的目标。为此本学期开学以来我们同全校教职工一道艰苦创业,励精图治,一手抓内部管理,一手抓学校建设和发展,从以下几个方面开展工作:

一、学校领导班子建设。

作;平时学校领导班子成员之间相互学习,取长补短;教研活动时间,认真向其他教师学习。我们总是不错过每一次学习机会,积极参加上级的各种培训,领导班子成员通过不断的学习,及时地了解了党和国家的方针政策,提高了教育教学和学校管理水平,使工作有了政策和法律依据,不乱指挥、瞎指挥。开学以来,领导班子成员,不论是工作能力、工作方法、管理艺术,还是政治思想修养,都有很大进步,基本达到了我们对自身提出的“人品上服人,方法上对头,业务上内行”的要求。

班子成员根据分工,明确职责,分清角色,独挡一面,主动地创造性地完成自己的分管工作。做到大事集体研究,小事相互通气,难事相互支持,有功不揽,有过不推,名利不争。生活上相互关心,思想上经常沟通,消除误解,增进理解。我们也经常开展批评和自我批评,相互指出缺点,改正错误,不断进步。班子成员都能从大局出发,从团结出发,十分珍惜团结进取的好局面,人人做团结的楷模。领导班子成员能够严格要求自己,廉洁自律。学校领导班子坚持和贯彻民主集中制原则,严格按规章制度办事,学校大笔开支,一是向上级领导汇报请示,二是坚持领导集体研究。我们严格按政策办事,不乱收费,不乱订资料。认真实施校务公开和财务公开,增加信心管理的透明度经常在会议上通报和公开信息重大事项。制定方案制度,坚持校务会讨论,广泛听取意见,决策不主观,不武断,作风民主,政令畅通。

二、加强学校教师队伍建设。

键靠自己。为此,我们做了以下工作:

狠抓师德师风建设。开学初,学校认真进行师德师风集中学习整顿,平时,利用每一次会议,对全体教职工进行职业道德,职业纪律,职业责任等的教育和培训。使教职工队伍思想作风、工作作风都有了很大的转变。自学校开学以来没有任何重大的有违师风师德的事件发生。全体教职工责任意识,质量意识普遍增强。教师关爱学生,教学上争分夺秒,抓紧时间,后勤上各岗位认真负责,恪尽职守,学校领导干部勤政务实,真抓实干,良好的工作作风让人欣喜,井然的工作秩序使人振奋。

三、狠抓德育工作和学校安全工作成效显著。

新时期新形势带来了学校安全和德育工作的许多新问题。网吧游戏厅问题,留守子女问题,学生受影视媒体影响下的校园黑恶势力问题,防火、防溺水、交通安全、饮食卫生和学生住宿安全等等的问题,都是我校目前面临的难题。面对这些难题,我们积极应对,并开展了多种形式的教育活动。学生日常行为习惯的养成教育常抓不懈,通过聘请法制副校长讲法制课对学生进行法制教育,通过班主任和科任教师每天的教学和每周的班会对学生进行思想教育,通过主动联系公安、工商、卫生等部门加强校园治安综合治理,通过及时处理有安全隐患的建设等等,我们都花了很多功夫,真正做到学校安全问题人人有责,安全工作随时“挂在嘴上,放在心上,落实到行动上”。开学一个学期以来,我校从未有安全事件发生。

四、实实在在抓好教学管理扎扎实实提高教学质量。

学校领导一班人,深切地感受到作为我们这样的一个学校,要。

生存要发展,必须要有较高的教学质量作保证。这种紧迫感,危机感,责任感让我们苦苦探索,如何在现有的师资状况和生源状况下,进一步提高学校的教学质量。为此,我们将加强学校常规管理与考核。克服形式主义,注重实效,切实开展好教研活动。在原有的教学质量考核方案的基础上进行改革,使考核方案更加科学合理,更加突出老师群体协作和个人努力的结合,进一步拉大奖金分配的差距,调动教师工作的积极性。

五、抓住机遇克服困难一心一意抓好学校建设和发展。

我们的学校,是有二十多年历史的一所学校。办学条件虽经历届领导和老师的努力,有很大的改善,但是我们走出去一看,我们的差距太大了,我们落后了:我们的办学条件、办公条件、学生的学习生活条件和老师们的生活条件等等都落后了几十年,的确和社会发展的步伐不相符了。随着社会经济不断的发展,老百姓的子女想要接受优质教育的愿望越来越强烈,这种优质教育,不仅是教学质量高,让老百姓的子女成才,办学条件的优越,子女进校能否有舒适的优良的生活环境,已经越来越受到慢慢富裕起来的老百姓的重视,他们不仅要选择学校的教学质量,更要选择学校的办学条件。教育要改革,布局要调整,我们要抓住机遇,千方百计建设好学校,发展好学校。我们将用发展的眼光,开拓的精神和克服一切困难的勇气,在今后几年内搞好学校校园的规划,积极争取资金投入,加大校园建设的步伐。我们相信,不久的将来,一个崭新的xx中学将出现在水田革命老区人民的面前。

回首走过的风风雨雨,有一些艰辛,有一些苦涩,更多的是欣。

慰和感激。要不是有这么团结敬业、支持领导班子工作的一支教师队伍,我们不可能做好这么多事情;要不是有这样一个团结战斗、开拓进取的领导班子,我们也不可能在短短的时间内开展好这么多工作。所以,我要真诚地感谢所有的教职工,真诚地感谢我们领导班子的每一位成员。

回首过去的短短时间,也为我们还有很多工作做得不够好,做得不令大家满意而反思和自责。我们的党建工作还做得很不够,常常因工作忙为理由冲消了党组织活动和组织生活。能够主动积极地向党组织靠拢的教师基本没有,说明我们学校的党组织工作还做得不好,吸引力还不够。我们每一个领导干部成员的身上都还有不少的缺点。个人修养、学识、工作能力、工作艺术等都还必须大力提高,很多工作在落实上下功夫还不够。今后,我们要不断学习,不断总结,发扬优点,克服缺点,带领全校教职工为水田中学的美好明天而努力奋斗。

xx中学行政办xx年xx月xx日。

学校行政班子述职报告

常听人说做真实的自己才是最快乐的,写述职报告也一样,追求实事求是、客观分析,看到自己的优势的同时,也要勇敢的提出自己的不足,找到切实可行的改进措施,在实践中不断成长。对于如何写述职报告,没有一个确定的答案,因为不同的人有不同的看法和经历。但是,对于如何写好述职报告,述职报告频道的可以为你提供信息,还有干部述职报告、书记述职报告、医生述职报告等相关信息,欢迎您收藏,查看范文。

一年来,我深受学校领导的关怀,同志们的热心帮助。期间,我明白了许多事理,实实在在地做了一些本职工作。现报告如下:

一.读书修身,培德进业。

我反复地研读了古代典籍,以期获取知识的营养;结合学习实践活动,我又系统地学习了科学发展观理论,做了大量的读书笔记。通过学习,改造了自己的思想,达到不过于功利,不过于短视,不过于狭隘。

学校行政述职报告

尊敬的各位领导、同志们:

三年来,在集团领导的关心、帮助和各中心的支持、配合下,我带领行政部全体同仁以牢固树立后勤服务理念、不断增强服务意识为出发点,不断强化奉献意识,注重发挥综合协调作用,发挥督促检查作用,加强制度建设,不断提高办事效率,使各项工作保持了良好的运转。

1、及时完成集团领导交给的'各项工作任务。三年来,我积极带领行政部全体同仁根据不同季节、不同特点、不同情况,较好的完成了领导交给的各项工作任务,在日常工作中不断加强学习、积累经验,不断提高写作技能和写作水平,较好地完成了各种文件的起草、制定和文件收发工作,使各类文件的建档归档工作变得井然有序。及时做到“上情下达,中间互动,下情上报”,确保了信息的真实和畅通,为领导决策提供了依据。

2、做好公文接收与传阅工作。我们按照公文管理要求,进一步规范公文管理工作,及时做好各类公文接收、登记、传阅、归档等工作。

3、建立健全各项规章制度。按照集团安排,初即开始着手,在原《西安财经学院后勤服务集团管理制度汇编》(第二版)的基础上,开展“废、改、立”。经过几上几下反复完善,已形成新的《西安财经学院后勤服务集团管理制度汇编》,其中收录管理制度114项、工作职责92项、操作规范67项。

4、积极支持、配合各中心,认真做好各项协调工作。一是做好集团总值班和节假日员工值班安排,确保日常工作和节假日期间工作的正常运转;二是加强会务管理。根据领导要求,准时组织各种会议,做好集团各种会议的记录,及时整理要点。督促有关部门按时落实领导在会议上布置的工作任务,向领导及时反馈任务完成情况的信息;三是做好对集团员工人事档案管理工作,针对集团外聘员工流动性大的特点,及时更新人事名单和资料;四是积极做好与集团各中心以及与学校各部门的工作协调工作,尤其是在学校做好巡视诊断、更名大学工作、迎新生、毕业生就业洽谈会、全国英语四六级考试、研究生入学考试等学校大型活动中,制定工作方案,主动地与集团各中心沟通联系,传达学校部署要求和集团具体工作安排,支持各中心工作,切实做到不推诿、不扯皮,保证了集团各项工作任务的圆满完成。

5、坚持24小时后勤服务热线制度。后勤服务热线全天24小时(包括非工作日和非工作时间)值班,接受并处理全校师生员工对后勤服务工作的意见、建议和要求,内容涉及后勤服务工作的诸多方面,如校园环境保洁、水电暖维修、饮食生活、学生公寓、通讯、邮政服务等。三年来,共接各类热线电话16479个,其中询问事项16302个,反映问题150个,提意见6个,提建议21个。服务热线能够及时地反馈集团相关各中心。

6、加强后勤服务信息宣传力度。三年来,认真做好集团网页“通知公告”“工作动态”“后勤走廊”等13个栏目的宣传工作。“工作动态”主要围绕集团中心工作和重点任务,及时进行报道。“后勤走廊”栏目,建立快捷信息渠道,主动征求服务对象意见和建议,做到有问题及时发现、尽快弥补、及时调整解决。

7、做好卡务工作。工作中对师生办理卡务事宜,切实做到服务热情、周到、耐心,同时定期不定期检查pos机和圈存机运行状况,在圈存机有了问题时能及时进行处理,保证了全校各校区师生正常用餐刷卡需求。三年来对新生办卡1.2万余张,办理卡挂失1.1万余笔,卡解挂4434笔,卡初始化1.5万余笔,临时卡退还3858笔。

8、认真做好文印工作。保证了学生考试试卷和补考试卷印制。

1、全面提高行政部综合服务、管理和协调能力,不断增强服务意识,不断改进工作方法,不断提高工作效率。

2、增强安全意识,多跑跑、多转转、多发现问题,及时消除各种安全隐患,未雨绸缪,防患于未然,确保安全。

3、继续完善集团各项规章制度,不断增强执行制度的自觉性和执行力,建立长效机制,使集团工作更上新台阶。

谢谢大家!

述职人:xxx。

xx月xx日。

学校行政述职报告

尊敬的校董事会、高校长:

各位领导、广大的教职员工:

充实繁忙的已经走进历史,充满希望充满梦想的来到了我们身边。过去的一年,我们在学校四化理念的引领下,继续深化以课程改革为核心的素质教育的改革,逐步形成我校特色鲜明的办学风格,硕果累累的教学实绩,让学校在迈向名校的道路上走出了坚实的一步。我于9月任学校行政办副主任,语文历史组牵头行政,兼任届年级组长,全面负责年级工作,兼任届19班班主任工作语文教学工作。由于届正处于毕业年级,所以我的主要精力集中在毕业班的工作。现将我这一学期的工作向各位领导,全体代表做一汇报,敬请大家批评指正。

个人修养。

本学期以来,我坚持到图书馆借阅学习,学习一些语文教学的前沿理论和最新研究成果,更新自己的教学观念,提高自己的教学业绩。同时也认真系统的学习了学校办学思想和课程改革的理念,综合实践活动课程构建与实施以及健全人格课程纲要,让自己与学校一同成长,一同进步,同时也更好的为学校服务。

学校是我们的家,爱护靠大家。无论在什么时候什么地点我都主动维护学校声誉,宣传学校特色,讲述学校办学成果。同时,严于律己,宽以待人,不计个人得失,在教师中起好带头作用。在生活中工作中注意自己言行,为人师表,在学生中家长中社会上时刻以双中实验一位工作者感到自豪,并为之严格要求自己。

年级工作。

初三的年级工作以教学为核心,在年级牵头行政刘主任和王主任的领导下,我紧紧依靠三组长和班主任的管理智慧,充分调动年级教师的主观积极性和质量竞争意识,坚持年级“勤于钻研、精于管理、善于合作、乐于奉献、勇于创新”的优良传统,力争全面完成学校赋予我们年级的光荣使命。

开学之初组建了以三组长为核心的年级磨尖培优质量管理团队,召开了年级管理团队会议,落实了年级的培优磨尖方案,开展了前80名磨尖工作和全年级的周六特长培训。

按照教务处安排,认真组织了年级两次月考半期考试期末考试的考试工作阅卷工作,对成绩进行了及时的数据分析,组织各班召开了班科分析会议,并参加了部分班级的会议。组织召开了年级教师大会,制定了家长座谈会方案,并协调组织了年级的家长座谈会,很好的总结了年级工作的利弊,把握好年级的发展节奏,营造年级的毕业氛围。

在刘主任的提议下,召开了全年级班主任会议,做好收费工作、管理工作、国际部招生宣传工作、体考锻炼工作的落实,保证年级上下融通,管理到位,让学校的方针政策落地生根。

在刘主任的领导下和倡议下,组织年级各学科各备课组根据年级分层培养的需求,指定专人负责,编写分层教学案,确保下学期周六培训的针对性实效性。

积极配合教务处在年级全面贯彻教师教学行为“七不准”,加强了宣传和巡逻,并对个别教师的疏忽与违规,及时进行劝解,从而保证了年级教育教学的规范化和这很正常化。

利用大课间锻炼,积极组织开展年级中考的体育锻炼工作,配合体育组进行年级体育考试,成绩比半期有较大进步,增长3.44分。为本年级体育中考的胜利奠定了坚实的基础。并和学校邓主任、刘主任等相关领导一道,积极争取体育中考主场,确保年级实现体育年级平均47分以上的新高。

积极配合学校外事办的国际高中招生工作,协同国际高中部组织年级学生报名,组织家长参观,组织学生考试。为国际部的招生做出了年级应有的宣传组织和协调工作,保证了国际部在本年级招生工作的顺利开展。

年级积极支持学校教务处和教研组组织的“人人献课”活动,尤其是区第五届教坛新秀的竞赛活动,本年级的辜曼莎老师、晋云萍老师、何翔老师、李雄老师等取得了第一名的好成绩,提高了年轻教师的教学能力,增长了年轻教师的教育智慧。

年级的日常工作,诸如午休自习、资料收费、学生安全、教学活动、看望教师、竞赛活动等等,细微繁杂,我都积极的关注与参与,虽然花费时间很多,但看见年级发展顺利,势头良好,老师们在我们年级工作愉快、乐于奉献,我的付出也是值得欣慰的,当然也是很有价值的。

语文历史教研组工作。

语文组是学校的一个学科大组,学校的高度重视语文学科的发展和建设。我接手以来,力图把语文组建设成为一个学习型、团结型、创造型学科组,营造语文氛围,传播语文声音,培养语文气质。历史组是学校老中青结合的优秀小组,也是一个工作主动、善于创新的学科小组,我重在努力为他们服好务,搭好台。

加强语文组学科特色校本教材的.修订,提高语文教学实绩。组织教研组长备课组长一起探讨,制定了磨尖教材的编写体例,督促落实了三个年级磨尖教材的诞生。对原有的导学案根据有用、能有、好用的原则,引导学生回归课堂;引导教师把握中考,为此做了全面的修改。力争利用好这一教材,配合分层辅导教材,提高学校语文教学水平。

与语文组长一起研究了下学期全校语文大赛的工作,决定在七年级举行语文基础知识、传统文化、名著欣赏的比赛,八年级举办阅读能力的比赛,九年级举办创新写作的大赛,确定了命题方向,初步商定了竞赛的方式。相信此活动能激发学生学习语文的热情,巩固学生的语文课堂学习效果。

大力支持“悦读时光”校园文学广播的开展,和“悦读”组一起探讨栏目和内容。本学期共开展了16期广播,得到老师好评,学生尤其是文学爱好者的青睐,营造了语文氛围,唱响了语文声音。

协助语文组在校庆期间举办了征文大赛,评出了各种校级等级奖励若干名,举办了“庆国庆、迎校庆”的手抄报的展示活动,得到全校师生的关注,得到外来专家好评。全校开展了全国语文能力大赛,经过初赛、决赛,获得了全国一等奖15名,省级一等奖32名。

深入语文历史教研组,参加教研活动。语文组及其备课组的教研活动全程全部参与(作为一个语文教师,这是必须的),听课20节。参加了历史组教研活动2次,聚会3次,听课2节。并参加了语文组付丽莎老师和历史组晋云萍老师的区“教坛新秀”竞赛课的专题磨课教研,在两个组老师的共同努力下,语文组付丽莎老师和历史组晋云萍老师虽都在校外参加赛课,学生不熟悉,条件不优越,但都取得了区一等奖的优异成绩。同时语文和历史组本学期也被评为校先进学科组。

我在行政办是个“新人”,在这实习的半年里,我真切的体会到在刘主任带领下,行政办的同志们“坚守原则,热情待人,认真细致”的工作作风,真心为全校教职工服好务的工作态度,这都是值得我今后认真学习,努力去实践的。

在学校十五周年的校庆活动中,根据刘主任的安排,我参与了校庆相关材料的文字编辑工作,组织老师一起参与了审稿工作,主持人的培训工作,记者接待,车辆调度,会场接待等一系列日常工作,参加教师朗诵节目的组织工作,本年级届别校友的联谊会工作,为校庆庆典的隆重召开尽了绵薄之力。

积极参与行政办的日常工作,协助组织本年级工会外出活动的报名,工会提案的书写,组织本年级教师参加工会组织的集体跳绳、短跑接力活动,均获得第一名的好成绩。

不足与改进。

我对行政办工作不很熟悉,行政办的工作又是千头万绪,纷繁细微,不知道该从何入手,同时刘主任工作兢兢业业,认真负责,行政办的同志们通力合作,各项工作进展的都非常顺利,所以我把大量的精力和时间都放在了年级和语文组的建设管理上了。下期要加强理论学习,主动工作,为大家当好后勤兵,服好务。

年级进入初三关键的决战时期,体育中考,政史会考,理化实验考,中考适应考,中考,我必须更加勤奋工作,最大程度的提升年级的实战能力,全面实现年级中考目标,带领本年级再写辉煌,再创新高。

进一步深入语文组历史组的教研工作,强化语文组特色活动的开展,巩固历史组优势学科地位,组织两个组的教师主动参与学校健全人合格和综合实践活动课程建设,争创学校先进学科组。

各位领导,各位代表,我本学期参加了学校20次行政例会,亲身经历了学校一些策略和方针的制定和实施过程,真切的感受到学校行政一班人在高校长的领导下,大家紧紧围绕在高校长周围,为教师利益、为学校发展出谋献策殚精竭虑,务实的精神、严谨的作风、民主的气派让我常常深受感动,我只有努力工作,撸起袖子干,挥洒汗水干,为学校的发展做出我应有的贡献,才对得起董事会和高校长的信任与厚爱,对得起行政一班人给予我的提醒和帮助,也才能对得起广大教职员工的理解和支持!

谢谢大家!